岗位职责： 一、负责公司财税服务业务的市场开拓及客户关系建立 二、通过电话与潜在客户沟通，介绍并推广公司财税服务项目 三、及时回应客户需求，持续维护优质客户关系 四、参与商机发掘与商务洽谈，为客户定制专业财税解决方案 五、跟踪客户使用反馈，保障服务品质与客户满意度 任职要求： 一、具备优秀的沟通能力与客户服务意识 二、熟练使用办公软件及客户管理工具 三、对财税服务领域有一定认知并具备从业兴趣 四、拥有较强的市场洞察力与谈判能力 五、具备独立分析和解决实际问题的能力

岗位职责： 一、负责公司财税服务业务的市场开发及客户关系建立 二、通过电话与潜在客户沟通，推介公司财税服务相关产品 三、及时回应客户需求，持续维护客户良好合作关系 四、参与商机发掘与商务洽谈，为客户定制专业财税解决方案 五、跟踪客户使用反馈，保障服务交付质量 任职要求： 一、具备优秀的沟通能力与客户服务意识 二、能熟练使用办公软件及客户管理工具 三、对财税服务领域有基本认知并具从业兴趣 四、拥有较强的市场洞察力与谈判能力 五、具备独立分析和解决实际问题的能力

1.月休六天，前两周双休，后两周单休，法定节假日正常休息 2.工作时间：上午8:25-11:40，下午13:00-17:30 任职要求： 1.为客户提供专业化的财税咨询及相关支持服务； 2.具备良好的沟通技巧与协调能力，能妥善应对客户各类咨询需求； 3.熟悉财税领域相关法律法规，并具备一定学习与理解能力； 4.拥有较强的分析判断力及问题解决能力； 5.可独立完成上级交办的其他财税相关工作任务。

1.每月休息六天，采用轮休制：前两周双休，后两周单休，法定节假日均按规定休假 2.工作时间安排：上午8:25-11:40，下午13:00-17:30 任职要求： 1.为客户提供专业化的财税咨询服务与支持； 2.具备良好的沟通技巧和协调能力，能高效应对客户咨询事项； 3.熟悉财税领域相关法律法规，并具备一定学习与理解能力； 4.具有较强的分析判断及问题解决能力； 5.可独立完成上级交办的其他财税相关工作任务。

岗位职责：使用电脑系统为客户提供业务办理服务，操作简单易学 年龄要求：18-45周岁 工作时间：8:30-17:30 薪资福利：综合月收入6000+，表现优异者可达10000+，入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、婚丧产假、生日礼品、节日福利等多项福利，待遇优厚

新人有人带，有培训 1负责销售推广公司(代记账报税、工商注册等服务); 2建立及维护与客户的良好互动关系: 3、负责解答客户财务问题咨询，跟进客户财务需求，从而完成销售任务。 任职资格: 1、口齿清晰，普通话流利: 2有敏锐的市场洞察力，积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 福利待遇:有无责底薪跳点底薪+跳点提成 平均工资5000~9000上不封顶 带薪法休10号发工资工作时间:8:30-5:30

