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【工作概况】
1.所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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工作地点在江苏扬州。
洛龙区古城机械厂普工月6千吃住在厂
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洛阳汽车配件厂(洛龙区古城机械厂)公司主要生产汽车零部件
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工作时间:每天上班12个小时两班倒、包含吃饭时间、上六休一。
薪资待遇:
1、浇筑工 10人 (12小时工作制,月均6000-9000)
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3、普工 20人(12小时制,月均5000-7000)
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年龄25-35,有一定其它行业销售经验,或者专业是医疗影像设备。要求必须沉稳干练,公司销售岗流动率非常低,面试要求比较高,通过后会有资深销售带着跑医院,希望可以从头培养大设备的销售人才
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无责底薪8-20k,公积金12%提成面谈
1、三大节各1000元红包
2、每年1-2次国内外旅游,机票酒店
3、生日500元报销
4、每月600元餐补
5、每月1500元油补
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职位描述:
1、负责代理产品在授权区域的销售工作包括市场开发、客户维护、产品宣讲等;
2、承担并完成销售任务指标,能够依据年度任务指标合理制定制订团队月季度计划,定时向销售经理书面汇报;
3、收集客户信息和项目信息,理清项目决策流程,与销售代表协同拜访客户,宣传产品,树立良好的公司和产品形象,建立良好互信的客户关系;
4、时刻跟进项目进展,向销售经理提供详细准确信息,辅助公司决策;
5、配合商务人员协调售前、售后、物流等事宜,做好与厂家及客户之间三方的沟通协调等;
6、完成公司交办的临时性任务。
7、工作地点:北京
任职要求:
1、医学或相关专业大专以上学历,有医疗器械销售经验者优先;
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3、有开拓精神,勇于接受挑战;
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岗位职责:
1.负责医疗器械产品的市场推广与销售,完成公司下达的销售目标
2. 开发并维护医院、诊所、经销商等客户资源,建立长期合作关系
3. 向客户专业讲解产品性能、临床应用及合规使用方法
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1. 医疗器械、相关药品市场营销经验者优先
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1、免费培训,带薪学习中医知识,师傅一对一带教,每月最少4次的中医线上直播课
2、周末双休,每月定期或是不定期进行团建活动
3、每年一次出国旅游,4到5次年费国内游,年底年终奖
4、能者多劳,高提成,月收入几万
5、有机会去中国中医科学院、广州中医药大学学习进修,并且免费考取专业证书【中级康复理疗师证】【高级健康管理师证】《中医传承班》等,持证上岗
6、公平工作公开的晋升机制,可以晋升开分院
职位亮点:
1,五天8小时制
2,免费提供住宿,住宿环境不错,配套齐全
3、五险一金
4、激情开心快乐的团队氛围
销售代表(双休~包住~有人带/教)
7000-14000元/月
销售医疗器械包住包吃经验不限大专
岗位职责和内容
1.掌握公司医疗器械产品相关知识
2.负责解答客户的疑问,
3.给客户展示公司产品,负责操作
4.跟进好客户下单,回款,出货信息
岗位要求:
1.有无经验均可,入职有培训
2.年龄在18-28优先
3.有上进心,愿意学习
职位福利:年底双薪、年终分红、绩效奖金、弹性工作、创业公司、包吃、包住、
医疗设备销售
1-2万元/月
医疗器械销售经验不限高中
医疗器械销售(优秀主管一对一带教包住):
任职资格:
1、年龄18-27岁,表达清晰,普通话标准,语言具有亲和力与感染力;
2、对销售岗位具备高度敏感性;
3、拥有较强的学习意识与出色的沟通技巧,富有团队协作精神;
4、意志坚定,逻辑清晰,具备良好的适应能力与抗压素质;
5、具备敏锐的市场判断力,有强烈的进取心、责任感及积极向上的工作态度,市场营销专业或有相关销售经验者优先考虑;
6、勇于追求高收入,充满激情与斗志的年轻人
相关福利:
1、定期或不定期组织团队聚餐、团建活动;
2、年度海外旅游,季度跨省出游,月度省内短途旅行;
3、公司提供多样化学习培训机会,可系统掌握医学知识与营销技能;
4、入职后业绩优异且综合表现突出者,有机会获得总部资金支持独立创业
工作时间:
1、标准工时制:每周五天,每天八小时;每月休息8天(含双休),法定节假日正常休假;
2、免费提供住宿,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等齐全家居设施,生活环境舒适,带薪岗前培训,全程无任何费用及押金
待遇:底薪+提成+奖金+带薪培训(具体面议)
以上岗位,不限性别,多劳多得,能力决定发展空间。
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有时候,选择比努力更重要!
你需要的并非仅靠时间换取收入的工作;
你真正需要的是一个能提升自我价值、成就人生理想的平台!
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职位福利:绩效奖金、年终分红、包住宿、弹性安排、员工旅游、年度多次调薪、创业型团队、周末双休
职位亮点:上市企业背景,发展稳定,品牌形象佳,内部机制公开透明
龙亭区日结170一天包吃住
4000-5000元/月
普工包吃包住20人以上日结包吃住可日结
开封汽车内饰(祥华)手工活
年龄:18—48岁
工作内容:注塑模具成品,修下毛边,包装裁剪,轻松不累,一看都会
工资:日 结:150元/天
月结170元/天
工作时间:八点到八点
免费工作餐,提供住宿 水电均摊
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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[招聘要求]
年龄20-45周岁,男女不限,能干活,能写自己名字,沟通无障碍 四肢无残疾,身体康健,案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
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免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器。在安徽芜湖,外地过来有路费补贴。
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2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)工作地址:江苏省苏州
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健康服务专员
4000-9000元/月
健康顾问3-5人1-3年学历不限
负责客户关系的维护
为客户解答相关疑问
具备健康行业的基本认知
提供带教支持,团队氛围融洽
招聘人数为5人,招满即止
无责任底薪叠加提成薪资结构
蓝牙耳机小厂招包装工320一天+长白班
8000-9000元/月
包装工社保包住夜班补贴保险高温补贴20人以上月结
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无责底薪5000-1000 双休 医药代表
2.5-3万元/月
医药代表五险一金1-2人1-3年大专区域销售渠道销售TOB
开封地区市场维护,不用开发新市场只需要维护市场,做好客户服务保证每月正常产出
无责5000-10000可面谈,综合月收入2-3W
缴纳社保
要求:做过医药行业销售代表1年以上,有临床推广经验
大专及以上学历,情商高,沟通表达能力优秀
郑州港区富士康A事业群最高26/H
6000-7000元/月
普工免费培训20人以上月结
郑州港区富士康A事业群开招小时工
同工同酬+分期稳岗奖金(小时工模式)
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
6~7月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:23元/H
老派遣工:24元/H
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:22元/H
老派遣工:23元/H
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:21元/H
老派遣工:22元/H
8~9月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:25元/H
老派遣工:26元/H
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:24元/H
老派遣工:25元/H
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:23元/H
老派遣工:24元/H
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬
三、新、老派遣工定义
老派遣工定义:2023/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次的在职时长≥30天
不符合上述定义的群体均视为新派遣工
栏目概述
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