
制冷设备主管
1.2-2万/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理安装调试动力设备
岗位职责:
1、安全管理:
负责重点区域的巡查与隐患识别,防范安全事故发生;
及时应对设备异常及突发状况,确保人员与设施安全,减少事故损失。
2、温度控制:
负责库房温湿度调节,保障存储产品质量;
执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作,维持制冷系统高效运行;
按时完成设备运行参数的记录与归档。
3、能耗管理:
开展制冷设备能耗统计与分析;
依据能效数据调整控温策略,提升能源使用效率。
4、设备保养:
实施设备日常维护与故障检修,保障稳定运转;
定期修订和完善维护保养标准文档。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,制冷与冷藏技术、能源与动力工程等相关专业优先;
2、知识技能:掌握基本安全防护方法,了解本岗位存在的安全风险;
3、素质能力:具备较强的学习能力、实操能力和责任意识。
生产管理负责人
10-11万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验日化品经验
岗位职责:
1.主导生产管理体系的战略规划与落地实施,保障生产运作高效有序;
2.统筹生产部门整体工作,涵盖人员安排、资源配置、生产计划推进及品质管控等环节;
3.跟踪生产成本变动,持续优化工艺流程,提高产出效率,减少资源浪费;
4.构建并维护安全合规的生产环境,确保各项作业符合安全管理规定;
5.整合内外协作资源,及时应对并处理生产异常,保障产品交付准时完成。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理背景,精通日用品制造流程及相关质量要求;
2.出色的团队管理能力,善于激发团队潜力并推动目标实现;
3.具有较强的应变与问题处理能力,可在突发状况下快速制定有效对策;
4.擅长跨部门沟通协调,确保信息高效传递与工作协同;
5.重视细节管理,具备质量持续改善意识,致力于打造高水平生产绩效。
生产运营主管
10-11万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验日化品经验
岗位职责:
1.制定并落实生产管理的总体规划,保障生产流程高效有序运行;
2.统筹生产部门全面工作,涵盖人员安排、资源配置、生产计划推进及品质管控等方面;
3.跟踪生产成本变动,持续优化工艺流程,提高产能利用率,减少资源浪费;
4.构建并维护安全稳定的生产环境,确保各项作业符合安全生产要求;
5.整合内外部支持资源,及时应对生产中出现的各类异常,保障产品准时交付。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理背景,熟知日用品制造流程及相关质量规范;
2.出色的团队管理能力,善于激发团队潜力并推动目标达成;
3.具有较强的应变与问题处理能力,能在突发状况下快速制定有效对策;
4.拥有良好的跨部门沟通协调能力,确保信息高效传递与协作顺畅;
5.工作细致严谨,具备质量持续改善意识,致力于实现高水平的生产运营。
学业规划产品主理人
8千-1.5万/月
产品经理5-10年本科
一、岗位定位
以黑龙江高考政策与报考实战经验为底座,搭建并迭代“学业规划—升学规划—背景提升”多维一体化产品体系,把个人报考能力沉淀为公司可复制、可交付、可转化的标准化产品资产。
二、核心职责
1. 产品体系搭建(0-1)
搭建本地化高中学业产品矩阵,覆盖学习动力激发、目标管理、学情诊断、弱科提升、生涯规划、志愿填报六大模块;输出产品架构图、模块清单、交付标准与定价建议,形成可复制的标准化产品手册。
产品经理(AI方向)
7千-1.2万/月
产品经理1-3年本科
1. 统招本科及以上学历,计算机科学、自动化、人工智能、信息管理等相关专业。
2. 掌握图像分类、目标检测、人脸识别、图像分割、多模态理解等常见任务的基本原理及应用场景。
3. 了解Diffusion、GAN等图像生成模型原理,熟悉AIGC在视觉方向的应用边界。
4. 熟练使用Axure、Figma、XMind、Visio等工具,能独立输出PRD、高保真原型及流程图。
5. 能使用常见AI平台(如标注工具、模型评测工具)进行快速验证;具备基础Prompt工程能力者优先。
6. 能独立完成客户访谈、需求调研、竞品分析并输出有价值的报告。
制造经理
8千-1万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 全面负责建立和完善生产指挥系统,审核部门生产计划,控制和监督生产系统,确保生产任务完成;
