我公司是一家集互联网直播，主播孵化，短视频创作拍摄，广告拍摄，新媒体运营等一体的新公司，现因业务需求招募一批对AI短视频创作感兴趣的小伙伴，如下： 对短视频感兴趣的，我们提供AI技术和方式方法以及素材文案 这份是线上在家就可以做的工作，不坐班，有电脑会基本操作就行 适合宝妈，大学生，上班族等所有想利用空闲时间挣外块的人群，

不限制地区不限制人群

任职要求： ******、表达清晰、具备良好抗压能力，熟悉手机操作，无论有无经验皆可，公司提供定期培训！ 工作内容： 负责线上发掘主播并协助带播，承担主播的日常运营与维护工作 薪资待遇： 薪资3600+提成+绩效+工龄奖+各类奖金+广阔晋升通道+股东权益及分红，周日单休，法定节假日带薪休假，工作时间早8晚5，中午休息1.5小时，公司食堂提供餐食 入职即签订劳动合同期待您的加入

岗位职责： 1、规划并落实公司新媒体运营方案，增强品牌曝光度与用户互动效果； 2、统筹新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）内容策划与发布管理，持续优化运营流程； 3、监测并解读平台数据，动态调整运营策略，提升内容传播效率与用户活跃水平； 4、主导团队开展创意构思，强化内容品质与用户黏性，推动粉丝规模持续增长。 任职要求： 1、拥有扎实的社交媒体运营背景，熟知主流新媒体平台运作机制及用户特性； 2、具备良好的团队管理与项目推进能力，能有效组织团队完成既定目标； 3、文字功底深厚，兼具视觉美感判断力，可独立输出优质原创内容； 4、擅长数据挖掘与分析，能依据数据洞察优化运营手段，实现绩效提升。

岗位职责: 1.参与运营策略的规划与制定，助力提升品牌影响力及市场竞争力； 2.开展市场调研与分析，挖掘潜在增长点，并推动团队落实相应执行方案； 3.策划并参与各类市场推广活动，增强品牌曝光度与用户互动效果； 4.持续维护客户关系，促进客户满意度提升与长期合作意愿； 5.梳理并优化团队内部工作流程，提升整体工作效率与成果质量。 任职要求： 1.具备敏锐的市场感知力与数据分析能力，能及时捕捉行业趋势与变化； 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队高效配合完成目标； 3.具备较强的统筹规划能力，可独立完成市场活动的策划与落地执行； 4.对市场开发及客户关系管理有高度热情，适应快节奏的市场环境； 5.具备扎实的问题应对能力，能够在复杂情境中提出切实可行的解决方案。

内容创作与规划，账号管理与维护

岗位职责： 配合运营主管的工作 任职要求： 有相关经验优先

要求有经验 岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与日常维护，提升品牌知名度及用户活跃度。 2、结合市场动态与用户偏好，制定并落实内容传播方案，创作优质、具创意的文案，提高用户留存与互动。 3、跟踪并评估各平台运营数据，如阅读量、互动率、粉丝增长等核心指标，不断优化内容策略与执行路径。 4、组织并实施线上推广活动，扩大品牌影响力，增强用户参与感，助力业务转化。 5、协同团队成员，整合线上线下资源，推进品牌在新媒体领域的深度拓展与长效发展。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运作机制与用户特点，具备出色的内容策划与文字表达能力。 2、掌握数据分析方法，能依据数据结果调整运营方向，提升账号整体表现。 3、思维富有创造力，善于捕捉热点，及时响应行业变化，产出吸引用户的优质内容。 4、具备良好的沟通协作能力，能够跨部门高效配合，保障项目顺利推进。 5、对新兴技术与趋势保持关注，乐于面对挑战，具备持续学习与突破的意识。

【新媒体运营岗】 薪资待遇: ——>综合薪资6000-7000，（无责底薪2800+200满勤+200绩效+1-5%流水提成） 我们欢迎零经验新人加入，提供系统化培训，专人指导成长~ 任职要求: 1、不限性别，热爱文化娱乐领域，欢迎学习意愿强烈的应届毕业生投递； 2、具备良好沟通能力，责任心强，性格阳光，工作主动，有较强的学习意识和团队合作精神； 3、保持积极心态，充满正向能量，抗压能力佳，能适应高强度工作节奏。 工作内容: 1、负责艺人的孵化、日常管理与关系维护，协助主播完成平台入驻并引导其顺利开展直播； 2、承担主播直播期间的基础支持工作，及时响应并解决各类突发问题； 3、规范主播直播行为，参与规划个人发展路径，并协同制定宣传推广方案； 4、执行上级安排的临时任务，持续提升主播整体表现力与专业度。 工作时间: 中午12点到10点，下午4点到1点，班次可选，月休四天，享受法定节假日及公休，午间休息一小时

