岗位职责： 通过望闻问切为患者辨识病症，进行病情诊断并制定相应治疗方案。 任职要求： 1、年龄45岁以上，性别不限； 2、中医类或相关专业大专及以上学历； 3、持有执业医师资格证书且持证满五年以上，熟悉国家相关法律法规及行业政策； 4、具备良好的沟通表达能力，擅长与团队成员协作配合； 5、具有较高的职业操守和责任感，服务意识强； 6、能独立拟定并实施诊疗方案，具备一定临床实践经历。

看诊问脉，望闻问切，具备相关经验者优先

工作内容：上门为商铺、工厂、学校、医院等场所进行灭火器年检、更换。 - 核心要求：必须会开车且有自有车辆（车型不限） - 学历要求：可不限学历，注重实际能力和吃苦精神 - 培训支持：公司提供岗前培训，有师傅带领 - 纯提成制：按业务量结算，能力强者月入过万很常见，正常日结200-500左右一天。

一、岗位职责： 1、负责中医馆日常接诊工作，为顾客提供专业的中医问诊、辨证分析、健康咨询及基础治疗服务； 2、掌握中医适宜技术，结合企业产品体系，独立开发培训课程并完成课程录制（涵盖产品应用、中医理论等内容），提升销售讲解能力。 3、运用专业中医知识，通过会销形式向客户推介公司产品，并有效传递企业文化理念。 4、严格执行公司各项管理规定，协同团队开展健康科普宣传、门店运营活动等工作，塑造专业医师形象。 5、耐心细致，具备优秀的沟通表达能力，热爱中医药事业，专业技术扎实，语言清晰，善于互动，服务意识强。 任职要求: 1、中医类相关专业，大专及以上学历，3年以上授课培训经验，持有中医执业资格证书； 2、有大健康、养生保健行业从业背景，对中医药领域有浓厚兴趣； 3、具备课程与课件研发能力，熟练使用PPT等办公软件； 4、普通话标准，擅长公众演讲，具备较强的语言感染力、现场掌控力及应急处理能力。 工作时间： 8：30-18：30，午休2个小时，月休4天 工作地点： 全国连锁中医馆，就近分配 福利待遇： 月综合薪资1.5万-2万，保底年薪20万+（高底薪+高绩效）

中医学术老师岗位主要【工作内容】： 1、指导公司内服中药颗粒中医临床应用，讲解中医临床基础辩证； 2、在基层诊所帮扶坐诊； 【工作要求】： 1、能适应全国出差； 2、中医基础理论扎实，会脉诊、舌诊、面诊、手诊等，能够独立辩证； 3、对汤药熟悉； 4、有讲课的经验，普通话标准； 5、会做ppt课件者优先； 薪资架构组成：底薪+日补助+讲课补助+坐诊补助+话费补助，综合薪资10-15k，上不封顶，具体需要面议。

岗位职责：具备扎实的专业技术，拥有实际诊疗能力，掌握特色疗法 教育背景：大专及以上学历 行业经验：五年以上从业经历，须持有中医医师资格证书

中医师（针灸推拿方向）执业医师

1.需要有驾照 2.听领导安排

捡圈拾圈

岗位职责： 1.运用中医理论开展辨证论治，为患者提供针灸、推拿、中药调理等诊疗服务 2.制定个性化中医治疗方案，并跟踪疗效、及时调整 3. 开展中医健康咨询与养生指导，普及中医药文化及日常保健知识 4.规范书写中医门诊病历及诊疗记录，确保医疗文书真实、完整、可追溯 5. 配合科室完成基本公共卫生服务、义诊及社区健康宣教等工作 任职要求： 1.持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合专业 2.具备扎实的中医基础理论和临床实践能力，熟悉常用方剂及经络腧穴 3. 医德良好，责任心强，具备良好的沟通能力与患者服务意识 4.学历要求：不限 5. 经验要求：不限