2. 统筹及管理与营销、研发、质控、采购等其他部门的横向联系;
3. 全面负责组织落实、监督调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量指标等;
4. 负责检查、监督、指导下属部门提升工作绩效,不断优化工作流程;
5. 全面负责贯彻、执行生产成本控制,确保在保证产品质量的前提下不断降低生产成本;
6. 全面负责生产作业指导书的制定和审核,对相关人员进行培训、考核上岗;
7. 全面负责制定安全生产管理办法,并对员工开展安全生产教育,定期检查部门安全生产执行情况,监控规范操作方法;
8. 完成上级领导交代的其他工作。
【岗位要求】
1. 统招专科及以上学历,食品加工相关专业;
2. 10年以上一定规模的生产制造企业管理经验,有食品制造行业经验者优先;
3. 精通先进的现代化企业管理知识,具有丰富的企业管理经验;
4. 熟悉生产规程以及生产质量标准,了解ISO900、ISO13485和14000等质量/环境管理体系流程,熟悉6S管理;
5. 擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节;
6. 具备生产管理、仓储管理、流程管理、质量管理等方面的知识;
7. 具有较强的领导能力、组织协调能力、沟通能力、跨部门协作能力。
餐饮产品设计师
4-8千/月
产品经理5-10年大专其他产品方向
岗位职责:
1.负责餐厅产品的整体规划与日常管理,保障产品品质并推动持续创新
2.与团队成员密切协作,推进产品策略的落地实施
3.实时监控产品运营情况,根据反馈数据及时优化调整方案
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧,能高效整合内外部资源
2.富有团队协作意识,能在高强度工作节奏中保持良好状态
3.具备较强的应变与问题处理能力,可灵活应对市场动态变化
上什社保月结
鸡西万达餐饮招聘卤锅师傅就是卤鸭爪鸭翅没经验可以交工资每月4400另外满勤100工龄100每月带薪休假4天还有营业额提成综合工资5千加时间早8:30到晚9点休息2个小时电话电话也是屋里信号不好打不通可以
林业员
高层次人才岗位1.思想政治素质好,坚决拥护中国领导,遵纪守法,具有良好的道德品行和职业操守。2.诚信守法,廉洁从业,有较强的事业心、责任感和严谨的工作作风。3.身体健康,具有正常履行职责的身体条件。4.高层次人才岗位年龄要求38周岁及以下,博士研究生可放宽至40周岁;具有硕士研究生及以上学历,并获得相应学位。5.有下列情形之一者不得报名:曾因犯罪受过刑事处罚的;受党纪、政纪处分尚未解除的;曾被开除职务和学籍的;涉嫌违法违纪正被调查处理的;纳入失信被执行人员名单的;2025年参加龙江森工集团公开招聘考试无故弃考且未按要求提前报备说明的。薪资福利:每年约7至8万元招工人数:3人签订3年固定期限劳动合同,试用期6个月。报名技术咨询电话:;(工作日9:00--17:00)。林业局有限公司电话咨询时间为工作日9:00--11:00、14:00--16:00。工作地址:黑龙江省东部完达山低山丘陵区,横跨鸡西、双鸭山两地
临时工林业员
普通基层一线岗位1.思想政治素质好,坚决拥护中国领导,遵纪守法,具有良好的道德品行和职业操守。2.诚信守法,廉洁从业,有较强的事业心、责任感和严谨的工作作风。3.身体健康,具有正常履行职责的身体条件。4.普通基层一线岗位年龄38周岁及以下,具备博士研究生学历的可放宽至40周岁;具有大专及以上学历。5.有下列情形之一者不得报名:曾因犯罪受过刑事处罚的;受党纪、政纪处分尚未解除的;曾被开除职务和学籍的;涉嫌违法违纪正被调查处理的;纳入失信被执行人员名单的;2025年参加龙江森工集团公开招聘考试无故弃考且未按要求提前报备说明的。薪资福利:每年约4至5万元招工人数:16人签订3年固定期限劳动合同,试用期6个月。报名技术咨询电话:;(工作日9:00--17:00)。林业局有限公司电话咨询时间为工作日9:00--11:00、14:00--16:00。工作地址:黑龙江省东部完达山低山丘陵区,横跨鸡西、双鸭山两地
林业员月结
高层次人才岗位1.思想政治素质好,坚决拥护中国领导,遵纪守法,具有良好的道德品行和职业操守。2.诚信守法,廉洁从业,有较强的事业心、责任感和严谨的工作作风。3.身体健康,具有正常履行职责的身体条件。4.高层次人才岗位年龄要求38周岁及以下,博士研究生可放宽至40周岁;具有硕士研究生及以上学历,并获得相应学位。5.有下列情形之一者不得报名:曾因犯罪受过刑事处罚的;受党纪、政纪处分尚未解除的;曾被开除职务和学籍的;涉嫌违法违纪正被调查处理的;纳入失信被执行人员名单的;2025年参加龙江森工集团公开招聘考试无故弃考且未按要求提前报备说明的。薪资福利:每年约7至8万元招工人数:3人签订3年固定期限劳动合同,试用期6个月。报名技术咨询电话:;(工作日9:00--17:00)。林业局有限公司电话咨询时间为工作日9:00--11:00、14:00--16:00。工作地址:黑龙江省东部完达山低山丘陵区,横跨鸡西、双鸭山两地
