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岗位职责：一、协助运营工作1.为新人主播进行账号搭建、培训，直播封面、视频、邀请函的制作2.主播开播后的陪档、直播问题的反馈3.主播薪酬和参加活动的筹划4.筛选高质量、高潜能的主播进入公司的定向培养团队5.运营的其他辅助工作二、主播招募工作1.通过智联社招软件发布岗位，解答应聘者问题，进行待遇介绍2.在小红书等分享平台发布帖子或在评论区交流，吸引对直播感兴趣的游客3.在直播平台的直播间，跟主播互动获得了解，进行人员储备4.其他形式的招募工作三、直播工作完成每天至少3小时的直播时长（露脸的/不露脸的都可以），积累直播实战经验。在本公司严禁运营岗位外行领导内行纸上谈兵，所有运营工作人员都应有在本平台的真实直播经验，如不能接受此条件者，不必考虑此岗位。本公司具备完善的运营培训体系，可帮助你从0经验小白到独立运营的快速提升，但直播经验是需要你自己去直播提升的。我们的福利：1、我们会给你提供全面的入职培训，完全不需要担心这个我会不会干，我们会的全都教你2、工作时间：10:00-19:00，不用起大早上班啦~从此没有起床气3、试用期薪资可达到4000，无责底薪，转正增加各种补助、奖金、分成等上不封顶，交五险，只要你够优秀，提前转正那是手拿把掐4、拒绝加班，国家法定假日正常放假，享受带薪年假，各种大节日、小节日礼品、福利丰厚5、不定期聚餐，吃喝玩乐一条龙，主题只有干饭，没有酒桌文化6、微波炉、冰箱、零食区、饮品区应有尽有，不定时的下午茶、水果等等，减肥这件事咱们先放放7、年度员工旅游，出门全免费，省内、省外、国内、国外我们一起去看世界8、你是应届生你是0经验小白都没问题，你平时热爱娱乐直播，喜欢在直播间聊天、互动也完全可以投个简历，年轻人自信点有主播资源可独立招募主播带团队者，待遇面议有成熟的招募娱乐主播方面的工作经验者，薪资优厚随便提

岗位职责:1、负责公司客户保单核对，变更，入档等手续办理；2、负责通知客户参加公司的活动，保障客户的利益；3、负责客户资料变更，手机号变更，地址变更；4、负责客户理赔办理，资料收集，核实；5、负责会员客户保单年检；6、对于优质客户进行保单二次开发；任职要求:1、 年龄25周岁至45周岁，大专学历以上，特别优秀者可放宽学历；2、 做事细心耐心；3、有一定沟通能力，有较强责任心，能融入团队。岗位福利:1、 央企单位法定假日全休无加班；2、 免费培训学习；3、定期团建，旅游聚餐；4、基本工资+提成+奖金+免费旅游等补贴5、享有养老住院医疗及意外保险保障。

工作内容：1、大专以上学历，18-35岁，办公软件操作熟练，负责跨境店铺的管理上架发货销售；2、一年以上网络销售工作经验，有经验者优先；应届生亦可。3、熟悉互联网络，经常使用电脑。职位要求1、吃苦耐劳，抗压性强，有团队合作精神。2、不想认真上班的勿扰。工作时间：9:00-18:00/做六休一

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