研发人员
5000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年本科配方研发技术支持
1、密切关注采购与销售市场动态，及时开展产品成本核算，并向相关部门发出预警提示。
2、依据产品质量标准，确保技术方案的可行性、合理性与经济性，推进产品结构的持续优化。
3、负责现有产品的升级改进、新产品的开发设计，以及市场端的技术支持与维护服务。
4、追踪新产品、新技术、新工艺的发展方向，掌握客户需求变化，做好技术与信息的积累储备。
5、熟悉包点粉、煮制品、烘焙类、面条类产品者优先考虑
任职要求：
本科及以上学历，食品科学与工程、粮食工程等相关专业。
具备2年以上粮油或面制品研发工作经验，熟知面粉特性、面条加工流程及质量控制规范。
掌握食品研发中的实验设计方法，可独立完成配方调整、工艺改进及感官测评任务。
具备扎实的数据分析能力，能基于实验结果持续优化技术方案，有成功量产经验者优先。
具备良好的团队协作意识，能与生产、品控等职能部门高效协同，推动项目顺利实施。
底薪6600 储备干部（小白+包住）无试用期
6000-10000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成经验不限大专
【岗位职责】
1. 参与公司多部门轮岗实训，熟悉市场运营、团队管理、业务拓展全流程，快速积累综合管理经验。
2. 协助主管落地日常运营、团队建设、项目执行等核心工作，参与方案规划与优化，培养管理思维。
3. 配合团队完成业绩指标，主动参与市场开拓与团队协作，后期独立负责小组事务，定向培养为核心管理人才。
【岗位要求】
1. 有管理野心：不甘于基础岗位，渴望成长晋升，愿意长期稳定发展，立志向管理岗位深耕。
2. 综合素质优秀：沟通表达流畅，学习能力强，适应轮岗及外勤工作，抗压能力强，敢于突破自我。
3. 态度积极自律：工作主动认真、注重细节、责任心强，拥有良好的团队协作意识。
4. 零基础可培养：18–28周岁，无需经验、全程老带新、系统培训，只要肯努力，公司全力扶持成长。
【福利待遇】
1. 薪资：底薪6600+奖金+补助+提成。
2. 免费提供住宿，家具齐全，办理五险。
3. 定期团队活动。
4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放。
5. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖。
6. 为员工提供良好的职业发展平台，每年3-4次调薪机会。
钢丝绳力学工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
1、核心产品研发：
主导港机专用钢丝绳的开发，针对港口机械高负荷、频繁弯折的工作特点，设计具备高强度、抗疲劳、耐磨损特性的钢丝绳结构，优化绳芯组合、润滑体系及捻制工艺参数；
承担涂塑钢丝绳关键技术研究，研发PE/PVC外层覆塑工艺，攻克涂层与钢丝间粘结力、耐腐蚀性能及抗冲击能力等核心技术难题，满足海洋工程、船舶系泊等严苛使用环境要求；
推进同向捻钢丝绳的设计创新，通过提升捻向一致性改善产品的柔韧性和抗旋转能力，开发适用于港口装卸设备及矿山提升系统的高安全等级产品；
2、工艺改进与降本增效：
识别现有生产工艺（拉拔、热处理、捻制、涂塑）中的制约环节，制定关键工艺参数（如拉拔压缩率、回火温度、捻距公差）优化策略，提高产线运行效率与产品质量稳定性；
开展新型材料应用研究，包括超高碳钢材料、锌铝稀土合金镀层技术，探索降低原材料成本与加工成本的有效路径；
3、技术支撑与标准制定：
响应生产过程中出现的技术异常（如断丝、绳径偏差、涂塑层剥离），提出可行的工艺调整措施，并跟进验证改进效果；
编制完整的产品技术文件，包括物料清单、工艺规程、检验规范，积极参与企业技术标准建设及行业标准更新工作；
4、市场导向与技术创新：
对接重点客户（如大型港口集团）实际需求，提供个性化钢丝绳选型技术支持，参与新产品的可行性评估及样绳试制全过程；
关注国际先进技术动态，如智能感知钢丝绳、环保型涂层材料，推动技术创新成果的专利化和产业化应用。
压力容器设计工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责压力容器产品的方案设计、结构计算及图纸绘制，确保符合国家及行业标准（如GB150、ASME等）。
2. 运用有限元分析工具（如ANSYS、SW Simulation）进行应力分析与优化，解决复杂结构设计难题。
3. 配合生产部门完成工艺交底，跟踪产品制造过程，处理设计相关的技术问题。
4. 参与产品技术评审与质量管控，输出设计变更及技术文档。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，过程装备与控制...
