
车工
4-8千/月
车工车床工餐补高温补贴社保1-2人月结技术好机械仪器其他保养维修有机械常识能看懂图纸技工证
1、年龄20-45岁,高中以上学历;
2、能看懂技术图纸,2年以上普通车床工作经验;
3、吃苦耐劳、踏实肯干、身体健康、听从领导工作安排、能适应加班;
车工
6千-1万/月
车工数控车床工龄奖餐补高温补贴社保包住全勤奖加班补贴1-2人月结全职技术好机械仪器
岗位职责:
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工
2.负责工件装夹、刀具选择与调整、尺寸测量及精度控制
3.及时发现并反馈加工过程中的异常问题,确保产品质量达标
4.做好设备日常保养与清洁,保障车床安全稳定运行
5.配合生产计划,按时保质完成加工任务
任职要求:
1. 熟悉普通车床或数控车床操作流程,具备基本识图能力
2.能独立完成轴类、盘类等常规零件的车削加工
3. 工作认真负责,注重安全生产与规范操作
4.有机械制造相关经验者优先,学徒亦可培养
5.身体健康,能适应车间工作环境
车间生产主管
4-9千/月
车间主任1-3年大专生物制药食品/饮料物流仓储生产跟单生产计划与物流控制
车间生产主管工作内容
1.生产管理:统筹车间日常生产运作,保障生产任务按计划顺利推进,全程监控生产流程,及时协调并解决现场突发问题。
2.人员管理:合理分配员工工作任务,组织岗位培训与绩效评估,持续提升团队专业能力,保证车间人力高效运转。
3.质量控制:严格把控产品品质,确保各项指标达标,快速响应并处理质量异常,降低不良品发生率。
车工1-2人月结全职机械仪器能看懂图纸
车工招聘
急聘熟练车工,要求掌握钻床、铣床等普通机床基础操作,有无经验均可,简单培训即可上岗。
年龄要求:25-48周岁
薪资待遇:8000-10000元/月,多劳多得,上不封顶
工作内容:负责常规机床加工、零件制作等基础生产工作
欢迎踏实肯干、有意向的师傅应聘!
厂长3-5年高中有生产管理经验自动化设备经验服装/纺织经验质量管理经验
招厂长或车间管理一名,5年以上管理吊挂流水线经验,懂内裤,家居服,短袖生产。工作地点:河南省信阳光山县,联系电话,赵小姐
生产厂长(印刷包装)
9千-1.4万/月
厂长/主管1-3年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验钣金工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1、组织落实公司下达的生产任务,严格执行技术规范、工艺要求及质量管理体系文件,全面负责车间生产质量与日常管理工作。
2、参与不合格品管控,落实公司制定的纠正与预防措施及其他生产管理规定;对因车间管理不到位引发的产品质量问题承担责任;定期召开质量分析会,查找问题根源,制定并实施改进方案。
3、推行质量三检制度(自检、互检、专检),支持并配合质检人员工作,监督作业指导书和操作规程的有效执行,严控车间产品质量环节。
4、协同相关部门加强生产现场管理,规范产品标识与检验状态标识,落实不合格品隔离措施,健全产品加工过程中的质量记录体系。
5、负责车间产品产量、质量、材料消耗及劳动生产率等数据的统计、汇总与上报,确保统计数据真实、准确、完整。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、五年以上相关岗位生产管理经验,担任生产副总或厂长类职务满三年以上;
3、精通生产运营与管理流程,具备丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理实践经验;
4、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等相关培训;
5、有印刷、包装生产线管理经历者优先考虑;
6、需驻厂工作,工厂位于驻马店(提供住宿)
制度流程经理
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科toB
岗位职责
1、负责搭建并持续优化集团制度流程与授权管理体系,设计管理架构及运行机制。
2、主导集团制度流程与授权手册的统筹规划、体系建设、审核评定、发布实施、宣导落地及执行监督,保障全流程闭环运作。
