一、任职要求： 1. 年龄不超过35岁，具备本科及以上学历； 2. 新闻学、新媒体文案、编辑出版等相关专业背景者优先； 3. 拥有三年以上相关行业运营管理经验； 4. 熟悉流程梳理、标准制定及持续优化工作； 5. 具备较强的文字分析、撰写和归纳总结能力，熟练操作常用办公软件； 6. 学习能力强，善于沟通协调，逻辑思维严谨缜密； 二、工作内容： 1. 负责运营标准、流程及相关SOC手册的制定与完善； 2. 对现有运营流程进行梳理与优化，提升整体运作效率； 3. 对门店进行指导，提高员工标准化作业执行水平； 4. 监督门店运营标准落实情况，开展巡检与跟踪评估，收集反馈意见，提出改进建议并推动标准迭代升级； 5. 完成上级领导安排的其他工作任务； 三、薪资待遇：5K，提供工作餐，五险、生日福利、节日福利 四、工作地点：群力民生尚都和园

负责各渠道后台的价格维护、库存管理及客户信息核对， 要求具备良好的应变能力和沟通技巧， 工作内容简便易上手，提成丰厚，福利待遇优厚

主要负责公司电脑日常操作 -薪资结构：底薪绩效奖金+满勤奖，综合薪资7K-12K只要你能力出众、踏实认真，收入上不封顶！ -工作时间：双休、法休、每日工作时间为上午8:30下午4:30午休2小时、让你在工作与生活间找到完美平衡。 -其他福利：缴纳五险、节日福利、定期团建、专业培训、广阔的晋升空间。

工作内容： 1、建立并完善运营规范、操作流程及相关SOC指导文件； 2、整理并优化现有作业流程，提高整体运营效能； 3、对门店进行标准化操作指导，提升员工执行能力； 4、监督门店运营标准落实情况，开展巡查与评估，跟踪标准实施效果，收集一线反馈，提出优化建议，推动标准持续迭代； 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、新闻学、新媒体文案、编辑出版等相关专业优先； 3、具备1年以上相关行业运营管理经验； 4、有流程梳理、标准制定及优化的实际经验； 5、具备较强的文字分析、撰写和归纳总结能力，熟练使用各类办公软件； 6、学习能力强，具备良好的沟通协调能力和严谨的逻辑思维能力。

岗位职责: 1. 参与运营策略的规划与制定，助力提升品牌影响力及市场竞争力； 2. 开展市场调研与分析，挖掘潜在增长点，并推动团队落实相应执行方案； 3. 策划并参与各类市场推广活动，增强品牌曝光度与用户互动效果； 4. 持续维护客户关系，促进客户满意度提升与长期合作意愿； 5. 梳理并优化团队内部工作流程，提升整体工作效率与成果质量。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知力与数据分析能力，能及时捕捉行业趋势与变化； 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队高效配合完成目标； 3. 具备较强的统筹规划能力，可独立完成市场活动的策划与落地执行； 4. 对市场开发及客户关系管理有高度热情，适应快节奏的市场环境； 5. 具备扎实的问题应对能力，能够在复杂情境中提出切实可行的解决方案。

1.通过私聊和朋友圈内容推送，活动策划引流. 2.添加微信号，帮助业主解决反馈问题• 3.沉淀回复话术，优化业主群 4.完成销售目标

接受应届生，会电脑操作即可（踏实稳定长期发展者优先，短期勿扰）， 年龄*******，懂网络基础，执行力强， 善于沟通，责任心强，薪资待遇2500-10000， 期待您的加入！要求形象良好

福利待遇: 1. 无责任底薪3500+绩效1000+提成+管理奖金=8k—10.5k 2. 出差期间费用由公司全额报销 3. 免费提供住宿，统一办理五险一金 4. 定期组织专业培训，持续提升员工能力 5. 晋升通道畅通，注重内部培养（公司坚持从基层选拔人才） 岗位职责: 1、负责公司与腾讯合作的新项目——乐商圈生活服务平台的运营支持 2、配合主管完成商圈商户优惠券、砍价券的信息上传、资料提交及预审工作 3、参与项目相关的外部事务维护与协调 工作要求: 1、具备良好的沟通与学习能力，积极主动，有一定文字处理能力 2、工作热情高，有责任心，具备团队协作精神和较强的执行力 晋升空间: 助理-主管-高级主管-副经理-经理 郑重承诺: 不收取任何费用，不要求经验，提供带薪培训，一经录用即安排员工宿舍，为员工打造优质的职业成长环境 公司地址: 奥威斯发展大厦12楼A座

