
户用光伏运维工程师
8000-11000元/月
光伏工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架系统等关键部件
3. 记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
4. 配合开展电站技改、升级及新建项目交接验收工作
5.严格执行安全操作规程,落实现场安全防护与应急处置措施
任职要求:
1. 熟悉光伏发电原理、系统构成及常见故障处理流程
2. 具备电气类或新能源相关专业背景,学历不限
3.有光伏电站运维经验者优先,无经验者可带薪培训
4.持有低压电工证、登高证等特种作业操作证者优先
5.责任心强,适应户外作业及阶段性驻场工作
户用光伏运维工程师
7000-12000元/月
光伏工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件
3. 分析发电数据,优化系统运行效率,定期编制运维报告
4. 配合完成电站技改、升级及并网调试等相关技术工作
5. 严格遵守电力安全规程,落实现场作业安全防护措施
任职要求:
1.熟悉光伏发电原理及系统构成,了解国家及行业相关技术标准
2. 具备电气类、能源类或自动化类相关专业背景,学历不限
3.有光伏/风电/电力系统运维经验者优先,经验要求不限
4.持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先
5.责任心强,适应户外作业及阶段性驻场工作
户用光伏运维工程师
7000-11000元/月
光伏工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架系统等关键部件
3. 分析发电数据,优化运行策略,提升电站整体发电效率
4. 配合完成电站技改、消缺及年度检修工作,确保系统安全稳定运行
5.编制运维报告,记录运行台账,及时上报异常情况并跟进闭环
任职要求:
1.熟悉光伏发电原理、系统构成及行业相关技术标准(如GB/T 19964、NB/T 32025)
2.具备电气类或新能源相关专业背景,学历不限
3. 有光伏电站现场运维经验者优先,能适应长期驻场及户外作业
4.持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处置能力
光伏运维电工(焦作市)
5000-7000元/月
光伏运维工程师1-3年大专
1. 主要负责光伏电站设备运维工作。
2. 要求会用脚爬架爬国网电线杆,持有低压或高压电工证,有驾照且会开车(有光伏电站运维经验、持高压电工证优先)。
3. 年龄在45岁以下。
【薪资待遇】
1. 薪资范围:5000-6500元。
2. 缴纳五险。
3. 月上24天班。
光伏系统运维技术员
6000-8000元/月
光伏运维工程师1-3年高中光伏系统设计光伏电站设计电站分布式电站地面电站储能电站
岗位职责:
1、编制光伏电站日常运维方案,涵盖组件清洁、设备巡查、预防性试验等内容,确保电站安全稳定运行。
2、实时监控电站发电数据,排查发电效率异常原因,采取组件清洗、逆变器参数调整等措施提高发电效能。
3、承担电站设备故障的判断与处理工作,包括逆变器异常、汇流箱短路、组件热斑等问题,减少设备停机时间。
4、统筹运维团队技术操作,建立运维记录、故障处置文档,按时完成电站运行情况分析报告并上报。
任职资格:
1、专业背景:优先考虑光伏发电技术、电气工程、机电一体化、电力系统及自动化、新能源科学与工程等相关专业。
2、工作经历:具备1-3年或以上光伏电站运维管理实践经验。
3、资质要求:一般需持有高压电工作业证、登高作业证,部分单位同时要求具备低压电工作业证、电工等级证等证书。
光伏运维工程师
6000-8000元/月
光伏运维工程师1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责光伏电站的日常运行与维护,确保系统安全稳定运行;
2. 开展设备巡检、故障排查及处理,保障发电系统高效运转;
3. 监测运行数据,分析系统性能并提出运维优化建议;
4. 编制和更新运维记录文档,完整保存运行及维修信息;
5. 遵守安全规范,参与应急处置与现场安全管理。
【岗位要求】
1. 熟悉光伏发电系统基本原理,具备电气与电力基础知识;
2. 具备较强的现场操作能力和问题分析能力;
3. 能适应户外工作环境,接受现场值守安排;
4. 工作踏实认真,具有良好的执行意识和安全意识;
5. 有相关设备运维经验者优先。
招聘采矿工程及采矿技术开采类专业人员
5000-10000元/月
矿山工程师1-3年大专安全员证国内派遣施工单位机电工程经验采矿工程安全工
公司从事花岗岩露天矿山的开采、加工与销售,属于综合性民营矿山企业,因业务拓展需求,现需招聘采矿相关专业人员。
