长期招募兼职人员 全国范围内诚邀合伙人加入，有团队管理经验者优先，短期尝试者勿扰（支持兼职） 助力实体商家实现数字化升级转型。 支付宝3.0碰一碰NFC技术，全职或兼职皆可参与 1、顾客使用碰一碰享受即时立减，商户每笔交易均可获得红包返利。 2、①设备为手持式3.0支付宝碰一碰装置，体积如手机，安装便捷、携带方便； ②配备小蓝环与双红包二维码，门店设备报备及安装仅需约10分钟/家。 3、支付宝nationwide投入300亿资金补贴市场，用户、商家、推广者与平台四方共赢，堪称近十年最具潜力的风口项目。 省团生活： 专注为线下实体商家构建粉丝经济模式（实现锁粉变现）、打造被动收入管道、高效引流获客的本地生活新兴品牌！业务涵盖本地服务、全领域券商合作、收银支付系统等多个板块。 总部位于杭州，毗邻阿里巴巴，自2015年成立，是淘宝联盟核心渠道商之一，曾获高领资本投资，并成功孵化现象级项目“好省”。 现面向全国招募城市经理、团队负责人，工作职责包括： 1、组建并管理团队，拓展本地市场：覆盖用户、商户、供应链及推广渠道 2、可通过线上互联网工具、社交平台远程运营，也可通过线下会议、沙龙、地推等形式推进业务 3、不限定区域范围，可立足本地发展，亦可跨区域同步开拓 4、负责支付宝NFC碰一碰设备的落地安装 5、负责省团收款码及相关收银设备的部署 6、推广“霸王餐”用户活动，佣金激励丰厚 任职要求： 1、具备一定的团队搭建与管理经验（行业不限） 2、拥有互联网类项目推广经历（如微商、直销、本地生活推广等） 收益结构： 1、享有个人业绩奖励+团队管理提成（形成持续性、被动式、管道型收入，即使暂停主动推广仍可持续收益） 2、表现优异者有机会获得城市分红资格（每个城市限定6个名额） 3、顶尖成员年收入可达百万乃至千万元以上（公司此前打造的“好省”项目已稳定运行7年，成就大量高收入人群，收益至今仍在发放。当前“省团生活”项目市场规模预计为此前数百倍） 了解更多详情，欢迎立即联系我们

地推美团倍电，搜电，工资4000到1万

【工作职责】： 1、负责我司共享充电宝产品在各类优质线下商户的推广与铺设工作（涵盖酒店、商场、网咖、网红餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等人流密集场所） 2、完成签约商户设备到店后的安装调试及操作培训，确保商户熟练使用 3、提供产品上线后的售后支持，及时响应咨询并协调处理客户投诉 4、维护现有合作商户关系，推动二次合作与业务深度拓展 5、结合门店实际运营数据，分析设备使用情况并优化投放策略，提升设备利用率和收益表现 【工作要求】——不拘一格降人才，应届毕业生亦可！ 1、大专及以上学历（须取得毕业证书或学信网可查学历信息），熟悉所在城市市场环境者优先 2、对地推销售及市场开拓有浓厚兴趣，认同并热爱一线销售岗位 3、性格积极乐观，具备良好的抗压能力与沟通谈判技巧 4、有互联网行业相关经验，踏实肯干，主动学习并愿意与团队共同进步者优先 5、具备经营者思维（我们期待你不仅关注销量，更能从数据角度思考产品投放后的持续优化） 【关于我们】 行业首家上市公司 共享金融 新风口“共享充电”由小米公司领投 紫米制造 【您将获得】 除具有竞争力的累积型流水提成外，我们还为每位成员提供多元福利体系，助力职业成长与生活保障 1、有挑战的薪酬：底薪+高比例提成+各项补贴； 2、全面的福利待遇：五险一金+生日礼遇+节日福利+夏季饮品+带薪年假+专业培训； 3、系统的培养机制：新人专属一对一辅导快速融入团队，定期实地陪访与经验交流；每季度组织集中式线下培训，系统提升销售与管理能力，助力向管理岗发展； 4、清晰的晋升路径：职业通道（BD—BDM—城市经理—区域经理）； 5、多彩的团队活动：聚餐、唱歌、轰趴、旅游、生日礼物等丰富团建形式，工作之余尽享生活乐趣； 工作地点可根据个人意愿就近分配 【特别提醒】 1、本公司招聘全程不收取任何费用，凡以我司名义收费均为假冒行为，与公司无关； 2、岗位设有规范简历筛选流程，但若您自信能力出众且匹配职位需求，欢迎直接来电沟通，也许机会就此开启； 3、公司执行严格的学历验证、背景调查及薪资核实程序，提交虚假材料者谢绝申请； 4、合适简历通常在投递后1-3个工作日内完成初步处理； 5、面试时请务必携带最新且完整的个人简历准时到场

