零活工人一名

1. 熟练掌握HTML、Css3，了解DIV+CSS布局，熟悉SVG、Canvas、Echart、axios等相关技术，具备webpack脚本配置经验 2. 能根据需求高效完成UI原型的设计与开发，具备复杂Ajax交互实现能力，可对常用基础功能进行组件化、模块化封装，形成可复用的前端组件 3. 熟悉SVN、GIT等主流代码版本管理工具 4. 精通VUE框架，能够基于vue生态体系开展页面开发，具备nodejs开发经验者优先考虑 5. 拥有产品类前端设计与开发项目经验者优先录用 6. 具备较强的学习理解能力、沟通协调能力及团队协作意识，责任心强，能适应一定的工作强度 职位福利：五险一金

油坊招工榨油工人五名

薪资面议 岗位职责： 1. 负责WMS系统前端功能开发与实现； 2. 根据业务需求，评估并设计高效的前端页面技术方案； 任职要求 1、具备五年以上前端开发经验，能高效完成开发任务，可独立主导项目实施； 2、精通html/html5、js、xml、javascript、css/css3、ajax、json等前端核心技术，熟练使用uniapp、vue框架； 3、熟悉主流浏览器的前端适配机制，具备丰富的兼容性处理经验及调试能力； 4、具备较强的沟通协作能力，能准确理解用户需求，积极融入团队协同开发，责任心强； 5、对web前端领域有浓厚兴趣，持续关注前沿技术动态，主动开展新技术探索与学习； 6、思维条理清晰，逻辑能力强，工作细致严谨，具备独立分析和解决技术问题的能力。

工作职责 1. 负责Web前端界面的开发与设计，实现产品所需的交互功能与视觉呈现。 2. 参与前端通用组件的搭建与日常维护，提高代码复用性与团队开发效率。 3. 持续优化页面加载性能与运行流畅度，处理多浏览器兼容性问题。 4. 配合后端技术人员完成接口对接与数据联调工作。 任职要求 1. 高中及以上学历，计算机相关专业背景，具备1年以上前端开发实际经验。 2. 熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript等核心技术，熟悉Vue或React框架的使用。 3. 了解前端构建工具（如Webpack、Vite），具有模块化开发理念。 4. 具备良好的编码规范和调试能力，能够独立分析并解决技术问题。

1. 精通HTML5、CSS3、JavaScript、JQuery及微信小程序开发等前端核心技术； 2. 能够熟练使用css3与JavaScript实现各类动画交互效果。 3. 掌握Vue框架的开发与应用； 4. 熟悉bootStrap、swiper等相关框架和插件，具备canvas基础知识。 5. 具备丰富项目实践经验者优先考虑。 6. 能高效完成响应式布局开发，精准还原设计稿，具备良好的设计师协作能力。 任职要求： 1. 具备两年以上WEB前端开发工作经验； 2. 了解可用性与可访问性相关技术，有实际落地经验，持续关注用户体验优化。 3. 工作认真细致，具备良好沟通能力，富有团队合作意识，能适应高强度工作节奏，责任心强，对新技术保持敏感并具备快速学习能力。 带薪年假（20天左右），公司氛围好，年终奖励，节日福利，早九晚五，每周双休（法定假日怎么休息就怎么休息）

岗位职责: 1.负责前端界面的开发与日常维护； 2.根据产品需求，协同团队推进功能模块的实现； 3.持续优化页面性能，提升用户操作体验； 4.处理各类浏览器兼容性相关问题。 任职要求： 1.熟练掌握HTML/CSS/JavaScript等前端基础技术； 2.掌握Vue、React等主流前端框架的使用； 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4.能够快速定位并解决开发中的技术难题。