3、组织制度流程与授权体系的内部审计与合规审查,推进问题整改与迭代升级,降低运营风险。
4、策划并指导制度流程与授权管理信息化系统及线上审批流程建设,提高管理效能。
5、组织开展专项培训与知识沉淀工作,增强业务团队在制度流程与授权管理方面的专业能力。
6、制定并跟踪相关绩效考核指标,通过定期反馈推动各业务单元达成管理目标。
7、负责本部门战略规划、年度计划、预算管理、组织运作及团队建设等日常管理工作。
任职要求
1、本科及以上学历,具备8年以上企业管理、运营管理、内控管理或制度流程管理相关工作经验。
2、精通流程管理,熟悉制度与授权管理体系运作。
3、具备优秀的体系化构建能力、战略拆解与任务分解能力、过程管控与审查执行能力。
4、具有较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力、团队领导力、资源统筹能力及高质量的文字表达与报告撰写水平。
制面主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理生产运营设备管理
1、生产管理:全面负责车间生产运营与团队管理,提升产品品质,控制制造成本,带领全体人员高效完成各项生产目标,确保交付及时、质量达标
2、成本管控:统筹生产流程优化与工艺改进,实施材料使用、废品率、水电气消耗等关键成本要素的动态监控与分析,及时调整偏差,确保成本指标符合既定要求
3、质量管理:强化全员质量责任意识,预防重大批量性质量问题,持续压降不良品比例,保障年度质量目标顺利达成
4、设备维护:推动落实设备管理制度,组织实施设备保养及维修计划,提升设备运行稳定性与完好水平,延长检修周期和整体使用寿命
5、安全管理:严格遵守操作规程与安全生产规范,强化现场监管与作业纪律,防范安全隐患,确保生产过程安全有序进行
6、部门考核:结合车间实际运作情况,制定科学合理的绩效考核机制与激励方案,主导员工薪酬调整工作,提供有效的组织支持与制度保障
开封祥符区千亿针织服饰有限公司诚聘厂长车间主任组长巡检机修工成品检验电商文员要求有经验
5千-1万/月
车间主任包吃包住6-10人月结1年以下全职有生产管理经验服装/纺织经验
千亿针织服饰有限公司诚聘
厂长
车间主任
组长
巡检
机修工
成品检验
电商文员
要求有经验
开封祥符区八里湾招聘种蒜人员,日薪120元,共需10人。有意者可报名。
120元/天
种植工日结
祥符区八里湾招聘种蒜人员,日薪120元,共需10人。有意者可报名。
河南开封招聘干网架的人员,不上高,一起包工。薪资每天700元左右,是集团的活。有意者可联系
钢结构承包
招聘干网架的人员,不上高,一起包工。薪资每天700元左右,是集团的活。有意者可联系。
普车车工
300-400元/天
车工
岗位职责:
1.熟练操作普通车床(开普车)进行零件车削加工
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识图能力与机械加工常识
2. 有车工或铣工实操经验者优先,能独立完成常规工序者更佳
3.工作认真细致,责任心强,服从生产安排
4. 身体健康,能适应车间环境及倒班作业
5.遵守安全生产规范,无重大违规操作记录
车工
9千-1.2万/月
车工社保包住包吃1-2人月结全职普车师傅技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳机械仪器保养维修有机械常识能看懂图纸
岗位职责:
1. 根据图纸完成车床零件加工,调试机床,把控产品尺寸;
2. 做好工件自检,及时处理加工缺陷,保证加工精度;
3. 日常设备保养、清理机床,维护工作场地整洁。
任职要求:
1. 有五年以上车工工作经验,(我司车床型号玉溪6250B)能看懂机械加工图纸;
2. 熟悉量具使用(卡尺、千分尺等),能独立调机加工;
3. 做事细心,责任心强,服从管理,能配合生产排班;
4. 身体健康,无重大疾病,会简单铣床操作优先。
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验休闲食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
大专及以上学历,年龄28至45岁,食品科学与工程、食品质量与安全、食品加工及管理等相关专业优先考虑,需具备团队管理基础,3年以上食品行业生产管理从业经历,熟悉食品加工工艺流程及相关法规要求。
