岗位职责: 1.负责钢结构方向的设计或销售工作，确保方案满足相关规范与技术标准。 2.协同项目团队推进钢结构设计方案的编制与落地执行。 3.参与钢结构项目的后续跟进及质量监管，保障设计成果与工程进度达标。 任职要求： 1.具备良好的沟通协作能力，能与各职能部门高效配合、协同作业。 2.拥有较强的学习意识与问题处理能力，可迅速适应新环境与工作任务。 3.有钢结构设计相关工作经验，掌握钢结构设计流程及相关技术规范。

哈尔滨阿城招钢结构安装/打板，其他钢结构人员

大兴安岭地区加格达奇区招其他钢结构人员、钢结构安装/打板

大兴安岭加格达奇招有登高证的钢结构人员

齐齐哈尔市克山县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员

工作职责: 1.在专业负责人带领下开展设计任务，确保设计成果的质量与进度符合要求； 2.按照项目时间节点，准时向专业负责人提交所需设计资料，并积极配合相关工作； 3.对设计文件进行细致自检，认真修改校对、审核及审定人员指出的问题或建议，遇到涉及其他专业或存疑事项时，及时沟通协调； 4.落实事前指导意见及项目信息中的技术规定，保障设计准确无误，做到计算精准、参数选用合理； 5.协同完成详图设计的相关配合工作； 6.参与施工前的技术交底以及施工过程中的技术支持与协作。

哈尔滨阿城招钢结构安装/打板，其他钢结构人员

双鸭山市宝清县招其他钢结构人员

工作职责: 1.在专业负责人带领下开展设计任务，确保设计成果的质量与进度符合要求； 2.按照项目时间节点，准时向专业负责人提交设计资料，并积极配合相关工作； 3.对设计文件进行认真自校，及时修正校对、审核及审定人员提出的各类问题，遇到涉及其他专业或存在疑问的情况，主动沟通协调； 4.严格执行事前指导书及项目信息中的技术规定，保障设计准确无误，做到计算精准、参数选取恰当； 5.协同完成详图设计的相关配合事项； 6.参与施工前的技术交底以及施工过程中的技术支持与协作。

临沂市郯城县招其他钢结构人员、工地小工/杂工、水电、电焊 工地在外地，能出远门的，工资6000-10000包吃住

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有一定工作经验

钢混结构厂房主设计师（万㎡级项目） 岗位职责 1. 独立完成钢混结构厂房的结构方案设计，包括基础形式选型（如独立基础、桩基础等）、主体结构布置、构件截面优化，结合厂房使用功能（如重载设备放置、大跨度空间需求）进行针对性设计； 2. 负责结构计算分析，熟练运用PKPM、YJK、ETABS等专业软件进行荷载计算、内力分析、抗震验算，确保结构满足GB50010《混凝土结构设计规范》、GB50017《钢结构设计标准》等国家现行规范； 3. 绘制完整、准确的结构施工图，包括基础平面图、柱网布置图、梁配筋图、楼板配筋图、节点详图等，确保图纸深度符合施工要求，避免技术矛盾； 4. 配合建筑、机电、暖通等专业进行交叉设计协调，解决各专业间的技术冲突，保障设计方案的整体性； 5. 参与项目招投标技术支持，编制结构专业技术标书、工程量清单相关内容，提供设计技术答疑； 6. 负责施工阶段的技术交底、现场服务，处理施工过程中出现的结构设计问题，出具设计变更文件，配合竣工验收； 7. 跟踪行业新技术、新材料、新工艺在钢混结构厂房中的应用，优化设计方案，降低工程成本，提升项目性价比。 任职条件 1. 学历与专业：本科及以上学历，结构工程、土木工程（结构方向）等相关专业，持有一级注册结构工程师证书（必备），具备中级及以上工程师职称（高级工程师优先）； 2. 工作经验： -具有8年及以上钢混结构厂房设计经验，其中至少主导过2个及以上3万㎡及以上规模钢混结构厂房或工业建筑结构设计项目，熟悉大跨度、重载、多跨连续厂房的设计要点； -具备完整的项目全流程经验，从方案设计、施工图绘制到施工配合、竣工验收的闭环工作经历，能独立应对复杂厂房设计中的技术难题； 3. 专业能力： -精通国家现行建筑结构相关规范（GB50010、GB50017、GB50009《建筑结构荷载规范》、GB50011《建筑抗震设计规范》等），熟悉工业厂房设计的特殊要求（如设备基础荷载、吊车梁设计、屋面排水与承重等）； -熟练操作PKPM、YJK等结构计算软件，掌握AutoCAD、Revit（BIM技术）等绘图软件，具备独立完成结构计算与施工图绘制的能力； -具备较强的结构方案优化能力，能在保障安全的前提下，通过合理选型、截面优化等方式控制工程造价； -了解钢混结构厂房施工工艺与流程，能精准预判施工中的技术难点，提供切实可行的设计解决方案； 4. 综合素质： -具备较强的责任心与严谨的工作态度，对设计成果的安全性、准确性负责； -拥有良好的沟通协调能力，能与跨专业团队、施工单位、业主进行高效沟通，解决技术争议； -具备较强的抗压能力，能适应项目紧张工期要求，高效推进设计工作； -具备团队协作精神，可带领设计小组完成复杂项目，或配合团队核心成员开展工作； 5. 其他加分项： -有大型工业厂区（如制造业厂房、仓储物流厂房）钢混结构设计经验者优先； 薪资福利 1. 基本薪资：25-40K/月（根据职称、资质、项目经验面议），年终奖金（按项目业绩核发，10-30万）； 2. 福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日福利、定期体检； 3. 职业发展：项目提成、资质补贴 简历发送至：[招聘邮箱]，邮件主题注明“钢混结构厂房设计师+姓名+工作年限”，附件包含个人简历、代表性项目作品集（施工图、方案文本等）、资质证书扫描件。

