五金业务内勤1名，月薪3800，供午餐，要求有销售经验，40岁以内 地址：香坊区靠河路

对接各区域业务人员，安排出货，汇总销售数据，核算内部收支情况！ 工作时间上午八点半至下午五点半，每周日固定休息！ 其余节假日按国家规定执行休假！

诚聘孕婴行业精英 岗位：销售经理，销售内勤、业务经理，业务员，零售收银兼商品录入员等 批发、零售、有经验者优先录用 25-45岁 工资保底3500+满勤+提成+绩效 早8点～晚5点、月休2天 工资3000- 8000元或以上 工资高低取决于能力大小，平台已经准备就绪，职等你的到来 联系电话：

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作职责 迪卡侬商场--零售销售助理（兼职） 在全球61个国家、1600多家门店中，近9万名员工在全产业链岗位上协同努力，为各地运动爱好者提供高品质的产品与服务。我们致力于以可持续的方式，让更多人享受运动的乐趣！ 工作职责 按照门店运营安排，执行顾客服务、商品销售及安全管理工作。 以积极友好的态度，为顾客推荐合适产品或提供有效解决方案； 维护商品陈列与库存管理，打造高效且富有乐趣的购物环境； 参与销售推进，助力达成门店营业目标； 保障营业过程中人员、商品及现金的安全。 任职要求 岗位要求： -持续参与并热爱某一项运动； -乐于助人、亲和力佳，性格热情有活力，具备良好沟通能力； -责任心强，注重实效，具备团队协作意识； -能适应零售业早晚轮班节奏，对零售领域有热情并期望长期发展。 工作时间：面议，每周不超过40小时，实行早晚轮班制（依据门店运营需求排班） 薪酬福利 -基础薪资+月度绩效奖金 -系统完善的零售技能及个人发展培训体系 -共同兴趣的运动社群，多样化的体育活动机会、员工专属购物优惠

一、销售内勤2人 （一）岗位职责： 1. 负责销售订单的录入、审核与全程跟进，保障订单各环节高效运转； 2. 协助销售团队完成客户咨询回复、报价支持及合同签署等相关工作； 3. 建立并维护客户信息档案，按时更新销售数据，编制各类统计报表； 4. 对接仓储与物流部门，跟进出货进度及售后异常问题的协调处理； 5. 完成上级交办的其他协作任务。 （二）任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 熟练操作Office办公软件及管家婆系统； 3. 工作认真细致，具备较强的沟通协调能力与服务意识； 4. 适应高效工作节奏，有销售辅助或客户服务经验者优先。 （三）薪资福利： -月薪4000元起（底薪+绩效提成），上不封顶； -节日福利、满勤奖，通勤费，团队奖金； - 单休、提供午餐。

1.大专以上学历，专业不限； 2.年龄23-40岁，气质、形象佳； 3.积极上进，吃苦耐劳，具有一定团队意识； 4.负责市场营销计划，项目跟进、项目日常管理。负责日常市场调研工作。 5.五险一金、周末双休、节假日福利、餐补、车补、话补、取暖补贴。

岗位职责： 1.负责护栏门产品的市场推广与客户开发，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品选型建议与解决方案 3.维护现有客户关系，定期回访并跟进项目进度，提升复购率与口碑推荐 4.参与行业展会、工地巡访及渠道合作/洽谈，拓展分销与工程渠道资源 5.协同技术、物流及售后团队，保障订单交付与客户服务体验 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 对建筑材料（如瓷砖、涂料、管材、防水材料等）有一定认知者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户档案管理与销售数据填报 4.学历不限，有建材、装饰、工装或房地产相关行业经验者优先 5.适应短期出差及工地现场拜访，持有C1驾照者更佳

职位描述： 1、接听客户来电，解答咨询并处理设备预订相关电话沟通，完成销售类电话对接工作。 2、负责客户信息归档、资料整理，日常数据汇总及Excel表格填写等数据处理事务。 3、协助完成办公室各类基础性日常事务工作。 任职资格： 1、具备大专或以上学历，有1年以上相关岗位工作经验者优先。 2、了解办公室行政管理基本知识，熟悉日常办公流程。 3、能熟练操作OFFICE等常用办公软件。 4、品行端正，踏实肯干，工作态度严谨，具备良好的语言表达与沟通能力，积极主动，富有团队责任心。 薪资待遇： 1.薪酬构成：底薪+绩效奖金+五险一金。 2.工作时间：上午8点至下午5点，每周休息一天，法定节假日正常休假。 3.公司福利：员工生日礼品、结婚礼金、生育礼金、工龄补贴、年度评优奖励、团建旅游等。 4.发展机制：公司处于持续发展阶段，重视内部人才成长，为员工提供晋升通道和职业发展机会，配套系统化培训支持及岗位能力培养体系。 职位福利：五险一金、餐费补贴、免费技能培训、绩效激励奖金、节日关怀福利

