招聘管培生。岗位要求：限2026届应届毕业生，需具备全日制本科及以上学历（学士学位证），硕士学历优先录用。专业要求包括市场营销、工商管理、经济学、食品科学与工程、生物工程、化学工程与工艺、质量管理、物流管理、供应链管理、会计学、财务管理、金融学、环境工程、环境科学、能源与动力工程、电气工程及其自动化等相关专业。薪资福利：年薪范围为8万至13万。一经录用，入职后签订正式劳动合同，，提供免费住宿、活动室、浴室、餐费补贴、带薪培训、外出旅游、各项节日福利、劳保福利、岗位补贴、五险一金等。入职满三个月。标准：乘车距离至齐齐哈尔市大于等于500公里或夜间乘车时间大于等于5小时，实际为普通列车硬座标准每人。连续乘车时间大于7小时，实际报销为普通列车硬卧标准每人。面试时间：每周一、周四早8:00至9:00。面试地点：办公楼西侧负一层培训室。报名需携带本人身份证原件，二寸照片一张，大专以上全日制学历毕业证、学位证原件，其它职业技能证书原件等。工作地址：齐齐哈尔市昂昂溪区111国道1558公里处东侧。

1.制定镀膜制程检验标准、成品检验规范，管控来料、制程、出厂全流程品质。 2.巡检镀膜生产过程，抽检膜层外观、透光率、附着力等关键指标。 3.统计不良率、客诉不良，组织品质会议，推动制程改善，降低报废与返工。 4.处理车间品质异常、批量不良，追溯原因，制定预防及改善措施。 5.协助生产主管管理团队，做好检验记录、品质报表、留样管理。

核心职责：聚焦汽车高分子复合材料全生命周期质量管理，统筹“检测-体系-改进”三大核心模块： 1.全流程质量管控： (1)原材料：主导PP、PE、ABS、PC、PA及合金类等改性塑料原料的批次抽样检测、合格判定及不合格品处置，推动供应商整改闭环； (2)产成品：依据汽车行业标准（如IATF16949）执行成品全项检测，出具合规检验报告，组织不合格品评审与根本原因分析（RCA）； (3)研发支持：承接研发实验料检测委托，统筹实验设计（DOE）、数据采集与异常反馈，为材料配方优化提供质量数据支撑。 2.质量体系与合规管理： (1)主导IATF16949、ISO14001体系在汽车高分子复合材料领域的落地运行，负责内审、管审及三方认证/监督审核对接，确保体系合规性与有效性； (2)维护实验室资质（如CNAS），确保检测报告具备行业公信力。 3.检测资源与团队管理： (1)统筹检测设备全生命周期管理（台账建立、校准维护、故障对接），保障检测精度与效率； (2)负责实验室6S、安全管理及团队能力建设（检测人员技能培训、绩效考核）。

岗位职责: 1、依据项目管理平台的实际需求制定测试计划、设计测试用例、实施测试过程并撰写测试报告； 2、承担公司产品与项目的功能验证、系统集成测试、回归验证、安全检测及性能评估工作； 3、识别测试过程中发现的软件问题，推动缺陷跟踪与闭环，确保产品和项目交付质量。 任职要求： 1、具备2年以上测试工作经验，掌握软件测试基本理论与流程，熟练运用黑盒测试方法，能够编写科学高效的测试用例； 2、理解数据库基础知识，可熟练操作MySQL等主流数据库； 3、熟练使用Jmeter、Postman等接口测试工具进行测试任务执行； 4、熟悉主流缺陷管理工具，如禅道、BugFree、Mantis等； 5、具备良好的逻辑分析能力与学习能力，工作态度积极，责任心强； 6、了解自动化测试框架Selenium、Appium者优先考虑； 7、具备大数据相关测试或数据平台测试经验者优先录用。

测试电视机屏幕，功能

1.本科及以上学历，机械工程、车辆工程、质量管理工程等相关专业。 2.具备5年以上汽车配件表面加工行业品质质量管理工作经历，其中3年以上团队管理背景。 3.熟悉IATF16949、VDA等质量管理体系，能熟练应用FMEA、SPC等质量分析工具。 4.拥有良好的沟通协调能力、数据解读能力及问题处理能力，工作认真负责，具备创新思维。

