本公司招聘套利专职交易员，具体要求如下： 1、具备10万元及以上资金账户的实际操作经验，策略执行稳定，情绪管理良好，符合交易岗位基本素质要求。 2、拥有可验证的正向盈利交易体系，策略执行具有一致性，累计3年及以上实盘交易经历；需提交套利策略、单边日内策略连续6个月以上实盘曲线，单边趋势策略需提供12个月以上实盘记录。 3、资金曲线须显示连续2年以上盈利表现，且期间未出现连续亏损超过3个月的情况。 4、根据交易员实际表现，初期合作可配置100万至500万公司资金；当管理资金达500万并稳定运作满一年后，可进一步追加500万。 5、具备良好的协作意识。原则上需在工作室现场交易，特殊情况下支持远程办公；禁止使用外部第三方资金进行操作；须遵守公司管理规范，坚持每日复盘，按时完成复盘总结与交易计划撰写。 6、有机构资金运作经历、团队或金融机构实盘经验者优先录用，个性化需求可另行协商。 满足上述条件中任意三项即可。 如暂未满足任一三项条件，但对交易有高度热情，立志于成为专业全职交易员，欢迎加入团队学习成长。通过系统训练实现稳定盈利后，可正式纳入交易团队。 面试时间：工作日每周五下午4点。 待遇：500万以下资金规模，提成比例15%-40%。 微信公众号：交易摇篮。内含更多团队详情介绍。

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本公司招聘专职交易员，具体要求如下： 1、具备操作10万以上资金账户的实际经验，执行力强，情绪管理能力佳，符合交易岗位所需的性格特质。 2、拥有可实现稳定盈利的交易体系及持续一致的交易执行能力，需具备3年以上实盘经验，并能提供连续6个月以上的套利或日内策略资金曲线，或单边交易12个月以上的资金走势记录。 3、首次合作根据交易员实际情况，公司可配置100万至500万的操盘资金；当管理资金超过500万且业绩稳定运行满一年后，可再追加500万。需遵守公司管理规范，坚持每日复盘，按时提交复盘报告与交易计划。 4、须有两年以上专职交易并实现盈利的历史记录，且历史交易中连续亏损未超过三个月。 5、具备团队协作意识，原则上需在工作室现场办公，不得操作外部第三方资金；确有特殊情况，经沟通后可支持异地居家办公。 6、曾管理或参与过机构资金运作者优先录用，其他个性化需求可另行面议。 至少满足上述条件中的三项。 若暂未完全达标，但怀有对交易的热忱，立志成为专业交易员，亦欢迎加入团队学习成长，待实现稳定盈利后，仍有机会成长为团队核心成员。 面试时间：每周五下午4点，仅限工作日。 微信公众号：交易摇篮

长寿时代来临，保险行业迎来了黄金发展期，未来十年市场空间巨大。 中国人寿作为国内领先的保险集 团，拥有丰富的客户资源和服务经验，长期致力于为客户提供高品质的保险服务，目前我司正在招募客资服务专员，收入丰厚，福利有保障： 年龄25-50岁，即可获得长达一年的学习津贴，还有其他津贴奖励，上不封顶下有保底。 感受体验式培训：终身免费培训，三天时间让您充分体验了解朝阳保险行业！ 最有效的工作模式：就是带客户玩玩玩！体验！体验！体验！下午来公司了解下，试一试，三天学习了解保险行业，先了解，再决定。 参与面试还有精美礼品相送 机会就在眼前 抓住了可能就改变一生[耶][耶][耶]