岗位职责： 1、承担公司核心软件产品的架构设计与编码实施，参与需求梳理、功能规划、程序开发及系统测试等环节； 2、参与制定项目技术路线、数据库结构设计等相关技术文档的撰写工作； 3、负责应用系统的日常维护，及时识别并处理各类技术故障，确保系统高效稳定运行； 任职要求： 1. 计算机或软件相关专业，统招本科及以上学历，学信网可查； 2. 扎实掌握Java语言基础，精通Springboot、SpringCloud、Mybatis等主流开发框架，具备微服务项目实践经验，能够独立应对常见技术问题； 3. 熟悉MySQL、PostgreSQL等关系型数据库操作，具备出色的SQL编写能力，有TBASE使用经验者优先； 4. 掌握Redis、MQ等常用中间件的使用方式，深入理解其应用场景及性能调优方法； 5. 具备容器化技术、云平台部署及持续集成工具实际应用经验，参与过项目上线运维者更佳； 6. 熟练运用Git、Maven，IDEA/Eclipse等开发工具，理解其底层机制，能快速定位并解决常见问题； 7. 掌握Vue2或Vue3、Jquery、JS等前端技术，具有全栈开发能力者优先，具备良好系统设计能力者优先； 8. 具备良好的协作精神和学习能力，态度积极，工作细致严谨，责任心强，能适应一定强度的工作压力。

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岗位职责： 1、承担公司核心软件产品的架构设计与编码实施，参与需求梳理、功能规划、程序开发及系统测试环节； 2、参与制定项目技术路线、数据库结构设计等技术文档的撰写工作； 3、负责应用系统的日常维护，定位并处理各类技术故障，确保系统高效稳定运行； 任职要求： 1. 计算机软件相关专业，统招本科或以上学历，学信网可查； 2. 精通Java基础理论，熟练运用Springboot、SpringCloud、Mybatis等主流框架，具备微服务开发实践经验，能够独立应对微服务场景下的常见技术问题； 3. 熟悉MySQL、PostgreSQL等关系型数据库操作，具备扎实的SQL编写能力，有TBASE使用经验者优先； 4. 掌握Redis、MQ等常用中间件，理解其应用场景及性能调优方法； 5. 具备容器化、云平台部署及持续集成工具实际使用经验，参与过项目上线运维者优先； 6. 熟练操作Git、Maven，熟悉IDEA/Eclipse等开发工具及其底层机制，能快速诊断和解决常见工具问题； 7. 掌握Vue2或Vue3、Jquery、JS等前端技术，具备全栈开发能力者优先，具备良好系统设计能力者优先； 8. 具备良好的协作精神与学习能力，工作积极主动，作风细致严谨，责任心强，能适应一定强度的工作压力。

面点师，面案急聘:黑龙江省黑河市罕达气镇食堂宝清县五九七农场煤矿食堂:招:厨师副灶3名：6000—7000/月招:服务员2名薪资3800／月，招:切墩工2名薪资4000-6000／月面案工2名，薪资4500-6000／月招杂工2人，薪资3700月.可供食宿4人一个寝室（免费）每月15号开资。要求品行端正，责任心强，服从管理，身体健康，无传染性疾病及其他不适宜餐饮服务工作的疾病，50岁以下。能适应食堂岗位者。电话:邵先生

