本公司招聘修图师可兼职可全职，工资日结200-300/天。当天入职，当天领钱。

美工 薪资保底3000元，底薪2500元 单图设计5元/张，套图5张以上10元/套 独立图案设计每张15-20元 上班时间：8:30-12:00，13:30-17:30

美工 薪资保底3000 底薪2500，单图设计每张5元，套图5张以上每套10元 独立创作图案每张15-20元 工作时间8:30-12:00，1:30-5:30

岗位要求：23-45周岁。 工作内容；工作内容简单轻松无销售性质 福利待遇: 1，公司缴纳社保。 2，公司提供住宿。 工作时间: 1，工作8小时早8:30-12:00，1:00-5:30。

1，具备平面设计相关专业背景 2，拥有美工设计实际经验 3，富有创业意识，能积极配合公司工作安排 4，具备电商运营思维，工作态度端正，执行能力突出 可提供住宿

自有工厂，供应链齐全，只做强付费，全职岗位（兼职或代运营勿扰哦~） 【岗位要求】 1.熟悉拼多多、淘宝平台运营规则，曾独立承担产品与店铺推广工作，精通活动申报、商品优化流程，具备成功打造热销产品的实战经验； 2.负责店铺日常运营管理，监控核心数据指标，定期输出销售分析报告，优化商品结构，洞察市场动向，结合用户需求调整运营策略，提升店铺流量与转化效果； 3.主导平台内付费推广工作，高效整合并利用平台各类活动资源达成业绩目标。 【任职要求】 1.具备半年以上电商运营经验，能独立完成全流程运营操作，有畜牧行业背景者优先； 2.拥有一定数据分析能力，执行能力强，思维活跃，富有创新意识； 3.具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。

岗位职责： 1、具备建模能力，负责亚马逊平台产品拍摄及A+图文、视频内容设计 2、熟练掌握拍摄技巧，精通PS、C4D软件，作图富有创意，具备良好的美术审美与文案表达能力 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，品行端正，性格积极，易于协作 2、具有团队协作意识，能灵活运用AI工具提升工作效率 工作时间： 上午9:30-12:30下午2:00-18:30 岗位福利： 1、薪资10k+，试用期2个月 2、大小周工作制，节假日正常休息，团队氛围融洽，定期组织团建、下午茶及聚餐活动 加分项： 有电子商务相关行业经验者优先

熟练运用剪映ps 美工设计思维不错 拍摄剪辑经验充足的

岗位职责: 1.负责图像处理，保证修图效果达到公司质量要求 2.提供客户支持，及时回应咨询，提高客户体验与满意度 任职要求: 1.具备优秀的审美素养和严谨的工作习惯 2.熟练使用相关设计工具，具备快速学习新技能的能力 3.拥有良好的沟通能力，能妥善维护客户关系 4.熟悉PS操作

岗位职责： 1、负责抖音、快手平台商品详情页视觉设计，通过图片呈现商品特点与核心卖点； 2、协同运营完成主图、详情页设计，制作多样化促销宣传图及活动页面，提升点击率与转化效果； 3、主导店铺新品上线排版、商品信息布局、主页内容更新等视觉呈现工作； 4、根据直播活动节奏与品牌风格，动态优化绿幕贴片内容并实时调整； 任职要求： 1、具备2年以上一类、二类电商设计经验，专科及以上学历； 2、精通图片精修，对图像质感处理和视觉表现有良好把控能力者优先； 3、具备良好沟通能力，富有团队协作意识与强烈责任心，能适应快节奏工作环境，注重创新与执行质量； 薪资待遇： 1、底薪一万起！表现优异者薪资可面议，依据面试评估结果及个人能力定薪； 2、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节休假安排； 3、定期组织团队聚餐，提供节日福利与年度集体旅游机会； 4、办公区内配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等全天免费供应； 5、五险一金齐全：涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并缴纳住房公积金； 6、职业发展：资深人员有机会晋升管理岗位，进入公司核心团队，参与团队建设与业务决策；