岗位职责： 参与需求评审，解析测试需求并规划测试方案，设计测试用例与测试数据； 执行功能、性能及安全测试，记录并跟进缺陷修复进展； 搭建与维护测试环境，编写自动化测试脚本（Python/Java等）以提升测试效率； 输出测试报告，统计分析缺陷信息，提出质量优化建议； 协同开发与产品团队提升需求的可测性，推动测试流程规范化。 任职要求： 学历与经验：计算机相关专业本科6年，具备3年以上项目测试工作经验； 技能要求：掌握黑盒与白盒测试技术，熟悉SQL及Linux基本操作； 具备自动化脚本编写能力； 熟练运用常见测试工具（如Selenium、JMeter、Postman等）； 思维条理清晰，责任心强，拥有良好的跨团队协作沟通能力； 对AI测试、自动驾驶等前沿技术领域有兴趣且有实践经验者优先； 精通至少一门编程语言（Python/Java）者优先考虑； 了解银行系统业务逻辑，具有银行类系统测试经验者优先。

岗位职责： 执行系统测试用例，准确发现、定位并记录产品问题，跟踪问题处理全流程，与开发、产品等协作团队保持高效沟通，推动问题及时解决与闭环验证。 岗位要求： 1、具备软件测试基础知识，熟悉PC端及APP测试流程与方法，能够独立完成测试用例设计、测试实施及问题分析。 2、熟练使用常见测试管理工具（如JIRA）、缺陷管理工具，了解Linux系统常用命令，可完成基础测试环境搭建与配置。 3、掌握Python编程，具备App、web端自动化测试实践经验者优先考虑

齐齐哈尔富拉尔基招工地力工

小时工1名15元/小时（负责撤台，打扫卫生），年龄50周岁以下，干活麻利干净者优先（供午饭和晚饭）

大量用人抛苗，计件工资，工资日结，一天平均每个人3亩之5亩左右，一天能挣三，五百块钱左右，现在定人中，能干的联系我，电话

明天加两个粘砖的瓦工。。

[微笑][微笑][微笑]海鲜快运找：[玫瑰]B2司机干一天休一天吃住自理工资6500需要干活齐市→加格达奇，一天一来回电话：

龙华观澜电子小厂工价18元可收批量学生工、不查流水特殊岗位上手熟练后工厂每月会在工资另补贴200-500元津贴、生产加工手机屏幕、主要岗位：测试、激光、打包、检验、空调车间、工作简单、车间视频【工衣穿轻薄连体无尘服、戴口罩、】岗位有站有坐两班倒、小厂工作轻松、工时稳定[太阳]车间可以带手机、可以带耳机包吃包住、厂区有饭堂、入职当天发饭卡、上班凭饭卡吃饭无需自费、饭堂餐标两荤一素8元一餐、宿舍在厂区、空调宿舍、水电平摊男女不限、年龄16-42岁、小面积纹身可接受、重点：避免扯皮、请培训到位、、辞职必须提前7天、、工期要求出勤做满2个月以上、（工厂事情做完、统一撤人除外）。

！！！因公司发展壮大，现面向全社会招聘50名员工！！！ 工资6800+ 可日结240-260/天 主要生产路由器产品， 坐班 轻松非流水线 【岗位职责】 -负责路由器的生产组装、质检、贴标岗位。工作简单容易上手，有手就会。 【职位要求】： 男女不限 -无需经验，无需穿无尘服，坐班 【工作时间】 -坐班8:00-20:00，长白班/倒班都可安排 -中间休息2小时，计薪10.5个工时 -可带手机进入车间 【薪资福利】 -短期小时工/长期正式工同步招聘 -小时工25元/小时，260-280元/天 -月综合工资6000-7000元， -长期正式工，底薪2500+绩效补贴300-1000+岗补300+全勤300+加班费+各项补贴，综合薪资6500-8000 --入职签劳动合同，购买五险一金

招聘质检主管。薪资为每月5000元至7000元。要求中专以上学历，具有3年以上栏杆、钢结构质量管理工作经验者优先。薪资为每月5000元至6000元。

温州亚心龙科技火热招人啦！岗位&薪资：插件员10名｜计件4000+，有无经验均可，带薪学习补焊员10名｜计件5000+，熟练工优先，零基础可学开关电源测试员5名｜计件6000+，会仪器操作优先装配工10名｜计件5000+，踏实肯干即可开关电源技术员5名｜薪资面议，应届生优先办公室助理2名｜薪资面议，熟练使用办公软件福利齐全：全勤奖、餐补、住宿补贴、假日/生日补贴，节日礼品，提供宿舍！地址：温州海经区应急产业园5幢8楼联系刘女士：的朋友欢迎咨询、推荐～应聘请说明：在井号0577人才网看到信息