要求:大专学历,专业为采矿类相关方向,如地质测绘、采矿工程、安全工程、采矿技术,或具备中级及以上技术职称(如中级采矿工程师)。
每年工作时间约为10个月,休假集中安排在春季,约2个月假期,期间可灵活请假。
服务员
解放路湘江路店面招聘工作时间:上午8点—11点下午2点—5点半月休3天国家规定节假日休息工资面议[握手]联系电话;漯河免费发布!9.3
漯河舞阳县美宜佳便利店招聘店员5名2000-3000元/月美宜佳便利店招聘门店位置:东大街
2000-3000元/月
店员3-5人月结
舞阳美宜佳便利店招聘店员5名2000-3000元/月舞阳美宜佳便利店招聘门店位置:舞阳县东大街佳美超市对面联系电话:【招聘岗位】全职门店店员【年龄要求】20-35周岁【薪资标准】2000-3000
河南漯河 明天白班,110元/天20-55岁,男女不限7:30-19:30!日结来的联系
110元/天
临时工日结
明天白班,110元/天20-55岁,男女不限7:30-19:30!日结来的联系
纸巾厂打包318一天月保底9000以上+吃住免费
300-310元/天
车间普工贴标签包吃有提成交通补助保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂开招!大量招人!入职无费用!吃住免费!
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【长期工-小时工】
【厂区签合同,无任何套路】
【长期工:工期最少干一个月】
(急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。
月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住)
厂区福利待遇[礼物]:
【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
工作地址江苏苏州。
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1、订单多,工资300/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元!
4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6、入职签合同,工资有保障
选矿工程师
5000-15000元/月
矿山工程师3-5年学历不限
岗位职责
1、负责锆英砂/重矿砂选矿工艺技术管理,主导破碎、筛分、重选(摇床、螺旋)、干式/湿式磁选、烘干等全流程工艺调试、参数优化,稳定锆精矿品位、回收率,兼顾独居石、锡石、铂族伴生矿物综合回收。
2、熟悉三辊永磁磁选机、三盘电磁磁选机、对辊破碎机、干式摇床、滚筒烘干机、筛分设备,负责设备选型、安装调试、试生产、故障工艺判断,编写设备技术要求,对接设备厂家做技术确认。
3、生产现场技术管控:原矿、中矿、精矿、尾矿取样,跟踪化验数据,分析指标波动原因,及时调整工艺参数;编制选矿操作规程、作业指导书、生产日报月报。
4、开展可选性分析,针对尼日利亚红锆砂(伴生放射性、含铪)做工艺试验,优化流程,提高有用矿物综合回收率,控制尾矿损失。
5、负责现场技术培训,指导操作工规范作业;落实安全、环保、放射性物料管控,排查工艺安全隐患;配合布袋除尘、尾矿处理、厂区配套工艺管理。
6、参与选矿厂新建/改扩建,工艺布置、物料平衡计算;处理生产异常、工艺技改,落实降本、节电降耗方案。
任职要求
1、矿物加工工程、选矿工程等相关专业,大专及以上学历;
2、3‑5年以上砂矿、重矿砂选矿现场经验,有锆英砂、钛铁矿、独居石选矿实操经验优先;懂干式选矿优先;有海外选矿厂工作经历优先。
3、精通重选、磁选工艺原理,熟悉三辊磁选、三盘电磁磁选、摇床、破碎筛分整套重砂选矿设备,能独立完成生产线调试与指标优化。
4、会物料平衡计算,看得懂化验数据,可根据矿源变化快速调整工艺;熟练CAD、Excel做工艺流程图、数据统计。
5、能适应选矿厂现场环境,可接受驻外尼日利亚长期驻厂;具备较强现场问题排查、动手解决能力。
6、了解伴生放射性矿生产管控、尾矿环保要求;懂矿样可选性试验;稀土伴生矿综合回收经验优先。
7、英语能看懂设备英文说明书优先;中级选矿职称优先。
岗位福利(按需修改)
五险一金、绩效奖金、项目奖金、包吃住;驻外享有驻外补贴、年度带薪休假、往返机票、海外保险。
招聘平台精简版(复制直接发BOSS/猎聘)
锆英砂选矿技术工程师(可驻外尼日利亚)
岗位职责:负责锆英砂重矿砂选矿工艺管理,破碎‑筛分‑重选‑磁选‑烘干全流程调试优化;管控精矿品位、回收率,兼顾伴生矿物综合回收;熟悉三辊磁选机、三盘电磁磁选机、摇床、破碎筛分设备,负责设备调试、工艺技改;取样化验数据分析,编写操作规程,现场人员技术培训;落实环保及放射性物料管控,完成生产技术报告。
