
选矿工程师(任职于金矿、铅锌矿或铜矿项目)
1-1.3万/月
矿山工程师1-3年本科选矿有色金属矿铅锌矿工艺优化新技术应用评估
工作职责
1. 主导铅锌矿选矿试验项目,全程参与从方案制定、现场实施到数据总结的各个环节。
2. 协同生产与设备团队,围绕磨矿、浮选等关键工序的技术难点,提出联动优化策略,提高整体选矿效率及金属回收水平。
3. 总结提炼现场技术经验,承担新员工的技术带教与操作规范指导任务。
4. 具备创新意识与技术突破思维
任职要求
1. 年龄30-45岁,本科及以上学历,矿物加工工程、冶金工程或相关专业背景。
2. 可接受工作经验较少但毕业于211或985院校矿物加工相关专业的候选人。
3. 具备1年以上铅锌矿选矿现场实操经验,熟悉浮选、重选工艺流程及主要设备的运行与维护要点。
4. 具有良好的沟通协作能力,能够协调生产、设备等多部门资源,保障技术措施有效执行。
5. 具备较强的故障诊断与问题处理能力,能及时识别生产波动并制定切实可行的改进方案
光伏系统设计工程师
3-8千/月
光伏运维工程师1-3年学历不限要求光伏设计经验光伏结构设计经验无装机量要求光伏电气设计经验光伏储能设计经验工商业光伏设计经验现场踏勘经验现场施工管理经验
工作内容
1.负责光伏发电系统的设计、安装及调试相关工作;
2.负责光伏系统的运行状态监测与故障诊断处理;
3.负责系统日常维护及性能优化工作。
任职要求
1.具备光伏发电领域相关的专业背景和技术能力;
2.熟悉光伏发电系统的设计规范与施工流程;
3.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
值班员
4-5千/月
光伏运维工程师1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 服从值长工作分配,认真开展当值安全生产工作;
2.办理工作票、操作票并落实现场安全措施;
3. 做好交接班检查工作,全面了解设备的运行情况并汇报值长;
4. 根据主值安排开展线下巡回检查工作;
5. 根据站内工作计划及值长安排开展各项定期工作;
6. 事故情况下,在值长的领导下,开展事故处理;
7. 严格遵守公司各项规章制度及劳动纪律;
8. 参加站内安全活动、安全培训及技术培训;
9. 负责保管电站各种技术资料,正确填写各种记录;
10. 负责当值各种工器具、仪表、钥匙管理及交接工作;
11. 负责完成公司领导及站长交办的其他各项工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气工程及其自动化、发电厂及电力系统相关专业毕业;
2. 有光伏行业工作经验优先,优秀毕业生均可报名;
3. 熟悉电气设备运行参数的监视和统计、巡视和检查;
4. 身体状况良好,熟悉电力生产安全知识,熟练使用Office办公软件;
5. 具有光伏电站运维经验、驾驶证者优先;
6. 熟悉电力生产及运维流程、生产报表编制及核算;
7. 良好的计划、组织、协调能力;
8. 具有较强的分析判断能力和解决问题的能力;
9. 具有良好的团队合作能力。
高级采矿工程师
2.5-3.5万/月
矿山工程师3-5年本科采矿有色金属矿开采方案设计优化矿山生产进度管理采矿技术应用推广
工作职责
1. 主导大型有色金属矿山露天或井工开采方案的设计与优化,保障采矿作业的安全、经济与高效运行。
2. 制定并推进矿山开采进度计划,监督生产过程中的技术指标,快速响应并解决现场技术问题。
3. 参与构建矿山安全管理体系,执行采矿作业相关的安全标准与环保规定,有效控制生产风险。
4. 关注国内外先进采矿技术发展动态,促进新技术、新工艺在实际生产中的应用与实施。
任职要求
1. 本科及以上学历,采矿工程或相关专业背景,具备中级及以上专业技术资格证书。
2. 拥有3年以上大型有色金属矿山采矿岗位实践经验,掌握露天或井下开采全过程管理要点。
3. 熟练使用采矿设计工具(如AutoCAD、3DMine等),可独立承担采矿方案的编制与优化任务。
4. 具备良好的现场问题处理能力及团队合作意识,能够适应矿山现场工作条件。
矿山工程师
1.5-1.8万/月
矿山工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责露天矿山采剥设计、生产计划编制及技术方案优化
2.指导现场采矿作业,监督爆破、穿孔、采装、运输等环节技术执行
3.开展边坡稳定性监测、地质灾害预防及安全生产技术管理
4.编制技术报告、统计分析生产数据,持续提升开采效率与资源回收率
5. 配合环保、安监等部门落实绿色矿山建设与标准化管理要求
任职要求:
1. 矿业工程、采矿工程或相关专业背景,学历不限
2. 具备露天矿采技术员或工程师实际工作经验,经验不限
3. 熟悉《金属非金属矿山安全规程》及露天开采技术规范
4.具备现场问题分析与解决能力,责任心强,能适应矿山工作环境
5. 持有采矿工程师职称或注册安全工程师资格者优先
黑龙江大庆值班长
6-8千/月
光伏运维工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 检修运维管理:协助站长抓好检修管理工作,合理分配下属人员工作;负责检修工作票审核;带领检修班人员开展故障处理;组织光伏场区及升压站设备巡检,审核巡检记录;接收运行班下发的工单,及时安排人员整改消缺并报备。
2. 隐患排查与数据分析:负责全站故障隐患的排查、统计、分析、处理及上报,建立隐患闭环管理机制。
3. 团队考核与培训:负责运行人员的考核、激励及评价工作;组织人员技术培训,提升团队检修技...
