任职要求： 1.美术相关专业本科及以上学历，具备扎实的美术功底和理论知识。 福利待遇： 1.具有竞争力的薪资待遇，具体面议。 2.寒暑假：每年寒暑假约20天 4.提供专业培训和职业发展机会。 5.舒适的办公环境和友好的团队氛围。 6.节假日福利等

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤 修理师傅1名！修理学徒工2名以上要求18到25岁供吃住

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岗位职责： 1. 根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2. 配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3. 保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4. 遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5. 完成上级交办的其他合理工作安排 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力与办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，执行力良好 3. 具备良好的沟通意识和团队协作精神 4. 能适应灵活的工作内容与节奏 5. 无不良从业记录，认同企业文化

1.寻找在各大高校能够开展公益主题活动的负责人 2.负责人可以获得爱心费用(1000-5000) 3.社团或者学生会负责人可以获得省级证书（能评奖评优评奖学金） 4.我们会给社团成员准备定制小礼品 5.可以给对应的负责人优秀实习证明 6.国家级媒体报道

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岗位职责： 1.负责Web端、移动端及小程序等多平台UI界面设计，输出高保真原型与视觉稿 2.参与产品需求评审，结合用户体验与业务目标提出设计解决方案 3. 制定并维护UI设计规范，统一视觉语言与交互逻辑，提升产品一致性 4. 与产品经理、前端开发紧密协作，确保设计方案高质量落地 5.关注行业设计趋势，持续优化设计流程与产出效率 任职要求： 1.熟练使用Figma、Sketch、Adobe XD等主流设计工具 2.具备良好的色彩感知、排版能力和图标绘制功底 3. 理解基础前端知识（HTML/CSS/响应式原理），能与开发高效沟通 4. 作品集需体现完整项目流程与设计思考，含用户研究、迭代优化案例 5.学习能力强，注重细节，具备跨团队协作意识和责任心

工作职责： 完成公司产品在Web端及小程序的UI视觉设计，涵盖界面布局、图标创作与视觉元素优化，参与产品交互逻辑设计。 参与产品需求研讨，主导B端产品从需求梳理、原型构思到高保真设计及多终端适配的完整设计流程。 深入理解产品设计方法论，能够独立输出高质量的高保真视觉设计方案。 协同团队制定并维护UI设计规范，系统化整理设计资源，确保设计文档的清晰与可追溯性。 具有手工绘画及动漫设计经验者优先。 【任职要求】 学历与专业： 大专及以上学历，美术、设计、视觉传达、数字媒体等相关专业优先； 配合产品团队开展设计还原检查，保障设计方案精准落地，并依据反馈持续优化设计细节。 软件基础： 熟练使用 Figma、Sketch、Adobe Photoshop、Adobe Illustrator 等主流设计软件； 掌握 Figma 的自动布局（Auto Layout）、响应式约束（Constraints）及组件化（Component）设计能力； 审美与热情： 具备扎实的审美素养与色彩把控能力，对UI/UX设计充满热忱； 热爱创意工作，有志于在设计领域深耕并不断提升专业能力； 待遇 周末双休 享受国家法定节假日 可持续的成长空间

核心职责： 1.小程序界面视觉设计： 负责公司自研接单小程序（用户端、师傅端、后台端）的UI界面迭代设计，包括图标、按钮、首页排版、活动弹窗等，提升用户体验与转化率。 2.运营活动视觉设计： 配合运营部门，设计线上营销活动页面（如：换季清洗节、空调维修特惠）、H5海报，公众号配图等，用于社群裂变。 3.线下物料设计： 设计师傅端使用的工服标识、清洗保养贴纸、服务验收单、地推传单、社区电梯海报等，确保品牌视觉统一（建议包含“已消毒”等信任标签设计）。 4.品牌形象维护： 负责公司官网、招聘海报、朋友圈宣传素材的更新，建立并维护品牌VI规范。 5.简单视频处理： 偶尔协助剪辑师傅清洗/维修前后的对比展示短视频（用于小程序案例展示）。 6.统筹商城、美团、大众点评、抖音等多平台线上团购项目，负责商品主图制作、详情页设计及视觉优化，提升线上团购转化效果。 7.设计素材整理，文件分类归档，优化常用设计模板。 8.交互协作： 与运营部、技术部负责人紧密配合，确保设计稿在自研小程序中的高保真还原。 任职要求： 1.经验与作品： 1-3年美工/UI设计经验，需附带作品集（如有生活服务类、电商类小程序设计案例者优先）。 2.软件技能：精通Photoshop、Illustrator，具备扎实的UI设计功底；熟悉Figma、Sketch或MasterGo等协作工具者优先；懂基础的切图标注以配合开发；掌握AI设计工具（如Midjourney、Stable Diffusion等），能运用AI辅助UI设计、提升设计效率，具备AI与UI结合的实操能力。 3.审美与风格： 擅长扁平化、简洁干净、有亲和力的设计风格（符合家电清洗的“洁净”感），对排版间距、色彩心理学（如信任感、紧迫感）有把控力。 4.用户思维： 理解师傅端（接单员）使用场景：图标需识别度高、按钮大且易点按；理解用户端（一般业主）心理：突出“安全、快速、明码标价”。 5.会使用 After Effects 或 Premiere 做动效/剪辑。 6.了解家政服务行业（知道波轮洗衣机和滚筒洗衣机拆洗的卖点差异）。 7.简单的手绘插画（用于制作维修小贴士插图）。 8.审美在线，理解能力强，沟通顺畅，执行力强，能接受临时设计需求。 综合薪资：4—5K + 五险 + 年度奖金 + 13 薪 员工保障：公司为员工提供工作午餐、晚餐，发放住房补贴，完善员工福利保障体系。 周内双休