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# 源达果链 深圳区域兼职业务员招聘合作方案 ## 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：深圳兼职水果渠道业务员 2. 合作模式：纯兼职合作，**无底薪、无考勤、无需到总部线下报到**，全程线上对接 3. 作业范围：仅限深圳市全域（水果店、生鲜商超、社区团购、企业福利、餐饮、批发市场等） 4. 工作形式：时间完全自主，副业、自由从业者、生鲜行业从业者均可参与 5. 合作规则：自愿加入、随时可终止合作； ## 二、完整薪资激励制度（全部以客户全款回款订单为准，退换货不计业绩） ### 1. 阶梯销售额提成（长期分档） - 新开发客户成交起前6个月：该客户水果销售额计提 **1.5%** - 客户合作满6个月后永久提成：该客户水果销售额计提 **1%** - 约束：，原有客户后续所有订单不再发放任何提成 ### 2. 单笔现金即时奖励（按单结算） - 新客户首单开单奖：80元/单 - 老客户复购订单奖：50元/单 注：同一客户当月多次下单，每一笔订单单独发放对应奖励，可叠加提成 ### 3. 月度冲单达标奖励（按月有效订单总量核算，不叠加，取高值） 1. 当月有效订单满20单：额外一次性奖励500元 2. 当月有效订单满30单：额外一次性奖励800元 ### 收入参考示例 当月新开10家客户，每家当月复购2次，合计30单；单客户平均销售额10000元 1. 开单奖：10×80=800元 2. 复购奖：20×50=1000元 3. 全部订单均为6个月内新客提成：30×10000×1.5%=4500元 4. 月度30单冲单奖：800元 当月总收入=800+1000+4500+800=7100元 ## 三、岗位职责 1. 在深圳自主开发水果线下渠道、企业团购、社区团长等客户； 2. 线上对接公司询价、发报价、提交订单，无需到公司送货、备货； 3. 维护老客户，持续推动复购，提升月度订单量拿冲单奖励； 4. 线上登记客户信息，同步回款进度，配合公司对账； 5. 严格遵守统一报价体系，不、不跨区域飞单。 ## 四、任职要求 1. 长期在深圳生活，有生鲜、水果、门店、企业资源优先； 2. 沟通能力良好，能自主外出拓客或线上开发客户； 3. 微信保持在线，可线上对接订单、对账、培训； 4. 诚信踏实，无行业飞单、拖欠货款不良记录； 5. 接受纯无底薪合作模式，收入完全依靠订单提成与各类奖励。 ## 五、公司扶持政策（全程线上，不用跑总部） 1. 免费提供水果产品报价单、宣传图册、样品邮寄服务； 2. 仓储、分拣、物流、售后全部由公司负责，业务员只负责开发客户； 3. 线上一对一销售培训、谈单话术指导； 4. 专属内勤线上对接下单、对账、结算，全程无需线下报到； 5. 每月固定日期统一结算所有提成、现金奖励，明细清晰可查。 ## 六、结算与离职规则 1. 核算周期：自然月统计全部回款完成的有效订单； 2. 发放时间：（银行卡/微信均可）； 3. 业绩判定：仅全款到账订单计入业绩，退货、取消订单不计任何提成奖励； 4. 离职规定： ① 离职当月已回款订单正常结算； ② ，名下所有客户后续复购订单1.5%/1%提成、开单奖、复购奖全部永久取消，不再发放。 ## 七、招聘宣传文案（朋友圈/招聘平台通用） ### 标题：深圳水果兼职业务员｜无底薪不用坐班，在家/自主拓客均可 【工作区域】全深圳可做，不用去总部打卡报到，线上办公对接 【收益模式】纯提成+开单奖+复购奖+月度冲单大奖，收入上不封顶 新客户前6个月销售额提成1.5%，半年后长期1%提成 新客首单80元开单奖，老客每复购一单50元 月满20单奖500，月满30单奖800冲单激励 工作内容：开发深圳水果店、生鲜超市、社区团购、公司水果福利单 公司全包货源、仓储配送售后，你只负责谈客户！ 适合生鲜从业者、副业兼职、自由职业、有门店资源人群。 合作说明：无底薪，收益全部靠业绩；，所有奖励以客户全款回款为准。 有意向直接私信，线上沟通合作细则！ ## 八、合作核心协议条款（规避纠纷） 1. 双方为劳务合作关系，非劳动关系，无底薪、社保、考勤要求； 2. ，禁止跨区域接单、私自截留客户货款； 3. 全部提成、奖励以本方案标准执行，仅回款完成订单有效； 4. ，乙方不再享有名下客户任何后续收益； 5. 乙方低价乱价、飞单、私收货款，并终止合作； 6. 公司可根据市场调整激励政策，调整前提前线上通知全体兼职人员。

1·根据团队销售目标，向客户清晰介绍公司产品与方案，精准传递核心优势与差异化价值。 2·深度认同公司产品与服务理念，以专业、真诚、高效的沟通建立并维护客户信任。 3·挖掘客户真实需求，具备资源整合能力，为客户定制个性化解决方案。 4·运用专业销售技巧引导客户决策，通过痛点分析、价值塑造提升成交率。 5·为客户提供持续专业服务支持，包括行业信息、行情解读及售后跟进，提升复购与口碑。 6·服从团队管理，积极配合公司安排，高效完成个人及团队业绩指标。

任职要求： 1. 对工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，目标感强，结果导向 4. 会开车 5. 学历不限

明天挪蚕。200块钱，一天9个小时。用几个人？。

招聘一名圈牛工作人员，工作周期约为一周。薪资为日结，每日200元。工作地点位于黑龙江黑河。

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