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招聘人事助理岗位2名：负责招聘前期的简历筛选，沟通，约面试，招聘账号的管理，短视频的发布，年龄25-35岁左右，，沟通能力强，配合程度高，有相关岗位工作经验者优先，联系方式

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招聘：行政人事薪资：4500元以上/月一）岗位职责1.负责办公室日常运营，如设备维护、办公用品采购等。管理办公环境，确保整洁有序。2.安排会议，准备材料并记录会议纪要。组织公司活动，如年会、团建等。3.负责文件的收发、归档和保管。确保档案的完整性和保密性。4.管理公司固定资产，登记、盘点及维护。处理资产报废和采购。5.公司各制度及规范的制定与实施，并组织员工培训，提升公司的人力资源质量；6.负责部门人员招聘培训、入离职手续办理及日常考勤绩效管理，7.妥善协调、平衡公司内部各方面关系，促成相互理解，获得支持与配合的能力；8.主持部门工作，围绕公司的计划和任务认真组织实施。掌握公司工作情况，协调各部门之间的关系。9.负责完成领导安排的其他工作二）任职要求1.行政、人事等相关专业大专以上学历。2.熟悉人力资源6大模块，其中有实践人力资源规划，绩效管理两模块；3.熟练应用office办公软件。4.热爱HR工作，诚信，有较强的学习能力，善于规划，在人才培养、企业文化建设上有丰富的经验；5.抗压能力强，具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

招聘：人力行政专员薪资：4500元以上/月任职要求：担任学生会或班级干部职位，且曾荣获奖学金。岗位职责：协助人事经理完成人员招聘、培训、薪酬绩效管理等工作。

铁路岗位：车辆段、车务段、机务段、行政文职办公室要求：18-28周岁，全日制大专及以上学历， 男170-185，女160-175。早八晚五，双休，法休，。待遇；综合6500+底薪+绩效+加班费+各种补助中国年龄：21—32周岁，全日制本科以上学历工资：基本➕绩效➕年终奖岗位：专卖稽查、市场监管、财务审计、信息技术、设备管理、物流管理、设备维修、法律管理、市场经理、卷烟销售。 各种岗位皆可咨询☎同步

招聘：总经理助理薪资：5500元以上/月1.有良好的沟通能力、团队协作能力和解决问题的能力；2.熟练使用办公软件；3.有公文写作基础者优先考虑。

招聘：人力行政管培生薪资：4500元以上/月1.行政管理方面？负责公司行政事务的日常管理，包括办公用品采购、发放，文件管理，以及办公环境的维护。？协助组织公司会议、活动及客户接待工作，确保流程顺畅。？参与公司制度文件的编写、审核与归档，监督制度执行情况。？管理公司固定资产、盘点物资，协助处理安全、消防等事务。2.人力资源方面？协助完成招聘、培训、绩效考核等工作，包括招聘流程的执行、员工档案管理、绩效计划制定及评估。？负责员工入职、离职手续的办理，考勤汇总审核，以及薪酬福利的核算与发放。？参与企业文化建设、员工团建活动的策划与实施，增强团队凝聚力。3.综合支持？协助领导完成各类行政人事事务，为其他部门提供支持，确保公司运营顺畅。？收集和分析员工反馈信息，协调内部各部门关系，为管理层提供决策支持。

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