
4800-6000漯河申通分拣工有吃住
5-6千/月
普工免费培训包吃包住20人以上月结
工作职责:负责快递包裹的分拣、拆包倒包、扫描、集包、供件等工作
任职资格:初中以上学历,18-45周岁
计件综合工资:4800-6000
上班时间:
长夜班18点-6点
长夜班19点-7点
中班00点-12点
15号发上个月工资
工作地点:漯河召陵区阳山路申通转运中心/召陵区丰树物流园
江苏达翔供应链管...招聘普工/操作工
7-8千/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴包住20人以上月结
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2:月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴
30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
【衣食住行】
衣:上班不需要穿无尘服
食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
原标题:《年前短期★维美德纸巾厂★300一天+打包装箱+长白班包吃住》
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【小时工】:
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支
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【入职满30天1000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
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【薪资待遇】
小时工、:28元/小时,综合收入8000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
耳机打包320一天,包吃包住,不限经验
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克洛斯科技招聘普工/操作工
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【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
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1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、;,每月休息4天
2、
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。
【三】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
【四】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
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【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
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招聘B2驾驶员多名,要求驾龄满三年,有快递经验者优先。工作线路为河南省内,今天在漯河接车。有意者可报名。
河南漯河极兔速递自营车队在直招A2驾驶员两名,保底薪资10000。至郑州线路,驾驶16.5
8.5千-1.35万/月
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极兔速递自营车队在漯河直招A2驾驶员两名,保底薪资10000。
漯河至郑州线路,驾驶16.5米车型,往返各一趟,招聘A证驾驶员两名,对开模式,底薪1500加安全奖2000加每公里0.5元里程补贴,另有节油奖和线路补贴,综合薪资8500。
漯河至郑州至廊坊线路,驾驶16.5米车型,廊坊至漯河同样16.5米,招聘A证驾驶员一名,对开模式,两头三人的配置,在漯河轮换休息,底薪1500加安全奖2000加每公里0.5元里程补贴,另有节油奖和线路补贴,综合薪资11300。
漯河至南昌至赣州线路,驾驶180车型,赣州至漯河同样180,招聘A证驾驶员一名,对开模式,两头三人的配置,在漯河轮换休息,底薪1500加安全奖2000加每公里0.5元里程补贴,另有节油奖和线路补贴,综合薪资13500。
要求:能开会倒,APP操作熟练,证件齐全,服从管理,提供宿舍,年龄45岁以下,身体健康并提供体检证明者可适当放宽。薪资福利包括底薪、安全奖、里程计提和节油奖,缴纳商业险。快递运输时效紧,有油耗考核。自入职起,无论是否干满三个月,满三个月后退还相关。无快递经验者勿扰,有三通一达同行经验者优先,退伍军。
A2货运司机
极兔速递自营车队在漯河直招A2驾驶员两名,保底薪资10000元。
漯河至郑州线路,驾驶16.5米车型,往返各16.5元/趟,招聘A证驾驶员两名,实行对开制。薪资构成为底薪1500元加安全奖2000元,另加0.5元/公里的里程提成,以及节油奖和线路补贴,综合薪资约8500元。
漯河至南昌、赣州线路,驾驶180车型,往返各180元/趟,招聘A证驾驶员一名,实行对开制,两头共3人,在漯河轮换休息。薪资构成为底薪1500元加安全奖2000元,另加0.5元/公里的里程提成,以及节油奖和线路补贴,综合薪资约13500元。
要求:能开会倒,APP会操作,证件齐全,服从管理,提供宿舍,年龄45岁以下;身体健康并提供体检证明者可适当放宽年龄。
薪资福利包括底薪、安全奖、里程计提、节油奖,并缴纳商业险。快递运输时效紧,有油耗考核。自入职起,无论是否干满3个月,满3个月后退还相关。
无快递经验者勿扰,有三通一达同行经验者优先考虑,当过兵者优先考虑。
要几个能干到年底的,320一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
300-320元/天
长白班包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!!
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、新人满月稳岗津贴5000元
4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线!!!
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企业福利:外地过来,路费全额报销,新人入职满30天奖励5000元!!!
要几个能干到年底的,320一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
300-320元/天
长白班包吃交通补助高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!!