面点月结
鸡西大学食堂档口(1)招聘包饺子馄饨工:早6点40一下午2点机器出皮,不用您合面要求55岁以下,手把快的工资面议
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
厂务设施主管
1.2-1.8万/月
主管经验不限大专
岗位职责:
建立设施台账,对服务合同内所有设备及系统进行统一的标准化管理;
制定厂务设施点巡检计划、周期性维保计划,带领团队成员落地执行并归档所有运维记录;
执行日常能耗统计,持续进行节能优化和能源消耗的异常分析及处理;
建立关键系统操作流程(SOP)及设备停机、能源供应异常等应急处理流程,严格管控压差、温湿度、洁净度等环境参数持续符合合同规定标准,杜绝违规操作;
建立安全台账,统筹管理现场日常维修、突发故障抢修、隐患排查等活动,落实现场安全检查和隐患整改,对动火、用电、高空作业、特气操作等高风险活动进行有效安全管控;
配合客户执行安监等各类检查的整改落地;
根据现场实际提交备件、耗材采购需求,对入场工具、备件耗材进行库存管理,确保维修资源需求供应稳定;
代表客户对接维保单位、施工单位,监督施工质量、进度和安全;
定期提交周、月、年度运维工作总结报告;
完成上级安排的其他任务。
岗位资质
大专及以上学历,主修机械暖通或相关工程学科;
3年及以上半导体行业厂务运维主管经验,有暖通设施服务维护保养工作经验,实际操作和紧急维修处理经验丰富;
持有有效危险化学品从业人员证书或危险化学品安全管理人员证书;
必须持有有效低压电工操作证书;
向客户提供官方职业健康体检证明及无犯罪证明。
物联网产品经理
1-1.5万/月
产品经理5-10年本科用户/功能产品数据产品云计算产品ERP产品/软件产品物联网产品
1. 进行产品0-1全流程管理,包括制定产品规划、设计系统功能、收集用户/客户需求、进行市场和竞争分析、升级产品组合等;
2. 对产品功能及框架进行规划,协同研发人员制定产品研发计划;
3. 负责产品业务分析和原型的设计,原型、PRD和产品培训资料的撰写及交付;
4. 协助提供产品解决方案、功能清单明细以及成本评估。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,5年以上IT行业经验,3年以上产品经理经验。
2. 具有较强产品思维和方案设计能力,熟练使用Axure RP、Visio、XMind等工具进行产品原型设计。
3. 目标责任感强,具有良好的判断力和决策能力、产品提炼规划能力;具有良好的执行力和领导管理能力;具备良好的人际沟通和影响能力。
加分项有以下行业经验:互联网·人工智能·计算机服务
质保部高级经理
2-3万/月
质量管理1-2人月结
核心职责:聚焦汽车高分子复合材料全生命周期质量管理,统筹“检测-体系-改进”三大核心模块:
1.全流程质量管控:
(1)原材料:主导PP、PE、ABS、PC、PA及合金类等改性塑料原料的批次抽样检测、合格判定及不合格品处置,推动供应商整改闭环;
(2)产成品:依据汽车行业标准(如IATF16949)执行成品全项检测,出具合规检验报告,组织不合格品评审与根本原因分析(RCA);
(3)研发支持:承接研发实验料检测委托,统筹实验设计(DOE)、数据采集与异常反馈,为材料配方优化提供质量数据支撑。
2.质量体系与合规管理:
(1)主导IATF16949、ISO14001体系在汽车高分子复合材料领域的落地运行,负责内审、管审及三方认证/监督审核对接,确保体系合规性与有效性;
(2)维护实验室资质(如CNAS),确保检测报告具备行业公信力。
3.检测资源与团队管理:
(1)统筹检测设备全生命周期管理(台账建立、校准维护、故障对接),保障检测精度与效率;
(2)负责实验室6S、安全管理及团队能力建设(检测人员技能培训、绩效考核)。
车间主管
4-5千/月
厂长/主管学历不限
【岗位职责】
1. 负责完成年度生产计划,保证按时执行并落实到位。
2. 跟进产品生产全过程。
3. 遇有生产突发事件及时向有关部门寻求专业帮助。
4. 负责合理调配生产资料(原料、人员、设备),确保产品生产高效运行。
5. 加强对易燃易爆品的管理,确保安全生产。
6. 减少原料和产品在生产过程中的消耗,最大程度地节省生产成本。
7. 负责设备保养维修、电焊焊接、生产、包装、仓储、运输等全程,确保生产有效衔接。
8. 负责管理工作团队,保证工作积极高效,并与其他...