【工作职责】： 1、负责公司共享充电宝产品在各类优质线下商户的推广与铺设工作（覆盖酒店、商场、网咖、网红餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等人流密集场所） 2、完成签约商户设备到店后的安装调试及操作培训，确保商户熟练使用 3、提供产品上线后的售后支持，及时响应咨询并协调处理客户反馈问题 4、维护现有合作商户关系，推动二次合作与深度业务联动 5、结合门店实际运营数据，分析设备使用情况并优化投放策略，提升整体运行效率 【工作要求】——欢迎各类人才加入，应届生同样可投！ 1、具备大专及以上学历（需取得毕业证书或学信网可查学历信息），熟悉所在城市市场环境； 2、对地推销售和市场开拓有强烈兴趣，认同销售岗位价值； 3、性格积极乐观，具备良好的抗压能力与沟通谈判技巧； 4、有互联网行业经验者优先，能吃苦、愿学习，具备团队协作精神更佳； 5、具备经营者思维（我们期待你不仅完成销售任务，更能关注产品落地后的各项运营指标提升） 【关于我们】 行业首家上市企业 共享经济新赛道“共享充电”，由小米集团战略投资 核心硬件由紫米科技研发生产 【您将获得】 除具有竞争力的累积型流水提成外，我们还为每位成员提供全面福利保障与发展支持 1、具吸引力的薪酬结构：基础薪资+高比例提成+多项补贴； 2、全方位福利待遇：五险一金+生日礼遇+节日福利+夏季饮品+带薪年假+系统化培训； 3、成熟培训体系：新人专属带教机制助你快速上手，定期实地陪访与经验交流；每季度组织集中式专业课程，涵盖销售进阶与管理能力培养，助力向管理岗发展； 4、清晰晋升通道：职业路径（BD—BDM—城市经理—区域经理）； 5、多元团队活动：聚餐、唱歌、主题派对、集体旅游、生日惊喜等丰富形式，平衡工作与生活乐趣； 工作地点支持按个人需求就近分配 【特别提醒】 1、本公司招聘全程不收取任何费用，凡以我司名义收费均为诈骗行为，与公司无关； 2、岗位简历筛选流程严谨，若您自信能力出众且匹配职位要求，欢迎直接来电沟通，也许机会就在下一通电话后； 3、公司严格执行学历审核、背景调查及薪资核实程序，提交虚假材料者谢绝申请； 4、符合条件的简历，我们通常在1-3个工作日内完成初步处理； 5、面试时请务必携带最新版完整简历准时到场。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 1.寻找可在各大高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补助（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-14 1.招募可在各大高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