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泰康健康财富规划师HWP，是泰康人寿依托“保险+医养”战略创新推出的专属职位，突破了传统保险代理的边界。可将其视为：在泰康独有的“大健康”生态体系中，为客户量身打造“健康、养老、理财、传承”一体化解决方案的专业顾问与高端服务人才。 一、核心定位与角色 健康财富规划师（HWP）是泰康重点培育的高层次金融专业人才。他们不再局限于销售保险产品，而是客户信赖的健康顾问、财务管家和养老规划专家。其核心角色包括： 1.健康守护者：借助泰康医疗资源，提供健康咨询、就医协助、健康管理等全方位服务。 2.财务顾问：围绕客户人生阶段，制定涵盖风险保障、财富增值、退休安排、资产传承的综合财务计划。 3.养老策划人：依托泰康优质养老社区（如“燕园”、“申园”等），为客户设计高品质的养老生活蓝图。 4.生活规划师：协助高净值客户家庭规划未来生活方式，实现“活力养老、优质医疗、稳健理财、人文关怀”融合的幸福人生。 二、主要工作职责 1.客户拓展与关系经营： ·开发中高净值客户群体，建立长期稳定的合作关系。 ·定期回访客户，跟踪其家庭结构、财务状况、健康状态及人生目标的变化。 2.需求诊断与方案设计： ·系统评估客户的健康与财富管理现状及潜在风险。 ·根据评估结果，定制个性化综合方案，内容涵盖寿险、年金险、健康险（重疾/医疗）、养老社区权益、信托及资产管理产品等。 3.资源对接与价值赋能： ·担任客户与泰康大健康生态之间的桥梁，按需协调医疗、养老、投资等内部资源（如组织养老社区参观、协助预约专家门诊、安排健康体检等）。 ·提供超越金融产品的增值服务，提升客户满意度与体验感。 4.持续学习与专业成长： ·深入学习金融、保险、医疗、养老、税务、法律等相关知识。 ·考取RFC、CHFP等专业认证，增强专业权威性与客户信任度。 5.团队协作与品牌推广： ·与团队成员协同作业，共同服务复杂家庭客户需求。 ·代表公司形象，参与市场活动，普及健康财富管理理念。 三、任职要求与关键能力 1.基本条件： ·一般需本科及以上学历（表现优异者可适当放宽），金融、医学、法律、市场营销等相关专业优先考虑。 ·近年年收入达12万元以上。 ·部分团队对过往销售经历或客户基础有一定期望。 2.核心素质与能力： ·出色的学习能力：能快速掌握复杂的金融工具、医养政策及相关法规。 ·优秀的沟通与人际交往能力：善于与中高净值人群建立信任，清晰传递专业信息。 ·敏锐的需求洞察力：能够挖掘客户深层次诉求，并提出精准解决方案。 ·资源整合能力：有效调动平台资源，解决客户实际问题。 ·强烈的自我驱动力与抗压能力：面对业绩导向的工作环境，具备良好的目标管理与持续激励能力。 ·诚信为本与长期服务意识：注重与客户建立持久合作关系，而非短期交易。 四、职业发展与薪酬待遇 1.发展方向： ·专业深耕路径：成长为养老规划、财富传承等细分领域的专家型顾问。 ·管理晋升路径：组建并带领团队，晋升为团队主管、业务总监等管理职务。 ·综合拓展路径：凭借积累的客户网络与综合能力，向更广泛的财富管理领域延伸。 2.收入构成： ·采用“底薪+高额提成+奖金+补贴”的薪酬模式，收入上不封顶。 ·个人与团队业绩直接挂钩，收益空间广阔，同时伴随一定挑战与波动性。 ·泰康为HWP提供业内领先的培训体系、福利保障及晋升通道。 五、与传统保险代理人的差异对比 |维度|传统保险代理人|泰康健康财富规划师（HWP）| |------------------|------------------------------|------------------------------------------| |定位|保险产品推销员|健康与财富整体解决方案顾问| |产品范围|单一保险产品|“保险+医养服务+资管产品”综合组合| |服务方式|产品导向型销售|需求导向型咨询与定制| |客户关系|短期交易关系|长期托管式、终身服务关系| |核心价值|提供风险保障|规划未来生活，整合资源创造综合价值| |知识结构|以保险知识为主|覆盖金融、医疗、养老、法律、税务等多领域| 综上所述，泰康健康财富规划师HWP是一项高起点、高挑战、高回报的职业选择。它适合不甘于简单销售、追求专业顾问身份、认同“大健康”“大养老”趋势，并具备全面素养的人才。成功的关键在于始终以客户利益为核心，依托泰康强大的生态平台，为其提供不可替代的综合价值。

