保洁长期1-2人全职
招聘居然之家招聘保洁员2名60周岁以内,身体健康,有团队精神。工作时间:7点30分_16点30分,每月6个半天休息,工资:2200元,有意者请电话联系:
保洁长期1-2人月结全职
顺和街山河屯急招保洁,底薪3000加200满勤,每月都有福利礼品,欢迎您的加入
保洁长期20人以上月结
万厦世纪物业招聘1、品质专员,大专以上文化,45周岁以下,政治可靠,无违法犯罪记录,有敬业精神,能吃苦耐劳,具备一定的组织管理能力,配合团队完成工作任务,复员退伍军。薪资2500元,月休四天。2、物业客服,40周岁以下,会用电脑软件,形象良好,高中以上学历,服从公司指派工作,有团队意识,4天带薪休息,薪资面议。3、工程员若干名(55周岁以下)有敬业精神,能吃苦耐劳,熟练掌握各类技能,负责所有区域设施设备的管理运行及维修保养工作,薪资面议。4、另招聘保洁员若干名(60周岁以下)、负责单元楼层及小区卫生清理,吃苦耐劳,服从下派任务,认真落实,薪资面议。5、秩序员若干名(60周岁以下)有敬业精神,能吃苦耐劳,负责每日小区巡查,车辆管理,热情服务,认真执行自身岗位职责,薪资面议。联系电话:
家具设计师月结
黑龙江省佳木斯市全屋定制工厂招聘招聘拆单员面议招聘设计师面议包装工40005000,家具厂招聘早8晚5点30东风附近有通勤车向阳乡东长林子村电话
佳木斯招人事专员助理
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人事专员月结
招聘人事早九晚五,休息1个半小时,周末双休,月薪三千➕绩效。公司地点在佳木斯大学附近招聘主播无任务月月有保底第一个月四千,以后每个月三千,礼物提成主播拿70%,平台奖励一到两千,提供住宿联系电话:
菜馆切配面点洗碗工
二二四医院食堂招聘面点,工资5000,月休4天。招聘切配,工资3200,月休4天。年龄50岁以内。招聘洗碗工。工资3200,月休四天,年龄50岁以内。电话,
泸州招保洁工
5120元/月
保洁月结
保洁公司直招小区保洁员: 天天做。工作地址:古北路红宝石路路口,项目名称:御翠豪庭地铁:15号线红宝石路站,2号口出来就是御翠豪庭!工作时间:8小时,上班时间:早班:8:00-17:00 中班:12:00-22:00,工资:5120元/月,,年龄60岁以内,。有小区保洁经验者优先考虑,联系人罗主管 :
保洁
西安,多店,招聘 接待数名(,可接受小白)无任务,散客带项目提成。邀约提成,会员卡提成,等一些提成,综合工资8000➕! 收银员数名,底薪4000+200。公休三天。保洁两名!十小时制。3000+200!主管两名!(二把刀勿扰) 以上岗位包吃包住! 联系(๑•̀ω•́๑):(同微)更聊!发错群聊请@本人。谢谢!
分水器清洗地热保洁
岗位名称:地暖清洗工;暖气片清洗工;维修工(涵盖水电、卫浴、灯具等)。岗位要求:1.清洗地暖、暖气片,使用脉冲清洗、射弹清洗等方法,确保清洗彻底;2.维修水电,包括更换分水器、暖气片;3.拆洗各类家电,如油烟机、热水器、洗衣机等。薪资待遇:具体薪资待面试后确定,一般根据工作经验和技能水平决定。
保洁月结
招聘保洁员岗位要求:有主动服务意识,团队协作能力,干活干净利索工作职责:负责日常楼内卫生清理,卫生间打扫,垃圾桶清倒年龄要求:30岁-63岁工作时间:6:30-15:30薪资待遇:面议☎️☎️联系电话:于先生
佳木斯招酒店前台
2500-3000元/月
酒店前台月结
招聘:霏梵电竞酒店招聘前台薪资:2500-3000元/月底薪2100+200餐补+满勤200早9点至第二天9点上24小时休24小时年龄25-35岁有工作经验者优先
墩子厨师餐饮收银保洁服务员
桦南县迎宾私厨招聘:厨师.切墩师傅.后厨杂工前厅经理服务员收银员保洁员底薪+满勤+效益工资待遇优厚. 定额工资+提成. 有工作经验者优先.具体情况面议应聘电话:
佳木斯向阳区景阳物业中南林苑招
1000-2000元/月
保洁长期1-2人月结全职
佳木斯景阳物业中南林苑招聘:内保洁员2名,外保洁员1名,要求:身体健康,63岁以内,有责任心,每月休息4天,法定假日休息,工龄工资,工作满一年有带薪年假,联系电话
佳木斯前进区中山街亚朵酒店招聘:前台客服:综合薪资3500—5000元工作时间
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
#佳木斯中山街亚朵酒店招聘:前台客服:综合薪资3500—5000元工作时间:ABO倒班福利待遇:营收奖、服务奖、提成奖、带薪休假培训发展:专业技能培训、体系化晋升发展路径福利关怀:团建活动、生日福利、节日福利亚朵酒店期待与您同行-----联系方式:穆晴
佳木斯向阳区岗位职责:1、负责店面的全面营运管理工作
18000-23000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:1、负责店面的全面营运管理工作;2、建立、健全公司的各项制度流程;3、建立、健全公司组织架构;4、检查、督促、指导门店各部门真正贯彻和执行公司各项经营、管理措施;5、计划、指导、协调、控制和激励下属部门完成企业的各项经营指标;6、对员工负责,包括店员的招聘、培训、发展、考核、工资评定等;7、完善、构建公司企业文化;8、完成集团总部下达的销售指标,提高公司在当地的市场占有率;9、对洗浴行业的相关资讯和发展动态进行收集、整理、反馈;10、妥善处理顾客投诉,确保服务人员提供优质服务,顾客满意;11、负责店面人员管理,包括招聘、培训、发展、考核、工资评定等;12、对员工负责,帮助员工提高工作技能,制定店规,完善岗位职责,确保员工按章办事,高效完成任务;13、妥善处理顾客投诉,确保服务人员提供优质服务,顾客满意;14、妥善使用和管理公司财产;15、完成上级领导交办的其他任务。岗位要求:1、本科及以上学历;2、最好有洗浴行业工作经验
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