开封招聘生产主管 5 名
4-6千/月
生产组长/拉长1年以下学历不限生产计划与物流控制农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责:
1. 统筹并监管生产团队日常运作,保障生产任务按时保质完成;
2. 持续优化生产工艺与操作流程,提升整体作业效率;
3. 参与落实生产现场5S管理,维护安全、有序的作业环境;
4. 推进团队培训与能力建设,增强员工技能水平与质量意识。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与领导才能,能有效带领并激励团队成员;
2. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,确保信息高效传递;
3. 具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应生产异常情况;
4. 学习能力强,思维创新,善于推动流程改进与方法优化;
5. 熟悉生产流程及品质管控要点,能够提出切实可行的改善方案。
展柜工厂技术负责人
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年高中生产计划与物流控制团队管理家居家具生产跟单
1,具备三年展柜工厂厂长工作经验,熟悉生产流程及现场管理
2,精通木作结构、机械设备、材料成本,熟练操作CAD、草图大师等专业软件
3,工作态度严谨,责任心强
储备干部
4-5千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理农林牧副渔生物制药物流仓储食品/饮料牧业生产成本管理
岗位职责:
1、参与公司各职能部门的基础事务管理,深入理解并掌握生产运作流程;
2、配合上级推进生产目标的实施与落实,做好过程跟踪,提高团队整体执行效率;
3、承担日常运营数据的整理与分析工作,为管理决策提供有效依据;
4、参与团队人才梯队建设与培养项目,推动组织发展与团队氛围优化。
任职要求:
1、农业相关专业背景优先考虑;
2、具备良好的沟通能力与协作意识,能够高效协同团队开展工作;
3、学习能力强,善于分析问题并提出可行解决方案;
4、工作积极主动,责任感强,能胜任高强度、快节奏的工作要求。
复合材料研发工程师
4-7千/月
其他生产营运人员1-3年大专材料研发金属材料复合材料无机非金属材料玻璃材料
1. 熟悉树脂基复合材料制品常见的成型工艺,能对生产过程缺陷进行识别、分析及解决;能对制品生产现场和售后环节进行技术指导及问题处理。
2. 根据制品需求,进行制品的结构设计、工艺设计、工艺管理、用料核算等工作。
3. 进行制品试制试验过程的管控与分析。
4. 熟悉项目管理者优先。
通许屠宰场车间主任
7-9千/月
车间主任1-3年大专
岗位概述:协助生产经理全面负责屠宰生产车间日常管理,统筹屠宰加工、生产安全、食品安全、人员管理、设备维护、现场 5S、产能达成,落实防疫及肉品质量管控,保障车间有序、合规、高效生产,对车间产量、出品率、损耗、安全、卫生负主要管理责任。
【岗位职责】
1. 根据公司下达的生产任务,合理安排每日屠宰生产计划,统筹排班、人员分工,把控屠宰加工进度,确保按时完成生产产量。
2. 管控生产损耗、出成率,做好生产数据统计与分析。
食品生产厂长、车间主任、生产总监
6千-1.1万/月
厂长/主管1-3年大专医疗器械/设备生物制药食品/饮料生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
年龄25岁~40岁,机器设备、机修、电工、食品、药品相关专业优先。
【岗位职责】
1. 负责机器设备操作,生产管理,设备维修、维护、保养及改造工作。负责食品厂各生产线作业流程,优化设备及人效,提升产能、降低成本。
2. 建立、健全生产、质量、工艺及管理制度等。
3. 改善生产条件,优化生产流程,提高生产效率。
4. 负责日常安全生产运营管理,功能保障及设备保养维护管理。
5. 负责统筹、规划、管理仓储及配货。
6. 管控产品品质,不断提升产品状态及质量稳定性。
7. 严格食品安全检测,确保达到国家规定标准。