业务涵盖：工商注册、财税代办、商标专利、高企认证、代理记账、全网营销等。专业的团队，让服务更高效；一站式服务，让创业变简单。 1、平均薪资8000+，只要够努力，上不封顶 2、国家法定节假日统统有； 3、带薪年假随你安排，玩到嗨； 4、实力说话，有能力，够优秀绝对给你好位置； 5、生日不孤单，小伙伴们陪你一起过； 6、各种节日福利拿到手软； 7、有一群高颜值的小伙伴。 岗位职责 1、以客户群为中心，协助主管进行客户、市场研究、定位； 2、利用微信、线上渠道、电话、登门拜访、邀客户来访等多元化的渠道开展业务（提供岗前培训以及客户资源）； 3、协助销售经理完成每月销售任务； 任职要求: 1、有客户服务意识和销售思维 2、大专以上学历，有同岗位经验者优先且高底薪保障，有销售行业经验优先录取，岗前带薪培训、一对一帮带成长体系发展 工作时间: 早9：00至晚18:00，单双休(报账随着国家假期走) 好账本是一家财税集团公司，在苏州创业十年 苏州大市多家办公场所 就近面试入职: ①吴中:木渎丹枫路388号D区2楼 ②高新:竹园路209号2号楼805室 ③姑苏:汇邻公馆4号楼11层 ④吴江:吴江江新西路719号 ⑤园区:东环路新苏大厦8楼805 ⑥常熟:高新技术产业开发区黄山路99号8号楼4层412室 7.昆山:昆山开发区前进东路599号中航城花园（西1门）82-6室 8.南通：开发区通盛大道188号5楼 9.宿迁：瑞生公寓5号楼7楼701 10.宿迁：宿迁市湖滨新区保险小镇B7栋402 11，太仓：太仓市城厢镇县府东街45号 南京，无锡更多职场详聊

岗位职责: 1. 提供专业财税咨询支持，保障服务质量和客户满意 2. 承担税务申报、税务规划及各项财税事务的执行与跟进 3. 与客户保持高效沟通，建立长期稳定的合作关系，及时响应需求并提供解决方案 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2. 能够独立开展财税问题的分析与处理 3. 拥有1-3年财税领域相关工作经验 岗位福利： 双休，五险，带薪年休假5天，体检活动，节日福利，团建等

上班时间： 早上8:30-12:00，下午1:30-6:00 中午休息一个半小时 单双轮休，按照国家节假日正常休假 不加班，不频繁开会，到点准时下班 团队定期组织旅游、聚餐，节日福利齐全 职位福利： 五险一金、绩效奖金、全勤奖、房补、交通补助、生日福利、周年庆福利、工龄奖、玩具津贴（适用于有子女的员工） 岗位职责： 1：通过微信渠道添加客户资源，并促成合作； 2：拓展转介绍客户，完成续费、增值及新签业务； 3：及时跟进并处理新老客户的反馈，持续维护客户关系； 4：公司提供系统化入职培训，传授专业知识，帮助新员工快速掌握行业内容； 职位福利： 五险一金、绩效奖金、全勤奖、房补、交通补助、生日福利、周年庆福利、工龄奖、玩具津贴（适用于有子女的员工）

1、学习财税相关专业知识，熟悉业务办理的具体流程 2、通过电话、微信等方式与客户沟通，掌握其实际需求 3、为有意向的客户提供专业咨询，推动签约达成 4、协助客户完成业务合同的签署及相关手续 5、与工商部、会计部对接，移交客户资料并做好工作衔接

【好消息，招工】 【春雨】加油站⛽ 因业务发展需要诚招《加油员》。 —，工作时间：工作24小时，休息24小时。也就是上一天班，休息一天，短期工作者勿扰。 二，工资待遇：月工资2700元。 奖金：按营业额00提成，当天结算。（工资+提成每个月3200元左右） 三，发工资时间：每月的15号发上一个月的工资。。 四，报名地点：加格达奇西出口【向阳屯饭店】对过【春雨加油站】。 六，联系方式： 请相互转告，选择就业机遇 以上条款解释权归本加油站所有，不受任何外来因素干扰。