任职要求:矿物加工相关专业大专以上,3‑5年重砂/锆英砂选矿现场实操经验;精通重选磁选工艺,熟悉干式选矿设备;能独立调试生产线、处理工艺异常;可接受海外驻厂;有海外砂矿项目经验优先。
矿山工程师5-10年大专
招聘采矿工程师:大专及以上学历,年龄50周岁以下;采矿专业中级以上技术职称,采矿相关专业;从事金属矿山地下采矿技术管理5年以上经验;适应矿山现场工作环境(海拔4300米)。联系电话:王女士
选矿技术员
9000-15000元/月
矿山工程师3-5年本科
岗位内容:
1. 负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化和改进;
2. 制定选矿、采矿技术方案,指导施工现场的实施;
3. 研究新工艺、新工具、新材料等,并组织试验验证;
4. 掌握选矿/采矿设备的性能和参数,制定日常维护保养计划并落实。
任职要求:
1. 矿物加工、采矿工程等相关专业本科及以上学历;
2. 具备3年以上选矿或采矿行业从业经验;
3. 熟知选矿/采矿流程和设备,有丰富的实践经验;
4. 具备较强的组织协调能力和问题解决能力。
弱电工程师安装工程师技术运维
4000-8000元/月
弱电工程师3-5年本科方案设计安装施工验收评定招/投标管理医院住宅小区商业综合体安防系统综合布线系统智能照明系统消防系统计算机网络系统
岗位职责:
1. 负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2. 参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作
3. 独立处理系统运行中的故障,提供及时有效的技术支持与整改建议
4. 配合甲方及总包单位完成验收、资料归档及后期运维交接
5. 定期巡检设备运行状态,制定预防性维护计划并落实执行
任职要求:
1. 熟悉主流弱电品牌设备(如海康、大华、宇视、霍尼韦尔等)及行业标准规范
2. 具备独立完成CAD绘图、点位布置及系统原理图设计能力
3. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
5. 能适应短期出差及项目制工作节奏
弱电系统集成工程师
4000-8000元/月
弱电工程师3-5年大专方案设计安装施工日常运维验收评定招/投标管理安防系统综合布线系统计算机网络系统
岗位职责:
1. 负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2. 参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作
3. 独立处理系统运行中的故障,提供及时有效的技术支持与整改建议
4. 配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务
5. 定期巡检弱电设备,编制运维报告,保障系统稳定高效运行
任职要求:
1. 电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景,学历不限
2. 具备弱电系统集成或施工维护经验,熟悉主流品牌设备及协议标准
3. 熟练使用CAD制图软件,能独立完成点位图、布线图等技术图纸
4. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
5. 具备良好沟通能力与责任心,适应短期出差及现场作业
风电运维(六险一金/包食宿/接受无经验)
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容:
①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作;
②定期维护和例行维护工作;
③风机故障维修工作;
④风场运行工作;
⑤完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取
②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先;
③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状;
④具有良好的团队合作能力及服从能力。
三、福利待遇与职位晋升:
①综合薪资:
8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升);
②休假:
月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予;
四、其他福利:
六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利
四、工作地点
陆地运维工作全国范围分配
电工
3000-6000元/月
配电工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2.编制配电工程方案、技术图纸及施工规范文件