濮阳市华龙区招隔断、吊顶，混子勿扰，怕高别联系

招电焊工零散活

要六名工人，货车装车卸车，要求干活踏实能干，地址外地，濮阳人员优先。干到年底，非诚勿扰。电话:

里有谁会焊楼梯台阶？联系我一下

招聘汽车维修大工 招聘人数： 3人 年龄要求： 18 到 50 岁 学历要求： 初中及以上 福利待遇： 保险 节日福利 提供住宿 餐补/工作餐 薪资待遇： 5000-7000元 要求：有汽车大工工作经验，业务能力强，有责任心。 薪资5000-7000元，提供食宿。 电话： 李经理 地址：濮上路与益民路交叉口向北路西信成汽车服务

此岗位不限专业，应届毕业生或者毕业3年左右都可以应聘。 你真的准备打工一辈子吗？ 有没有想做一件大事的想法? 先说几个内部的案例： A同学，大学毕业就加入泽易，从客服做起，后面转做品牌，现在是某个国内细分行业第一的品牌的主理人。这个品牌，就是他毕业后花了多年时间，给自己打下的事业。第一个事业做到行业Top之后，他跟同伴现在又在筹划一个新的品牌，进军更大的市场。 B同学，在外工作多年，30岁左右的时候加入泽易旗下的工厂，从普通工人做起，到现在已经是一个100多人工厂的负责人，现在正在全方位提升自己，目标是未来几年成为一个1000人工厂的老板。 C同学，在浙江的大公司工作一段时间后，加入泽易。进入公司不久，公司就支持他做一个服装品牌。在经历了非常多的磨难，被公司很多人都不看好的情况下，他咬牙坚持、稳步前进。现在线上业绩已经可以和红豆、安之伴相媲美，成为年销售额几千万的品牌主理人。当他的新婚妻子知道他的收入后，吃惊地说：“你挣钱怎么这么厉害啊！” D同学，她大学毕业就进入泽易，进入公司两年左右的时候，就把一个品牌从0做到了千万级别。 …… 现在是一个好时代。新科技、新媒体、新渠道带来的新时代，让每个品类都会被新锐品牌重新做一次。这是时代给我们的机会。 过去十多年，我们公司打造了一个优质服装产业链，还有品牌孵化体系。在这体系之上，您可以发挥自己的能力，打造出世界级的服装品牌。或者成为世界级的服务商。 您出来工作，大概率有两种可能： 1，给别人打工。打工、跳槽、继续打工。每次跳槽，上次积累的人际关系、一半左右的工作方法和技能就丢失了。能保留的只是一些通用技能。到头来，只是一个“雇佣兵”，没有自己的事业。对于每一个用人单位来说，无论给了“雇佣兵”多高的薪水和职位，都只是短期合作关系。随时计算性价比，随时考虑替换。 2，做自己的事业。这样的话，自己每一天的工作，都在做积累，都在给自己的未来添砖加瓦。就像盖一个酒店，打工人只拿工钱，酒店的收益跟他没有任何关系。但是做自己的事业，这个酒店盖完了，不但有工钱，酒店的收益还跟自己有关系的。比如：打下一个品牌，这个品牌就是你的，它的收益，你一直都有（当然，前提是你不能越红线）。品牌越强，你的收益就越大；品牌能做多久，你的收益就有多久。 没有积累是一件很可怕的事情。大部分精明人忙碌一辈子，做的都是没有积累的事情。一直在追求所谓的高薪，最后可能到头来“竹篮打水一场空”。 为什么我们可以给你提供一份“事业”，而别的公司只能给你提供一份“打工”呢？ 因为别的公司是老板开了一个公司，你去打工。我们公司是老板搭建了一个平台，你来创立自己的事业。 我们公司从创业的第一天起，采取的就是“平台制”。 比如：公司所有的品牌，真正的决策者不是公司老板，而是品牌主理人。 公司同时孵化数十个品牌。 帮助这些品牌主理人成长、帮助品牌成长。 那么当然的，谁打下的城池，就是谁的。 而且，当品牌的体量做到一定规模后，品牌主理人还会被授予这个品牌子公司的股权，子公司可以独立融资、独立上市。 品牌主理人可以发展成为上市公司老板。 除了品牌中心，公司各个部门，我们都是当做独立子公司运作， 各个部门都在把自己部门做到极致，把自己做成行业一流，做成上市公司。 我们未来会孵化出多个世界级品牌，多家上市公司。 对您的希望： 1，成功者。失败不是成功之母，失败之后的深刻复盘才是成功之母。成功者更容易成功。