岗位职责：负责日常经营中的收支事务及管理，核对基础账务，登记现 金与银行存款日记账，执行日常网银付款操作，整理并审核费 用报销单据，完成相关支付流程 任职要求：1.***** 2.大专及以上学历，具备3年以上出纳或会计岗位工作经验，持 有会计从业资格证书 3.掌握系统的财务专业知识，熟悉会计准则及相关财务、税务法 规，了解银行结算流程与业务规范 4.熟练操作Excel、Word等常用办公软件 5.工作积极主动，作风严谨踏实，诚信可靠，具备良好的沟通意 识与团队协作能力

医药公司出纳员，负责银行现金业务，收账，开发票，8号楼办理员工缴纳社保等

同江市贺然玉兰香食品销售有限公司 招聘：财务人员2名 工作时间：早八晚五，11：00-13：00休息，每周单休。 工资面议，公司缴纳工作半年以上工作能力强缴纳一金。 要求：45周岁以下，熟悉会计业务，熟练运用表格，有会计证者优先。 欢迎对互联网，电商平台感兴趣的小伙伴加入！ 联系方式：（微信电话同步） 地址：同江市明珠花园西门市（特色大骨北第一门市）

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主营医疗器械，懂电脑，主要跟医院接触工作环境简单。

1.具备生产型企业会计工作经验，精通生产成本核算及数据分析 2.拥有3年以上相关岗位从业经历 3.负责监督公司资金安全，保障财务运作合规 4.审核各类票据，有效控制企业财务风险

公司内账外账

要求性格好，沟通能力强，具备会计基础知识和实务操作能力。熟练操作办公软件。

工作地点延寿县加信镇，负责日常收售明细账，公司报税，制作报表等工作。工作经验优先，有无会计证书都可

岗位职责： 1.负责公司日常财务收支的账务处理与核算工作。 2.编制各类财务报表，开展财务数据分析，为经营管理提供支持。 3.检查财务制度落实情况，保障财务流程合法合规。 4.配合财务经理完成其他相关财务事务。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先。 2.具有3年以上会计岗位工作经验，熟悉行业财务运作。 3.熟知国家财务、税务相关政策，能独立办理税务申报等事项。 4.熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公软件。 5.具备较强沟通能力与团队合作意识，工作严谨、踏实认真。 福利待遇： 1.五险 2.双休、法定节假日休息，早八晚五作息 3.提供专业培训，定期组织团建活动及节日福利等

桦川付士米业招聘:毛油车间机台工2名，叉车司机1名，要求：男性，，免费工作餐。联系电话：/

富锦本地招工，手工编织，手工粘画，10号上午八点开班，联系电话

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烧烤店招聘厨师具体工资详谈，电话

招聘切墩人员2名工资5000/月加满勤奖300/月工休2天电话

进出帐清楚，发票整理及费用报销，货款及付款发票整理，有意向前来公司面试

旅游开发公司招聘现金1名: 【工作内容】 1.负责公司日常现金、银行存款的收付、记账与核对，确保账实相符。 2.负责景区/项目售票点、合作商户的现金收款稽核与汇总，编制每日资金日报。 3.妥善保管现金、票据、财务印鉴及网银密钥，确保资金安全。 4.协助完成办公用品的领用与保管工作。 5.完成上级领导交办的其他临时性工作。 【任职要求】 1.基本条件：中专以上学历，1年以上出纳或相关岗位工作经验，有旅游、酒店、服务业行业经验者优先考虑。 4.基本要求:工作认真，责任心强，严守财务纪律，对资金安全有高度敏感性，沟通能力良好。 【工资待遇】 月薪4000元+可面议

岗位职责: 1.负责公司财务账务的日常管理与维护，确保各项财务数据记录准确、更新及时。 2.协助完成基础财务工作，包含账目核查、应收应付账款处理及相关财务流程操作。 3.主导每月及年度结账流程，保证财务报表清晰、完整并符合相关规范要求。 4.工作认真踏实，承担内账管理，长期稳定兼职，兼顾行政事务，统计库存数据，负责信息录入 任职要求： 1.具备扎实的财务专业知识，熟悉财务系统及常用办公软件操作。 2.具有良好的协调沟通能力与团队协作意识，能在多任务环境中保持高效执行。 3.责任心强，关注细节，具备处理复杂财务事项的能力

1. 资金收付管理 严格执行公司财务制度，负责日常现金收付、银行转账结算业务，核对各类收付款凭证，确保资金往来准确无误；妥善保管库存现金、银行票据、U盾、印章等重要物品，做到账实相符。 2. 账务处理与报表编制 及时登记现金日记账、银行存款日记账，每日核对库存现金余额，定期与银行对账，编制银行存款余额调节表；按月整理收付款凭证、银行回单等资料，移交会计人员进行账务处理。 3. 费用报销与薪资发放 审核员工报销单据的合规性、完整性，核对报销金额与发票信息，按流程办理报销支付；配合人力资源部门完成员工薪资核算数据核对。 4. 资金管理与风险防控 监控公司资金存量，定期向财务负责人汇报资金收支及结余情况；严格管控现金使用范围，杜绝白条抵库、坐支现金等违规行为，防范资金安全风险。 5. 其他财务相关工作 协助完成公司税务申报的基础资料准备；配合财务审计、专项检查等工作，提供相关账务资料；完成领导交办的其他财务辅助任务。