3. 对高低压配电设备进行巡检、故障诊断与应急抢修
4.配合项目进度开展现场技术交底与施工协调
5. 参与配电系统能效评估与优化改造方案制定
任职要求:
1.熟悉国家电力设计规范及电气安全标准(如GB50052、DL/T 572等)
2. 具备配电系统一次/二次设计或现场运维实操经验
3.能熟练使用AutoCAD、ETAP或类似电气设计软件
4.持有高压电工证、注册电气工程师(供配电)资格者优先
5.责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
户用光伏运维工程师
8000-13000元/月
光伏工程师1-3年学历不限
户用光伏运维工程师(自带车辆)
核心职责
1.设备巡检与维护
负责区域内户用光伏电站的日常巡检、故障排查及设备清洁。
及时处理组件、逆变器等设备异常,保障发电效率。
2.应急响应与维修
快速响应客户故障报修,完成现场维修或更换部件。
协助处理极端天气(如台风、大雪)后的设备抢修。
任职要求
持有C类驾驶证,自带车辆(车辆需符合安全标准)。
具备光伏行业运维经验或电气/新能源相关专业背景。
熟悉光伏组件、逆变器等设备的安装与调试。
较强的责任心和服务意识,能适应户外工作环境。
薪资福利
基础薪资+绩效+车辆补贴+意外保险
水电安装工程师
5000-7000元/月
水电工程师5-10年大专
岗位职责:
1. 负责建筑项目水电系统的设计交底、施工图审核及现场技术指导
2. 组织水电安装工程的进度管控、质量检查与验收工作
3. 协调解决施工过程中管线碰撞、工序交叉等技术问题
4. 监督施工班组按规范作业,确保安全文明施工落实到位
5. 配合竣工资料编制及水电系统调试、移交工作
任职要求:
1. 年龄45周岁以下,持有效水电相关从业资格证书
2. 具备建筑施工企业水电安装现场管理经验
3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和BIM基础应用
4. 持有一级或二级建造师(机电工程)资格证者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
生产矿长
1-2万元/月
矿山工程师1-3年学历不限详细薪资面谈
岗位职责:
1. 负责井下采掘、支护、通风、排水等生产作业,严格执行安全操作规程
2. 参与矿井日常巡检,及时发现并上报安全隐患及设备异常
3. 配合生产矿长落实各项生产计划与技术措施,保障作业进度与质量
4. 按要求佩戴和使用劳动防护用品,参与安全培训与应急演练
5. 协同班组完成交接班记录、数据填报及现场文明施工管理
任职要求:
1. 身体健康,能适应井下作业环境,无职业禁忌症
2. 具备矿山作业基本安全知识,持有有效《特种作业操作证》(如煤矿井下爆破、瓦斯检查等)者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识和应急处置能力
4. 接受岗前安全培训与考核,服从统一调度与管理
5. 无违法犯罪记录,遵守矿山安全生产法律法规
矿山工程师
6000-8000元/月
矿山工程师经验不限学历不限
矿山矿石挖掘岗位职责:
1.负责矿山开采方案设计、优化及技术指导,确保矿石挖掘安全高效
2. 开展地质勘查、储量评估与采矿方法比选,编制可行性研究报告
3.监督现场施工质量与进度,协调解决开采过程中的技术问题
4.落实安全生产规范,组织隐患排查与应急预案演练
5. 参与矿山智能化、绿色化改造项目的技术支持与实施
任职要求:
1.矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历不限
2.具备矿山矿石挖掘相关工作经验,经验不限
3. 熟悉国家矿山安全法规及行业技术标准
4. 具备良好的现场沟通协调能力与团队协作意识
5.持有矿山类相关职业资格证书者优先
矿山工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责矿山工程设计、施工组织及技术管理工作,确保项目安全高效推进
2.开展地质勘查、储量评估与开采方案优化,提升资源利用率
3.监督现场施工质量与进度,协调解决工程技术问题
4.编制技术报告、安全规程及环保措施,落实行业规范与监管要求
5. 参与矿山智能化改造与绿色矿山建设相关技术应用与推广
任职要求:
1.矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历不限
2.具备矿山工程相关工作经验,熟悉露天/地下开采工艺
3.熟悉国家矿山安全、环保及资源管理法规政策
4.具备较强现场协调能力与技术文档编写能力
5.持有矿山工程师职称或注册安全工程师资格者优先
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