一、核心岗位职责​ 1、结构设计与优化：负责钢架结构项目的方案设计、施工图绘制及技术优化，涵盖构件选型、节点设计、荷载核算等工作；参与设计方案评审、扩初设计及施工图交底，确保设计符合国家规范、行业标准及项目需求；具备独立完成结构优化的能力。​ 2、施工技术管控：主导钢架结构施工全过程的技术指导与质量管控，审查施工组织设计、专项施工方案（如吊装方案、焊接工艺方案），监督施工过程中材料检验、构件安装、焊接质量等关键环节，及时解决现场技术难题。​ 3、图纸与文件管理：负责钢架结构相关图纸的技术审查、变更管理及归档工作；编制技术交底文件、工程技术简报，收集整理施工过程中的技术资料、检测报告，确保工程资料完整合规。​ 4、成本与进度协调：结合项目要求开展钢架结构成本控制，优化设计及施工方案以降低造价；跟踪项目施工进度，协调设计、施工、监理及供应商等多方资源，保障钢架结构施工节点按时完成。​ 5、质量与安全监督：落实钢架结构工程质量管理体系，参与隐蔽工程验收、分项工程验收及竣工验收；监督施工现场安全文明施工，排查结构施工中的安全隐患，提出整改措施并跟踪落实。​ 二、任职资格要求​ 1、学历与专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、建筑工程等相关专业。​ 2、经验与技能：2年以上钢架结构设计或施工管理工作经验（有工业厂房、桥梁、大型场馆等钢架结构项目经验优先）；熟悉国家及地方钢架结构相关设计规范、施工验收标准，精通钢结构力学计算、节点设计及施工工艺，掌握钢结构材料特性与检验方法；具备全站仪测量操作能力。 3、能力要求：具备独立完成钢架结构设计、方案优化及技术难题解决的能力；拥有良好的沟通表达、团队协作及跨部门/单位协调能力，能有效推进项目技术管理工作。​ 4、证书要求：持有中级工程师及以上职称证书，或注册结构工程师、二级建造师（建筑工程/钢结构方向）及以上资格证书者优先。​ 工具技能：精通CAD画图软件，熟练运用PKPM、ETABS、SAP2000等其他结构设计与分析软件，精通OA办公软件及工程资料管理工具。

岗位职责: 1.承担基础钢结构与混凝土结构的设计任务 2.参与工程项目施工期间的现场管理 3.参与项目材料采购相关工作 4.独立完成项目成本核算及报价工作 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 2.能独立开展设计作业，具备较强的创新意识与问题处理能力 3.熟练操作CAD、天正建筑、PKPM等设计软件 4.持有驾照并可驾驶手动挡车辆

岗位职责： 1.负责钢结构项目的设计与优化，包括结构方案制定、施工图绘制及技术交底工作 2.根据建筑需求进行荷载分析、结构计算和节点设计，确保结构安全可靠 3.配合施工团队解决现场安装中的技术问题，提供专业支持与指导 4.参与项目前期技术沟通，协助完成投标文件编制和技术方案汇报 任职要求： 1.具备扎实的钢结构专业知识，熟悉相关设计规范与行业标准 2.熟练使用AutoCAD、PKPM、MIDAS等结构设计软件 3.具有良好的沟通能力和团队协作意识，能适应阶段性出差 4.有钢结构设计或施工经验者优先，学历不限，经验不限

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招2个成手钢绞大工，钱不差事！