岗位职责: 1. 负责德元升中医馆社群的日常维护与运营工作 2. 维持社群良好氛围，增强成员互动性与参与积极性 3. 关注社群内信息流动，整理用户意见，助力服务持续改进 任职要求： 1. 具备扎实的社群管理能力及良好的沟通协调技巧 2. 可独立完成社群活动的方案设计与落地执行 3. 熟悉中医相关知识，能根据社群属性开展内容创意与传播

根据公司运营要求完成工作内容，

岗位职责： 1、参与跨部门轮岗，全面积累各业务板块实践经验，快速掌握各部门运作流程，提升综合管理素养； 2、搜集并分析行业市场动态信息，挖掘数据内在关联，为管理决策提供有效数据支撑； 3、协同多部门团队协作，参与公司级业务会议及客户接待工作，锻炼组织协调与沟通执行能力； 4、协助完成轮岗部门的工作报告编写，整理并向管理层提交相关汇报材料； 5、跟进轮岗部门工作进展，参与阶段性成果的梳理与总结。 任职要求：2020-2024 年毕业或 2025 年毕业的统招硕士及以上学历，康复、护理、临床医学、体育、运动康复等专业；

水木清华二期物业招聘楼道保洁员，要求50岁以下，身体健康。园区绿化员，要求55岁以下，身体健康。秩序维护员，要求55岁以下，身体健康。维修电工，要求55岁以下，持有电工证，身体健康。工作地址：安阳市北关区平原路水木清华二期。

招聘一组园包机司机，薪资为三块钱一包，待一天200元。爬子岗位薪资为一块钱一包，待一天200元。薪资按天结算，一天一结。

明天汤阴需要6至7名前台绑扎人员，有意者可报名。

招聘小工，每天工作十小时，薪资为300元。有意者可联系。

招聘一名小工，7点上班。

没有勾心斗角，没有职场人情事故，只是志同道合的一群普通年轻人在一起干一件不平凡的事，彼此成就! 工作简单易上手，培训学习期带薪，安排老员工 一对一带教 我们想要的人 1、人品第一，三观端正，活泼开朗的小伙伴 2、不甘平凡，想干一件比较吊的事证明自己。 渴望得到机会大显身手 3、不矫情，不玻璃心，直面困难解决问题 工作内容： 1.协助运营主管完成客户的回访和成单 2.能和客户进行简单的沟通交流，介绍产品的优 势和性能 3.团队协作能力 薪资待遇： 1.试用期无责底薪4200+奖金+绩效，转正5000底薪+提成+奖金+住宿，综合月薪6000-8000以上，上不封顶 2.带薪培训+五险+免费住宿+各项补助+年终奖+节假日礼品+家人旅游； 3.提供免费住宿（宿舍干净整洁、空调、全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全)； 4.提供实习证明 岗位要求： 1、学历大专、经验不限、接受小白 2、学习意愿强烈、有上进心 3、不甘于平庸、碌碌无为、刚刚毕业，来到社会上，希望通过企业的学习培训，能够实现自己的职场梦想，从基层到管理，到创业…就是要有进取心 4、能吃苦耐劳，不矫情，不躺平!脚踏实地， 踏踏实实做事，认认真真做人! 5、要有团队合作意识，能够融入集体 招聘地址：武汉市武昌区汉街总部国际B座26楼2601

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4. 维护基础运营文档及台账，确保信息准确、归档及时 5. 响应用户咨询与需求，配合优化用户体验流程 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3. 有运营相关实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