注册工程师（二类有源设备）
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年本科三类医疗器械进口器械注册国产器械注册有源医疗器械二类医疗器械医疗设备
岗位职责：
1、撰写产品技术文档及相关要求；
2、汇总并提交注册申报材料；
3、推进并落实产品注册过程中的各项事务；
4、对接相关责任人，掌握产品检测进展情况；
5、监控审评流程，及时回应并处理专家评审意见；
6、负责产品注册证信息更新等变更事项，独立承担注册全流程工作；
7、针对注册中出现的问题，能主动协调各方资源并通过有效沟通推动解决；
8、与药品监管部门及检验机构维持顺畅的沟通关系；
9、掌握医疗器械相关法规政策，了解产品注册及变更的具体流程；
10、熟悉二类有源医疗器械注册程序，具备临床评价报告编写能力。
岗位要求：
1、本科及以上学历，生物医学工程、电子工程等相关专业背景；
2、具有医疗器械产品注册实操经验者优先考虑；
3、具备较强的学习能力，责任心强，拥有良好的人际沟通技巧；
非标打样专员
4000-5000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 接收与理解甲方需求：负责接收来自甲方的广宣道具设计需求，包括但不限于设计风格、材料要求、尺寸规格、功能需求等。仔细分析并理解甲方需求，确保对设计要求的准确把握，为后续工作奠定基础。
2. 对接工厂制作样品：根据甲方需求，与工厂进行紧密沟通，明确样品制作的具体要求、时间节点及质量标准。监督工厂样品制作的全过程，确保样品按照设计要求进行生产，并在必要时提供技术支持和指导。协调解决样品制作过程中出现的问题，确保样品按时、按质完成。
3. 审核样品：对工厂提交的样品进行细致审核，检查其是否符合甲方需求及设计要求。评估样品的质量、工艺、材料等方面，提出改进意见或建议。如有必要，组织相关部门或甲方进行样品评审，确保样品通过验收。
4. 方案解决与调整：针对甲方反馈或样品审核中发现的问题，提出解决方案并进行调整。与设计师、工厂等相关部门紧密合作，共同优化设计方案，确保最终产品满足甲方需求。跟踪调整后的样品制作进度，确保问题得到及时解决。
5. 文档记录与归档：记录整个打样过程中的关键信息、问题及解决方案，形成详细的文档资料。对设计图纸、样品照片、审核报告等相关文档进行整理和归档，确保信息的可追溯性和完整性。
6. 沟通协调与团队协作：与甲方保持密切沟通，及时汇报工作进展和遇到的问题，确保双方信息畅通。与公司内部相关部门保持紧密合作，共同推进项目进展。
【岗位要求】
1. 熟悉广宣道具的设计、制作和工艺流程。
2. 熟练掌握相关设计软件和工具。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
4. 能够承受一定的工作压力，具备良好的工作责任心和职业道德。
【福利待遇】
转正后薪资4.4k-4.6k，试用期薪资为转正后薪资的80%-90%。
工作时间为9:00-18:00，午休1.5小时，月休6天加法定假日，满一年享5天带薪年假。
福利包括五险、节日福利、生日礼物、月度公费团建、年度5日游、午餐补贴等。
服务员包住有提成包吃1-2人月结
安阳德隆街小满堂潮汕牛肉火锅店招聘服务员2名，底薪3200，全勤200，月休3天。管吃住。实习期一个月转正后+提成。主招长期工作时间上午9.30-14.00，下午17.00-23.00。轮流值班有意者可联系杨店V同
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名，要求年龄在60岁以上、70岁以下，有经验者优先。薪资待遇为3500元/月，工作时间为早7点至下午4点半，有午休。工作地址位于崂山区政府北门。
工长周结
岗位职责：
1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进
2. 组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范
3. 协调各工种作业，解决现场技术与管理问题，保障施工安全与质量
4.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料，配合项目整体交付
5.监督材料使用与设备调配，控制成本并提升施工效率
任职要求：
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑/市政/安装等施工流程
2.具备良好的组织协调能力与现场应变能力
3. 责任心强，能适应工地环境，服从项目统一管理
4.持有相关职业资格证书（如建造师、安全员证等）者优先
5.无学历硬性要求，能力突出者可适当放宽条件
浙江舟山招聘养老丙类大管，工作地点为大丰，作业泥驳船，薪资16000元，工期两三个月。
16000元/月
工长工程师月结
招聘养老丙类大管，工作地点为大丰，作业泥驳船，薪资16000元，工期两三个月。
生产现场主管
8000-16000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理成本管理质量管理团队管理经验优先
一、岗位职责
1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求；