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工作职责 1. 全面负责骨科临床诊疗工作，主导学科发展与日常运营，建立并完善标准化的诊疗规范流程。 2. 牵头开展骨科复杂疑难病例的会诊及手术方案设计，重点保障涉及生物细胞临床应用病例的诊疗水平。 3. 引领科室推进生物细胞治疗技术的临床研究与实际应用，增强科室在前沿技术领域的专业优势。 4. 制定并实施科室人才发展策略，构建围绕生物细胞技术的专业化培训机制，提升团队整体业务能力。 5. 统筹协调科室与医院内外相关单位的合作关系，提升患者就诊体验及科室运行效能。 任职要求 1. 医学类专业背景，具备骨科副高级或以上专业技术资格。 2. 拥有5年以上骨科临床实践经历，精通骨科常见病、多发病的规范化诊疗。 3. 具备生物细胞临床应用的实际工作经验，掌握相关技术的临床操作流程与管理标准。 4. 有科室管理经历，能够合理调配团队资源，保障科室高效有序运作。 5. 具备优秀的沟通协作与团队引领能力，能有效组织团队完成医疗与科研目标。

岗位内容： 1. 拟定医学检测与科研方案，并推动实施落地； 2. 负责病理样本的采集、储存、处理、鉴定及影像记录等工作； 3. 提供病理领域的专业咨询与技术支持，协助解决关键技术问题； 4. 参与医学学术会议，并完成相关科研论文的撰写与发表。 任职要求： 1. 病理学或相关专业硕士及以上学历； 2. 具备扎实的疾病解剖学与病理组织学知识，能熟练操作各类病理检测仪器； 3. 熟悉病理样本采集、制片、染色等标准流程，具备一定的病理判读能力； 4. 具备良好的沟通协作能力与团队意识，有学术论文撰写及参与国内外学术交流经历者优先。

岗位职责： 1. 热爱本职工作，积极进取，严格执行卫生主管部门发布的各项政策法规，遵守学校相关管理规定。 2. 负责师生日常门诊服务，细致问诊查体，规范用药，按要求出具病假诊断意见，遇特殊情况及时安排转院治疗。 3. 参与学校组织的重大活动如军训、文艺演出、考试等期间的医疗应急保障任务。 4. 协同学生管理部门完成学生医疗保险相关事务的办理与协调。 5. 承担传染病防控措施落实及健康宣教工作。 6. 配合完成医疗机构定期校验所需材料准备与现场迎检。 7. 发现学生健康隐患时，主动向主管领导及相关教师反馈情况，并提供专业建议。 8. 按要求完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 年龄不超过60周岁，身体健康，能够适应每学年在军训基地连续驻守并承担24小时值班任务。 2. 临床医学内科方向。 3. 持有医师资格证及执业医师注册证，具备三年以上实际临床工作经验。 4. 熟悉常用计算机办公软件操作。 5. 持有北京市全科医师规范化培训合格证、北京市住院医师规范化培训合格证，或具有主治医师及以上职称者优先录用。

工作职责 1. 全面主持妇科科室的临床诊疗工作，负责医疗质量监管与科室日常运营管理，保障诊疗规范执行及患者就医安全。 2. 主导妇科常见病、复杂疑难病症的诊治工作，精通各类常规及微创妇科手术的操作实施。 3. 推进生物细胞技术在妇科领域（如生殖内分泌疾病、妇科肿瘤等）的临床实践与研究应用，增强科室技术水平与行业影响力。 4. 组织并带领团队开展临床科研活动，积极参与学术研讨和技术培训，持续提升专业理论与实践能力。 5. 加强与产科、检验科、影像科等相关科室的协作联动，完善多学科联合诊疗机制，提高患者整体诊疗效率与体验。 6. 制定科室人才发展方案，指导下属医师开展临床工作，促进团队专业素养与业务能力的整体提升。 任职要求 1. 临床医学类专业背景，具备本科及以上学历，持有妇科专业执业医师资格证书及高级职称（副主任医师或以上）。 2. 拥有10年以上妇科临床实践经验，其中至少5年科室管理经历，熟练掌握妇科常见病、多发病及疑难病例的诊疗标准。 3. 了解生物细胞技术的基本理论，具有将其应用于妇科疾病治疗（如干细胞、免疫细胞治疗等）的实际经验或研究积累。 4. 具备出色的临床判断力、手术操作技能及医患沟通技巧，能够独立应对复杂医疗情况。 5. 具备较强的团队领导能力和科研创新思维，曾牵头或参与妇科相关科研项目者优先考虑。 6. 熟悉国家医疗卫生法律法规及医疗机构管理制度，恪守职业道德，服务意识强。

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