市场推广/地推

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

1. 主动拜访客户，以体验促成交 2. 积极进取，愿意参与培训提升自我 3. 心态稳定，有相关经验者优先考虑 4. 急招地推经理及主管岗位

一、底薪＋高额提成＋拿不完的奖金， 销冠记录：30000+; 成为管理者：20000+; 二、公司知名度高且为刚需产品，故客户资源成交率高。（入职快则当天出单，慢则15天内必成单） （我们不强制加班，但到了冲业绩的时候，希望你是一个可以和我们共同奋斗的战友）！ 工作内容： 1、贯彻执行部门的销售策略，达成个人销售目标； 2、通过各种渠道搜集学员的资料并通过电话、宿舍拜访等多种形式开发新客户； 3、深度了解分析学员需求，为学员定制备考复习学习规划，多角度、专业化的呈现培训项目及培训效果，寻找机会完成招生业绩； 4、收集并分析学员、竞争产品相关市场信息及动态，提出合理化建议； 5、负责与各个部门沟通协作，保证项目的顺利实施执行； 6、定期与潜在学员进行沟通，对学员反应的问题及时进行反馈，开发、巩固、提升与学员的关系，与学员建立长期良好的朋友、代理关系； 7、协助完成各种市场推广活动； 8、完成上级布置的其他工作任务。 任职资格： 1、医药护专业，全日制大专及以上学历，如果统招本科学历，专业可以不限，此项要求为公司硬性要求。 2、人力资源、市场营销等管理营销类相关专业优先； 3、具有大学校园内活动地推、提升学历培训招生代理、驾校招生代理等工作经验的优先录用； 4、对销售工作有较高的热情，具备良好的应变能力和承压能力; 5、出色的表达沟通能力和人际交住能力，较强的学习能力,富有团队精神； 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：独栋办公楼，开放式的办公环境，扁平化管理 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累。

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【工作地点】你附近的珠宝店铺 【工作年龄】19岁～59岁 【工作时间】弹性时间，有空随时做 【工作内容】 1.走访指定珠宝店记录当日价格 2.无需推销，无需经验，无需推广 3.记录好每家商家信息即可 4.如果有交通工具，出行更方便 5.几分钟就能搞一单

招聘：男女年龄不限可以管住宿 兼职全职均可 日结工资200-500多劳多得 （不靠谱不能吃苦的勿扰） 有过地推，销售，摆摊，工作者优先 工作地点：大雁塔 大唐不夜城，小寨，有想法的私信！电话 申老师

兼职，市场推广

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岗位职责: 1.负责绥化智信农业科技网络推广活动的方案制定与落地实施 2.维护并优化公司网站内容，提高访问量及用户参与度 3.跟踪分析互联网市场变化，为产品营销提供可行性策略建议 任职要求： 1.具备扎实的线上推广技能和创新意识 2.可独立推进推广任务，具备良好的项目执行能力 3.拥有优秀的团队协作与管理能力，能有效提升团队合作效能

招聘：线下业务推广员（冻榴莲产品） 因业务拓展需要，现面向哈尔滨市内所有区县招聘线下业务员若干名，主打产品：冻榴莲。 岗位职责 - 负责冻榴莲产品线下推广、渠道开发、客户对接与销售 - 维护客户关系，做好产品介绍、订单跟进 任职要求 - 性格开朗，善于沟通，有销售经验优先 - 有责任心，能自主开展工作，有本地渠道资源更佳 工作亮点 工作时间自由，自主安排 产品受众广、复购高，好推广 薪资待遇优厚，工资面议，上不封顶 工作区域 哈尔滨市内所有区县 联系方式有意者电联 期待有干劲的你加入，一起把好吃的冻榴莲推向市场！

采集邀约精准客户 岗位职责：市场拓展 岗位福利：底薪加绩效5000-10000 任职要求：具备吃苦耐劳精神

1. 客户开发与关系维护：主动对接医院、诊所、药店等医药渠道，拓展新客户资源，同时巩固与现有客户的长期合作关系。 2. 产品宣传与销售推进：依据公司销售方向，向医药机构详细介绍产品的核心优势与特点，积极推动合作落地与订单达成。 3. 市场信息收集与竞品研究：掌握医药行业的发展动向，搜集竞争品牌的产品布局及市场动作，为销售策略优化提供数据支持。 4. 销售数据整理与汇报：系统归集销售相关数据，进行统计分析并形成报告，及时呈报业绩进展，助力后续策略调整。 5. 能力提升与培训参与：持续学习医药专业知识，精进销售话术与沟通技巧，积极参与企业组织的培训及产品宣讲活动，提升综合业务水平。 6. 客户异议处理与服务支持：快速响应客户反馈与投诉事项，联动内部团队协调解决，保障服务质量与客户体验。 7. 业绩目标执行与考核达成：围绕公司下达的销售任务，制定个人行动计划并落实执行，运用有效方法确保完成既定业绩指标。

