招聘，，烫染师，学徒，发型师，工资面议。有意者请联系微电

招聘美发师。要求干活麻利。薪资面谈。

招聘美发师。薪资为每月3000元以上。

底薪3000-10000 提供食宿，提供五险，带薪每周休息一天

养发师，店长，顾问，学徒

有无经验均可。保底加提成，包吃。

岗位职责： 1.协助美发师完成洗发、吹风、剪发、染烫等基础服务工作 2.负责工具消毒、环境整理及顾客接待等门店日常事务 3. 学习并掌握发型设计原理、色彩搭配及护理知识 4.配合团队完成客户档案记录与后续服务跟进 5.积极参与店内培训与技能实操练习，持续提升专业能力 任职要求： 1. 对美发行业有热情，愿意从基础做起，学习意愿强 2.形象良好，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应美发行业工作节奏与时间安排 4.无经验者可接受，有相关兴趣或培训经历者优先 5.学历不限，初中及以上学历均可报名

大家好： 我是合生和品牌创始人，合生和是国内领先的养发连锁品牌，目前全国门店已突破500+，立志做一件可以让伙伴们养老的事业！ 我是一个不喜欢给员工画饼的人，但有5件事我坚持了16年： ①每月按时足额发放工资，雷打不动。因为我认为按时发工资是一个老板最最本分的责任。 ②我一直信奉一个理念，员工工资越高，公司管理成本越低，因为高薪吸引来的都是自驱力强的伙伴，所以合生和的薪资一直是领先于行业。 ③很多老板说一套做一套，但在合生和，老孙说的话比签字更好使，我给的承诺一定会兑现。因为说话算数，是我16年来能带着大家走到今天的最大秘诀。 ④我们所有股东都不抽烟不喝酒，最烦官僚主义、讨厌勾心斗角。在合生和，你不用花心思去处理各种复杂的人际关系，你只需要把全部精力放到做事上。 ⑤我把每一位伙伴当家人来对待，所以我们在行业推出了两大首创福利： 一是公费旅游基金，每年“强制”伙伴出去旅游，因为在合生和，陪伴家人和工作同等重要。 二是“公司出钱，内部创业，利润对半”的内部加盟政策，让每一个踏实肯干的人，都能在合生和实现自己的创业梦想。 我一直希望合生和能做成美业的“胖东来”，所以我的目标从来不是要把企业做得多大，而是打造一个能让伙伴们安身立命的平台，做一件让伙伴们可以养老的事业。所以，“开好一家店，保障一家人，幸福一辈子”，是我创立合生和这个品牌最大的意义。 【职位优势】 1. 流量充足：公司凭借16年互联网获客经验，提供充足精准流量，无需地推，不依赖自然到店。 2. 带薪培训：入职当天就有薪资，无需养发行业经验，手法简单，无业绩要求。 3. 薪资可观：小白也可月薪过万，高无责底薪+高手工费+高奖金+全勤奖，综合薪资8k-15k，公司成立至今从无拖欠薪资。 4. 晋升空间大：从养发师-店长-区域经理，无需投一分钱，即可享受门店分红。 5. 福利丰富：为每一位小伙伴投保，给你满满的安全感，超长春节假期。 6. 氛围良好：人品优先，氛围轻松，讨厌勾心斗角，工作制度人性化。 合生和是全国直营连锁养发品牌，全国门店500+，目前我们深圳、青岛、上海、广州、成都、杭州、宁波、武汉、南京、苏州、天津、济南、沈阳、西安、长沙、重庆、郑州、石家庄、太原、合肥、福州、南昌、海口、贵阳、昆明、兰州、南宁、珠海、东莞、佛山、厦门、温州、无锡等城市都有门店。 -----点击下方【立即沟通】投递简历----

岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，提供个性化美发建议与整体形象设计方案 3.负责洗护、护理及头皮健康咨询，推广适配的护发产品与养护方案 4.维护操作区域卫生与工具消毒，确保服务安全与客户体验 5. 积极参与店内培训与技能提升，配合团队完成业绩目标与客户维护工作 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.持有国家认可的美发师职业资格证书（初级及以上） 3. 具备基础沟通能力与亲和力，能耐心倾听并响应客户需求 4.学历不限，有美发 salon 实习或从业经验者优先 5. 注重仪容仪表，具备责任心与持续学习意愿

养发、美容有经验者优先

小饭店招聘配菜一名，刷碗杂工一名

瑞幸咖啡招聘：咖啡师8名年龄18-30岁，底薪满勤绩效五险，每月4k-7k电话：

有没有出来干活的铲车司机，活在新林区塔源镇一月7000能干到上冻，电话

明天南滨河小市场用一个力工搬家200一天管饭

招聘保姆，给俩个生活自理的老人，做饭，收拾卫生，联系电话

香店天悦华府附近。。招聘:发型师实习发型师助理学员有意者联系(⌯''⌯)