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北京指南针科技发展股份有限公司（）成立于1997年，2007年1月于深圳创业板上市，总部位于北京TBD云集中心指南针大厦，注册资本3.48亿元，员工逾1500人。公司主营业务涵盖证券分析软件研发与营销、保险经纪服务，属金融投资咨询与软件开发交叉领域。 当前招聘岗位面向21–30周岁人群，不限专业，普通话标准、具备基础电脑操作能力即可；热爱销售、渴望高薪、富有进取心者优先；持证券从业资格证者享每月1000元专项奖励。 薪资结构为8000–16000元/月，年综合收入9–16万元（业务员），组长20–40万元，经理40–100万元；提成比例10%–30%，五险一金齐全，并提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖、全勤奖、排名奖及实物激励；公司组织带薪考证培训，支持员工考取证券从业资格证。 岗位职责聚焦客户投资服务：开展行情分析与研究成果转化、提供产品配置建议、实施客户分类管理与需求建档、执行定期回访与二次营销。 晋升机制清晰透明，每年四次公开晋升机会，路径为“业务员→组长→经理→总监”，底薪随职级提升；另设内部转岗通道，覆盖售后、合规、讲师、招聘、策划、质检、券商、基金、运维、研发等十余部门。 福利体系完善：含三个月免费住宿（面试通过即入住）、年度免费体检、国内旅游与团建活动、节日礼金/礼品、孝心年金（1000–2000元）、任务奖励（金条、现金、数码产品等）、管培生培养计划及专升本学历提升支持。 工作时间以早九晚五点半、双休为主，备考与大促期适度加班；法定节假日带薪休假，春节享15–20天带薪年假。 面试开放周一至周五9:00–17:00，支持线上或线下面试，通过率高，当日可安排住宿。办公地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心3号楼C座4层。

咱们公司是1997年成立，是一家正规的上市公司，自成立以来一直专注于证券分析和证券信息服务， 是国内最早的证券分析软件开发商和证券信息服务商之一，指南针主要从事股票软件的研发和销售，为客户提供及时的金融数据信息和专业 的投资咨询服务 业务方面还是很广泛的，有股票、期货、基金、券商、保险，相对其他小的公司来说，业务更成熟， 也是一家上市公司，薪资福利也会比别的小公司更多一些 5400多个上市公司我们排名160， 创业板1400个，我们排名16名 1主要招聘客户顾问岗，用电话和软件与客户进行沟通，指导下载软件完成营销工作，客户资源不需要自己找，都是公司给提供的，而且是用户主动联系的我们， 都属于意向客户，沟通起来也比较容易，比较简单的2晋升空间来说：储备干部，从应届生每三个月选拔一次，作为公司的储备管理层，加底薪500元 晋升空间大，从客户代表-管***培生-主管-经理-总监 也可以内部转岗，营销策划部，讲师部，电子商务部， 合规部等40多个部门。 3福利方面///首先提供住宿，宿舍到公司走路五分钟，北京工作居住证，可以积分落户，团党组织关系接收 ，五险一金，法定节假日，每年 定期体检，员工股权激励 ，国内外旅游，孝心年金，这个是每年年底公司给在职员工父母打钱，团建聚会，节日礼品，生日会等 4薪资构成：高底薪（4000-6000）+高提成（10%-30%）+佣金收入+挂证津贴（400-2000）+各项奖金补助，200-2000的孝心年金，员工股权激励、过节费、节日礼物

公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。目前公司市值1000亿+，在职员工3000余人。公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销 【岗位要求】 1. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展学历要求：统招全日制大专及以上 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄21-30周岁，性别不限 【薪资详情】 *岗位年薪：据2024年全年薪酬统计 入职一年的员工平均年薪约9万，最高19万 入职两年的员工平均年薪约13万，最高27万， 入职三年的员工平均年薪约19万，最高36万。 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的4%-10% *奖金补贴：【实习期间免费提供住宿】、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【免费培训】【带薪学习】考取【证券从业资格证】【投资顾问资格证】 【岗位职责】 【晋升空间】 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制,(看个人能力，凭数据、本事说话，最适合没有背景的人去拼搏的) （业务员-组长-经理-总监）职位不同，底薪不同 [福利待遇】 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿（面试通过当日即可办理入住） 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000-2000） 7.培养管培生，储蓄干部（每年四次晋升机会） 8.提升学历（专升本）（可签三方协议、实习证明） 指南针作为一家老牌正规上市公司，在北京市的金融行业里，无论是营收规模，还是管理水平，都是行业龙头，并且还在进一步做大做强，如果您有志在金融行业发展，指南针愿意陪同您一起成长，我们始终相信，好的平台，能让您发挥出更大的个人能力！