武汉追觅科技｜18岁暑假工可进+长白班+可日结 核心亮点 - 纯长白班，无夜班、不倒班 - ️恒温空调车间，不穿无尘服 - 18岁起可安排，男女不限 - 可日结，灵活拿钱 招聘要求 - 年龄：18-48岁，男女不限 - 岗位：普工、操作工、质检（质检需高中及以上） - 内容：吸尘器组装、装配、测试、包装、打螺丝 - 要求：身体健康、服从管理、无不良记录 上班时间08:30-20:30，每日计10.5小时工时 薪资待遇（小时工） - 满月在职：17元/小时 - 不满月/不在职：15元/小时 - 日结模式：出勤满3天，每天可预支150元，剩余发薪日补齐 - 满3个月可转正式工（底薪2500+绩效+全勤+加班费，综合6000+，缴五险一金） 吃住福利 - 餐补：20元/天，刷卡就餐 - 住宿：6人间，100元/月，WIFI、空调、热水、独立卫浴齐全，水电平摊，拎包入住 ️入职须知- 体检：常规五项50-60元，3个月内体检报告可用- 商保：

岗位职责： 1、负责化验室水样检测及微生物分析工作，确保水质数据准确无误； 2、负责水厂实验室仪器设备的操作、日常维护及周期性核查，落实在线监测仪表的维护与比对； 3、保持实验室环境整洁，每日检测结束后按规定清洗实验器皿； 4、按要求完成每日检验任务，并定期进行工作汇总与分析； 5、配合完成上级安排的其他相关事务。 岗位要求： 22-45周岁，理工科类本科及以上学历，具备良好的沟通表达能力与团队合作意识。

招聘：讷河市兴茂检车站，招聘检验员一名，要求A1、A2驾驶证，年龄50岁以下会操作电脑，了解汽车性能。交社保工资面议电话：

招聘：讷河市兴茂检车站，招聘检验员一名，要求A1、A2驾驶证，年龄50岁以下会操作电脑，了解汽车性能。交社保工资面议电话：

车辆厂招工：气保焊，工资八千到一万，计件工资多干多得招质检员两人，实习月薪2400，实习结束后月薪3000，早八晚五休息一个半小时李班长：

岗位职责： 1、承担化验室水质检测及微生物检验工作，确保水样分析结果准确无误； 2、负责水厂实验室仪器设备的操作、日常维护及周期性核查，落实在线监测仪表的常规维护与数据比对； 3、维持化验室环境整洁，每日检测结束后须对实验器皿进行规范清洗； 4、按计划高效完成每日化验任务，并定期开展工作小结与数据整理； 5、执行上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 22-45周岁，理工科类本科及以上学历，具备良好的沟通表达能力与较强的团队合作意识。

车辆厂招工：气保焊，工资八千到一万，计件工资多干多得招质检员两人，实习月薪2400，实习结束后月薪3000，早八晚五休息一个半小时李班长：

「岗位职责」： 1、负责软件特性的测试设计与执行； 2、负责软件DFX测试，包括但不限于安全测试、性能测试、可靠性测试、可服务性测试、韧性测试等设计与执行、ICSL安全隐私测试等； 3、负责测试自动化设计与实现和重点技术突破； 4、支撑对外项目测试，保障重大项目成功交付。 「岗位要求」 1、全日制本科优先（985、211与海外院校优先） 2、进入od招聘流程需要参与到机考，候选人需要能接受机考 3、候选人需要确定从来没有参与过OD流程 4、福利待遇与正编人员基本一致，薪资严格对标内部 13-17 级 标准（对应 OD 的 D1-D5 职级）。 整体范畴是8-35k 5、1-3年相关工作经验（也十分欢迎并接受学习能力佳的应届毕业生） 6、不限专业背景，更看重技术自研能力与学习潜能，欢迎跨专业优秀人才加入 7、合资格候选人需要参与到机考测试 8、具有较强的主观能动性、优秀的学习能力与执行力

岗位职责： - 负责QA、QC全面工作，制定质量及检验标准，统筹来料、制程、出货等全流程检验，确保产品合格交付。 - 参与APQP小组，负责开发过程中各类检测、分析及控制计划制定，推广统计技术应用。 - 担任管理者代表，推进质量体系运作，主导内审及内外部审核，跟进不符合项整改，组织部门培训。 - 判定、处理不合格品，审核分析检验记录，主导不良及投诉的统计改善，决定产品放行或停产/停发。 - 负责计量检测设备的点检、校准、MSA分析及日常维护。 - 管理实验室，主导物料及产品的功能、可靠性、有害物质测试，做好结果分析及记录。 - 主导HFS管控，组织环保培训、传达供方环保要求，管理相关资料，应对客户审查。 - 参与新产品订单检测能力评审，以及供方评估、二方审核工作。 - 明确产品标识及可追溯性要求，确保质量问题可追溯。 - 参与模/治具开发、确认及改良，协助制程技术改良与验证。 任职要求： - 熟悉质量管理及部门工作流程，有2年以上相关行业品质管理经验。 - 熟悉16949体系及五大核心工具，掌握SPC、MSA分析方法，了解行业相关法律法规及标准。 - 熟练掌握品质管理知识，熟悉产品及工艺管控点，能独立策划实施品质制度、标准，并培训指导品检员。 - 品质、环保/安全意识强，具备现场异常分析处理及沟通协调能力。 - 服从安排、团队意识强，踏实细心、责任心强，有创新精神及较强抗压能力