碎片时间变现，轻松搞钱不闲置！专属搞钱机会来袭！无需坐班、零经验可冲，诚招抖音线上内容搭档，一起打造爆款图文，解决低门槛高自由职业！ 我们对你的期待：做事认真负责、细心严谨，有耐心完成基础工作即可，无经验/学生党/宝妈都能报名，全套专属操作指南手把手u教学，新手秒上手不踩坑！ 我们为你提供： 丰厚薪资：多劳多得无上限，薪资透明公开，完工即时结算，收入稳定不拖欠。 省心赋能：选题、素材、全包办，不用费心构思，直接上手操作高效出活。 极致自由：不打卡、不坐班、随时随地利用碎片时间完成任务，兼顾生活与工作。 心动不如行动，赶紧加入我们，轻松玩转抖音图文赛道，解锁灵活赚钱新方式，一起实现副业增收！

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招募一批有上进心的微信推广员，非常简单，小白很快上手，想了解的直接加我

薪资：面谈+提供住宿“” 工作内容： 1了解抖音本地推投放 2了解视频号，小红书，快手等平台流量运营。有个人ip账号运营经验 3视频拍摄，剪辑

1、熟练掌握抖音巨量广告、巨量本地推、小红书聚光平台及视频号的投放流程与规则，主导公司信息流广告在巨量与聚光渠道的执行落地； 2、精准控制投放成本，制定并落实账户优化策略，持续提升广告投放效果与目标达成率，对留资客户的数量与精准度全面负责； 3、负责推广数据的收集、统计与深度分析，提炼有效投放规律，在保证投产比稳定的基础上实现放量增长； 4、协同短视频内容生产，提供高质量素材参考与优化建议，助力提升广告审核通过率与整体质量得分； 5、支持直播业务，完成巨量本地推的投放配合工作； 任职要求: 1、具备扎实的巨量广告视频投放实操经验，熟悉聚光平台、视频号投放者优先； 2、具备清晰的素材策划逻辑，对短视频内容有敏锐判断力，富有创意意识，善于追踪并整合行业动态； 3、对数据高度敏感，擅长报表分析，能根据实时数据反馈快速调整投放策略；

科捷软件推荐官招募 1、科捷低代码开发平台致力于帮助需要搭建自己软件系统的企业或个人缩短开发周期、减少开发人力，降低开发成本。 2、用户首次包年订购可享200元推荐优惠，推荐官可获500元奖励。 3、用户后续包年续费，推荐官可获300元奖励。 此职位为居家兼职职位，如果您有合适的用户推荐，我们会将您的信息录入我们的系统，用户在我们平台注册账号的时候需要填入推荐人手机号码（您的手机号码）

发布我们剪辑好的视频有消息就回一下，可以日结，有想做的可以联系我，线上工作

1.客户开发与关系维护：主动对接医院、诊所、药店等医药渠道，拓展新客户资源，同时维护现有客户关系，确保合作持续稳定。 2.产品宣传与销售推进：依据公司整体销售方向，向医药机构详细介绍产品的核心优势与特点，积极推动销售转化与订单落地。 3.市场信息收集与竞品分析：密切关注医药行业发展趋势，搜集竞争对手产品及市场活动信息，为销售策略优化提供数据支持。 4.销售数据整理与汇报：系统化采集并分析销售相关数据，编制分析报告，及时上报业绩动态，助力后续策略调整与决策制定。 5.专业能力提升与培训参与：持续学习医药专业知识，精进销售技巧与沟通方法，积极参与公司安排的培训及产品宣讲会议，提升综合业务水平。 6.客户问题处理与服务响应：快速响应客户反馈与投诉，联动内部团队协调资源，高效解决问题，保障客户体验与满意度。 7.销售任务执行与绩效达成：围绕公司下达的销售目标，制定个人行动计划并扎实推进，运用有效销售方式确保业绩指标顺利完成。

接受应届毕业生，会使用电脑即可（仅限踏实稳定、愿意长期发展的人员，短期勿扰）， 年龄*******，懂网络基础知识，执行力强，善于沟通，责任心强， 薪资待遇2500-10000，期待您的加入！要求形象良好

电商商品审核检查商品有无logo和品牌名称

1、负责公司小红书内容策划与编辑，制定可持续的推广方案 2、搭建高效的运营体系，推动平台粉丝稳步增长，保持账号良好活跃度 3、对运营工作有热情，具备小红书内容编辑或运营经验者优先考虑 薪资构成：无责任底薪3500+绩效，综合收入5k以上，早九晚六，周末单休（周六或周日任选一天休息）

岗位职责： 1、规划并落实公司新媒体运营方案，增强品牌知名度与用户互动效果； 2、负责新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）内容策划与发布管理，持续优化生产流程； 3、监测并解读平台数据，动态调整运营策略，提升内容曝光率与用户活跃度； 4、组织团队开展创意构思，强化内容品质与用户留存，推动粉丝规模增长。 任职要求： 1、拥有扎实的社交媒体运营背景，精通主流新媒体平台规则及用户使用习惯； 2、具备良好的团队管理与项目推进能力，能高效带领团队完成既定任务； 3、文字表达能力强，审美水平高，可独立产出优质图文或短视频内容； 4、熟练运用数据分析工具，能基于数据洞察优化执行路径，实现运营目标提升。