-高中及以上学历要求，最好有一定电脑基础、工作认真负责，有较强的学习能力。无经验公司免费培训指导主要负责公司电脑日常操作。 -薪资结构：底薪5K+绩效奖金+满勤奖，综合薪资6K-15K只要你能力出众、踏实认真，收入上不封顶！ -工作时间：双休、法休、每日工作时间为上午9:00-下午4:30，午休2小时、让你在工作与生活间找到完美平衡。 -其他福利：缴纳五险、节日福利、定期团建、专业培训、广阔的晋升空间。

1、负责网约车司机用户的新增增长，借助微信生态开展拉新裂变活动，通过抖音、视频号等公域渠道引流，打造KOC内容实现用户引入，结合直播策划等方式达成拉新目标； 2、负责网约车司机私域用户的全周期运营管理，搭建并优化社群运营体系，提升司机出车频率、留存率及完单贡献等相关核心指标； 3、统筹城市内现有司机用户的精细化运营工作，推动平台用户向企业微信导流，落实新司机转化、低频司机激活、潜在流失用户召回等策略，策划并执行营销活动，输出标准化操作流程，监督司管团队执行落地，完成活动配置与消息触达，进行数据监测与复盘分析，持续提升运力留存与运营效率； 任职要求 1、可接受无相关经验者，具备主播、电话销售、线下推广等工作背景者优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力，抗压性高，擅长人际协调与矛盾调解，有耐心，服务意识突出； 3、工作态度端正，责任心强，执行力高，具备较强的问题应对能力，服从管理安排，具有良好的团队合作精神。

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嘿，伙伴！我们正在寻找一位富有热情的网络运营成员，携手开拓互联网的精彩天地！ 你的任务是负责公司官网及社交平台的日常运营，与网友积极互动，策划新颖有趣的线上活动，助力塑造公司的线上品牌影响力。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 市场营销、新闻传播等相关专业优先考虑； 具备1-2年网络运营经验，当然，若你是创意十足的新人也同样欢迎； 熟练掌握主流社交平台及网络内容编辑工具； 具备良好沟通能力，乐于团队协作，总能提出令人惊喜的创意想法。 期待你的到来，和我们一起在数字世界中书写精彩篇章！

工作职责 1. 负责社交媒体矩阵的内容规划与多渠道发布，确保内容风格与品牌调性保持一致。 2. 精细化运营用户互动环节，通过及时的评论回应、话题设置提升用户参与度与粘性。 3. 搭建数据追踪机制，定期形成运营成效分析报告，并依据数据反馈调整内容及活动方案。 4. 协同市场、内容等团队推进品牌推广项目，保障运营执行与整体业务目标协同一致。 5. 持续关注行业动向与竞争对手动态，结合用户声音输出具备可行性的创新运营建议。 任职要求 具备1年以上新媒体运营相关经验，熟悉微信、微博、抖音等主流社交平台的运作模式。 熟练使用数据分析工具（如Excel、Google Analytics），能基于数据结果优化运营决策。 具备良好的跨团队沟通协作能力，能够高效整合资源推动项目顺利实施。 拥有较强的网络敏感度与创意思维，善于捕捉并运用热点话题。

工作内容： 1. 在小红书、抖音、视频号、大众点评、美团、淘宝等平台定期发布陪拍/跟拍、上门拍照、上门化妆的作品； 2. 优化文案和标签，提升曝光和咨询量； 3. 回复平台私信/评论，筛选意向客户并引导转化。 4.帮老板拍照和拍视频，剪辑发布各平台。 岗位要求： 1. 熟悉以上平台的基础操作和发布规则优先； 2. 有一定的审美，能挑选或简单处理作品图片/视频（会用手机剪辑软件即可）； 3. 文字表达流畅，能写吸引人的标题和短文案； 4. 认真负责，能按时完成每日发布任务； 5. 有运营经验或摄影/化妆爱好者优先。 薪资待遇： · 底薪+引流提成（具体面议） · 工作时间，可远程或线下办公，时间灵活，工作氛围轻松自由

