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招聘：变电所电气二次设计薪资：10-25万/年1、从事变电工程电气二次设计、校核等相关工作;2、负责工程项目实施过程中的电气专业技术交底工作；3、负责与合作单位协调沟通处理相关事宜。岗位要求：1、电气工程及其自动化专业（继保方向）或相近专业；本科及以上学历；2、能独立完成35kV及以上变电站初步设计、施工图设计；有2年以上工作经验；3、能熟练使用相关专业处理软件；4、工作认真负责，耐心踏实，诚实敬业，具有良好的沟通能力和团队合作精神；5、熟练掌握电力设计规范及技术要求，了解国内有关电力行业的设计新标准。

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我公司是一家专门做水处理设备的厂家，因业务需要现招聘设计员一名，25岁以上，本科及以上，对工作认真负责，爱岗敬业

结构设计薪资福利:5000-8000元/月工作地址:四川省成都市金堂县节能大道99号工业园区

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南京大全电气有限公司1全国销售经理数名岗位要求:1.35岁以内,本科学历2.2年以上头部工业客户开发经验相关待遇:月度薪酬+项目佣金,综合薪资不低于25万元/年2电气/结构设计工师34人岗位要求:1.本科学历、35岁以内、电气/自动化/机械等专业2.3年以上同类经验,有海外项目设计经验优先考虑3.熟练使用CAD、Superworks、Solidworks软件相关待遇:综合薪资18万25万元/年3二次接线技能工数名岗位要求:1.2545岁、中专以上学历2.能看懂电气接线图和原理图,有成套设备二次行线工作经验者优先相关待遇:综合薪资10万18万元/年单位地址:南京市江宁区隐龙路28号:简历投递邮箱:

岗位职责1、负责新、旧产品结构、材料开发、设计及优化，以及方案施工图；2、跟进产品开发过程中的所有环节并指导生产。跟进试产、量产并完善不合理之工艺及工序要求。3、及时完成上级交办的各项任务，如开发计划，零件图、装配图、爆炸图、施工图及物料清单（BOM表）。4、制定相关检验标准如作业指导书、工艺要求、质检标准和检查方法等。人员要求1、大学统招专科以上学历，年龄40岁以下（能力强可适当放宽），男女不限，。2、熟悉了解各种材料特性，熟练操作SW、UG、PROE等任一款3D软件和CAD、OFFICE。3、具备高效的业务沟通能力和协调能力，能够与上级、同事及客户进行良好的沟通和协调；4、有较强的团队精神和服务意识，时刻以公司利益为核心；5、工作细心负责，服从领导工作安排，遵守公司的各项规章制度，学习能力强。

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