职责描述： 1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待及客户引导分流； 2、指导客户规范填写相关业务单据，协助其使用厅堂服务设备及自助机具； 3、结合客户实际需求，适时推介或办理银行各类金融产品与服务； 4、具备应对客户异议及突发事件的能力，能妥善冷静处理各类现场问题； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备国家承认的大专及以上学历； 2、仪容得体，亲和力强，性格积极乐观； 3、服务意识突出，具备良好的沟通表达能力； 4、思维敏捷，观察细致，具备较强的应变与判断能力； 5、恪守职业操守，工作态度端正，认真负责，踏实细致，有较强的责任心和团队协作精神。

职位名称：银行大堂经理 一、岗位职责： 1. 负责客户迎宾、引导与分流，准确解答客户业务咨询，协助客户规范填写各类单据并指导其办理相关金融业务，保障厅堂服务高效有序运行。 2. 妥善处理客户意见与投诉，协调应对各类突发状况，确保现场问题及时化解。 3. 维持营业场所的正常运营秩序，指导客户正确使用自助设备，遇特殊或紧急事件迅速上报，便于管理层及时决策处置。 二、岗位要求： 1. 具备本科及以上学历（优秀者可适度放宽条件），金融、管理、旅游、航空等相关专业优先。 2. 户籍不限。 3. 形象端正、气质良好，具备亲和力，恪守职业道德，品行端正，工作认真细致、踏实负责，无不良习惯。 4. 具备较强的人际沟通能力和服务意识，掌握基本的公共关系处理与协调技巧。 三、薪资待遇： 1. 薪酬由基础工资、服务绩效奖金及节日福利构成，综合收入区间为2100-4500元及以上。 2. 缴纳五险一金，享受双休及国家法定节假日，福利体系完善。 3. 表现优异者有机会转为银行正式编制员工，纳入内部人才管理体系。 四、工作地点：沈阳兴业银行各营业网点

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责银行营业厅客户接待、分流引导及业务咨询，提升客户到店体验与满意度 2.协助客户办理柜面及智能设备业务，指导使用自助终端、手机银行等数字化服务 3. 开展厅堂微沙龙、金融知识宣传及基础产品推介，配合完成营销线索转介 4.巡检厅堂环境、设备运行及服务规范执行情况，及时上报异常并协调处理 5.配合网点负责人落实反洗钱、消费者权益保护等合规管理要求 任职要求： 1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2.经验要求：不限（有银行、服务业一线服务经验者优先） 3.具备良好沟通表达能力、亲和力强，能适应快节奏服务场景 4.熟悉基础金融知识，具备较强责任心、应变能力及团队协作意识 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同银行服务文化与职业操守

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

职责描述： 1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待及客户引导分流； 2、指导客户规范填写相关业务单据，协助客户操作厅堂服务设备及自助终端； 3、结合客户需求，适时推介银行相应的金融产品与服务； 4、妥善应对客户异议，独立处理投诉及各类突发事件； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、仪容整洁，服务形象佳，性格积极乐观，具备较强的亲和力； 3、服务意识强，善于与客户进行有效沟通； 4、思维敏捷，性格外向，具备良好的观察判断与应急反应能力； 5、具有优良的职业操守，工作认真负责，踏实细致，责任心强，遵守管理规定。

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

工作职责： 1、负责银行大堂的客户服务及环境维护； 2、负责接待客户并进行引导与分流； 3、协助客户规范填写各类单据，指导客户使用厅堂服务设备及自助机具； 4、根据网点业务需要，适时为客户介绍或办理银行相关产品与服务； 5、及时应对客户意见及各类突发事件，做好协调处理 150/天

职责描述： 1、负责大堂日常服务，做好迎宾接待及客户引导分流工作； 2、指导客户规范填写相关业务单据，协助客户操作厅堂服务设备与自助机具； 3、结合客户实际需求，适时推介银行相应产品与服务； 4、妥善应对客户异议，冷静处理投诉及各类突发事件； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、仪容得体，亲和力强，性格积极乐观； 3、服务意识突出，具备良好的沟通协调能力； 4、思维敏捷，观察细致，具备较强的应变反应能力； 5、恪守职业操守，工作态度认真踏实，责任心强，服从团队管理安排。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