销售内勤任职要求： 1.学历不限，会电脑基础操作。有无经验均可，入职一对一指导。 2.要求有良好的沟通能力，爱岗敬业。 3.工作细致并做好保密工作 4.有良好的服务态度和积极肯干的态度，具备强烈的团队意识。 岗位职责： 1.通过电话，微信方式与客户沟通，建立客户档案，建立业务关系。 2.负责意向客户的订货需求。宣传推广公司的产品 3.准时收集并处理客户的反馈看法，定期维护客户。 4.日常给客户报价。辅助客户下单。 6.维护老客户，开发新客户。通过网络渠道寻找电话资源。 薪资待遇：底薪4000+销售提成 1.早8：30-17：30 午休12点-1点。 2.月休4天。有法定节假日。节假日福利

工作地点：大顺年检车站院内 不提供住宿，管午餐 ①仓库配/理货员。没经验也行，有人带，年龄25-40岁，月薪4000-7000元 招聘销售助理，要求会电脑操作，主要负责熟悉配件后协助销售接单开单。没经验也行，有人教，年龄20-40岁，月薪3000-7500元。 节日福利+年底双薪 电话:

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岗位职责： 1：为客户提供房产咨询。 2带客户看房，促成签单 3：具有较强沟通能力，有亲和力，对工作有较 高的热情，有挣钱和发展的欲望 4：公司提供带薪培训，有无经验均可，可接受 应届毕业生 职位要求： 1：男女不限，学历不限，年龄18-50岁。 2：性格开朗，思维敏捷，有较强沟通能力和谈 判能力，有团队意识。 3：热爱房地产行业及销售类工作，有工作激情 和进取心，有职业规划。工作时间：上班时间自由。

岗位职责 1、订单处理：接收销售 / 客户订单，核对产品、数量、价格、交期、地址等信息，录入系统并下发仓库备货； 2、台账管理：搭建并维护订单、发货、回款、欠款等 Excel 台账，每日核对库存与订单进度，预警逾期订单； 3、多方对接：协调仓库备货、配送发货，对接财务对账、回款登记与开票，同步客户及销售订单进度； 4、资料归档：整理归档合同、报价单、资质文件，协助制作投标资料与报价表； 5、异常处理：登记缺货、破损、退换货等问题，上报并跟进处理至闭环。 数据报表：按时完成日 / 周 / 月销售、发货、回款等数据统计。 6、常见客户：、医院、学校、银行、机关单位、物业公司 任职要求： 1、熟练使用 Excel（VLOOKUP、数据透视表等），会操作 ERP / 进销存系统； 2、熟悉各类单据及发票信息，了解企事业单位团购集采业务模式。 细心严谨，对数字敏感，无错单漏单； 3、责任心强，能跟进订单全流程； 4、沟通顺畅、有耐心，可协调多方工作； 5、能适应节日旺季加班，抗压性强； 6、严守数据保密，账目与单据管理规范清晰

岗位职责： 1、负责业务部门各类数据的整理与归集工作； 2、编制日常数据报表及汇报材料的文档整理； 3、协调安排部门会议并落实会议记录相关事务； 4、配合部门主管开展内部日常管理工作； 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、财务类专业优先考虑； 2、熟练掌握Office办公工具，尤其擅长Excel数据分析与PPT呈现； 3、具备较强的沟通协作能力及组织协调能力； 4、工作态度严谨细致，具有较强的责任感； 5、有业务内勤、销售支持等相关工作经历者优先。

一、岗位职责‌ 1、‌行政与文档管理‌：负责项目文件资料（如项目合同、会议纪要）的归类、整理、建档与保管工作‌。 2、‌数据与报表处理‌：统计项目、回款等数据，编制并按时提交日、周、月、年度项目报表‌，建立并维护项目台账数据库，随时答复领导对项目动态的质询。 3、‌市场信息支持‌：收集、整理市场的趋势、价格、新产品等信息，汇总文档报告，为部门决策提供参考。 4、‌客户与销售支持‌：协助销售经理跟进项目的全流程、处理客户的接待工作，参与客户日常的维护工作‌。 5、‌内部协调与配合：协助销售团队进行客户拜访、在指导下完成销售目标的制定，协助达成年度及季度业绩目标。‌ ‌ ‌二、任职要求‌ 1、‌学历与经验‌：大学本科及以上学历，有很强的责任心与学习能力。 2、‌专业技能‌：需熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件办公软件，使用电脑信息系统处理项目资料，并严格保守项目机密。 3、‌核心素质‌：责任心强、踏实努力、有上进心、能吃苦耐劳，思维敏捷，具备良好的沟通表达能力、协调能力和团队合作精神。 4、‌个性特质‌：性格开朗外向，亲和力强，能承受一定的工作压力，工作积极主动，会开车。‌ 可接受优秀的应届毕业生。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售报表，定期输出周/月度销售数据简报 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待事宜 5.响应销售支持需求，及时处理报价单、产品资料等文档准备 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理 3.工作细致负责，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 有销售助理或相关岗位实习/工作经验者优先 5.普通话标准，具备基础商务礼仪素养