主要职责： 1.内容策划与创作：独立承担各新媒体渠道（公众号、抖音、视频号、小红书等）的内容构思、选题策划、文案撰写及视音频拍摄剪辑工作，持续输出优质、具传播力的图文与视频内容。 2.社群运营与维护：主导核心用户社群的组建与日常管理，规划社群活动方案，增强成员互动与归属感，提升社群活跃度与用户粘性。 3.活动策划与执行：设计并落地线上/线下用户增长项目、品牌合作活动及直播推广（如“关注领面粉”活动），监测活动进展，完成效果评估与优化迭代。 4.数据分析与优化：日常跟踪关键运营指标（粉丝增长、阅读量、互动率、转化率等），结合数据分析调整内容方向与运营策略，推动账号健康增长。 5.粉丝互动与口碑管理：及时响应用户评论与私信沟通，维护品牌声誉，收集用户建议，灵活运用话题引导和互动手段提升参与热情。 6.趋势洞察：密切关注新媒体领域动态与行业热点，快速捕捉趋势信息，并将其有效融入品牌传播中，创造曝光机会。 职位要求： 1.经验：1-3年新媒体运营岗位经验，具备微信公众号、抖音、小红书等平台成功运营经历者优先，面试请携带个人作品或案例展示。 2.技能： ◦熟悉主流新媒体平台功能设置与推广机制。 ◦具备扎实的内容产出能力，文字表达清晰流畅，或掌握短视频内容策划、拍摄与剪辑流程。 ◦熟练操作常用办公及设计剪辑工具，如Office、Canva、剪映、Premiere、Photoshop等中的至少几项。 ◦具备基础数据解读能力，能够从报表中提取有效信息并指导实践。 3.能力： ◦敏锐的网络嗅觉与创意能力：对热点反应迅速，擅长打造吸引用户关注的高互动内容。 ◦强大的学习与应变能力：面对不断变化的平台规则与玩法，能快速掌握并投入应用。 ◦良好的沟通协作意识：具备团队合作精神，可高效联动内外部协作方推进项目。 ◦目标导向思维：有强烈的责任心与结果意识，所有工作围绕增长目标展开。

我方提供视频素材，您只需负责上传发布即可。主要内容方向为护肤美妆类短视频，每日可发布，时间灵活安排，操作简易。本项目内容绿色合规，支持长期合作。 要求抖音账号注册时间超过三天，近期无违规禁言情况，适合宝妈，大学生等全程免费参与!绝无任何费用!

岗位职责： 1.制定并落实运营推广方案，灵活运用社交媒体渠道，提升健身房在线上的品牌visibility。 2.策划并输出高吸引力的线上内容，包括健身科普、课程特色、优惠活动等信息。 3.设计富有创意的线上互动活动，自主规划活动形式，提升用户参与热情与平台粘性。 4.关注运营数据，分析访问量及用户行为路径，以数据为依据优化运营策略。 5.负责与会员进行线上沟通，及时回应咨询与建议，提高服务满意度与客户忠诚度。 6.协同预售团队参与线下推广执行工作。 我们期待这样的你加入我们 1.大专及以上学历，市场营销、传媒、体育类专业优先，若具备出色实战经验，学历可适当放宽。 2.具备至少1年线上运营工作经验，熟悉主流社交平台运营机制，拥有成功案例者优先。 3.富有创造力，文字表达能力强，能快速吸引目标用户关注。 4.对数据敏感，掌握常用数据分析工具，善于从数据中提炼优化方向。 5.热爱运动，熟悉健身领域，具备良好的团队协作意识。 6.持有驾照并能熟练驾驶。有健身前台或健身卡销售经验者均可考虑。 待遇： 1.提供具有市场竞争力的薪酬及年终分红，付出必有回报。 2.享受免费健身权益，在优质环境中随时锻炼身心。

工作内容： 1、负责宣传文案及文章的撰写 2、运营微信公众号内容 3、参与视频的拍摄与后期剪辑 4、完成品牌对外宣传及活动推广所需的平面设计（占比少量） 工作要求： 1、性别不限，***** 2、具备新媒体相关工作经验，同时拥有平面设计能力 薪资待遇： 社保+底薪+绩效提成（5000-8000）

岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与日常维护，提升品牌形象及用户活跃度。 2、结合市场动态与用户偏好，制定并落实内容传播方案，创作优质、具创意的文案内容，提高用户留存与互动。 3、跟踪并评估各平台运营数据，如阅读量、互动率、粉丝增长等核心指标，基于数据优化运营手段。 4、组织并实施线上推广活动，扩大品牌知名度，增强用户参与感，助力业务转化。 5、协同团队成员，整合线上线下资源，推进品牌在新媒体领域的深度拓展与持续发展。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运作机制与用户特点，具备出色的内容策划与文字表达能力。 2、拥有数据分析意识，能依据数据结果调整运营方向，提升账号整体表现。 3、思维富有创意，善于捕捉热点，能快速响应行业变化，输出吸引用户的原创内容。 4、具备良好的协作与沟通能力，能够跨部门高效配合，保障项目顺利推进。 5、对新兴技术与趋势保持关注，乐于面对挑战，具备主动学习与持续突破的精神。