车险续保专员招聘】高薪+提成+双休！寻找最会沟通的你！ 岗位职责： 1.无需外出，公司提供精准客户资源，你负责老客户车险到期续保工作，通过电话/微信与客户建立良好沟通； 2.为客户推荐车线续保方案，为客户提供专业续保服务； ️任职要求： 1.年龄23-49岁，学历不限，经验不限（有师傅带教培训）； 2.沟通表达能力好，有责任心和服务意识； 3.欢迎应届生、宝妈、有销售或客服经验者加入！ 福利待遇： ►无责底薪+高额提成（综合薪资5000-15000+） ►周末双休、法定节假日休、带薪年假 ►五险一金、节日福利、定期团建 ►岗前培训+进阶学习，助你快速成长

工作内容 1、为客户提供专业化的保险咨询支持 2、负责客户保险业务的办理，保障服务流程顺畅 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与客户服务理念 2、能迅速把握客户实际需求，推荐匹配的保险方案 3、工作态度积极，富有热情及强烈的责任感 4、大专及以上学历，年龄在25至45岁之间

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本职位为酸奶厂区招聘，有意向请投递简历详聊 ! ! 【进厂福利】 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资 3:每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-45，不限学历，不限经验。 2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的)易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等) 3:公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上 4。工作地址在:苏州 温馨提示: ------------------------------- 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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岗位职责： 1.负责证券市场实时交易执行，严格遵循投资指令完成买卖操作，确保交易准确性与时效性 2.监控市场行情与持仓风险，及时反馈异常波动，协助优化交易策略 3.维护交易系统与账户安全，规范记录交易日志，确保合规留痕与数据可追溯 4. 配合风控、清算及合规部门完成日常对账、报表报送及监管协查工作 5. 持续跟踪行业政策与交易规则更新，参与内部培训与业务流程优化 任职要求： 1.学历不限，，熟悉沪深交易所及中登系统操作 2. 具备1-3年证券交易、经纪业务或量化执行相关经验，有券商、私募或资管机构实操经历者优先 3. 熟悉主流交易系统（如恒生、金仕达、迅投等），具备基础Python或VBA数据处理能力者加分 4.责任心强，抗压能力好，具备高度合规意识与严谨细致的职业习惯 5.无证券市场禁入记录，认同公司合规文化与风控优先理念

岗位职责： 1.负责市场日常交易执行，严格按投资指令完成股票、债券、基金等品种的买卖操作 2. 实时监控行情变化与交易系统状态，及时反馈异常情况并协同风控部门处置 3. 准确记录交易明细，完成日终对账、清算及交易台账归档，确保数据真实完整 4.严守交易纪律与保密要求，杜绝利益冲突，确保操作全程合规可追溯 任职要求：1.学历大专以上，金融、经济、数学、计算机等相关专业优先 2. 具备证券从业资格证，熟悉《证券法》《交易所交易规则》及行业监管要求 3.有1-3年券商、公募、私募或期货公司交易岗实操经验者优先 4.熟练使用MT4，MT5等交易系统。分5.责任心强、抗压能力好，具备高度专注力、纪律意识和快速应变能力

【岗位职责】 1. 根据公司制定的投资策略与风控要求，执行公司自有资金在二级市场的交易操作； 2. 跟踪市场行情、相关数据及行业动态，形成交易记录与复盘总结； 3. 严格执行公司交易纪律与风控指令，控制回撤与操作风险； 4. 维护交易账户安全、交易数据台账，按时提交交易报告。 【任职要求】 1. 熟悉股票、基金等二级市场交易规则与操作流程； 2. 具备稳定的交易逻辑、风险意识，有实盘交易经验优先； 3. 对数据敏感，执行力强，心态稳定，严守交易纪律； 4. 无不良从业记录、无内幕交易、操纵市场等违规违法记录。 【特别说明】 - 本岗位仅服务于公司自有资金投资，不涉及客户资金、不代客理财、不从事证券投资咨询业务。 - 不属于持牌金融机构从业岗位，无需证券执业资格。

