协助主管会计进行整理票据，记账，成本及往来对账，审核凭据，装订凭证等相关财务工作

招聘兼职注册会计师一名，需持有执业资格证书，具备独立负责项目的能力。 招聘会计一名，能够独立承担项目工作，责任心强，作风严谨、认真细致。 招聘会计助理一名，可胜任会计及审计相关工作，掌握基本业务操作。

一、岗位职责： 1、资金管理； 2、编制审核凭证报表； 3、票据与凭证管理； 4、； 5、提供财务数据支持，为管理层决策提供参考； 6、税务处理； 7、其他职责：参与公司的内部控制和审计工作，提供必要的财务资料和信息，保管公司的财务档案和文件； 8、完成上级交办的其他财务相关工作； 二、职位要求： 1、具有良好的职业操守和职业道德，能独立完成各项工作，责任心强，执行力、反馈及时，做事严谨，有较强的沟通、协调能力，工作积极，有团队精神； 2、会计、财务类专业大专及以上学历，男女不限，年龄55岁以下，能长期稳定工作者优先； 3、具有初级会计证及以上职业资格优先，3年以上从业经验； 4、良好的学习能力、独立工作能力和扎实的财务知识。

岗位职责: 1.独立完成企业做账，搭建业务流程内控体系； 2.完成报税、发票购置与开具； 3.社保及工商年检、社保增减员等工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，有初级以上会计职称资格证书； 2.年龄在30-45岁之间； 3.有专业基础和财税工作经验5年以上； 4.能为企业提供精准的数据分析。 【工作时间】 8:30-17:00，午休时间2小时 午餐后，小憩一会 周末双休，法定节假日都有休息 工作地点： 1.道里区第四大道汇智广场 2.松北区中俄金融大厦

工作综述： 1、负责与客户日常对接及沟通事宜。 2、办理客户税务申报相关工作。 3、审核客户账务处理情况。 4、统筹初级助理与高级助理的工作分配，监督并跟进其任务执行进度。 5、协调外勤人员处理工商注册、变更及税务事项。 6、配合客服团队推进即将到期客户的续约服务。 7、严格遵守保密义务，未经公司授权或领导批准，不得擅自对外透露客户商业信息。 8、因岗位调整或离职时，须将所辖工作完整交接给指定接任人员，未完成交接不得办理相关手续。 9、保证财务账目清晰准确。 10、在进项税申报期间按时完成勾选操作。 11、确保纳税申报数据真实、精准。 职位福利：绩效奖金、全勤奖励、团队管理机会、周末双休、多通道晋升、年轻团队、氛围轻松活跃、午休时间2小时 职位亮点：发展空间大、周末双休、法定节假日休息 工作时间：8:30-11:30/13:30-17:00

工作内容： 1、承担医院会计核算相关工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等； 2、参与会计报表的编制与复核，保障财务信息的真实性和准确性； 3、负责会计日常事务处理，包括发票管理、账务核对及财务资料归档等工作。 岗位要求： 1、掌握系统的会计理论知识，具备较强的财务实务操作能力； 2、能独立开展会计工作，具备一定的财务分析水平； 3、工作细致认真，具备良好的协调沟通与事务组织能力。

辅助会计工作有晋升空间双休法休

职责： 1.负责销售与费用相关数据的核对及财务核算工作； 2.负责往来款项的对账与数据核实； 3.进行销售数据的统计整理与分析支持； 4.核查并定期盘点库存商品情况； 要求： 1.会计、金融等相关专业本科及以上学历； 2.熟悉财务软件的操作与应用； 3.熟练掌握EXCEL、WORD等办公软件，具备初级会计师职称； 4.工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协作意识与学习能力； 5.具备会计相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算事务，包括收入确认、费用稽核及账务登记等相关工作； 2、编制并复核各类财务报告，如资产负债表、利润表及现金流量表等； 3、办理各项税务申报业务，确保税款及时缴纳及相关涉税事项合规处理； 4、参与成本核算与管控过程，配合开展采购支出及运营费用的监督与优化； 5、维护会计档案的完整与准确，保证账务处理符合现行财务制度和税收法规。 任职要求： 1、掌握系统的会计理论知识，了解企业会计准则及相关税收政策； 2、熟练使用财务系统及常用办公工具，具备较强的数据整理与分析能力； 3、具备良好的协调沟通意识和团队协作能力，能与各职能部门顺畅对接； 4、工作认真细致，责任感强，可独立完成账务处理及报表制作任务； 5、拥有汽车领域财务工作经验者将被优先录用。