无论你是高考的时候考上了985、211，还是您工作的时候拿到了销冠，还是您大学的时候做到什么出色的成就。我们都认为您有成功的潜质。 2，好运气者。运气来源于对世界的准确的洞察，还来源于对人友善。这两个点都是我们希望要的。从大数据来讲，好运气是一种能力。 3，打工人勿扰。那些自驱力不强的、对事业热情不够的，想着朝九晚五的，不适合这个岗位。 【关于这个职位】 我们正在招聘电商运营管培生，采用‘T型人才’培养模式——即在全面培养的基础上，深度发展你的核心优势。 入职后，你将接受系统化培训： 1.第一阶段聚焦视觉审美能力（我们坚信视觉是未来电商的核心竞争力）；后续逐步提升运营策略、用户沟通、产品开发等综合技能。 2.你的发展方向不会一成不变！我们会根据你的个人优势动态调整重点： -例如，如果你在产品开发方面展现出突出潜力，未来可以深度参与选品、产品优化等核心业务； -若擅长视觉营销，也可能主导店铺视觉升级或品牌创意项目。 -若擅长推广营销，将可能主导品牌站内外流量增长、爆款孵化项目。 在这里，你的成长路径由‘能力+兴趣’共同决定，我们提供平台助你成为不可替代的电商人才。 【待遇】 1，薪水。前期会有培训和实操，薪资5000+奖金。上手之后，收入上涨会比较快。 很多人入职两年拿到20万+，入职4年拿到40万+。而且我们的收入并不是像销售公司每个月清零重新来过，而是会有持续的积累，今年做的工作，会让自己明年挣到更多 2，公司免费提供中晚两餐，外地同学在试用期免费提供住宿； 3，上班时间：8:30-18:00，大.小.周休，法定节假日正常休。 4，带薪团建、带薪年假、带薪旅游、带薪培训、员工生日福利假、周年礼等，超多福利。 5，只要您踏踏实实，努力工作，在我们这里，熟练了，高收入并不难的； 6，这份工作，如果你当做是打工，你会很难受。如果你把它当做自己的事业，你会很愉快。 不管您是大学刚毕业的新人，还是有过几年工作经验的职场精英，只要您有可能成为一个新锐品牌的创始人、或者独当一面的部门负责人，我们都欢迎。 当然，我们不会跟你说“成功很容易”，只有传销和骗子公司才会那么说。 成功非常难。来了我们公司，等待您的，大部分都是挫折、失败、委屈。您将在挫折中复盘和成长。 当别人在喝咖啡的时候，您在研究客户需求；当别人在打游戏的时候，您在分析数据。没有任何人要求的情况下，您将每周工作和学习60到80个小时。 别的岗位的情况？ 别的岗位，我们有也是采取事业部制，那些部门的负责人，也是在做自己事业。我们的仓库是一家公司，每个工厂都是一家公司，我们的新媒体、客服、IT、视觉等等各个部门，未来都会成为一家家公司。而且他们的目标都是自己领域的世界顶级服务商、供应商，成为上市公司。 我们整个公司的各个部门，就是在统一的文化和价值观领导下的一个同盟，大家都在奋斗自己的事业。 我们公司的情况和特点？ 我们的特点： 为了保障员工和供应商利益，我们从来没有拖欠过一分钱工资和货款。 为了让每个人都有公平的上升空间，我们规定：老板的亲戚不得加入公司。 我们的情况： 青春无价，相信优秀的你，一定是精心挑选一家值得的公司再加入。 那么这么多公司，怎么挑呢？一定要找有实力、有眼光、有胸怀的公司。 “有实力”：我们12年前从0开始创业，目前在常德、广州、东莞3个城市6个办公场所，员工300多人。 “有胸怀”：公司有大量5年、10年工龄的老员工。很多买房买车。支持内部创业，有些95后都掌控着千万级别的项目。 “有眼光”：公司抓住了非常好的新锐品牌爆发窗口，将会在未来孵化100个亿级品牌，并将做出多家上市公司。 打个小广告：在电商、服装等相关领域，只要您是个优秀的人才，无论什么岗位，我们都求贤若渴。 您只要是优秀的人才，可以直接要求跟公司面对面聊一下。期待您投递简历！也感谢您把我们推荐给您的朋友！ 有兴趣？想了解更多？ 欢迎您投递简历。 如果您的简历通过筛选，我们会尽快安排面试。 【工作地点】湖南省常德市鼎城区江南水榭正对面陈辉公园旁独栋7层（公司门前自带庭院，花园式办公环境）