贵州微钠新能源集团招聘会计出纳3名，要求大专及以上学历，财务会计专业，熟悉使用财务软件，有会计证和工作经验者优先，工作地点凯里市经济开发区（开元大道69号），薪资3000-5000元，免费提供食宿，联系电话：。

农业公司招聘会计 负责公司财务工作，包括财务报表，统计数据等，熟悉财务处理流程。3-5年会计工作经验，具备财务综合管理，成本管理，资金管理能力。有在一般纳税人企业工作经验者优先。 联系电话

我们的工作： 1.财务核算：负责日常业务处理、账务管理、报表编制、银行对接、审计配合、税务申报及会计档案管理等工作； 2.税务事务：按时完成各项税务申报工作； 3.工商事项：办理工商变更等相关手续； 4.完成上级交办的其他工作任务。 我们希望你具备： 1.具备三年以上中型企业财务总账及工商税务相关岗位工作经验； 2.熟练操作各类财务软件； 3.持有中级会计师职称。 我们提供免费午餐 月休四天 工作时间：早八点至晚五点

全职会计，交通不便需要能自己开车上下班

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，确保会计核算的准确性与及时性； 2、编制并复核各类财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表等； 3、开展收入、成本、费用等科目的核算与审核，保障财务信息的真实完整； 4、参与各项税务申报工作，涵盖增值税、企业所得税等税种的申报及筹划； 5、配合完成年度审计与税务检查，按时提供相关财务资料。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收政策，具备系统的财会专业基础； 2、熟练操作财务软件及常用办公工具，拥有较强的数据分析处理能力； 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效推进跨部门协作； 4、工作严谨细致，责任心强，具有较高的职业保密意识； 5、有食品行业从业经历者优先录用。

工作内容： 1、日常采购：负责行政办公用品的采买、存储及发放等全流程管理工作； 2、场地管理：开展现场日常巡查，检查绿植养护、消防设施，处理零星维修、设备保养及门禁事务，及时响应并解决现场问题； 3、环境管理：监督保洁工作执行，保障办公区域环境卫生质量； 4、费用结算：办理租金与物业费支付申请、月度杂项费用申报及供应商款项结算，确保流程规范、时效准确； 5、其他：负责前台接待与门禁管控，提供会务协助及商务接待讲解；定期策划组织员工活动，提升现场氛围；严格落实总部制度与执行标准； 岗位要求： 1、基础知识要求：统招大专或以上学历；形象良好，气质出众，身高160CM以上（以体检报告为准），年龄30周岁以下； 2、技能要求：熟练操作Office办公软件及相关智能办公设备； 3、素质能力：具备良好的沟通表达能力，乐于与同事互动交流；观察细致，富有亲和力，服务意识强； 4、工作经验：具有2年以上人事行政、文秘类相关岗位工作经验； 5、其他要求：抗压能力强，可适应远程独立作业；具备责任担当意识，品行端正，职业操守良好；学习能力突出，执行力强； 6、加分项：具备团队人员管理及培训经验者优先； 职位福利：六险一金，节日福利、无官僚作风、团队氛围轻松活跃

薪资待遇：底薪2700元，另设满勤奖300元，每月安排休息四天。 通过三个月试用期后，底薪调整为2900元，满勤奖仍为300元。 年龄要求：18至30周岁。 工作内容：主要承担来访客户的接待工作，准确登记相关信息； 维护前台区域的整洁与秩序；高效完成日常行政事务，包括文件收发、信息记录等，无销售性质任务，专注于提供优质的前台支持服务。 工作时间：8:30-17:30 每日工作时长合理，有助于实现工作与生活的良好平衡。 特殊批注：该岗位需直接面对来访客户，个人形象及服务态度将直接影响企业对外形象。 需具备良好的沟通技巧和服务意识，能够以热情、细致的态度接待每位客户。 同时应具备一定的组织协调能力，确保前台各项工作有序开展。 若你满足年龄条件，对前台行政岗位有浓厚兴趣，并具备相关能力，欢迎加入我们，携手为公司发展贡献力量。

【前台】（1名） 要求：年龄30-40岁，形象气质佳，有接待经验，具有较强亲和力、沟通和服务能力；熟练使用办公软件；制作短视频宣传；负责老人、家属及访客接待介绍工作，办理入住、收款、接待区卫生等。 薪资：2500元/月+工作餐+工龄工资（每年100元）+节日福利 时间：早8:00-晚17:00，月休4天 工作地点:合江影院附近 电话:

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招聘：审计经理 薪资：5000-8000元 审计项目管理与执行 制定审计计划和预算，分解项目任务并监督执行‌ 独立带领团队完成中型以上审计项目，包括现场督导和培训‌ 制定审计方案，起草审计报告及管理建议书‌ 协调内外部审计资源，确保审计流程合规‌ 风险管理与制度建设 识别企业潜在风险并提出改进建议‌ 完善内部审计制度和流程，监督执行‌ 参与企业内控流程审计及合规化管理‌ 客户沟通与业务拓展 维护客户关系，参与商务谈判‌ 制定业务拓展策略，提升市场份额‌ 团队管理与资源协调 面试、培养专业人才，制定职业发展计划‌ 分配项目资源，监督进度与成本控制‌ 跨部门协作 与财务、管理等相关部门协作推进审计工作‌