要求做班会计，每月休息两天，主要负责瓷砖进销存，

找3 4个上架子打替班的 电话

找2个上架子打替班或者长干的电话

物业公司招聘保安，物管员、维修工、内保洁，外保洁，收费员等工作岗位。有意者电联

找上山干活工人，每天170元早六点半出发，晚三点半下山，体力好的人自带饭水

招聘：招库房管理员 货物出入库验收、清点、登记、装卸。要求长期工作、每月四天假期、年龄30-35有工作经验优先。

给客户介绍产品，完成销售业绩

【招聘电话客服数名】 **任职要求：** 1.年龄18-45岁，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 2.热爱岗位工作，性格优柔寡断者请勿打扰； **工作内容：** 日常在办公室内完成外呼任务，向客户介绍公司业务内容，对有合作意向的客户邀约至公司，由专业人员跟进对接，所有客户电话资源由公司统一提供，无需自行开发客户。 **薪资待遇：** -试用期无责任底薪4500元/月； **工作时间：** 8:30-12:00，13:30-18:00，每周双休，法定节假日正常休息 公司设有员工食堂，午餐配备两荤两素一汤，由厨师阿姨现做，食材卫生可靠，阿姨自己也同员工一起用餐，无需点外卖，健康安心

工作内容为电话沟通，底薪4500元，入职即缴纳五险，每周六休息一天，周日休息半天，定期组织团队建设及旅游活动。 上班时间为早上8:30到岗，中午休息1.5小时，下午6:00下班，工作强度低，氛围轻松。

1.工作内容主要为电话沟通相关事宜 2.上班时间：8:30-12:00，13:00-17:30（中午休息一个半小时） 3.公司办公环境舒适，团队氛围融洽，提供免费工作午餐（两荤两素+一汤） 4.具备电话客服经验者，试用期底薪4500元起，另享提成，最高底薪可达6000元 5.提供完善的晋升机制，享有旅游福利、节日福利、生日礼品、亲人开单奖励等多项员工福利

通过电话联系，邀请客户 工作环境舒适，提供五险

主要职责 财务战略与规划：参与公司战略规划，主导拟定企业财务战略、中长期财务发展规划及年度预算方案，并推动落地实施。 财务体系建设：搭建并完善适用于一般纳税人企业的财务会计体系、内控管理体系及门店财务管理规范，持续进行优化升级。 全面预算管理：牵头组织全面预算的编制、执行监控、过程控制、分析评估与考核管理，统筹成本核算、费用审核及预算执行效率，提升财务运作流程。 资金与税务管理： 负责企业资金计划安排、调度管理及风险防范，提升资金使用效益。 精通一般纳税人全盘税务操作，主导开展税务筹划工作，依法合规降低整体税负，保持良好的税企沟通关系。 对接银行、税务、财政、审计等外部单位，协调处理相关事务。 财务报告与分析：按时完成各类财务报表及合并报表的编制，确保数据真实准确；深入开展财务数据分析，为管理层决策提供有力支持。 团队管理与建设：负责财务团队的招聘选拔、培养发展与绩效考核，提升团队专业水平和工作效率。 投融资与资本运作：参与项目投资的财务尽调、融资方案设计及具体执行工作。 风险管控：识别、评估企业运营与财务领域潜在风险，建立预警机制和应对措施。 负责管理约8名财务人员 薪资待遇：试用期薪资5000-5500，转正后底薪6000-8000+绩效奖金，具体面议，岗位综合薪资8000+ 完善的福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、培训发展机会等。 发展平台：进入公司核心管理层，参与重大经营决策，享有广阔的职业成长空间和事业发展机会。 任职要求： 教育背景：财会、金融、经济类相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称，持有注册会计师（CPA）或高级会计师资格者优先 工作经验： 5年以上财务领域从业经历，其中至少2年全面财务管理经验，具备带领5人以上财务团队的实际经历，单一岗位职责者不予考虑。 专业知识与技能： 熟悉中国会计准则、税收法规及相关政策规定，具有一般纳税人账务处理、税务申报、发票管理等全流程实操经验。 具备优秀的财务分析、预算管控、成本管理和资金运作能力。 熟练操作主流财务软件（如用友、T+等）及Office办公工具。 上班时间：8:00~11:30，13:30~17:00，节假日正常休息 年龄要求：年龄在35至45周岁之间 地域要求：需为牡丹江本地居民（长期居住于牡丹江，可稳定在当地发展），能够快速到岗；熟悉东北区域特别是牡丹江当地工商、税务办事环境者优先