我们的工作呢就是平时开开车，然后干点小零活杀虫了喷药了，然后之后那个嗯就是说的接接工人了，送上工人了，拿拿梯子啥的，还有活就干，没活就呆着，送送文件什么的。活不累，但是得需要嘴会说，就是沟通能力比较强的，能说会道的，因为有的时候我可能会让他到现场去谈活 如果你 适合，我在这里等你，50岁以下能吃苦耐劳

新村万宝找服务员替班25号来始替3天，得会用点菜宝，电话或厨师替班

大庆杜尔伯特招聘钢结构大工3-5名，焊工4名，要有证的，力工 170 一天，力工 230 一天，起重工一名，无证勿扰。供吃住，手机号，

大庆杜尔伯特招聘钢结构大工3-5名，打板工人5-10名，力工230一天，。供吃住，手机号，

大庆市龙凤区招腻子/大白/墙漆

唐山银行工式工工作（行内编制）岗位：柜员，大堂经理条件：男女均可，35周岁以下，大专以上学历，普通话标准，身高体重标准，无纹身，无遗传病史，无犯罪记录 待遇：五险二金（企业年金，补充医疗保险），年终奖，带薪年假，各种福度利补贴，年度体检，薪资：6000-10000+直签正试合同 试用期三个月，五险一金，免费工装工作地点：唐山市里及各县区 联系电话， 洛

颜悦人力资源有限公司工作地址：山东省青岛市内点链接-拨打电话：招聘职位：↓★中烟旗下颐中印务质检一名、4000-5000元★青岛国际机场机坪装卸组长、6600元★青岛广电办公室文职、7000-9000元★电力交易员文职岗位、5000-8000元★浪潮计算机装配员、4000-8000元★青岛恒星学院后勤岗位直签合同、5500-6000元★青岛市上市集团公司办公室文员、5000-6000元★中国铁路投资集团某全资公司办公、10000元★银行大堂经理、6000-10000元★保健科护理人员、3300-3500元

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【岗位职责】 1、市场调研与分析：收集并整理行业相关信息，分析市场趋势、竞争格局及消费者需求，为通路规划提供可靠的数据依据； 2、策略制定：基于市场现状，推进万元店分级分类管理，指导各区域开展万元店建设，并跟踪开发进度与实施成效； 3、网点覆盖管理：主导新渠道拓展工作，规划并跟进渠道网点布局，确保有效网点达成、核心门店打造及终端展示符合标准； 4、营销活动策划与执行：结合通路发展策略，设计精准营销方案，提升产品在渠道内的曝光度与动销水平，并落实活动执行与过程监督； 5、市场覆盖：研究并推广精细化市场运营模式，按阶段推进客户开发与升级计划，指导并跟踪客户成长路径； 6、冷柜管理：统筹冷柜资源配置与陈列费用规划，定期复盘使用情况，保障冷柜投放的有效性与规范管理； 7、其他：完成上级交办的各项工作任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、熟悉经销商体系运作、公司产品知识及内部流程，具备专业的渠道规划与管理能力，拥有良好的沟通协调与推动执行能力； 3、能适应每周2-3天外出办公或出差安排。

青年酒店招聘收银前台。底薪3200元。夜班补助。节假日双薪福利。缴纳五险。工作氛围轻松。小伙伴很好。地址：大庆青年酒店（萨尔图区电子商务产业园区内7号楼）联系电话：