8. 有特殊膳食食品、压片糖果、固体饮料、方便食品、保健食品、代用茶、调味茶、药品固体制剂等生产管理经验者优先。
【岗位要求】
1. 食品、药品、机械设备维修等相关专业大专及以上学历,懂设备,懂工艺,有研发经验者优先。
2. 3年以上食品生产经验,1年以上生产管理经验。
3. 熟悉食品生产工艺、质量管理、库房管理、人员管理,精通食品行业产品质量规范。
4. 具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力。
5. 负责客户和相关部门的接待工作。
6. 有生产颗粒,片剂,胶囊,液体,软胶囊,丸剂,膏贴,口服液、医疗器械(一次性输液器,注射器)消毒产品(片剂,液体,凝胶)、保健品(软胶囊,片剂,胶囊),食品(压片糖果,固体饮料)特殊膳食食品,化妆品(膏霜乳液)等经验。
7. 深耕于生产、技术、质量和工艺管理,精通 SC、GMP、HACCP、ISO、CGMP等法规。
8. 能有独立做资料申请生产许可证和产品申请等。
9. 专业能力:精通胶囊、丸剂,膏贴,片剂、颗粒、散剂、滴眼(耳)剂、妇科洗剂、膏剂,液体口服液制剂,一次性输液器注射器等工艺技术,数次搭建生产和质量管理体系,对中草药提取浓缩有较深研究,善于培养人才。
10. 厂房建设:从0到1建设生产医药净化厂房经验,厂房改造经验,了解新建厂房,丰富的 GMP和 FDA认证经验,擅长安全生产管理。
11. 综合素质:踏实稳重、认真仔细、注重细节、观察力敏锐,敬业务实、勇于承担、具备强烈的团队意识和竞争意识,认真执着、善于思考、富有亲和力,注重专业和创新。
铝板厂生产负责人
1.5-2.5万/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责:
1、负责产业园区铝单板的运营管理工作,统筹生产全过程的高效运行、安全管控与品质保障,确保厂区管理体系科学有效;
2、制定年度、季度及月度生产管理规划,搭建并落实生产组织架构,推进生产计划执行,统筹协调生产目标,下达每日生产指令;
3、主导质量管理体系运行,实时监控生产过程中的质量动态,监督、引导并检查全体员工开展产品自检与互检,促进各生产环节协同配合,快速响应并处理生产异常;
4、负责工厂基础设施运维管理,建立设备设施管理台账,组织实施维修与保养工作,保障生产设备稳定运行,维持车间正常生产秩序和设备良好工况;
5、完善作业指导书及检验规范,持续提出优化建议,推动企业实现流程改进与可持续发展;
任职资格:
1、企业管理或相关专业,大专及以上学历;
2、具有10年以上相关领域管理经验,担任过生产副总或厂长职务满5年;
3、精通生产运作机制,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理实战经验;
4、掌握IS9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系要求,熟悉6S现场管理方法,具备系统的生产管理思维和丰富实操经验;
5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等专业培训;
职位福利:五险、员工旅游、绩效奖金、节日福利、年终分红、包吃、包住
生产主管
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
1、生产管理:全面负责车间生产运营及团队管理,提升产品品质,控制生产成本,带领全体车间人员高效完成各项生产任务,确保交付及时、质量达标
2、成本管控:统筹生产流程管控与工艺优化,开展材料使用、废品率、水电气消耗等成本数据分析,实施动态监控与偏差纠正,确保各项费用处于目标范围
3、质量管理:强化全员质量责任意识,防范重大批量性质量问题,持续压降废品比例,保障年度质量目标顺利达成
4、设备维护:推动落实设备管理制度,组织实施设备保养与检修计划,提升设备运行稳定性,延长检修周期与使用寿命
5、安全管理:严格遵守工艺规范、安全操作规程及相关制度要求,强化现场安全监督,保障生产有序进行,杜绝各类安全事故
6、部门考核:结合科室实际运作情况,制定匹配的绩效考核、奖励激励机制,主导车间员工薪酬合理调整,提供有力的组织支持
栏目概述
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