工作时间早8点半到中午11点半，下午1点半到晚5点， 午休时长两小时，每日实际工作六个半小时。 岗位福利：高薪招聘，工资面议+五险+节假日福利+每周双休+国家法定假日休息+生日福利+办公环境舒适+团队氛围轻松和谐 1.负责组内客户全盘账务管理，掌握客户经营状况，按月度、季度开展整体财务分析，并提出合理化建议； 2.解答客户涉及的复杂财税问题，处理社保申报及纳税申报相关事宜； 3.新接手客户须在12小时内完成首次对接，开展初步税务知识指导； 4.跟进复杂客户的票据催收，确认客户应缴税额； 5.全程跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，同步整理并反馈资料缺失、异常情况，或因沟通受阻、联系困难等问题，及时上报并协调跨部门协作； 6.提前核查报税结果，杜绝错报、漏报现象，若发现问题及时补报或更正； 7.对助理的工作进行统筹安排，提供指导与培养，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点完成报税及信息反馈任务，并形成日报提交； 9.对存在账务风险的客户及时预警并上报情况。

岗位职责: 1.负责日常内部账务处理，保障财务信息的准确性与时效性 2.配合团队成员，落实上级交办的各项任务 3.不断改进工作方法，提高整体工作效率 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推进工作执行 2.适应能力强，可快速融入团队协作环境 3.具备较强的学习意识，持续提升专业能力

要求： 年龄35-45岁，大专及以上学历。 工作经验： 1.具备全面的财务统筹能力及团队管理经历 2.持有中级会计职称证书 3.曾带领5人及以上财务团队 4.熟练操作用友财务系统，精通T-UFO报表编制 5.有服务多家连锁经营企业财务管理的实际经验 任职要求： 具备全盘账务处理与团队管理背景，取得中级会计资格，熟练掌握财务软件操作 工作职责： 1.主导公司整体财务管理工作，涵盖账务核算、税务规划及风险管控 2.组织成本核算、费用审查与预算执行监督，持续优化财务运作流程 薪酬： 试用期薪资3000-4000，转正后6000-8000+绩效奖金，每月休息4天 五险： （失业险、医疗险、养老险、工伤险、生育险） 工作地点：黑龙江牡丹江市波斯特活力城4楼

工作时间： 周一至周五8:30-11:30，13:30-17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 工作内容： 1.负责日常账务处理及纳税申报工作 2.整理票据并完成记账、结账流程 3.办理个人所得税申报等相关事项 4.执行会计主管安排的各项具体工作任务 5.办理工商、税务及其他相关部门的线上事务申报