肉鸡养殖场负责人
1.2-2万/月
厂长/主管3-5年大专科宝肉鸡养殖场区管理
(1)畜牧相关专业,大专及以上学历,年龄不超过45岁,熟练掌握笼养肉鸡各阶段的养殖核心技术,涵盖饲养管理、疫病防控等方面。
(2)具备肉禽养殖场实际管理经验,熟悉养殖场日常运营流程,具备较强的沟通表达能力和团队组织管理能力。
(3)薪资福利:薪资面议,包含基本工资+养殖绩效+养殖奖金+五险一金+带薪年休假+节日福利+免费食宿。
工作地址:黑龙江省哈尔滨市松北区
联系人:杨女士***********(同微信)
联系人:段女士***********(同微信)
冰箱产品线运营经理
1.5-1.8万/月
产品经理1-3年本科策略产品
岗位职责:
①洞察厨电产品市场增长潜力,制定并分解品牌年度销售目标
②制定产品线相关的考核机制、人才培养及激励策略,推动销售任务达成
③分析大区与办事处的产品动销数据,及时处理问题并提出优化改进方案
④协同产品经理推进大区及办事处产品线营销活动的策划与执行
任职要求:
①熟悉厨电行业市场现状、发展动态,掌握厨电专业知识并具备相关行业运营经验
②具备2年以上冰箱产品线管理或业务操作经验
③有独立负责产品运营经历者优先考虑
④具备中大型以产品为核心的促销活动组织与策划能力;拥有海尔、卡萨帝、西门子等工作背景者优先
⑤沟通能力强,抗压性好,年龄*****,能适应长期或短期出差
加分项
具备以下行业背景者优先:批发/零售
生产主管
9千-1万/月
厂长/主管3-5年本科农林牧副渔农业团队管理生产成本管理生产设备管理
工作内容
1.负责生产厂区的日常运营统筹,涵盖产品制造、装配及检验等环节;
2.及时识别并上报生产流程中存在的异常情况,保障生产效率与产品质量;
3.承担生产设备的维护与管理工作,确保设备稳定高效运转。
任职要求
1.具有农林牧副渔领域相关工作经验,了解农业生产业务流程及成本管控;
2.具备生产排程与物流调度能力,可有效整合与协调生产所需资源;
3.拥有生产设备管理实操经验,能快速识别并处理设备运行故障。
产品经理
8千-1.5万/月
产品经理3-5年本科
工作职责:
1. 负责软件产品的全生命周期管理,从需求调研、产品规划到落地推广全流程主导。
2. 深入分析用户需求与市场趋势,输出具备竞争力的产品方案,推动技术与业务场景的深度融合。
3. 协同研发、市场、运营团队,制定产品上线计划,持续优化产品体验。
任职要求:
1. 本科及以上学历,通信工程、计算机等相关专业优先。
2. 具备3年以上产品经理经验。
3. 熟悉产品设计工具(Axure、Figma等),具备较强的需求分析、文档撰写与跨团队沟通能力。
生产部负责人
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 全面负责本公司生产、技术、设备、现场管理、安全生产管理工作,确保生产的正常运行;
2. 配合公司高层制定公司生产目标,编制年度生产计划,进行生产调度、管理和控制;
3. 协调生产过程中的各个环节及资源,及时发现并采取措施解决生产过程中出现的问题;
4. 组织监督生产及技术研发人员改善生产工艺、技术升级,不断提高和改进产品质量;
5. 建立、规范和完善生产体系各部门的运作流程,建立生产体系各部门良好的...
饲料生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验其他
岗位职责:
1.负责饲料厂日常运营工作的统筹与推进
2.保障饲料生产各环节高效有序运行
3.对饲料品质进行全程监控,确保达标出品
任职要求:
1.具备优秀的组织管理能力及良好的团队配合意识
2.能够及时应对并处理生产中出现的各类问题
3.工作积极主动,具备高度的责任感与敬业精神
4.有4年以上饲料行业工作经验,其中至少1年担任厂长职务
5.具备提升生产效率并实现突破的实际成功经验
肉鸡养殖负责人
1.2-2万/月
厂长/主管3-5年大专科宝肉鸡养殖场区管理
(1)畜牧类相关专业背景,具备大专或以上学历,年龄不超过45岁,熟练掌握笼养肉鸡各阶段的核心养殖技术,如饲养管理、疫病防控等关键环节。
(2)具有肉禽养殖场实际管理经验,熟悉养殖基地日常运作流程,具备较强的沟通表达能力与团队组织管理能力。
(3)薪资福利:薪资面议,收入构成包含基本工资+养殖绩效+专项奖励+五险一金+带薪年假+节日福利+免费食宿。
工作地址:黑龙江省哈尔滨市松北区
联系人:杨女士 ***********(同微信)
联系人:段女士 ***********(同微信)
栏目概述
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