一、岗位名称 游乐园运营助理 二、直接上级 乐园运营负责人 三、岗位核心目的 协助运营负责人统筹乐园日常现场运营、设备开放、客流管理、活动执行、客诉处理、台账统计，保障园区安全、有序、稳定运营，提升游客体验与园区营收。 四、主要工作内容 1、园区日常运营管理 1. 负责每日园区开园、闭园流程跟进，检查各游乐设备岗位人员到岗、仪容仪表、卫生、物资摆放情况。 2. 巡查园区现场秩序，管控排队秩序、游客不文明行为、场地安全隐患，及时上报并跟进整改。 3. 协助负责人调整高峰期岗位排班、人员调配，保障节假日、周末、夜场、活动日正常运营。 4. 跟进游乐设备日常运营状态，记录设备启停、故障、停运时间，同步对接设备维保、技术部门。 2、数据统计与台账整理 1. 每日统计园区客流量、入园人数、项目排队时长、营收基础数据、设备运行时长，形成日报、周报。 2. 整理运营台账：安全巡查记录、异常事件记录、客诉记录、设备运营记录、物资领用记录。 3. 汇总运营问题，整理每日工作总结与待改进事项，提交运营负责人复盘。 3、游客服务与客诉处理 1. 协助处理游客咨询、投诉、纠纷、退票、换票、特殊情况报备，做到耐心、高效、合规处理。 2. 记录客诉问题类型、原因、处理结果，形成汇总台账，协助优化园区服务流程。 3. 主动收集游客反馈，汇总游客体验问题，为园区服务优化提供依据。 4、园区活动执行与落地 1. 配合节假日活动、主题活动、团建活动、亲子活动的现场执行、场地布置、流程对接。 2. 活动前物料清点、人员对接、流程彩排；活动中现场控场、秩序维护；活动后场地复原、数据复盘。 3. 协助对接团建客户、散客团队，配合完成接待、流程引导、现场协调工作。 5、安全与卫生运营管控 1. 落实园区安全生产运营要求，监督各岗位安全操作、游客安全提示、高危项目须知告知。 2. 巡查园区卫生、设施破损、灯光音响、标识牌完好情况，发现问题及时报备跟进维修。 3. 配合完成安全演练、日常安全检查、上级检查迎检工作。 6、行政辅助与运营支持 1. 负责运营部门文件整理、资料归档、通知下发、会议记录。 2. 协助负责人完成制度落地、员工培训、新人带教、岗位流程监督。 3. 完成领导交办的其他临时运营工作。 五、任职职业要求 1、基本条件 1. 学历：中专及以上学历，旅游管理、酒店管理、市场营销、体育休闲、运营管理相关专业优先。 2. 年龄：18–35岁，形象端正、亲和力强，能适应周末、节假日、晚班、轮班。 3. 身体健康，能适应户外园区工作，无不良嗜好，责任心强。 2、能力要求 1. 具备基础电脑操作，熟练使用Word、Excel做数据统计、台账、表格整理。 2. 沟通表达能力良好，擅长现场协调、应急处理，抗压能力强，能应对高峰期高强度工作。 3. 执行力强，服从管理，做事细致，有台账整理、数据复盘意识。 4. 有游乐园、景区、商场、文旅场馆、活动执行、现场运营经验者优先，无经验可培养。 3、职业素养 1. 服务意识强，耐心对待游客，情绪稳定，遇事冷静不慌乱。 2. 有团队协作意识，配合各岗位、各部门对接工作。 3. 遵守园区规章制度，有责任心、主动性，愿意长期稳定发展。 六、薪资待遇参考（游乐园行业标准，可直接对外发布） 1、基础薪资区间（适配国内城市乐园） 2. 有景区/乐园运营经验1–2年：4500–6000元/月 3. 熟练可独立带队、做活动、做数据：6000–8000元/月 2、常规福利（可按需删减） 1. 月休4天、轮班制，法定节假日加班补贴。 2. 带薪培训、节日福利、团队团建、工龄奖、绩效奖金。 3. 绩效奖励（客流达标、活动达标、无重大客诉可发放月度绩效）。 4. 部分园区提供包吃住、宿舍、食堂、工装、洗护福利。 5. 晋升通道：运营助理 → 运营专员 → 运营主管 → 运营负责人。 七、加分项（优先录用） 1. 有游乐园、景区、文旅项目、亲子乐园、游乐场工作经验。 2. 擅长活动策划、现场控场、短视频素材拍摄、文案简单整理。 3. 熟练数据统计、会做运营报表、有对接客户、团建接待经验。 4. 性格外向、稳重、应急处理能力强，能长期稳定在岗。

双休8小时工作制

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、内容发布及数据跟踪 2. 负责平台账号（如微信公众号、小程序、抖音等）的基础运营与维护 3. 整理分析运营数据，定期输出简明有效的运营报告 4. 配合团队完成用户增长、转化提升及客户反馈收集工作 5. 支持跨部门协作，推动运营项目高效落地 任职要求： 1. 对互联网运营有基本认知，具备学习意愿与执行力 2. 熟练使用办公软件，能简单操作图文编辑及基础数据分析工具 3. 沟通表达清晰，责任心强，可适应灵活工作节奏 4. 有新媒体、电商或社群运营实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及兼职人员投递

时间自由不要求时间工作轻松没有制度工资日结。日结日结

岗位职责： 1.仅负责邀约工作，无销售任务 2.工作地点固定，无需外出，提供带薪岗前培训 3.公司提供优质客户资源，通过电话与客户建立联系，拓展新客户 4.通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，邀请客户到店咨询 5.持续跟进维护客户关系，深度挖掘客户潜在需求 上班时间： 上午8:30-12:00，下午2:00-6:30 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及一定的客户交流技巧，能顺畅与客户互动 2.有良好的团队协作意识和执行力，能按时保质完成上级交办的工作 3.熟悉基本产品知识，具备销售相关经验者优先录用