公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。目前公司市值1000亿+，在职员工3000余人。公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销 【岗位要求】 1. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展学历要求：统招全日制大专及以上 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄21-30周岁，性别不限 【薪资详情】 *岗位年薪：据2024年全年薪酬统计 入职一年的员工平均年薪约9万，最高19万 入职两年的员工平均年薪约13万，最高27万， 入职三年的员工平均年薪约19万，最高36万。 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的4%-10% *奖金补贴：【实习期间免费提供住宿】、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【免费培训】【带薪学习】考取【证券从业资格证】【投资顾问资格证】 【岗位职责】 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 【晋升空间】 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制,(看个人能力，凭数据、本事说话，最适合没有背景的人去拼搏的) （业务员-组长-经理-总监）职位不同，底薪不同 [福利待遇】 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿（面试通过当日即可办理入住） 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000-2000） 7.培养管培生，储蓄干部（每年四次晋升机会） 8.提升学历（专升本）（可签三方协议、实习证明） 指南针作为一家老牌正规上市公司，在北京市的金融行业里，无论是营收规模，还是管理水平，都是行业龙头，并且还在进一步做大做强，如果您有志在金融行业发展，指南针愿意陪同您一起成长，我们始终相信，好的平台，能让您发挥出更大的个人能力！

先回答大家最关心的问题： Q1：具体工作内容。 A1：为高净值客户量身定制全方位财富管理方案，涵盖身份续签服务、风险管控、资产配置与传承规划、离岸信托设立与咨询、身份策略安排、退休计划及遗产布局等专业领域 Q2：有没有业绩要求。 A2：无硬性业绩指标，提供系统化培训支持快速上手，同时享有底薪保障！！（高才优才可享3W底薪或依据收入证明核定；IANG、永居视学历或收入情况而定） Q3：我没做过销售，不知道如何开展业务。 A3：团队以高才、优才、IANG背景成员为主，主要服务内地客户群体，已建立成熟可复制的展业模式，全程带教实操。目前成员按方法执行，成果表现良好 看完问题再说福利待遇： 1．资产管理规模超几万亿，布局覆盖多洲新兴市场，持有各币种优质资产；获A.MBest、DBRS、穆迪、标准普尔最高评级认证；财务报表与股价表现优异；内地团队处于起步阶段，发展空间广阔 2．可在不改变现有待遇前提下兼顾内地本职工作、学业安排或双城生活，实行弹性工作机制 3．团队成员背景相似，归属感强，彼此理解实际需求。提供高才、优才、IANG续签实操指导；协助子女插班择校中小学；分享增员与出单技巧，辅导新人完成首单突破 4．底薪HK$30-50K，另享多项津贴＋高额佣金＋年终奖金与分红＋免费海外会议差旅（含机票与住宿），年收入达200万可续签6年 5．晋升路径清晰透明，为表现优异者提供快速晋升至管理岗位的发展通道 6．享有公司旗下会所会员权益，享受考试补贴，职级提升与个人成长均设专项奖励，晋升经理后家人可纳入团体医疗保险 资格与要求： 1．欢迎持有IANG／高才通／优才通／受养人／永居等香港身份人士加入 2．具备明确目标意识，执行力强，有事业追求，拥有卓越客户服务理念 3．乐于内容输出：擅长运营小红书、公众号、视频号者在团队拓展与业绩提升中更具优势 4．工作地点：香港及中国内地

