通过直播吸引客流到店进行车辆销售

汽车销售5名 薪资：5K+绩效（上不封底） 要求：学习能力强，具有良好的团队协作能力，接受小白

岗位职责: 1. 通过直播渠道展示并推广汽车产品，吸引潜在购车用户； 2. 系统介绍车辆性能、亮点及选购建议； 3. 实时回应观众疑问，提升客户对车型的认知度； 4. 与客户保持顺畅交流，精准掌握其购车需求； 5. 整合内部资源，提供高效专业的购车支持服务。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力及镜头表现力； 2. 熟悉汽车市场动态，能准确识别并响应客户需求； 3. 熟练使用直播设备及相关工具，具备优秀的互动能力； 4. 工作积极负责，适应一定强度的工作节奏； 5. 具备良好的协作意识，能与团队成员高效配合。

汽车销售主播

聪明伶俐 会来事 勤快 勤奋好学 有上进心

岗位职责: 1. 策划并开展试乘试驾活动，保障客户在真实驾驶场景中全面感受车辆性能表现。 2. 在试驾期间，系统讲解车辆功能特点、核心优势，并提供针对性的购车参考建议。 3. 及时解答客户提出的各类车辆相关疑问，确保其咨询需求获得有效回应。 4. 主动与客户保持顺畅交流，掌握其购车倾向及个性化需求动态。 5. 配合处理客户在试驾或购车环节中出现的各项问题，提供必要支持。 任职要求： 1. 具备出色的口头表达能力及镜头前表现力。 2. 熟悉汽车领域知识，能迅速识别并响应客户实际需求。 3. 精通直播流程与观众互动方法。 4. 工作态度认真，具备较强的抗压能力。 5. 拥有协作意识，能与团队成员高效配合沟通。

岗位职责: 1. 策划并开展试乘试驾活动，保障客户在真实驾驶场景中充分感受车辆性能表现。 2. 在试驾期间，为客户全面讲解车辆功能、核心优势，并提供合理的购车参考建议。 3. 解答客户关于车型配置、使用体验等方面的疑问，确保客户咨询得到有效回应。 4. 主动与客户交流互动，掌握其购车倾向及个性化需求动态。 5. 配合处理客户在试驾体验或购车流程中出现的各类问题，提升服务满意度。 任职要求： 1. 具备出色的口头表达能力及镜头前表现力。 2. 熟悉汽车产品知识，能准确捕捉并响应客户需求。 3. 精通直播操作及线上互动方法，提升用户参与度。 4. 工作认真负责，具备较强的抗压能力。 5. 拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与进取心 4.具备团队协作意识，能适应灵活工作安排 5.对销售工作充满热情，目标感强，结果导向

月薪2000月休4天包两餐

一、工作内容 1、在门诊为客户开展中医理疗服务，如刮痧、拔罐、头疗等（入职提供带薪培训，老员工一对一指导） 2、随科室参与定期义诊活动，提供免费血压测量等基础健康服务 3、记录并反馈客户健康需求 二、薪资待遇 1、底薪4000元+提成，综合收入7000元以上 2、缴纳五险一金 3、享受带薪培训、节日福利、员工体检等福利待遇 三、工作优势 1、哈尔滨本地连锁中医机构，市内多家门店可就近安排上岗 2、工作环境舒适，有机会掌握多种中医理疗技术 3、中医行业成长空间大，职业发展路径清晰 4、采用独家膏方配方，坚持使用道地药材，个性化辨证施治 5、正规单位运营，薪酬与保障制度完善，入职即安排专人带教 四、入职要求 1、踏实肯干，具备较强的学习意愿和适应能力 2、对中医有热情，愿意长期在中医行业发展 3、性别不限，年龄25-50周岁，有销售或地推经验者优先考虑 工作地点就近分配： 哈西永丰大街16号； 平房友协大街89号； 道外宏图街296号； 道里前进路26-5号； 呼兰兰河大街227号； 南岗文成街30号； 江北鑫源街563号； 香坊鸿业街17号； 香坊三合路165号。 面试地点：南岗区十字街35号