代驾司机
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店员
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服务员包住包吃全勤奖1-2人
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煤矿井下工程师
1.2-1.5万/月
矿山工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责煤矿井下开采设计、施工组织与技术指导工作
2. 开展矿井地质勘查、储量评估及安全风险分析
3. 监督落实井下通风、排水、支护及瓦斯防治等安全技术措施
4. 参与矿山智能化建设,推进自动化设备与信息化系统应用
5. 编制技术方案、作业规程及事故应急预案,配合安全检查与整改
任职要求:
1. 矿业工程、采矿工程或安全工程等相关专业背景
2. 熟悉《煤矿安全规程》及国家矿山行业技术标准
3. 具备井下一线工作经验,能适应倒班及井下作业环境
4. 持有矿山工程师职称或注册安全工程师资格者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与应急处置能力
矿山工程师(采矿工程师)
1.4-1.8万/月
矿山工程师经验不限大专
任职硬性要求:
1. 采矿工程相关专业,学历专业、职称证一致
2. 采矿工程师中级及以上职称,证书真实可查
3.社保随人转入本单位,社保和证书保持一致,不接受社保外挂、社保分离
4. 证书资料齐全(毕业证、职称证、评审表、可配合核查)
5.有矿山相关技术工作经验优先,熟悉矿山资料、安标、证照配套流程优先
岗位职责:
1. 负责矿山采矿技术相关工作、图纸、方案、资料配合;
2. 配合企业资质、安全生产相关核查、专家检查;
3. 按要求在岗配合,人证一致。
矿山工程师
2.5-3万/月
矿山工程师5-10年学历不限矿长资格证安全资格证安全考核合格证明
岗位职责:
1.负责矿山地质勘查、资源储量评估及开采方案设计工作
2.组织开展矿山安全生产技术管理,监督落实各项安全规程与标准
3.参与矿山基建、技改及生产系统优化,提供专业技术支持
4. 编制矿山年度采掘计划、技术报告及工程图纸,确保合规性与可行性
5.协同环保、测量、机电等专业开展现场技术协调与问题处置
任职要求:
1.矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历不限
2.具备矿山工程师相关工作经验,熟悉露天/地下开采工艺
3.熟悉《金属非金属矿山安全规程》等国家及行业技术规范
4.具备较强现场分析与解决复杂技术问题的能力
5.责任心强,能适应矿山现场工作环境,具备良好沟通协作能力
工作地: 蒙古国
消防工程师3-5年大专负责驻场消防技术服务机构消防安全评估机构消防设施维保机构职业培训机构一级注册消防工程师二级注册消防工程师天正建筑广联达AutoCAD消防监控维护消防安全管理/培训消防技术咨询智能化系统维保招投标消防工程施工管理消防演练消防系统设计消防设施检测与维护消防产品研发
因分公司业务拓展需要,现面向社会大庆本地最佳大庆附近城市均可,公开招聘消防工程师1名,具体要求如下:一、岗位职责1、独立开展消防项目现场检'测、维保、消防安全评估工作,熟悉火灾自动报警、喷淋、消火栓、防排烟、应急照明等各类消防系统;2、按照国家规范独立完成检测、维保、评估资料编制,出具合规完整的检测、维保、评估报告;3、对接客户单位,做好现场技术沟通、隐患问题答疑,配合完成项目相关技术对接工作;4、做好项目资料归档整理,严格遵守消防技术服务相关规范要求。二、任职要求1、持有注册消防工程师证书,能够注册到本公司;2、具备3年以上独立消防检测、维保、评估项目实操经验;3、熟悉消防现行国家规范,具备较强现场问题处置能力;4、工作踏实严谨,责任心强,服从公司工作安排;5、坐班制,工作地点:黑龙江大庆。三、薪酬福利1、工资面议2、缴纳五险;3、公司提供稳定工作平台,业务资源充足。四、应聘方式有意者请携带个人简历、资格证书照片联系咨询。联系人:刘睿联系电话:
光伏运维工程师
8千-1.2万/月
光伏运维工程师1-3年学历不限
岗位区域:太和/界首/颍东
急招!!!急招!!!急招!!!
薪资:5000+2000+2000
【岗位职责】
1. 负责区域内的户用和工商业光伏电站的巡查、维修等,确保光伏电站的正常运营和正常发电。
2. 会开车,持有C1驾驶证,不恐高。
详情电联
【岗位要求】
1. 工作经验:需要有光伏从业经验或电力行业经验。
2. 沟通能力:有良好的沟通能力。
3. 证件要求:需持有驾驶证、电工证和登高证。
【福利待遇】
基本工资+岗位工资+绩效工资+奖金+社保,年度收入10W以上
并网项目主管
6千-1万/月
光伏运维工程师3-5年大专
公司主营户用/商用光伏,有相关经验者优先
岗位职责:
1.负责并网环节的统筹协调,保障项目按期落地
2.协同团队成员,共同推动项目顺利实施
3.不断优化作业流程,提高整体工作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效整合多方资源
2.拥有主动学习意识,持续改进工作方式
3.可接受长期派驻乡镇县城,适应频繁出差及外勤任务
栏目概述
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