2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标；
3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实；
4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，降低浪费。
二、任职要求
1、学历：本科及以上学历，具备1年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专。
2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑。
3、能力：执行力突出，能深入一线识别问题并推动解决，具备良好的组织管理与沟通协调能力；
4、经验：有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。
在这里，你可以成长为：
1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现职业发展愿景；
2、业务专家：深度理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。
服装生产跟单
5000-6000元/月
生产跟单/文员3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责订单资料的接收与整理，协调客户与工厂之间的信息沟通；
2. 跟进生产流程，确保各阶段按时完成并符合客户要求；
3. 协助完成样品确认及验货工作，保障产品质量与交货进度。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力，能高效协调多方资源；
2. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力；
3. 有团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。
生产管理岗
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科生产品质管理生产设备管理生产计划管理生产库存管理生产采购管理
一、岗位职责
1、品质管理：依据工艺规范及产品质量标准，指导并监督生产现场作业，确保产品满足客户质量需求；
2、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标；
3、现场管理：快速响应生产过程中突发状况，及时识别问题并跟进处理，提出优化建议并推动落实；
4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员操作管控，有效减少产品损耗，合理控制生产浪费。
二、任职要求
1、学历：本科及以上学历，具有3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专；
2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑；
3、能力：执行力强，能深入一线发现并解决实际问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力；
4、经验：需具备3年以上制造业车间生产管理相关工作经历。
木纹转印主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
1、掌握铝型材木纹转印的操作流程，具备解决木纹转印过程中常见技术问题的能力；
2、了解木纹转印班组的日常运作管理，具有一定的工作协调与组织安排能力；
制冷设备主管
1.2-2万元/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理安装调试动力设备
岗位职责：
1、安全管理：
负责重点区域的巡查与隐患识别，防范安全事故发生；
及时应对设备异常及突发状况，确保人员与设施安全，减少事故损失。
2、温度控制：
负责库内温湿度调节，保障存储产品质量稳定；
执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作，维持制冷系统高效运行；
按时完成设备运行参数的记录与报表填写。
3、能耗管理：
开展制冷设备能耗统计与分析；
依据能效数据调整控温策略，提升能源利用效率。
4、设备保养：
实施设备日常维护与故障检修，保障系统正常运转；
定期梳理并完善设备维保标准文档。
任职要求：
1、学历专业：大专及以上，制冷与冷藏技术、能源与动力工程等相关专业优先；
2、知识技能：掌握基本安全防护措施，了解本岗位存在的安全风险；
3、素质能力：具备较强的学习能力、实操能力及工作责任感。
设备点检员/设备管理员
5000-7000元/月
生产设备管理员经验不限大专气动元件月结初级机修工职业资格证书减速机包吃住钢厂设备维修招学徒电工机械维修1-3年经验液压系统联轴器高级机修工职业资格证书工程机械维修中级机修工职业资格证书基础机械维修
【岗位职责】
1. 负责炼铁、炼钢（铸管）区域生产设备的日常点检、润滑、紧固、测温测振等基础维护工作。
2. 按照点检标准（五感+仪器）检查设备运行状态，发现异常及时汇报并协助处理。
