岗位职责： 1、生产实践：深入食品制造一线，全面掌握各生产环节的操作流程，积累实际工作经验。 2、生产过程：配合车间主管落实生产计划的实施与推进工作。 3、设备管理：熟悉食品加工设备的基本性能、操作规范及日常维护保养要求。 5、团队协作：积极促进团队合作，构建和谐融洽的工作氛围。 6、数据统计分析：参与收集和整理生产相关数据，包括产量、品质、能耗等信息，协助开展数据分析，支持生产管理决策。 7、制度流程遵守：严格执行企业各项管理制度和安全生产规程，保障生产作业安全与人员安全。 任职要求： 1、毕业1-3年，985、211高校全日制本科及以上学历，机械类、食品类等相关专业； 2、具备食品或生产行业从业经历者优先考虑； 3、熟练掌握生产管理、设备操作及食品安全相关制度规范； 4、具备出色的组织协调能力与领导潜质，能高效执行并完成各项工作任务；

岗位职责： 1. 协助开展科研管理事务，参与各类会议的筹备与协调工作； 2. 配合项目负责人推进项目执行与过程管理工作； 3. 承担中心日常运营支持，涵盖仪器设备维护、考勤统计、实验室运行管理及管理制度拟定等； 4. 负责科研资料的收集与归档，协助完成技术文档编写； 5. 完成中心安排的其他科研辅助性工作。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：微电子、材料、物理、数学、计算机、力学等相关理工类专业； 3、有参与科研项目或校企合作研发经历者优先考虑； 4、具备学术会议组织经验者优先； 5、熟练操作常用办公软件； 6、具备良好的英文读写水平，熟悉中英文文献检索流程，以第一作者或共同作者身份发表过SCI收录论文者优先； 7、工作认真负责，具备优秀的团队合作意识与沟通能力，能够胜任多任务并行的工作环境。

1、负责设计变更管理流程及相关制度的制定与优化 2、在变更管理岗位空缺时，承担新项目的设计变更事务协调与推进 3、接收并统计设计变更方案信息； 4、监督设计变更的执行过程及实施结果； 5、维护和管理设计变更台账； 加分项 具备以下行业经验者优先：汽车研发/制造

储备干部，晋升班长，前期普工轮岗！大专及以上学历 职位描述： 地点，在，上海，一定要看清楚呀！ 此岗位是定向培养班长岗位，前期需要做普工轮岗， 要求吃苦耐劳，能坚持，大专及以上学历， 年龄：20--33周岁 要求身体健康，无高血压、心脏病等职业禁忌症;工作认真负责，能适应户外高温、噪音环境;服从安排，确保焊接质量符合标准;具备基本安全意识，遵守安全操作规程。 工资：9k-12k

一、工作职责 1、参与新产品研发方案的制定，结合行业市场需求与规范，提出产品优化建议； 2、落实研发计划，推进产品研发任务，完成关键技术难题的攻关； 3、归纳研发过程中的经验成果，持续开展产品迭代升级，并依据标准要求完成技术改进； 4、负责新产品的调试、试制及工艺优化，分析并解决实施过程中出现的技术问题； 5、及时总结项目进展，进行分析评估，撰写阶段性工作报告； 6、负责整理和编制项目所需的技术推广材料； 7、参与技术标准的统筹规划与编制工作，并推动具体落地执行； 8、参与公司质量管理体系的建设与完善； 9、配合市场开发部、生产部处理相关技术事项，提供必要的技术支持； 10、遵守公司及部门各项管理制度，保障项目安全、规范、有序运行； 二、任职要求 1、硕士及以上学历； 2、农学、植物保护、农药学、农业微生物、农业病虫害、农业肥料等相关专业； 3、具备3年以上生物有机肥研发或植物病理研究相关工作经验； 4、具有科研工作的毅力与热情，擅长技术研发与深入探索，富有奉献精神，热爱研发岗位； 三、福利待遇 1、六险一金、绩效奖金、年终奖； 2、节日福利或节日补贴；交通补助、通讯补助； 3、免费员工体检、员工旅游、食宿安排； 4、丰富多样的党团工会活动及生日关怀福利； 5、入职满一年可享受物业采暖补贴。 工作时间： 早八晚五、周末双休、六险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、交通补助、住房补贴、通讯补助、采暖补贴、六险一金

招聘要求：年龄30岁以下，本科及以上学历，机电一体化、机械自动化相关专业； 工作内容： ①负责生产设备的现场调试与管理，快速响应并处理技术故障； ②具备3年以上屠宰行业或食品加工企业工作经验者优先考虑； ③中共党员或有学生干部经历者优先。 薪资待遇：工资面议； 工作地点：哈市利民大道1087号正大食品厂。 职位招聘1-10人