工作综述： 1、负责与客户保持日常沟通联系。 2、承担客户税务申报相关事务。 3、审核客户账务处理情况。 4、统筹初级助理与高级助理的工作分配，并监督其任务执行进度。 5、调度外勤人员办理工商注册及税务相关事宜。 6、配合客服推进即将到期客户的续约服务。 7、严格保守客户商业机密，未经公司授权或领导同意，不得擅自对外披露客户信息。 8、岗位调整或离职时，须将所辖工作完整交接给继任人员，未完成交接前不得离岗或调动。 9、保证财务数据准确无误。 10、在进项申报期间按时完成勾选操作。 11、确保各项申报数据真实准确。 职位福利：绩效奖金、全勤奖励、团队管理机会、周末双休、多通道晋升、年轻团队、氛围活跃、午休时间2小时 职位亮点：发展空间大、周末双休、法定节假日休息 工作时间：8.30-11.30/13.30-17.00

财会类专业毕业，持有相关证书者优先，具备良好的沟通能力和学习能力，欢迎应届毕业生投递 工作时间8:30至11:30，13:30至17:00，周一至周五 薪资待遇1200元+全勤奖200元，晋升路径为开票会计-会计助理-主办会计

(1)根据国家会计制度及公司相关规定，完成记账、对账、报账工作，确保手续齐全、数据准确、账目清晰，并按时完成各类报表、税务申报及社保缴纳； (2)遵循节约原则，结合财务数据分析企业成本、费用及盈利状况，及时发现异常并向主管领导提出可行性改进建议； (3)在组长带领下，负责会计凭证、账簿、报表及其他会计资料的归档与保管，确保资料完整安全； (4)协助组长完成每日销售报表的核对与编制，保证数据精准，发现问题立即处理，杜绝延误； (5)在组长安排下参与每月两次例行检查，严格按照检查清单逐项落实，全面覆盖无遗漏，对发现的问题依规处置，新情况及时上报； (6)熟练操作财务及税务申报系统，定期更新各站点开票软件，并承担相关操作指导职责； (7)持续提升专业能力，保持积极工作态度，与同事及各部门协作顺畅，认真履职，确保工作零差错； (8)执行上级交办的其他工作任务； 早8晚5，周休一天，提供工作餐、生日福利、工龄奖等，薪资面议，待遇优厚！

任职岗位：财务经理 薪资待遇：试用期薪资5000-5500，正式岗位薪资底薪6000-8000+绩效奖金，具体面议，行业岗位综合薪资8000+ 工作内容： 全面负责企业财务管理工作，涵盖账务核算、税务规划与风险防范。 主导成本核算、费用管控及预算实施，持续优化财务运作流程。 任职要求： 教育背景：财务、会计、金融或经济类相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称 工作经验： 5年以上财务领域从业经历，其中至少2年全面财务管理经验，有带领5人以上团队的实际管理经历 完善的福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、培训发展机会等 发展平台：有机会进入公司核心管理层，参与战略决策，享有广阔的职业晋升空间与事业成长平台 稳定环境：加入一家发展稳健、注重财务体系构建的优质本土企业

工作时间：早上8:30至11:30，下午1:30至17:00，午休两小时，每日实际工作时长为6.5小时。 岗位福利：高薪诚聘，薪资面议+五险+节日福利+每周双休+国家法定节假日休息+生日津贴+办公环境舒适+团队氛围和谐轻松 1.负责小组内客户的全套账务管理，掌握客户经营状况，定期开展月度、季度财务数据分析，并提供切实可行的财税规划建议； 2.解答客户提出的复杂财税问题，处理社保申报及各项纳税申报事务； 3.新接手客户需在12小时内完成首次对接，开展初步税务知识讲解与指导； 4.跟进复杂客户的票据催收工作，确认客户应缴税额； 5.全程跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，及时整理并反馈资料缺失、数据异常、沟通受阻或失联等情况，协调跨部门资源支持； 6.在申报前主动核查报税数据，杜绝错报、漏报，若发现问题及时更正并完成补报； 7.对助理的工作进行统筹安排，给予业务指导与能力培养，提升其独立作业水平； 8.按照既定时间节点完成报税及相关反馈任务，形成日报并按时提交； 9.对存在账务风险的客户及时识别并上报情况。