全职美工

岗位职责: 1.负责电商平台的视觉创意与页面美化，增强用户交互体验； 2.制作电商促销活动所需宣传素材，如广告图、海报及页面结构设计等； 3.提升商品详情页的视觉呈现效果，优化用户的浏览感受； 4.协同营销部门协作，确保设计内容精准体现活动主题与产品卖点。 任职要求： 1.精通Photoshop、Illustrator等相关设计工具； 2.具备优秀的审美素养和创新意识，可独立推进设计工作； 3.熟悉电商领域发展动态，能及时应对市场需求变化； 4.拥有良好的沟通技巧和团队协作能力，能高效参与项目协同。

岗位职责：负责照片与视频的拍摄及后期处理 岗位经验：熟练掌握Photoshop、ai等相关设计软件，具备纸制品包装设计经验者优先

职位描述 作为电商美工师，你将负责公司所有电商平台（如天猫、京东、淘宝、抖音小店、独立站等）的视觉创意与设计工作。你是连接产品与消费者的视觉桥梁，直接关系到品牌的吸引力和销售转化率。 核心职责 主图与详情页设计：独立完成产品主图、详情页的创意策划、文案排版与视觉设计，突出产品卖点，提升购买转化。 营销活动视觉支持：为平台大促（如618、双11）、日常活动、品牌活动等设计横幅广告、活动页面、营销海报、推广图等。 页面装修与优化：负责电商店铺首页、分类页等整体页面布局的设计与定期更新，保持店铺风格统一且前沿。 内容与素材设计：制作产品短视频的封面、字幕及简单动效；设计社交媒体（小红书、微博、公众号）配图等。 品牌视觉维护：确保所有输出物料符合品牌视觉规范，维护品牌形象的一致性。 跨部门协作：与运营、产品、文案团队紧密沟通，精准理解需求，将营销策略转化为视觉语言。 任职要求 必需条件： 教育背景：美术、设计、视觉传达或相关专业大专及以上学历。 专业技能： 精通AdobePhotoshop、Illustrator，熟悉AfterEffects或Premiere进行基础动效/视频处理者优先。 具备扎实的平面设计功底，对构图、色彩、版式有敏锐的洞察力和出色的审美。 深刻理解电商设计逻辑，了解各电商平台的视觉规则和用户习惯。 能高效管理设计源文件，具备良好的切图、标注习惯。 经验要求：拥有1-3年及以上电商设计相关工作经验，有成熟作品集。 核心素质： 结果导向：理解设计服务于商业目标，注重设计的点击率与转化效果。 沟通与理解力：能清晰表达设计思路，准确理解业务需求。 抗压与执行力：能适应电商快节奏，高效处理多项任务，按时交付高质量作品。 学习与创新：关注设计趋势和行业动态，乐于尝试新风格、新技法。 优先考虑： 有[您的产品类目，如：3C数码、母婴用品、食品等]类目设计经验者。 具备摄影基础或短视频脚本策划能力者。 会使用C4D进行三维建模渲染者。 我们提供 有竞争力的薪酬：月薪[例如：8K-15K]+绩效奖金，具体面议。 成长空间：清晰的职业发展路径（助理-资深-专家/管理），定期技能培训。 团队氛围：扁平化管理，年轻有活力的团队，鼓励创意与自我表达。 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶等。 工作设备：配备高性能电脑（Mac/PC）及双显示器。