3. 填写点检记录、设备台账，统计设备运行数据，参与设备故障分析。
4. 协助维修工段进行设备检修、备件更换、试车验收。
5. 参与设备技术改进、事故预防、节能降耗等活动。
6. 完成上级交办的其他设备管理工作。
【岗位要求】
基本要求：
1. 大专及以上学历，机械、机电一体化、电气自动化、冶金设备等相关专业。
2. 了解炼铁、炼钢（或铸管）主要工艺流程及常用设备（如高炉、烧结机、转炉、连铸机等）者优先。
3. 具备基础机械图纸阅读能力，会使用游标卡尺、千分尺、测振仪等常用量具。
4. 工作认真负责，有安全意识和团队协作精神，能适应生产现场环境（高温、粉尘、噪声等）。
应届生：
1. 可接受优秀应届毕业生或实习生，公司提供系统培训（含理论+实操+师带徒）。
有经验者：
1. 具有2年以上钢铁行业设备点检、维修或管理经验；
2. 熟悉TPM、点检定修制者优先；
3. 能独立判断常见设备故障（如轴承、齿轮、皮带、液压等）。
【福利待遇】
1. 五险、提供食宿。
2. 公司定期组织内训、外出交流学习（如对标永锋等先进企业）。
3. 技术晋升通道：点检员→点检组长→设备工程师→设备主管。
4. 享受工龄工资、节日福利、安全奖等。
【工作模式说明】
1. 白班为主（可根据生产需要安排值班）。
2. 需进入生产现场巡检，穿戴劳保用品。
研发管培生-W0512Q
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士责任心word学习能力抗压能力医疗器械
岗位职责：
1、落实公司质量管理体系及相关制度要求；
2、参与各岗位轮岗培训与学习；
3、负责项目技术文档的编制工作；
4、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、25届应届毕业生，硕士及以上学历，康复医学、临床医学、电子、机械、算法、生物医学工程等相关专业；
2、具备良好的沟通能力，积极主动，责任心强，能承受一定工作压力，认同企业文化，具有团队协作意识和管理潜力；
3、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件，具备较强的学习能力、表达能力和逻辑思维能力；
4、中共党员，在校期间担任班委、团委、学生会职务或获得国家励志奖学金者优先。热爱医疗器械领域，对该行业有浓厚兴趣并愿意长期发展。
线圈设计工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科低压线束SolidWorksUGNXAutoCAD高压线束
任职资格：
1、掌握电磁感应基本原理，具备独立完成磁刺激线圈绕制的能力，并能制定测试方案对所绕线圈进行性能验证；有圆形、8字形、动物用线圈、蝶形线圈等类型线圈的绕制经验者优先考虑。
工作职责：
1、负责公司磁疗产品线中所有新产品线圈的设计、优化、开发、绕制及性能验证工作；
2、为新研发线圈制定相应的检测方法与检验标准；
3、对现有产品线中的线圈开展维护、风险评估，并实施改进与升级；
4、对接线圈外包加工单位，协同优化生产工艺，保障线圈性能一致性与质量稳定性；
5、根据实际需要，为公司总部自产线圈提供技术支持与指导，确保生产线圈性能达标；
6、依据公司发展战略，承担线圈设计人才的培养任务，推动组建专业线圈工程师团队；
7、规划线圈生产线建设方案，并负责员工的操作指导、技能培训及生产质量追踪。
电厂车间主任
9000-12000元/月
车间主任免费培训月结3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责电厂车间（含汽轮机、锅炉、发电机组及辅助系统）的日常生产运行管理，确保机组安全、稳定、经济运行。
2. 负责电厂技术管理、设备管理、人员管理，组织落实设备检修及技术改造计划，确保设备安全稳定运行。
3. 协调电厂与公司生产调度，合理安排发电、供气计划，保障公司电力供应与蒸汽平衡。
4. 负责电厂安全生产，完善岗位责任制及操作规程，落实安全培训及应急预案，杜绝安全事故。
5. 合理控制发电煤耗、厂用电率、汽耗等经济指标，持续优化运行参数，降低发电成本。
6. 负责车间人员管理、绩效考核及技能培训，打造高效、稳定的运行团队。
7. 参与电厂新建、改建、扩建项目的方案论证、设备选型及工程建设管理，确保项目按期投产。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，热能动力、电气自动化、发电厂及电力系统等相关专业。
2. 5年以上钢铁、冶金、化工行业自备电厂运行管理经验，3年以上车间主任或同等级别岗位管理经验。
3. 熟悉电厂各系统工艺流程及设备特性，具备较强的事故应急处理能力和组织协调能力。
4. 熟悉国家电力安全法规及行业标准，持有相关安全管理证书者优先。
5. 责任心强，执行力好，能适应钢铁企业高强度、快节奏的工作环境。
【薪资待遇】
1. 面议
2. 缴纳五险，提供餐补住宿补贴
3. 公司提供技能提升及外出培训机会
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安阳总图高级工程师招聘在线招聘信息，主要招聘安阳工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