上班时间：8:30-12:00 14:00-17:30 双休 学历/专业：大专及以上学历 相关知识与技能：财务管理、会计等相关专业 相关经验：3年以上记账工作经验，或具备全盘账务操作经历 业务能力：熟悉国家财务政策、会计法规及财务流程，熟练操作财务软件与办公软件 素质潜质：具备良好的职业素养，做事细致、耐心、严谨、务实、沉稳；有强烈的敬业意识与责任意识，坚持工作原则；善于团队协作，拥有较强的沟通表达能力 1、财税顾问为小组核心负责人，全面统筹并监管小组内各项事务的推进与执行。 2、客户管理与续费跟进：主导服务客户的深度开发，拓展增值业务；负责客户合同到期后的续约事宜，完成沟通、签约及回款全流程。 3、纳税申报审核：对本组每月纳税申报内容进行整体复核，确保数据准确、合规无误。 4、组织小组会议：每月至少主持一次团队会议，提供专业指导，明确下一阶段账务处理与报税工作的具体节点安排。 5、日常对接安排：每月1号提醒客户提交做账资料，并于5号前完成单据收集；1号同步提醒抄税反写操作；15号通知客户账务及报税已完成，并发送结果截图反馈；25号提醒一般纳税人完成进项发票认证（特殊客户通过电话跟进）。 6、开票协调：当客户提出开票需求时，及时指派会计助理对接信息，核对开票内容的准确性。 7、客户关系维护：在节假日期间发送问候微信，增强客户联系；了解客户实际需求，解答日常财务疑问，结合实际情况给予专业建议。 8、团队成员培养：注重提升下属独立解决问题的能力，推动其成长与进步。 9、完成部门主管及质检岗位交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、及时响应客户咨询，准确解答问题并提供针对性的解决方案； 2、主动开发潜在客户资源，持续跟进客户需求，推动合作达成并完成合同签署； 3、按时完成个人月度续费回款、新开户等各项销售指标； 4、向目标客户全面介绍公司平台功能及核心优势，推进新客户开发与业务拓展； 5、有效处理客户异议与疑问，建立良好信任关系，促成签约并确保服务款项回收； 6、通过电话、微信、邮件、上门等多种方式维护客户关系，提升满意度，推动老客户续费及增值业务合作； 7、协助客户办理税务申报、发票开具、票种核定、发票领用、社保管理等相关事务； 8、对接客户企业，协调处理银行对账、进项认证、税费核算等日常财税事项； 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 ····································【我们希望你是】······································ 任职要求： 1、年龄20-35岁，具备丰富同岗经验或优秀业绩者条件可适当放宽； 2、大专及以上学历，本科优先考虑（财税类专业毕业生优先），能力突出者可放宽学历要求； 3、有财税行业客服或顾问经验者优先，具备财会、税务实操经验者优先； 4、为人诚信正直，具备良好的沟通技巧和服务意识，表达流畅，擅长与客户交流，拥有较强的客户谈判与关系维护能力； 5、具备敏锐的洞察力、应变能力和学习能力，性格积极开朗，工作踏实认真，具有团队协作精神； 6、抗压能力强，富有激情，能融入高效进取的工作氛围，认同公司发展理念与管理模式。 上午09:00--晚上18:30 工作氛围： 团队氛围轻松简单，人际关系纯粹，成员以90后、95后和00后为主，充满活力与创意。公司人才济济，颜值在线，敢拼敢闯，也敢玩敢赢！ 老板重视员工成长，付出必有回报！ 公司提供系统化专业培训，助力岗位技能与个人能力全面提升。由资深导师、销售精英亲自授课，传授实战技巧与职场心得，助你实现从销售新人到业务骨干再到管理精英的蜕变！ ····································【发展空间广阔】······································ 公司正处于快速发展阶段，提供清晰的职业发展路径，设有完善的横向与纵向晋升机制。表现优异、成长迅速的员工将被纳入储备管理人才培养计划，有机会晋升为团队管理者。 晋升机制公开透明，路径涵盖新人—业务骨干—团队主管—管理层—分公司负责人，你的职业理想我们全力支持！ 只要你有干劲、有信心、渴望高收入，未来高度由你决定！期待你的加入！ ····································【公司及业务介绍】··································· 公司成立于2018年，专注于为企业提供一站式综合服务，总部位于深圳，业务覆盖全国。目前在全国约33个城市设有分支机构，包括深圳、佛山、广州、中山、成都、武汉、重庆、东莞、南京、南昌等地。 主营业务涵盖财务顾问咨询、代理记账、高新技术企业认定、审计服务、政府补贴申请、股权架构设计、税务筹划、公司注册与注销、出口退税、税务申报、商标专利代理、香港公司业务、各类资质许可办理、企业内账外包、400电话服务、人力资源咨询等，产品价格区间从千元至百万元不等。

