电子表格处理 Word文档编辑 基础打印操作

年龄28-40岁，熟练掌握电脑及电子表格操作，工作踏实，稳定性强，能长期发展

招文员

岗位职责: 1.负责日常数据整理，包含文档处理与信息归档 2.协助团队成员，保障办公事务有序高效运行 任职要求： 1.有执行力，熟练使用办公软件，稳定性强，具备良好沟通意识 2.可独立开展工作，具备较强的应对与解决能力 3.工作态度严谨，责任心强，能适应高强度工作节奏 早9晚6，休四，底薪2500-3000，有提成

文员，记账，轻松，有星期天

办公室岗位，无需工作经验。

岗位职责：负责日常出入库管理、流水账目登记及早晨验收工作，需具备食品安全相关专业背景 行业经验：拥有一年左右会计工作经验，同时兼任过食品安全相关事务 提供食宿，工作时段为8:30-20:00

在任务平台上对视频或者图片的画面内容和镜头运动进行文字概括和描述。

招聘一名文员年龄30-50，需要熟练应该各种工作软件，统计公司各类账务，

月薪3千招文员优先非诚勿扰电话联系面试，通过即可上岗

招聘汗蒸发袜子人员，工作简单，上班时间17：00—23：00，时薪+年节福利+新年红包+定期团建 联系电话：

新玛特4楼RZ睿之捷潮牌招聘，导购2名。 底薪2500元，。3%-10%提成，每天都有红包奖+月任务完成有额外任务奖金，，提成+主推奖励+连带奖金，电话

石头户坡找码石头大工，5天一开支，佳木斯四丰山，供吃住，电话

招聘住家保姆，照顾一位半自理老人，要求心地善良，身体健康，做饭可口，男女不限，年龄56—66之间，联系电话：

有套装门二十多套 活在同江市里 有干的联系我。

要负责日常工作。办公资料整理。

能吃苦，有经验

招聘文员，公司福利待遇好

本公司长期招聘，待遇优厚，欢迎你的加入

协助工地管理人员整理工地资料及熟练使用WPS办公软件的

岗位名称：前台接待 薪资待遇：底薪2700元，另设满勤奖300元，每月休息四天。 年龄要求：18至30周岁。 工作内容：主要承担来访客户的接待工作，准确登记相关信息；维护前台区域的整洁与有序；高效完成日常行政事务，包括文件传递、信息记录等，无销售性质任务，专注提供优质的前台支持服务。 工作时间：8:30-17:30 每日工作时长合理，便于实现工作与生活的良好平衡。 特殊批注：本岗位需频繁对接到访客户，个人形象及服务表现将直接影响企业对外形象。 需具备良好的沟通技巧和服务意识，能够主动、细致地服务每位来访人员。 同时应具备一定的条理性和协调能力，确保前台各项工作顺畅运行。 若你满足年龄条件，对行政接待工作有热情，并具备相关素质，诚邀你加入团队，携手助力公司稳步发展。

岗位是行政专员 薪资：5-8k 学历要求：高中 经验：不限 规模：20-99 福利：周末双休五险一金加班补贴

有无经验皆可，头脑灵活，工作环境轻松愉快，领导亲切好相处，享有员工福利，长期招聘中

【前台】（1名） 要求：年龄30-40岁，形象气质佳，有接待经验，具有较强亲和力、沟通和服务能力；熟练使用办公软件；制作短视频宣传；负责老人、家属及访客接待介绍工作，办理入住、收款、接待区卫生等。 薪资：2500元/月+工作餐+工龄工资（每年100元）+节日福利 时间：早8:00-晚17:00，月休4天 工作地点:合江影院附近 电话:

文案剪辑后台可带薪培训

1. 日常行政管理 -负责公司各类行政事务的统筹与执行，如办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等。 -安排公司会议与活动，包括场地预订、会务组织、会议纪要整理。 -管理公司文件档案，确保资料完整、归档有序。

【前台】（1名） 要求：年龄30-40岁，形象气质佳，有接待经验，具有较强亲和力、沟通和服务能力；熟练使用办公软件；制作短视频宣传；负责老人、家属及访客接待介绍工作，办理入住、收款、接待区卫生等。 薪资：2500元/月+工作餐+工龄工资（每年100元）+节日福利 时间：早8:00-晚17:00，月休4天 工作地点:合江影院附近 电话:

负责管理，更新车辆信息。 提供午饭 早八晚五 月休四天

工作内容： 1、日常采购：负责行政办公用品的采买、存储及发放等全流程管理工作； 2、场地管理：开展现场日常巡查，检查绿植养护、消防设施，处理零星维修、设备保养及门禁事务，及时响应并解决现场问题； 3、环境管理：监督保洁工作执行，保障办公区域环境卫生质量； 4、费用结算：办理租金与物业费支付申请、月度杂项费用申报及供应商款项结算，确保流程规范、时效准确； 5、其他：负责前台接待与门禁管控，提供会务协助及商务接待讲解；定期策划组织员工活动，提升现场氛围；严格落实总部制度与执行标准； 岗位要求： 1、基础知识要求：统招大专或以上学历；形象良好，气质出众，身高160CM以上（以体检报告为准），年龄30周岁以下； 2、技能要求：熟练操作Office办公软件及相关智能办公设备； 3、素质能力：具备良好的沟通表达能力，乐于与同事互动交流；观察细致，富有亲和力，服务意识强； 4、工作经验：具有2年以上人事行政、文秘类相关岗位工作经验； 5、其他要求：抗压能力强，可适应远程独立作业；具备责任担当意识，品行端正，职业操守良好；学习能力突出，执行力强； 6、加分项：具备团队人员管理及培训经验者优先； 职位福利：六险一金，节日福利、无官僚作风、团队氛围轻松活跃

岗位职责： 配合运营主管的工作 任职要求： 有相关经验优先