新村汉釜宫黑金店招聘精英如下：前厅：经理1名（6000）主管2名（4500~5000）收银员两名4000服务嫂4名（3800）撤台大姐2名（3500）后厨：热菜师傅1名（7000--7500）砧板1名（4500~5000）冷菜副手1名（4200~4500）腌肉师傅1名6500--7000切肉师傅2名5000巴烤1名（6500~7000）煎档2名（4500~5000）寿司、披萨、主食各1名（4000~4500）水台大哥1名（3800~4200）初加工大哥1名（3800）厨房帮厨大姐6名（3500~3800）以上工作人员享有每月4个半天带薪休假，300元满勤奖。工作地址：大庆市龙凤区星耀天地生活广场工作类型连锁自助料理店以上工作人员电话：电话

大庆市萨尔图新村笨厨下饭菜馆即将开业招聘精英如下：前厅：领班1名5000元（有长远发展规划，有上进心，有机会升任店长和合伙人）吧员1名4000元服务员5名3800元以上录取人员，每月2天带薪休假，满勤奖200元，瓶盖钱平均分（300到800不等）不休假给额外补贴，定期发放福利。后厨：炒锅：2名（7000）切墩（副切）：1名（4000）切墩（主切）：1名（4500）洗碗工：2名（3300）厨房杂工1名（3500）撤台：1名（3000）钟点工若干名以上录取人员，每月2天带薪休假，满勤奖200元，不休假给额外补贴，定期发放福利。工作地址：大庆市萨尔图区经六街北电话：

撸虾造串店招聘精英[强][强][强][强][强][强][强][强]厨房炒菜一名主做小龙虾，还有几个江湖菜，几个凉菜，有切墩的，工资面议前厅领班一名只要你有能力，待遇优厚，工资面议服务员三名，传菜生一名待遇优厚地址肇源县美林方特斜对面撸虾造串店马上营业了期待你的加入电话

1、有过酒店前台相关经验，懂得电脑操作，熟练操作房态、房量，精准控房 2、人品诚实可信，能长期干下去 3、形象良好，端庄大方 4、执行力强，勤奋，人品好 5、头脑灵活，简单的东西一学就会 6、严格遵守酒店管理制度 7、能处理好客人的投诉、等相关问题

让胡路、萨尔图万达招聘前厅/主管4800-5500长期服务员4200-5000门迎.吧员4000-4800电话:

宾馆招聘房务员上24休24底薪2400满勤200饭补300提成（打扫一个房间2元）工龄月薪3500左右

后厨各岗位薪资标准:招聘厨师长7000--9000--11000-炒料岗（2人）：底薪4800+满勤100+工龄100-烤鱼岗（1人）：底薪3300+满勤100+工龄100-面案岗（2人）：底薪3500+满勤100+工龄100-抓菜岗（2人）：底薪3500+满勤100+工龄100-洗碗岗（2人）：底薪3000+满勤100+工龄100-凉菜岗（2人）：底薪3300+岗位500+满勤100+工龄100+凉菜提成-烧烤档口（2人）：底薪3500+满勤100+工龄100-饮品岗（1人）：底薪3300+满勤100+工龄100-打荷岗（1人）底薪3300＋满勤100＋工龄100以上员工月休3天包住宿日提成当天发放每月600-1000提成[红包]欢迎加入我们团队！工作地址：大庆应聘热线:何永利

新村一酒店招聘房务员一名，底薪3000+提成，保底3500，交保险一周休息一天，节假日双薪，联系电话

招聘楼面经理。年龄要求为20至45周岁，需具备高中以上学历。性格开朗，擅长沟通，能够适应倒班及高效工作环境，并愿意深耕连锁餐饮行业。主要职责包括现场值班督导，即巡检营运标准、处理突发状况、合理调配人员与物料；出品品质管控，即把控餐品制作全流程，保障出品合规达标；团队管理带教，即辅导培训员工、统筹日常工作、搭建优质团队；运营成本管控，即分析营运数据，合理管控门店各项成本。薪资福利为时薪月结，工资面议。法定节假日享受三倍薪资。提供员工折扣餐、免费工服及带薪一对一培训。弹性灵活排班，需轮岗带训1至2个月。班次安排为早班08:00至17:00，晚班13:00至22:00。表现优异者最快6个月可晋升为副经理。工作地址位于肇源县嫩江大街肯德基必胜客。