无责4K+续费提成10%+新签业务提成5-25% 平均月薪8K以上-2W+ 岗位职责： 1、负责跟进老客户合同续签工作，确保个人续签率达标，达成并持续提升续费业绩目标； 2、维护良好的客户关系，通过深度服务挖掘潜在新客户资源； 3、解答客户线下业务相关问题，协助完成各类增值业务的签约与确认； 4、承担客户沟通及日常服务支持等相关工作； 任职资格： 1、具备1年以上同行业从业经验； 2、财会类专业会计方向本科毕业生，欢迎应届毕业生投递 【上班时间】：9:30-18:00，中午休息1.5小时，双休，法定节假日按国家规定享受带薪休假 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：年终奖、工龄奖、绩效奖金

具体工作内容： 1.负责财税相关事务（每月完成税务申报）；接受零基础人员，提供财税方向系统培训（公司具备专业人才培养机制）； 2.维护现有客户，主要服务对象为月度代账客户，并推动其升级至其他增值业务； 增值业务包括： 工商类（企业注册、信息变更、注销手续、证照办理、减资流程等） 税务类（常规/特殊行业代理记账、经营性账务外包、审计服务等） 知识产权类（商标注册及延伸服务、专利申请、著作权登记等） 股权设计（股权方案规划、股权结构搭建等） 其他类（法律咨询、人力资源服务、软件开发支持等） 可视为全流程企业服务支持 岗位要求： 1.具备一定营销背景或同行业从业经历者优先； 2.表达清晰，沟通能力强，具备强烈进取意识 福利待遇： 企业服务顾问：有营销经验者底薪可面谈，综合收入8500-12000元； 无经验财税方向人员，培训期薪资约4000元（学习阶段）；转正后月薪8000-10000元 上班时间：朝九晚六，周末双休 上班地址：福州市台江区金马大厦4楼（地铁1号线达道站A口出，步行约400米），交通便捷 五险、团队建设、法定节假日正常休息

岗位职责： 1、 为高净值个人客户提供专业化的资产配置服务，满足其多元化的财富管理需求； 2、 借助公司组织的各类市场推广活动，提升客户转化效率，对已有客户进行周期性维护与回访，挖掘潜在需求，同时拓展新增客户资源； 3、 结合客户的资产状况、生活规划、收益预期及风险偏好开展需求评估，制定个性化的资产配置建议方案； 4、 通过优化不同金融产品间的配置比例，实现资产的有效组合，在确保资金安全与稳定的基础上助力财富增值； 5、 持续与客户保持沟通，定期反馈理财产品的运作成果，同步传递最新的金融服务信息与市场趋势，巩固客户信任，并通过长期陪伴式服务提供持续的专业投资支持。 任职要求： 1、 大专及以上学历，具备海外学习经历者优先，综合能力突出者可适度放宽条件； 2、 熟悉金融领域核心知识，掌握投资理财市场的动态变化，对该行业具备独立见解与深入理解； 3、 具备5年以上私人银行、财务顾问等相关从业经验者优先；曾服务过高净值人群或拥有本地高端客户资源，且具备较强的自主开拓能力； 4、 具备良好的市场敏感度与精准的客户需求判断力，善于学习，擅长客户关系维护，心理素质稳定，抗压能力强； 5、 具备出色的口头表达与人际互动能力，积极进取，具备创新意识与成就动机，认同团队协作价值。