会熟练运营软件，要有工作经验其他的面谈公司氛围好，团队协作

纯电脑手机工作，坐班，不打电话，不用外出风吹日晒。 招聘对象： 年龄16到27（不限男女）无需经验无学历要求。 态度认真有上进心，工作简单易上手，公司提供办公设备。 不地推 不打电话 不销售 生日福利：提前一周说，会安排小蛋糕哦 年假: 在职员工一年，有年假12天，带薪休假，法定节假日不计内 晋升空间：员工-组长-主管-分公司经理（调到分公司，全权交给你管理） 薪资待遇： 无责底薪3800+全勤200+梯度提成 =（4000底薪+提成） 综合到手工资 4000-8000元/月 工作时间：中午12点-晚上9点 月休4天自由调休 法定节假日带薪休假 门槛： 会打字就行，会打字就行，会打字就行 重要的事情说三遍！！！ 全程有人指导 没有比我们更简单易上手的传媒公司 工作地址：西安市灞桥区华夏世纪广场（B座28号楼-2815）玖尾商务

薪资 3.5K-5K 爱岗敬业，具备相关工作经验，有PgSql运维经验者优先。工作时间 周一至周五，周六值班（支持居家办公）。提供五险一金，工作满1年享有年假。 岗位职责： 1. 系统支持与维护 负责WMS系统的部署、调试、版本更新及日常运维，保障客户系统平稳运行。 2. 客户培训与指导 为客户开展系统操作培训，解答技术疑问，整理常见问题汇总文档。 3. 问题处理与优化 及时响应客户反馈的技术问题（如系统报错、功能异常等），通过远程方式协助排查，定位问题根源并推动修复。 4. 需求反馈与协作 收集客户使用过程中的功能需求，及时传递至产品及研发部门，配合推进系统改进。 5. 客户关系维护 定期进行客户回访，提升服务满意度，识别潜在服务延伸或二次合作机会。 工作地点： 黑龙江省哈尔滨市南岗区汉水路277号中融国际大厦16A（仅接受该工作地址者可投递，其他请勿扰！！！） 联系方式：***********

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运营专员 1. 学历不限，有直播运营相关经验或类似工作经历者优先考虑；2. 年龄18 - 35周岁，具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力；3. 工作积极主动，责任心强，以结果为导向，能高效完成各项工作任务。 薪资福利:薪资结构：首月补助+提成（后台到账金额的20%），多劳多得，上不封顶；全面保障：缴纳五险，为职业生涯保驾护航；额外福利：节日福利丰厚，定期组织团建活动，工作氛围轻松愉悦；发展空间：晋升通道清晰，晋升空间大，助力个人能力与职业发展双提升。 招工人数:不限 工作地址:黑龙江哈尔滨市松北区哈尔滨市松北区学院路世界欢乐城29号210

黑龙江哈尔滨招聘小时工，时薪13元。

岗位职责 1.(可接受露脸直播，用公司绿色直播)负责平台网络宣传、招募司机; 2.司机后台管理，协助负责司机的日常管理和服务支持工作，包括但不限于司机的宣教、培训、服务监督、监督司机日常服务流程、日常安全出行等; 3.维护司机关系，解决司机问题，约谈不合格司机;4.负责协助公司线上各平台运营工作。 福利 目前上班时间：早9晚6.30，固定周末大小周制，法定节假日正常放； 员工福利： （1）每月不定时下午茶、零食，团建等活动； （2）五险一金； 工作氛围：团队都是90后，年轻有活力的一个team,快来加入我们吧；

工作地点就近分配： 呼兰院-呼兰区兰河大街227号； 文成院-南岗区宣化街145号； 道外院-道外区宏图街296号； 江北院-松北区鑫源街563号； 道里院-道里区前进路26-5号； 动力院-香坊区三合路165号； 香坊院-香坊区鸿业街17号（高丽一条街）； 哈西院-南岗区哈西大街598号； 面试地点：南岗区十字街35号，面试官：吴主管 岗位职责： 1、参与科室组织的社区义诊活动（门诊周边）； 2、为顾客提供基础理疗服务，全程带薪培训，包教包会； 具体要求： 1、具备良好沟通能力者优先录用； 2、年龄25-50岁； 3、不限经验，入职即安排带薪培训； 薪资待遇：5-8千（综合收入） 上班时间：8:00-17:00 公司福利：缴纳五险一金 带薪年假 节日福利 免费健康体检 团队建设活动等

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