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岗位福利:五险一金，男女不限，年龄45岁以下，有经验者优先录用岗位内容:1.负责仓库日常物流管理，包括收货、入库、盘点等工作。2.维护仓库环境、设施和设备的运行状态，确保仓库设施完好。3.按照公司制定的安全生产规范和流.程开展各项工作。任职要求:1.具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作规程。2.具备良好的团队合作精神和组织协调能力，能够有效推动团队工作。3.工作认真负责，对细节有高度的关注度，能够做到严格遵守操作流程。4.关心维护公司形象，有强烈的服务意识和责任感。

负责库房管理，付货

招聘库工，有库工经验，

有一定管理能力，负责库房日常管理工作，处理库房日常零活

招养老院助理60岁以下包吃包住：，午休息2小时，月休2天，工作3000一5000，江北

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勤工助学实习生16周岁以上在校学生，个人综合表达能力较好，逻辑思维较强，服务意识强，有一定抗压能力。按照公司633培养方案进行一线收派岗、二线仓管岗、三线助理网点负责人岗位历练及线上课程学习，最终结合岗位胜任力等维度进行阶段评估，输出人才策略（晋升/本岗发展、淘汰）。薪资福利:同岗同酬，最低保障3500元，跨区域入职另享受500元住房补贴；开工利是、节日礼品、员工活动、话补、高温高寒补贴等。工作地址:根据住址就近安排顺丰营业点

岗位职责:1.维护操作场地的日常秩序，确保工作区域整洁、有序，并高效运转。2.负责管理现场一线员工，包括员工工作安排、协调及日常绩效考核，促进团队协作与效率提升。3.监控现场工作流程，发现并解决潜在问题，优化操作流程，提升整体工作效率。任职要求:1.全日制公办大专及以上学历，物流管理、工商管理等相关专业优先。2.熟悉物流操作流程，具备实际操作经验，对物流行业有一定的认识和了解。3.具备较强的沟通协调能力，能够有效与团队成员、上级及外部合作伙伴进行沟通交流。4.具备一定的抗压能力，能够应对复杂多变的工作环境，保持冷静和理性。善于学习、思考、总结，不断提升自己的专业技能和管理能力，为公司的持续发展贡献力量。5.有过2年及以上带领管理30人团队的经验。

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