有干直角入户的联系我

招聘收银员兼理货员，9点～18点，供一餐，3600元/月 工作地点:东北石油大学校内 电话

东北石油大学招聘工人一名，早7晚八，一个小时休息，月薪4000_4500，供吃供住，年龄要求50岁以下，非成勿扰，

黑龙江省大庆地区招太阳能光伏架子和板子安装工！团队，个人均可，工资稳定！（计件工资日薪300-500）具体电话详谈

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无需传统地推、陌拜，也无需外出跑市场！ 岗位内容： 1、负责公司定制项目、箱式货车等产品的销售支持及到店客户的咨询解答； 2、公司拥有成熟渠道与运营体系，精准客户由公司分配，后续流程由运营团队跟进； 3、专注客户需求挖掘，达成产品成交即可； 任职资格： 1、具备主动性，工作积极投入，对销售岗位有热情； 2、有事业心，敢于迎接工作挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，情绪稳定； 4、重视团队合作，具备良好的服务意识； 5、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑； 工作时间：8:30—17:30，不加班，节假日按国家规定休息； 薪酬结构：底薪＋绩效提成+销售冠军奖励+五险+奖金+其他补贴，努力就有回报，月入过万不是难事，薪资体系具竞争力，奖金激励非常可观； 其他福利： 1、定期开展团队建设活动及组织旅游； 2、节日福利丰富，包含礼品与红包； 3、注重员工关怀，提供下午茶等日常福利。

客户信息管理 及时、准确地将潜在客户及成交客户的信息录入销售管理系统（如 CRM 系统），涵盖客户基本信息、购车需求、沟通进展、订单状态等内容，确保客户资料完整可查、跟进连贯，防止客户资源遗漏或流失。 产品与政策掌握 全面熟悉所负责品牌全系车型的核心参数（如动力性能、配置水平、车身尺寸、油耗或续航表现）、产品优势与不足，并能进行同级竞品对比分析； 持续更新对各类购车政策的认知，包括厂商优惠补贴、金融贷款方案（利率、首付要求、还款周期）、购置税减免政策以及新能源车相关的牌照规则，确保为客户提供专业、精准的购车指导。 展厅与展车管理 配合展厅运营规范，保持展示车辆的良好状态（外观清洁、内饰整洁、功能正常，如灯光、空调、中控系统可正常演示），协助布置宣传物料（如海报、折页、价格标识），维持展厅环境整洁有序，提升客户到店体验感。 销售数据反馈 按要求定期向销售主管或经理提交销售相关数据报表，包含每日/每周/每月的线索量、邀约到店比例、试驾转化率、成交转化率及个人销售业绩等，结合数据分析自身环节中的薄弱点（如到店率偏低、转化效率不高），协同团队优化应对策略。

岗位内容： 1. 开拓潜在客户资源，同时做好现有客户的日常维护，达成个人销售目标并助力团队整体业绩提升； 2. 制定合理的客户拜访规划，识别客户类型、特点及实际需求，针对性地提供专业的产品讲解与销售解决方案； 3. 达成公司设定的各项考核任务，主动参与培训课程，持续精进自身销售能力与专业素养。 任职要求： 1. 拥有3年以上汽车销售工作经验，工作态度积极主动，过往销售成绩优异； 2. 精通各类销售技巧与方法，熟悉汽车行业市场动态及客户消费偏好； 3. 具备较强的市场拓展与客户维系能力，擅长运用多种销售策略，具备良好的谈判技巧和沟通协调能力； 4. 抗压能力强，认同团队协作价值，能与团队成员高效配合。

岗位内容： 1. 负责达成销售任务目标，提供专业的售前咨询与售后支持，提升客户满意水平； 2. 收集整理客户资料，分析客户需求情况，制定针对性的售后服务方案； 3. 按时提交销售数据报表，并参与相关销售工作会议。 任职要求： 1. 具备一定年限的销售从业经历，了解汽车市场动态及销售业务流程； 2. 拥有良好的沟通协调与组织能力，能独立推进并完成各项工作安排； 3. 工作积极主动，富有激情，具备良好的团队协作意识； 4. 具备较强的客户服务理念和实际服务能力。

新媒体销售 公司急招急招急招 1.为客户提供优质的销售服务，包括解答疑问、提供产品信息等。完成销售目标，包括汽车销售、保险和贷款的销售。 3.保持与客户的良好关系，定期跟进潜在客户，提高转化率。 4.协助市场部门进行市场推广活动。 职位要求: 1.有工作经验和汽车销售行业为者优先，汽车等相关专业 2.具备良好的沟通技巧和客户服务技巧。 3.积极主动，能够在压力下保持冷静，处理复杂问题 4.熟悉汽车产品知识和相关法规。 5.不接受兼职不接受署假工 薪福利:5000综合薪资，底薪2000+高提成，厂家补贴，单休，包吃住法定节假日，生日福利，不定 组织下午茶，购买社保 一个半小时

1. 负责二手车车商的开发与维护，协助办理二手车交易相关贷款业务。 2. 薪酬福利：无责任底薪3000元 入职即缴纳五险一金 每月享有通讯补贴240元 综合月收入区间为8000-20000元