供应商品质管理

岗位职责： 1、负责软件产品功能、性能与稳定性测试，保障产品质量达到既定标准； 2、参与需求评审，深入掌握产品需求内容，制定合理的测试方案与规划； 3、编写并实施测试用例，准确记录测试过程与结果，输出完整的测试文档； 4、追踪测试过程中发现的缺陷，协同开发人员完成问题修复与验证； 5、不断优化测试工作流程，提出可行性改进意见，提升测试效率与产品品质。 任职要求： 1、具备扎实的计算机基础知识，掌握软件测试相关理论与实践方法； 2、逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与排查能力，可独立开展测试工作； 3、具有良好的团队协作意识，沟通表达顺畅，能与项目成员高效配合； 4、工作认真负责，注重细节，能在高强度环境下稳定输出； 5、有自动化测试背景者优先考虑，熟练使用缺陷管理工具及相关流程。

【中国银行】 业务1：新核心信创业务 功能测试人员技术要求： 1、掌握测试基础理论与常用测试方法，能依据不同功能需求开展测试方案设计，并按测试目标实施相应测试活动。具备银行业务测试背景者优先考虑。 2、熟练运用自动化测试工具，可独立操作Postman、RF等工具完成测试任务。 关键词： 初级和中级人员均可推荐，以功能测试分析与执行为主，自动化测试为辅；项目经历需侧重核心系统、金融ATM、资金类系统或信创类项目经验者优先。 业务2： 测试一团队 中国银行存贷款实时数据场景优化二期项目 功能测试岗位要求： 1、熟悉软件测试流程，掌握测试理论与方法，能够独立完成测试用例的设计与执行，有主导产品测试工作的经验者更佳。 2、熟悉Hive、MySQL数据库环境，了解基本SQL调优技巧；能熟练使用主流数据库工具，必须具备独立编写复杂SQL语句的能力。 3、能熟练运用自动化测试工具完成大数据量的数据比对验证工作，如基于Python测试框架的自动化工具；具备自动化测试实践经历、参与过自动化平台开发、了解性能测试者优先。 4、具有大数据领域相关工作经验，或有银行系统测试经验者优先。 需参与现场面试 工作地点：金融港A8栋-包河区滨湖新区徽州大道 4872号 【邮储银行】 功能测试 1、熟悉功能测试全流程，具有处理复杂业务逻辑的测试实践经验； 2、掌握接口测试技能，熟悉至少一种自动化测试工具的使用； 3、具备较强的SQL编写能力； 4、熟练进行数据库的增删改查操作； 工作地点：邮储银行研发中心 包河区徽州大道7389号 【邮储银行】 功能测试 1、熟悉功能测试全流程，具有处理复杂业务逻辑的测试实践经验； 2、掌握接口测试技能，熟悉至少一种自动化测试工具的使用； 3、具备较强的SQL编写能力； 4、熟练进行数据库的增删改查操作； 工作地点：邮储银行研发中心 包河区徽州大道7389号

需要有数据中台的测试经验 岗位职责 1、负责软件测试计划的制定与实施，保障产品质量满足项目标准，涵盖功能、性能及兼容性等多维度测试。 2、编写并维护测试用例，确保覆盖核心功能与主要业务流程，并基于测试结果输出完整、准确的测试报告。 3、跟踪和管理缺陷生命周期，协同开发人员快速定位问题，推动缺陷高效闭环。 4、参与需求分析与评审工作，从测试视角反馈优化建议，提升需求的完整性与可测性。 5、持续研究和引入先进的测试技术与工具，提升测试效能，助力测试团队能力升级。 任职资格 1、计算机相关专业本科及以上学历，掌握扎实的计算机理论基础，了解标准化软件测试流程与规范。 2、具备3年以上软件测试领域工作经验，熟练运用常见测试手段与工具，包括自动化测试、性能测试等。 3、逻辑思维清晰，具备独立分析和解决复杂问题的能力，对质量保障工作具有高度热情。 4、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与开发、产品等相关方顺畅协作。 5、学习能力强，抗压能力好，能够快速适应新技术与业务变化，保持积极进取的学习状态。