作为饮料生产工厂的生产管培生，你将参与生产部门的轮岗培训，全面了解企业的生产工艺流程及设备运行特点。通过系统化培养与一线实践，逐步积累工艺控制、设备运维及团队协作等方面的综合能力，为公司长远发展储备核心人才。 任职要求： 1、学历：食品、机械、电气等相关专业，本科及以上学历； 2、经历：2026届应届毕业生； 3、能力：具备良好的沟通意识，富有团队合作精神，勇于创新，工作踏实认真，责任心强； 4、工作地点：哈尔滨市平房区

岗位职责： 1. 负责产品包装的整体创意设计，包括结构、材质、视觉风格及印刷工艺方案制定 2. 独立完成包装平面设计（如瓶贴、盒型展开图、手提袋、礼盒等），确保品牌调性统一 3. 与市场、研发、生产部门协同，优化包装实用性、成本控制与环保合规性 4. 跟进包装打样、印刷及量产落地，解决设计相关技术问题 5. 关注行业包装趋势与新材料应用，定期输出创新设计方案供团队参考 任职要求： 1. 热爱设计，具备扎实的美术功底与审美能力，熟练使用Photoshop、Illustrator、C4D或Blender等设计软件 2. 对包装结构、印刷工艺、纸张特性及CMYK色彩管理有实际项目经验 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识，能高效推进项目落地 4. 学历不限，有快消、食品、美妆、电商等行业包装设计经验者优先 5. 投递请附个人作品集（PDF或在线链接），需体现完整包装设计流程与成品效果

1.负责尺寸设计方案的校核，精通几何公差、设计尺寸规范及相关技术标准； 2.主导开展尺寸匹配分析，熟练运用三坐标测量、PCF等匹配手段，具备问题识别与深度分析能力； 3.熟练操作公差分析软件，掌握数据统计与分析工具的实际应用； 4.具备尺寸测量系统集成的专业知识； 5.熟悉焊接及总装环节的在线尺寸管控方法，能够牵头处理现场尺寸异常问题，并推动在线车辆尺寸质量持续提升；

岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产现场异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，减少浪费。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现职业发展愿景； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

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岗位职责： 1、负责产品包装设计，包括但不限于平面设计、包装设计，海报制作等相关原创设计； 2、负责维护品牌包装形象，提升宣传品形象； 3、负责结合品牌定位，提出相应产品创意、概念与设计，包括包装结构、尺寸、以及图面印刷的设计等。 任职要求： 1、大专或以上艺术设计类专业； 2、2年以上化妆品/包材类产品设计经验； 3、熟悉包装设计、了解印前印后工艺。熟悉3D设计软件； 4、有良好的美术功底、善于探索与创新，能独立完成项目创意设计； 5、主动性、执行力强，能快速响应渠道需求，沟通表达能力好，能准确表达设计思路，有较强的责任心。

一、岗位职责： 1、负责品牌和产品全新系列VIS系统搭建，根据不同产品线，给出整体的设计方案，包括商标设计并执行相关包装和VI系统落地； 2、基于品牌定位，主导产品包装的创意与设计，完成包装平面文件、工艺文件、效果图等输出； 3、独立推进 “包装提案 — 设计稿输出 — 标准确认” 全流程，跟进产品打样，对接印刷厂和包材厂，熟悉包材和彩盒的印刷工艺、生产处理工艺； 4、负责线下物料等，如活动礼盒、周边赠品、宣传物料等。 二、任职要求： 1、包装/视觉传达/工业/艺术设计专业毕业，具备5年以上品牌方或设计公司产品包装设计经验，有化妆品、快消品行业同岗位工作经历者优先； 2、具备扎实的美术基础、出色的色彩搭配能力，以及丰富的想象力与创造力； 3、熟悉包装行业各类材质的包装物料加工工艺； 4、具备敏锐的市场感知能力，兼具成本控制意识与强烈的品牌创新意识； 5、具备优秀的沟通协调能力，思路清晰、主动性强，能高效推动项目落地。

工作内容： 1、负责新产品包装的设计、样品制作、测试验证，以及包装相关文件的编制、输出与归档，响应客户设计变更需求。 2、参与意向项目包装方案的技术评估，并提供所需数据支持。 3、持续优化包装设计方案，提升整体包装品质，同时有效控制包装成本。 4、针对包装异常进行问题分析，制定并落实改善措施。 任职要求： 1、具备扎实的专业技术知识与实操能力。 2、掌握包装设计及制图技能，了解包装工艺及相关标准，熟练使用常用设计软件。 3、工作态度严谨细致，能够适应一定程度的工作压力。 4、具备良好的沟通协调能力及独立处理问题的能力。 5、有1年以上马桶行业包装工作经验者优先考虑。 6、能适应跨园区多地点协作与现场对接工作。