对于年轻人来说，做一名国际数字游民，在世界各地就地工作且金钱可以选源源不断的流入，有机会成为年轻的领袖..….这些都是我们这个行业能赋予的我们团队已经成熟运营了三年，现在面向广大符合年龄的年轻人开始招聘，给予年轻人就业提供一个方向 1.要成为正式的成员，将要经过两个阶段 一、强筛选阶段: ①进行2~3周的学习和训练:学习我们系统的操作方式和规则，严格按照规则内的方式，进行系统性的操作 ②进行10个交易日的考核:考核标准会在后续参加时详细介绍这个阶段限时 1个月，此阶段若无法通过，立即退出训练。通过考核后，成为【见习学员】 二、见习阶段: ①磨合适配自身性格的策略并执行，以周为单位，达到持续稳定盈利的水平 这个阶段考察你与系统的匹配度，以及作为正式学员的执行力和稳定性，同时也是你的自我考察:自己是否适合这里，适合这个行业。如果你有意愿参与训练，请确保你做好了以下准备 1.安静、独立的工作环境，我们完全线上远程办公 2.请确保你自身或家庭支持，保证自己的生活水平 3.独立使用的windows系统电脑，用于安装使用我们的系统 4.训练工作时13:30~23:30，腾讯会议在线。请确保能够在这个时间段进行工作。 请注意，这里是自营交易员的孵化器，并不是传统意义上的一份上班打卡工作，而是一份事业。 所以我们设置阶梯式的薪水，有能力者收获更多，平庸或不达标者则会被自动淘汰。 请注意:留学生、退伍军官以及在自己领域取得不菲成就的人才将被优先考虑， [培养与考核流程] 学习期：3-7天，熟悉系统与基本流程， 培训考核期：约4周，进行模拟盘与实操训练 -小额实盘期：约1个月，验证稳定性和执行力； 晋升机会：通过考核者，将获得更高资金规模的实盘账户支持。 不需要入金开户；不要求自备交易资金： 通过考核后，由公司提供资金账户进行实盘评估。 [工作方式] 全职远程，不受地域限制，但需保证安静，不被打扰的办公环境； 周末双休，保持节卖和状态； 我们的原则是：轻培养，重筛选，不教育--适合结果导向，能快速进入角色的人。 [投递提醒] 请在投递前完整阅读并确认：投入要求(时间与专注度)，流程(1-3天4周一2个月)以及对无经济压力的自我评估。

岗位职责: 1. 知识学习与策略完善：系统学习交易核心知识，包括但不限于交易进场规则、止损风控要求、交易软件操作逻辑等。 2. 通过模拟盘开展实战训练，每日精准复盘当天交易操作（含盈亏分析、策略适配性评估、操作失误总结等），直至达成稳定盈利水平； 3.每日保持6-8小时训练时长。 任职要求： 1. 学历本科及以上，全程线上办公模式，自备电脑设备。 2.拥有安静、无干扰的工作环境，具备独立思考能力，能理性分析市场波动，不盲从、不情绪化，具有很好自驱能力； 3.性格踏实、虚心好学，能快速理解并运用交易知识，主动优化自身操作习惯，对交易有浓厚的兴趣和一定的了解； 三、你将获得 1、系统化的交易知识体系（从基础规则到进阶策略，全流程指导）； 2、真实模拟盘实战机会（还原市场环境，零风险积累交易经验）； 3、清晰的职业晋升路径（培训生→见习交易员→正式交易员）； 4、专业团队陪伴指导（每日复盘点评，及时解答学习与操作中的疑问）

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岗位职责： 1. 为客户提供专业化的金融理财咨询与服务，助力客户实现财富增值目标。 2. 研判市场走势，结合客户需求制定个性化的投资配置方案。 3. 持续维护客户关系，定期回访了解需求变化，提供全流程服务支持。 4. 参与团队协作会议，交流市场观察与经验，协同提升整体服务水平。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握并响应客户需求。 2. 熟悉金融市场运作机制，掌握各类投资工具及其风险属性。 3. 拥有较强的数据处理与分析能力，能依据市场信息提出合理化建议。 4. 具备高度的责任感与职业操守，能在高强度工作中保持稳定表现。

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