不是助贷，不卖保险，不催收！可提供住宿，首月免费 面试通过即可入职上岗【入职即缴五险一金】【需持有证券从业资格证】 无试岗期，接受实习生，支持线上面试 工作职责：公司推广团队在今日头条平台开展宣传，客户通过广告添加企业微信，我们负责回访并引导客户参与课程学习，后续80%由投顾老师完成转化，我们主要协助介绍、促成合作及签约事宜。 1、每季度发放证书补贴1800元+每周固定休息一天半+法定节假日带薪休假 2、采用投教模式，客源精准，维护高效，电话量少，退费率低，收入持续稳定！ 3、公司提供客户资源，无需外出，工作内容清晰易上手~ 4、地理位置优越，交通便捷，楼下即是地铁站！ 5、享受法定节假日带薪休假，日常有下午茶、团建活动，福利齐全！

高端养老社区规划师，招聘理财顾问

岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源，拓展客户群体，挖掘客户需求，推动业务成交 2.与客户保持良好沟通，建立长期合作关系，提供专业且高效的财税服务方案 3.跟进现有客户，定期回访，协助完成续费工作 财税顾问 任职要求： 1.年龄30至40岁（具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制） 2.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能精准把握客户实际需求 3.具有良好的协作能力，认同团队合作，共同达成工作目标 上班时间：早九晚六、周末双休、法定节假日休息 薪资：2800元底薪+600元过程量奖励+2000元绩效+提成

公司致力于一站式的服务中高净值以上人群生活工作的方方面面。 岗位以财富管理、教育规划（名校升学）为中心给客户提供医疗医美、企业出海、移民、投融资、艺术生活、工作就业、法税、私人定制等一系列生态服务体系。 1·深入了解家族的价值观、愿景、目标以及财务状况，结合宏观经济形势和市场环境，制定家族办公室的中长期发展战略和年度工作计划，确保家族财富的可持续增长和家族事业的稳定传承。 2.定期评估战略实施效果，根据内外部环境变化及时调整和优化战略方向，为家族提供前瞻性的决策建议。 3.参与家族重大事务的决策过程，如家族企业的战略调整、重大投资项目、家族成员的股权分配等，提供专业的财务、法律和税务分析，协助家族成员做出明智的决策。 4·持续跟踪和评估投资组合的表现，根据市场动态和家族需求适时调整资产配置策略，确保资产保值增值目标的实现。 5·建立健全投资风险管理机制，识别和评估各类投资风险，制定相应的风险控制措施，确保家族资产的安全。定期向家族成员报告投资风险状况，提高家族成员的风险意识和风险管理能力。 6.负责家族信托的设立、管理和运营，确保信托资产的安全和独立，按照家族成员的意愿实现资产的传承和分配。 7.合理安排家族财富的传承方式和时间节点，避免遗产纠纷和税务负担，保障家族财富的顺利传承。 二、任职要求 1.专科及以上学历，金融、经济、法律、管理等相关专业优先。 2.具有金融行业从业经验，其中有家族办公室或私人银行等高端财富管理领域的工作经验，有成功管理大型家族资产配置项目的案例者优先。 3.精通金融市场、投资产品和资产管理相关知识，具备扎实的财务分析、风险评估和投资决策能力。 4.熟悉国内外家族财富管理行业的相关法律法规、税收政策和监管要求，能够为家族提供专业的法律和税务咨询服务。 5.具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力和项目管理能力，能够有效地组织和协调各方资源，推动家族办公室各项工作的顺利开展。 6·具有高度的责任心和敬业精神，对家族财富管理工作充满热情，能够保守家族机密信息。具备良好的职业道德和职业操守，诚实守信，公正廉洁。具备较强的学习能力和适应能力，能够及时掌握行业最新动态和发展趋势，不断更新专业知识和技能。 其他信息 语言要求：不限 经验要求：不限 工作内容：因长期服务高净值客户子女教育，每年有一些海内外顶级名校的绿色通道录取名额，欢迎详聊。同时可为客户提供家族办公室一系列生态服务，无需坐班、时间自由，可接受合作。