岗位职责： 1、主导公司层面及部门层面包装标准体系的建立与完善； 2、组织基地成品包装方案的技术评审、测试验证及实施导入； 3、核算基地成品包装循环料架使用需求，并推动执行落地； 4、开展原材料包装方案的评估、试验验证及上线应用； 5、推进包装领域成本优化项目的策划与过程跟踪； 6、牵头处理包装相关异常问题，分析根本原因并督促责任方整改； 7、负责料架运营供应商的日常对接与绩效管理； 8、统筹协调原材料包装及料架运营团队内部各项工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、掌握行业及企业内部包装规范与技术要求； 3、熟悉常用包装材料性能特点及市场供应价格水平； 4、了解公司产品及来料属性，掌握其包装防护要点； 5、能运用PDCA、A3等方法开展包装降本改进工作； 6、熟练操作CAD、SAP、PLM等相关设计与管理系统； 7、精通X-Mind、Office等办公工具的应用； 8、具备良好的沟通协调与谈判能力。

岗位职责: 1、主导供应商包装方案的评审，优化并改进包装设计方案，推动方案落地及首单验证工作 2、编制包装标准化文档与作业指导书，完成文件评审、受控发布，并监督执行情况 3、负责成品包装的投料规划、设计开发、输出标准包装方案及内包SOP，解决现场包装异常问题 4、工装器具的设计开发、投料试用、组织评审、批量采购实施及技术协议撰写 5、纸箱结构与印刷版面设计，维护包装材料BOM信息 6、参与PFEP表中包装相关数据的建立与日常维护 7、面向调试、质量、研发、采购及供应商开展包装培训或技术答疑，提升各环节包装能力 8、完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求: 本科及以上学历，包装工程、包装管理、工业工程、机械设计等相关专业 普通话流利；具备大学英语四级证书 熟练使用Office办公软件（PPT/Word/Excel/Visio）；精通CAD、SolidWorks、AI、PS等设计工具 2年以上大型制造企业成品包装设计工作经验 具备技术创新意识、良好的语言表达、逻辑思维、沟通协调、抗压能力和自主学习能力 熟悉木材、纸类、塑料、金属等常用包装材料，了解仓储物流主要流程；年龄在35周岁以下

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具备多年从业经验，根据客户需求进行方案设计

细纱挡车工 45周岁以下，学历不限 薪资福利:工资5000 - 7000/月，有，每日工作8小时，提供免费食宿，试用期7天 招工人数:20人

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大庆市云天麻纺织有限公司05招聘岗位：1、细纱挡车工30人岗位要求：45周岁以下，男女不限，学历不限，有纺织厂工作经验者优先薪资待遇：工资4000元/月-7000元/月，有保险，试用期7天，提供免费食宿2、后纺落纱工12人岗位要求：45周岁以下，男女不限，学历不限，有纺织厂工作经验者优先薪资待遇：工资3000元/月-6000元/月，有保险，试用期7天，提供免费食宿3、前纺挡车工18人岗位要求：50周岁以下，男女不限，学历不限，有纺织厂工作经验者优先薪资待遇：工资3000元/月—6000元/月，有保险，试用期7天，提供免费食宿4、电工2人岗位要求：55周岁以下，，学历不限，具有电工证薪资待遇：工资4000元/月—5000元/月，有保险，试用期7天，提供免费食宿5、粗纱工：6名岗位要求：55周岁以下，男女不限，学历不限，有纺织厂工作经验者优先薪资待遇：工资3000元/月-6000元/月，有保险，试用期7天，提供免费食宿工作地址：肇州县经济开发区杏山工业园区联系电话：

肇州县小雨服装厂招聘缝纫工，计件工资，流水包件均可，，欢迎来电咨询

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业，优化生产流程，提升设备利用率和人均效能 3.监督执行安全生产规范，定期开展安全检查与员工安全培训 4. 管理车间人员排班、绩效考核及团队建设，营造积极高效的工作氛围 5. 控制物料损耗与生产成本，配合质量部门落实工艺标准与产品检验要求 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、设备管理及精益生产理念 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 有团队管理经验者优先，持有相关职业资格证书者优先

岗位名称：电动缝纫机工人（成手）；电动缝纫机工人（学徒）； 岗位要求：1. 能熟练操作电动缝纫机进行机器下料裁剪；2. 听从指挥，遵守工作纪律；3. 吃苦耐劳，能够适应生产环境。 薪资待遇：1. 成手工人：200元/天；2. 试用期过后可签长期合同；3. 交纳五险。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业（如机械加工、装备制造、食品生产等）管理经验者优先

本公司坐落于让胡路区华联北门，V12汽车服务现需招聘一名具备管理经验的厂长， 月薪8000元，拥有相关工作经验者优先考虑