合作方式： 项目制 · 远程办公 · 企微沟通 · 岗位职责： 1.负责Web端、移动端产品的界面设计（UI设计） 2.参与产品需求讨论，输出用户流程图、线框图、原型图（UX设计） 3.制定设计规范（Design System），确保产品视觉一致性 4.配合开发团队进行设计还原走查，确保落地效果 根据数据和用户反馈持续优化设计方案 任职要求 1.3年以上UI/UX设计经验，有完整的产品设计方案案例 2.精通 Figma/Sketch/Adobe XD 等设计工具 3.熟悉移动端和Web端设计规范（iOS Human Interface、Material Design） 4.具备用户思维，能站在用户体验角度思考问题 5.良好的沟通能力，能清晰表达设计思路 加分项： 1.有 App、B端产品/SaaS 产品设计经验 2. 熟悉海外设计风格，能设计海外软件（英语可以借助AI） 合作详情： 1.结算方式：，每周五确认本周完成工作量，当周内打款 2.远程协作：通过企业微信沟通，使用 Figma 在线协作评审 3.交付标准：每个里程碑节点需企微确认验收后，启动流程 4.知识产权：交付物版权归发包方所有，外包方不得复用或二次出售

简历提交时，需附带作品集（需重点展示B端设计作品及商业化产品设计案例，可增加部分移动端、Web端与可视化大屏相关设计） 【岗位职责】 1. 负责B端产品设计工作，涵盖业务需求解读、用户研究、交互设计、视觉设计及设计规范优化，覆盖可视化大屏、Web端、iOS/Android移动端；结合商业化产品目标与用户痛点，输出兼具业务价值与优质体验的设计方案，并推动方案落地。 2. 主导设计规范的完善与迭代，基于Web、iOS、Android官方设计规则，构建可持续化的设计准则，保障多端产品设计一致性；独立完成设计落地方案后，组织效果验证与复盘，持续优化产品用户体验。 3. 深度参与需求对接全流程，从设计视角提出专业建议，快速理解业务逻辑与用户需求；跟进设计方案从原型开发到研发落地、上线走查的全过程，确保最终设计质量符合像素级完美标准，对设计成果负责。 加分项： 1. 有大型B端商业化产品从0到1设计落地经验。 2. 具备可视化大屏专项设计经验或移动端深度优化案例。 1. 设计类相关专业，5年以上B端设计经验，具备成功商业化产品的项目经验。 2. 精通交互和视觉设计软件，熟练使用Sketch、MasterGo、Figma、PS、AI、AE、Pr等设计及视频动效工具，能高效高质量完成设计工作。 3. 熟悉可视化大屏、Web、iOS、Android官方设计规范，具备完善并优化现有设计规范的能力，可独立构建可持续化的设计准则。 4. 对业务与用户需求具备高敏感度，能精准挖掘业务痛点与用户痛点；需求对接中可快速理解需求并形成设计思考，能独立、高效输出高品质设计落地方案，并完成效果验证与复盘。 5. 极度重视设计细节，追求像素级完美；具备业务思维与良好的用户同理心，可深度参与用户研究、交互设计、设计原型开发等全环节工作。 6. 具备优秀的适应能力与抗压能力，拥有良好的沟通协作能力及需求理解力，能与团队成员高效配合推进工作。

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岗位职责： 1.负责架子鼓课程的教学日常授课，面向不同年龄段学员开展个性化教学 2. 根据学生水平制定阶段性学习目标，定期组织成果展示与阶段性测评 3.参与校区音乐活动策划与演出支持，提升学员舞台表现力与学习兴趣 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学习进展并提供课后练习指导 任职要求： 1.热爱音乐教育，具备良好的亲和力与课堂控场能力 2. 掌握扎实的架子鼓演奏技巧及现代打击乐教学方法 3. 具备基础乐理知识，能独立完成教案编写与节奏训练设计 4.有少儿艺术培训经验者优先，持有教师资格证或音乐类相关证书者优先 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

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