招聘美发师。

招聘发型师。薪资福利面议。招聘人数为20人。其中3名发型师提供保底5000元薪资并签订合同，拒绝画饼和拒绝内耗。

招聘实习发型师2名。薪资范围为3000-5000元。工作地址为松江河王子造型。

【丝凡造型」城北吾悦店、城东吾悦店高薪寻人｜【招聘创业合伙人】（1W以上）发型师【6000−1W】助理、学徒【2000−8000】包吃住、月休四天•每月10号前发工资城北吾悦店丝凡造型大量招人不缺顾客，烫染量大、只需要有能力·有想法的兄弟们加我、我们聊聊[發][發][發]

安之酸植物营养染发养发连锁店招聘长期干染发，洗发，头疗人员，学员（零基础带薪培训）短期勿扰月薪4000-10000（上不封顶）工作[發]早8:30-晚8点时间[發]有公休[發]提供工作餐工作[發]吃苦耐劳互帮互助要求团队精神服从店内规章制度年龄25—55岁（男女不限）电微[發]（同步）市区招商加盟！

招聘养发师。提供三天培训，培训后上岗，工作内容简单易学。工作时间为早8:00至晚6:00。加班提成双倍。薪资福利为每月保底2800元加提成。每月休息两天。

招聘皮肤管理师，学员

高薪招聘美容师，学员，工作地点：加格达奇联系电话：

1、有1年以上美发师实战经验，技术熟练，可独立接待顾客、独立完成全套烫染剪造型； 2、精通基础精剪、层次裁剪、碎发处理、烫染流程，懂得发质判断、受损发质修复、色彩打底与调色； 3、审美在线，懂当下主流美发风格，不呆板、不套路，会根据顾客气质做微调优化； 4、性格开朗、耐心细致、服务意识强

丝域养发门店·护理师岗位职责 一、客户接待与专业咨询 热情迎送顾客，做好预约核对、引导就坐与茶水服务 规范操作头皮检测仪，诊断头皮发质问题，建立客户档案 结合丝域项目与产品，提供个性化养发方案与疗程建议 二、护理服务全流程执行 严格按品牌标准，完成洗发、头皮护理、头部按摩、营养导入、防脱育发等全项目操作 规范使用丝域专业产品、仪器与耗材，确保操作安全、手法到位 护理中实时关注顾客感受，及时调整力度与流程，提升体验 三、客户维护与业绩达成 做好老客回访、疗程跟进，提升复购与转介绍 精准推介适配项目、家居养护产品，完成门店业绩指标 收集顾客反馈，上报问题并协助优化服务 四、环境卫生与物品管理 保持护理区、工具、床品一客一换一消毒 负责产品、耗材盘点、陈列与补货，杜绝浪费 维护门店整洁，遵守卫生与安全规范 五、专业学习与团队配合 参加品牌培训，熟练掌握新品、新项目、新手法 服从店长管理，配合前台、店长完成门店日常运营 遵守门店制度，保守客户与门店经营信息 六、其他工作 完成店长交办的其他临时性工作，助力门店口碑与运营提升

月休四天

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫造型等全流程美发服务 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案 3.维护店内工具及设备清洁与日常保养，保障服务安全卫生 4.积极参与门店客情维护与回头客邀约，提升客户满意度 5. 配合团队完成节假日活动支持及店内形象管理任务 任职要求： 1.热爱美发行业，具备良好的服务意识和沟通能力 2.有实际操作经验者优先，无经验可带薪培训 3.持有有效美发师职业资格证书或健康证 4.适应高原环境，责任心强，能稳定长期发展 5.遵守职业道德，注重个人仪容仪表与职业素养

工作时间：9.00到21.00，月休3日，饭补400元每月。工资每月10号发放。一条龙服务提成百分之五五。

公司简介：V+造型（百度搜索V+造型可查）惟加造型是2015年由张磊先生在四川成都创立的造型机构，主营美发、形象设计及教育培训。该机构在四川、云南等地开设直营店，至2021年已开设18家直营店。2020年成为国际时尚旅游小姐选美大赛四川赛区指定造型机构并获最佳造型机构称号。2021年作为中国国际时装周A/W官方合作伙伴，发行司歌《绽放》，并举办五周年庆典暨首届成都时尚盛典。 一、任职要求 1. 年龄25-45岁，身体健康，手脚麻利，无不良嗜好 2. 有美发店洗头洗护经验优先。 3. 熟悉头部洗护流程、按摩手法，懂基础头皮护理 4. 性格开朗热情，服务意识强，耐心细心，善于沟通 5. 服从店内管理，遵守门店规章制度，踏实稳定 6. 讲究个人卫生，形象整洁，亲和力强 二、岗位职责 1. 负责到店顾客专业洗头、护发、头部肩颈按摩 2. 做好洗护区卫生清洁、工具整理消毒 3. 配合发型师做好顾客接待、引流推荐基础项目 4. 维护顾客情绪，做好日常客情维护 5. 完成店长安排的其他店内日常工作 三、薪资福利 1. 薪资：底薪+洗头提成+手工提成+业绩奖 2. 月休4天、包吃住/餐补、节日福利 3. 免费培训洗护手法、养生按摩技巧，晋升空间大 4. 工作环境舒适，团队氛围轻松，长期稳定岗位