主要生产木质工艺品。原创设计。不抄袭同款。 最好做过木制工艺品类的，，。自己对木质工艺品类有自己的想法，同时能把想法。通过ai设计出来。只要是你的原创，，公司绝对不会独享你的成果 初创工厂。 懂运营的愿意陪我打江山的工资都好说

工作内容: 1.负责区域市场开拓、产品体验推广、意向客户邀约、招商对接 2.配合团队开展线下活动、沙龙会务协助 3.维客资源，完成市场拓展目标。工作时间: 上午:8点-12点下午2-6点薪资2000-3000全职兼职都可以

负责线下商户店铺升级，帮助商家推广引流，十几分钟一户，非常简单

根据公司运营要求完成工作内容

安阳林州市招游戏运营

岗位职责： 1、参与跨部门轮岗，深入接触市场营销、财务、人力、运营等职能模块，全面掌握各部门运作流程，快速提升综合管理素养； 2、搜集并分析行业市场动态，挖掘数据内在关联，为公司决策提供有力的数据支撑； 3、协同多部门团队协作，参与企业业务会议及客户接待工作，锻炼沟通表达与组织协调能力； 4、协助完成轮岗部门的工作报告编写，整理并向管理层提交相关汇报材料； 5、跟进轮岗部门工作进展，参与阶段性成果的复盘与总结。 管培生任职要求： 2020-2024 年毕业或 2025 年毕业的统招硕士及以上学历，康复、市场营销、护理、临床医学、体育、机电一体化、自动化、人力资源管理、工商管理、财务管理、企业管理、市场营销、法律专业；

岗位职责： 1、配合运营团队完成日常数据跟踪与分析，为业务决策提供有效依据； 2、参与内容平台及社交渠道的活动规划与落地执行，助力品牌声量提升； 3、整理用户意见与反馈信息，协同推进产品体验优化； 4、协助开展市场信息调研，掌握行业趋势及竞品动态。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协作能力，富有团队意识； 2、热爱互联网领域，了解主流社交媒介的运作特点； 3、具有扎实的数据分析基础，能熟练操作常用数据分析软件； 4、工作态度积极，能胜任高强度、快节奏的工作模式。

岗位职责： 1、配合团队完成日常运营活动的策划与落地实施，保障活动有序推进； 2、跟踪运营相关数据，研究用户行为特征，为策略制定提供数据依据； 3、负责用户关系管理，通过社群、邮件等方式与用户保持良好互动，提高用户满意度； 4、参与产品运营流程的持续优化，提出可行性建议，助力提升整体运营效能。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及团队合作意识，能高效推进各项任务执行； 2、掌握常用数据分析工具，可独立开展数据收集与分析工作； 3、对互联网领域有高度热情，具备较强的学习能力和环境适应力； 4、工作细致认真，责任心强，能在高强度工作节奏中积极应对多项任务。

三角洲、原神、鸣潮、绝区零、崩坏星穹铁道、无限暖暖、燕云十六声、等热门游戏推广

岗位职责: 1.负责游戏产品的用户引入，通过多渠道推广吸引潜在玩家 2.主动与用户互动，传递核心信息，激发其对游戏的关注与兴趣 3.监测用户动态，根据反馈优化推广策略，提升引流转化效率 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能顺畅地与用户开展交流 2.熟悉游戏领域基本情况，可精准理解并响应用户需求 3.具有良好的团队协作意识，能与团队成员协同推进工作目标

岗位职责: 1.负责拆卡活动的策划与落地实施 2.保障活动流程顺畅，及时应对现场突发问题 3.配合团队成员协同推进任务达成 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够灵活应对变化，妥善处理紧急情况 3.工作积极主动，富有责任心和职业热情

岗位职责: 1.负责拆卡活动的策划与落地实施 2.保障活动有序开展，及时应对和解决现场问题 3.与团队成员密切配合，协同推进任务完成 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及团队协作意识 2.能够灵活应对变化，妥善处理突发事件 3.工作积极主动，富有责任感和工作热情

岗位不需要坐班，居家办公，居家办公。 1、有做音乐推广抖音账号的优先； 2、会剪辑视频，对推广音乐感兴趣。

岗位职责: 1.参与商陆花项目的日常运作与管理工作 2.配合推进项目目标及各项任务的落地执行 3.与团队协同配合，保障项目有序推进 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及良好的团队协作意识 2.能够高效落实上级交办的工作任务 3.工作积极主动，具备学习意愿和环境适应能力

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