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜至企业场地，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返点。 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户开拓难度较低。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入8.5-18K。 其中底薪绩效起薪4.5K，当前在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K。 每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、客户拜访、关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责所在城市区域，外勤工作灵活打卡，就近分配任务区域 2、工作时间早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均有补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果追踪，提升品牌区域知名度 2. 在指定商圈、社区、园区等场景开展地推获客，完成用户拉新与转化目标 3. 主动对接潜在合作方，拓展异业合作及落地推广渠道 4. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期输出推广优化建议 5. 规范使用推广物料与系统工具，确保数据真实、流程合规 任职要求： 1. 市场推广/地推相关工作经验不限，有快消、教育、互联网等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，能适应户外作业与灵活排班 3. 学历不限，踏实肯干，结果导向，具备基础数据分析意识 4. 熟悉主流地推工具或CRM系统者加分 5. 无不良从业记录，遵纪守法，诚信务实

岗位职责： 1、负责社区活动的方案设计与执行落地。 2、推动社区用户注册使用及宣传推广工作。 3、保持与合作单位的良好对接，促进跨部门项目高效推进。 4、保障设备日常运行稳定。 5、处理用户违规投递相关事宜。 6、配合完成客户上门回收服务支持。 任职要求： 1、具有较强的逻辑分析能力； 2、善于沟通，具备良好的团队合作意识； 3、工作积极主动，能适应高强度工作节奏； 福利：定期团建，节日福利，五险。薪资4.5K

招募支付宝碰一碰推广人员及团队负责人，推广成功每家奖励100-200元，收入日结，工作灵活，时间自主安排。日收入300-2000元，月入过万有机会，为商户免费开通支付宝碰一碰设备，享受交易流水收益与粉丝增长收益。 [待遇福利] 日结薪资300-2000元/天！ 可兼职可全职，现金奖励+长期管道收益+粉丝运营收益 [岗位要求] 诚邀团队负责人、商户拓展人员、共享充电宝从业者、在校大学生、宝妈、上班族、实体经营者、待业人员、支付行业带队者、产品供应商等加入。工资每日结算，全程提供支持，免费专业培训，手把手教学，学会为止，无需经验，会使用智能手机即可上岗。

岗位职责: 1、负责公司与腾讯合作的新项目——乐商圈生活服务平台的运营推进 2、协助区域内商圈商户完成入驻流程，参与政策制定及审核相关工作 3、配合主管完成商户优惠券、砍价券的资料整理、上传及初步审核 4、承担项目相关的外部事务对接与日常维护工作 工作要求 1、具备良好的沟通技巧、学习能力，态度积极，有一定文字处理能力 2、乐于从事线上线下渠道开发工作，能主动与客户建立有效沟通 3、具有高度的工作热情和责任心，具备团队协作精神及较强的执行力 晋升路径: 产品助理 → 项目主管 → 项目经理 福利待遇: 薪资范围:无责任底薪3500＋绩效1000+提成+管理奖金=8k—10.5k 1、入职后公司将提供系统化的一对一培训，表现优异者有机会晋升为城市经理 2、分公司每年组织一至两次中高层管理人员休闲度假活动 3、免费提供住宿，定期举办员工生日会，每季度安排团队旅游 4、团队成员以90后为主，管理氛围轻松，协作高效 5、节假日安排遵循国家法定节假日规定执行

岗位职责： 1. 策略驱动增长：主导美团核心业务及新业务的用户增长、活跃与留存体系的构建与优化，对关键增长指标达成负责。 2. 数据决策运营：深入分析用户行为数据，精准捕捉数据变化背后的动因，持续优化并验证运营策略的实际效果。 3. 精准活动策划：独立完成大型线上/线下运营活动的全流程管理，涵盖目标制定、方案规划、资源调配及效果复盘，确保投入产出比最大化。 任职要求： 1. 具备2年以上互联网平台运营相关工作经验，有成功主导项目的实践经历。 2. 对数据敏感，具备优秀的项目统筹能力，富有创新意识与高效执行力。 岗位福利： 5-8K无责底薪+绩效+提成+节假日福利+员工旅游+不定时团建

岗位职责： 1、负责合作资源的开发与关系维护，保障合作项目高效推进； 2、开展市场分析与调研，挖掘潜在合作机会，助力业务渠道拓展； 3、主导合作谈判全过程，制定谈判策略，争取有利于公司的合作条件； 4、整合内部协作资源，推动项目落地执行，确保目标达成并及时复盘反馈。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备相关行业从业经历者优先考虑； 2、具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，可独立完成谈判任务； 3、具备敏锐的市场判断力与战略思维，能准确把握行业发展方向； 4、具有强烈的责任意识和团队协作精神，适应高强度工作节奏。

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岗位职责： 1、普通话标准，表达沟通能力出色； 2、能够迅速掌握新事物和新知识，并在实践中迅速应用； 3、良好的道德品质及团队协作能力； 4、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断力； 5、工作态度积极主动，有责任心、上进心；