熟练掌握CAD、绘图软件及酷家乐等设计渲染工具，具备独立完成量房测量的能力，沟通表达能力强，有独立谈单经验者优先

游戏陪玩电竞师精英招募令 游戏种类：三角洲行动、无畏契约、Pubg、Csgo、LOL、永劫无间等热门端游 招聘条件： 1.要求会玩端游热门游戏， 2.招聘全职，提供住宿。 3.陪客户开语音打游戏。 4.要求会聊天，情商在线，脾气好，沟通无障碍，技术好是加分项 5.工作时间灵活（每日至少8小时，时长越高赚的越多） 6.包住，不定期团队聚餐，氛围好，提供设备，包单子。

对接客户具体需求 熟练操作相关软件 具备良好的沟通技巧

设计师助理： 1.熟悉绘图软件操作，具备较强的学习意愿，公司提供系统化培训，并配备资深设计师进行一对一带教，需持续提升专业能力、软件应用水平及审美素养，快速成长为合格设计师 2.协助assigned设计师完成日常设计任务与项目支持 备注：表现优异且能力达标者可晋升为正式设计师。 设计相关专业背景或熟练掌握CAD、酷家乐等设计工具者优先考虑。 3.特殊说明可接受无经验者，但须具备良好个人品行与职业态度

1、底薪3000+高提成+奖金月收入一万+ 2、晋升空间大，福利待遇优厚，公司氛围较好 3、上下班时间:8:30-12：0014:00-17:30 固定 周日休息 1.会用手机正常操作聊天 2.踏实肯干 1万100 2万300 3万500（额外带薪2天） 4万700 5万1000（3天） 6万1200 7万1400 8万1600（5天） 9万1800 10万2000（1周） 带团队者可面谈，待遇优厚

河南濮阳某车站正在招聘工作人员，性别不限，年龄要求为18至40岁，学历至少为大专水平，持有驾驶证者优先。应聘者享有双休，工作时间早八晚五，有意向者可咨询朱经理安排面试。

招聘，招聘，招聘 招聘兼职人员：居家，上班族，待业人员均可。 工作内容简单易上手，详细电话咨询。 工作时间自己安排，月薪3000元到8000元不等。 工作要求，有上进心，有责任心，积极向上。 咨询电话：

招聘了！！！招聘了！！！ 人才请留步！招兵买马！ 1.年龄要求：18——40岁！ 2.男女不限！！！学历不限！！！ 3.底薪＋提成轻松拿到3000-8000＋ 4.不耽误接送小孩❗❗❗❗ 5.上六休一，月休四天！！ 6.公司氛围融洽，带薪培训，长期稳定，优秀的团队等你来并肩作战！！！ 要求：会打字，使用智能手机！ 办公地点:范县北转盘 了解具体详情联系电话 ！！！

岗位职责： 1.协助主设计师完成设计项目的准备工作，包括资料收集、市场调研等； 2.参与设计方案的讨论与修改，提供创意建议； 3.负责设计图纸的绘制、修改及整理，确保设计质量； 4.协助处理施工现场的技术问题，保证设计与施工的一致性； 任职要求： 1.熟练掌握设计软件，如AutoCAD、SketchUp等； 2.具备良好的审美能力和创新思维，对设计有独到见解； 3.沟通能力强，能够与团队成员有效协作； 4.有责任心，能够承受一定的工作压力，适应出差。

岗位名称：租车专员；门店管理专员（瑞濮汽车小镇吉利远程新能源门店）。 岗位要求：1.年龄在1840岁之间；2.大专以上学历；3.向客户讲解合同条款及注意事项，确保客户了解并遵守相关规定。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，提供行业内有竞争力的薪资待遇及福利待遇。