岗位职责： 1. 制定并执行市场推广方案，提升医疗机构品牌影响力 2. 策划及实施各类市场活动，提升患者参与度与服务体验 3. 研判行业动态与市场走向，为医疗服务优化与运营决策提供支持 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 2. 能够独立推进工作，具备较强的项目统筹能力 3. 具有良好的应变与问题处理能力，能适应快速变化的市场环境

工作内容 1、开展POS机推广活动，提升产品市场占有率 2、对接潜在客户，宣传公司POS机相关产品 3、维护已有客户关系，保障服务品质符合客户期望 任职要求： 1、拥有较强的销售能力和市场拓展能力 2、具备独立作业能力，善于自我管理和时间规划 3、态度积极，热爱销售岗位，能适应一定工作压力

【房叮咚平台｜酒店民宿招商招募】 推广新平台·助力商家入驻·时间自由·高提成·居家可做 【你的工作】 通过直播/短视频向酒店、民宿老板介绍「房叮咚」新平台优势 ，全国哪里都可以 解答入驻流程、佣金政策、 引导商家扫码提交入驻申请，坐享转化提成！ 【真实收益】 ️ 纯提成无底薪：按成功入驻商家数量计 → 普通民宿：100元/家｜连锁酒店：100-150 元/家 '招服务商一个 2000-5000 元 ️ 日入300-2000+ ️ 次日结算：微信/支付宝秒到账，透明可查 【为什么适合你？】 时间自由：早晚/午休时段自选，学生、宝妈、副业党友好 0设备门槛：手机+安静角落即可开播，平台提供： 　✓ 定制直播背景图 ✓ 商家答疑手册 ✓ 【我们需要这样的你】 ️ 18岁以上，表达清晰有亲和力（有销售/客服经验加分） ️ 对酒店民宿行业有兴趣，愿学习平台规则 ️ 责任心强，能耐心解答商家问题 ️ 每周稳定开播≥3次（兼职全职均可） ①《酒店老板最关心的10个问题》话术手册 ② 招商直播回放参考 注：收入与招商成果正相关，平台提供公平资源支持 房叮咚——让每一家好民宿，都被流量看见 （底部标注：本招聘严格遵守《网络招聘服务管理规定》，入职签订正规协议。未成年人禁止！

京东外卖为我们带来了全新发展机遇 （省团生活作为京东最大服务商，拥有众多作业工具可助力创收） 京东历来专注于高品质服务的电商平台 此次进军外卖领域，推出重磅补贴政策！ 我们的核心任务是推动B端商家入驻并获取佣金收益 后续还将逐步开放C端会员拉新推广业务 商家为何选择入驻京东外卖？ 配送成本更低 平台抽成更少 多平台运营，多重保障 当前外卖市场格局集中 行业变革正为更多人创造机遇！ 5月1日前入驻商家，享全年免服务费及基础配送费优惠 岗位职责： 1. 负责推进京东外卖全国版本上线工作，保障项目如期落地运营 2. 在尚未开发的市场区域开拓业务，挖掘新增长点 3. 通过日均千元以上的业绩产出，达成个人与团队收益目标 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与团队及合作方高效协同 2. 能快速融入新环境，主动应对各类挑战 3. 具备较强的学习能力，持续提升自身技能以适应发展需求

岗位职责： 1、负责公司线上产品的宣传推广，提升品牌影响力与销售转化； 2、运用多样化互联网推广方式，如社交媒体运营、内容传播、搜索引擎优化等手段开展工作； 3、跟踪市场趋势及竞品动向，及时优化推广策略以增强投放成效； 4、开发并维护线上合作资源，推动建立稳定可持续的合作关系； 5、定期整理推广数据，进行效果评估并提出可行性优化方案。 任职要求： 1、了解主流网络推广工具与渠道，具备实操经验者优先考虑； 2、具有较强的数据分析能力，能依据数据反馈调整运营策略； 3、思维富有创意，可独立完成线上营销活动的策划与落地执行； 4、具备良好沟通协调能力，能高效对接内外部协作伙伴； 5、责任心强，适应快节奏工作环境并保持稳定高效输出。

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