招聘岗位:招聘中小店业务代表 主要经营：代理20多个品牌，涵盖干调、休闲食品 销售方向：覆盖商场、仓买、超市、网吧、学校、生鲜店、农贸市场 业务代表：负责所辖区域门店的产品维护、售后服务、新品推广及新客户开发 人员要求：持有驾照并能熟练驾驶，年龄22-40岁，稳定性强，性别不限 招聘标准：踏实肯干，具备执行力，责任心强 薪资待遇:4000—8000元+保险+油费补贴 年节假日：享受带薪年假，每月休息四天 片区情况：成熟稳定区域，使用手机传单作业，无需早晚到公司报到 工作地点：新村、红岗区、让区、肇源、林甸、泰康、安达等地，按居住地就近分配片区

招聘1人，负责大庆市龙凤片区终端门店的销售事务，每周需到龙凤办事处参加两次工作会议。 开展店铺拓展工作，达成设定的业绩目标。 任职要求： 1、具备高中及以上学历； 2、年龄在25至40岁之间，具有两年以上餐饮或传统行业从业经历； 3、责任心强，拥有快速消费品销售背景，沟通能力良好。 职位福利：五险一金、全勤奖励、员工旅游、节日福利、带薪年休假

岗位职责： 1、为客户提供专业的农副产品咨询支持，深入理解客户需求并提供针对性解决方案； 2、持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户体验与满意度； 3、整理汇总市场一线反馈，为超市产品结构调整和优化提供建议参考； 4、配合超市推进各类营销推广活动，助力销售增长与品牌影响力的提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧及客户服务意识，能准确把握并响应客户诉求； 2、了解农副产品基本知识，有相关咨询或销售从业背景者优先考虑； 3、具备良好的团队协作能力，能适应一定工作压力，保持主动积极的工作状态； 4、熟练操作常用办公软件，具备基础市场分析能力和活动执行策划经验。

招聘岗位: 区域业务员 中型门店业务员 主要经营：代理20多个品牌，涵盖干调、休闲食品品类 销售范围：覆盖商场、仓买、超市、网吧、学校、生鲜店、农贸市场等渠道 业务职责：负责所辖区域内门店的产品维护、售后服务、新品推广及新客户开发 任职要求：持有驾照并能熟练驾驶，年龄22-40岁，稳定性强，性别不限 录用条件：踏实肯干，执行力强，具备责任心 薪资福利: 月薪4000-8000元+油费补贴+五险 假期安排：享受带薪年假七天，每月休息四天 工作模式：成熟辖区管理，使用手机开展传单推广，无需早晚到公司打卡 工作区域：让区、新村、龙凤区、红岗区、大同区、肇源、肇州、林甸、泰康、安达等地，根据住址就近分配片区

负责对接终端市场，每天陌拜跑店

招聘岗位：资产保全客服（电话客服） 1、通过外呼方式与客户沟通，协助处理逾期账款事宜。 2、帮助客户制定合理还款方案，维护良好信用记录。 薪资待遇：前两个月保底3200元，转正后享受底薪+提成+奖金池+现金激励，综合收入5000-8000元，表现优异者月薪可达10000元以上。 3、每月15日发放上月工资，工资直接打卡到账 4、公司提供保险及住宿支持 5、现代化办公环境，电脑配置齐全，场地整洁卫生，服务互联网平台业务，无需外出跑动。 每周安排一至两次下午茶、团队建设活动、生日会，享有节日福利、礼品福利、带薪休假、员工旅游等；支持自带餐食，配备微波炉、冰箱等便利设施。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养

招聘岗位：资产保全客服（电话客服） 1、通过电话外呼与客户沟通，协商解决逾期账款问题。 2、帮助客户制定还款方案，维护个人信用记录。 薪资待遇：入职前两个月保底3200元，转正后享受底薪+提成+奖金池+现金激励，综合收入5000-8000元，表现优异者月薪可达10000元以上。 3、每月15日发放上月工资，工资按时打卡到账。 4、公司提供保险及住宿支持。 5、办公环境整洁舒适，配备现代化电脑设备，服务互联网平台业务，全程室内办公无需外出。 员工享有每月一至两次下午茶、团建活动、生日会、节日礼品、带薪休假、年度旅游等福利，园区内配备微波炉、冰箱等设施，方便员工日常带餐。

招聘岗位：资产保全客服（电话客服） 1、通过外呼方式与客户沟通，协商解决逾期账款问题。 2、协助客户制定还款方案，维护个人信用记录。 薪资待遇：前两个月保底3200元，转正后享受底薪+提成+奖金池+现金激励，综合收入5000-8000元，表现优异者可超10000元。 3、每月15日发放上月工资，工资按时打卡到账 4、公司提供保险及住宿支持 5、现代化办公环境，配备电脑设备，场所整洁舒适，服务互联网平台业务，无需外出跑动 享有定期下午茶、团队建设活动、生日会、节日礼品、带薪休假、年度旅游等福利，支持员工自带餐食，配备微波炉、冰箱等便利设施