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
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3、新人满月稳岗津贴5000元
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要几个能干到年底的,320一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
300-320元/天
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小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放
也可以打卡。】
(可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-55周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
(工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松 (没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素:另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
香精应用技术工程师
5-7千/月
食品/饮料研发经验不限学历不限食品添加剂/香料食品加工及制品
1. 具备食品原料(香精香料)相关从业经历
2. 拥有稳定的客户资源
薪资5-7k,另享业绩提成,提供医保、社保,单休,包工作餐
(备注:熟悉食品研发与应用者优先录用)
食品检验员1-3年大专
学历:大专及以上
性别:不限
年龄:不限
相关要求:
1、具有食品饮料行业工作经验1-2年
2、熟悉相关产品检测标准如:微生物、脂肪、蛋白、气相、液相、原子荧光、原子吸收等相关检测方法和要求
3、熟悉相关化学试剂配置
解倒包员
6-8千/月
普工包吃包住3-5人月结经验不限两班倒夜班
要求:招聘解倒包员5名。年龄要求20-48岁,身体健康、能适应夜班,工作经验不限、学历不限。
工作内容:拉包、倒包等,将传送带上的包件拉下来,然后划开、拉开拉链,把袋内全部快件倒到传送带上,规范操作,做到袋内不能遗留。
工作时间:白夜班倒(白班7:00--19:00,夜班19:00-07:00),长夜班19:00-6:00
综合薪资6500-8000元/月。免费提供工作餐(早餐、午餐、晚餐、夜宵),住宿(宿舍四人间),配备空调、热水器、独卫、无线网络。福利包括节日福利、生日福利、不离不弃基金等。工作地址:河南省漯河经济技术开发区东山路666号(漯河圆通智创园)。
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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现场品质控制专员(宠物食品)
5-7千/月
食品检验员1-3年大专宠物食品ISO22000HACCP
【岗位职责】
生产过程监督
依据生产工艺规范与作业标准,对车间各工序的执行情况进行巡查与管控,确保操作符合规定;
定期检查生产现场人员操作行为、环境卫生及设备运转状态,及时识别并纠正不合规现象。
半成品质量监测
负责半成品的物理指标与感官项目的取样、检测及结果判定,并准确记录相关数据;
对检测中发现的不合格品,第一时间反馈信息并跟踪后续处理情况。
异常处理与指导
针对车间发生的质量问题或操作偏差,进行现场监督与技术指导,协助生产团队及时调整;
对重复性异常问题收集相关信息,向上级汇报并提出可行性改进建议。
改善建议与标准优化
结合日常巡检结果,就产品特性、原辅料标准及作业流程提出优化意见;
积极参与车间质量提升项目,推动作业流程的标准化与精细化管理。
客诉分析与整改
配合开展市场投诉问题的原因调查,参与制定纠正措施并监督落实;
追溯问题产生源头,明确责任环节,协助完成整改报告的编写与归档工作。
【任职要求】
年龄要求:
35岁以下,性别不限;
经验要求:
具有品质管理相关工作经验者优先,掌握生产现场质量控制基本流程;
专业能力:
熟悉食品、生物等行业现场品控运作模式;
具备基础感官判断能力及物理检测操作技能;
能适应生产车间环境,责任心强,执行力突出;
综合素质:
工作认真细致,坚持原则,敢于发现问题并提出改进意见;
具备良好沟通协调能力,可与生产人员高效协作;
具有一定数据分析和文字表达能力,能协助完成客诉整改材料撰写。
食品研发专员
6-8千/月
食品/饮料研发1-3年本科
1. 根据公司新产品研发计划,负责研究产品制作过程、食物口感等,确定新产品或改良产品的配方和工艺;
2. 负责调查、研究公司现有产品质量改进方案及市场需求;负责编制新产品质量标准、工艺流程标准;
3. 拟订研发方案,能独立管理并研发新产品;
4. 根据确定的新产品按照ISO和HACCP的要求制定相关的工艺流程和程序,主导生产现场新产品的操作和控制;
5. 负责新产品生产工艺,进行分析并制定纠正性的行动计划;
6. 协调有关资源,把控信息搜集的效率、效果、准确性。
【岗位要求】
1. 食品科学与工程、动物营养与饲料等相关专业。
2. 本科及以上学历,食品研发岗位相关工作经验者优先,可接受应届生。
3. 熟悉研发流程,具有独立开发新产品及工艺设计能力。
薪资可面谈
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