
驻马店驿城区音频转文字手动校正早九晚六,月休4天(排休制)120元/天
110-120元/天
临时工免费培训20人以上月结兼职
音频转文字手动校正
早九晚六,月休4天(排休制)
120元/天
舞蹈培训中心主管
5000-8000元/月
校长/副校长1-3年大专教师资格证团队管理经验团队意识强,有责任心大型教育机构经验培训机构学前儿童/小学生
协助校长开展校区整体运营,接待学生及家长,介绍课程内容
负责校区日常事务管理与协调工作
单店校长-万聪英语总部直营校区
1-1.5万元/月
校长/副校长3-5年本科初中高中培训机构自习室K12校长
云劭博科技是一家致力于教育数据价值挖掘的高新技术企业,专注打造以学习者为核心的自主学习平台,为公立学校、校外机构及家庭提供融合产品与服务的智能化教育解决方案。公司秉持“因材施学、学以致用、循序提升、自主学习”的理念,经过15年教学实践沉淀与9年“教育+技术”的持续研发创新,成功构建国内领先的AI自适应学习系统,拥有完全自主知识产权。平台已在全国500余所公立学校落地应用,覆盖1800多家校外自主学习门店,积累30亿条学习轨迹,服务学员累计达125万人,有效提升率达95.8%。致力于培养中华自主学习少年,用AI助力一亿人实现高效学习!
本岗位为万聪英语直营门店店长,主要承担门店整体运营管理职责,面向家长群体完成咨询转化工作。
岗位职责:
1. 全面统筹万聪自主学习中心校区的日常运营事务,制定并执行年度、季度及月度经营目标,对校区整体运营成效负全责。
2. 主导新校区从筹建初期到正式运营的全过程,涵盖选址对接、空间规划、团队组建及运营机制的建立与实施。
3. 负责销售与运营团队的搭建与培养,组织系统化培训、绩效管理与日常督导,打造高效率、强执行力的业务团队。
4. 精通营销策划与客户转化流程,结合万聪自主学习理念,设计并推进各类市场推广活动,提升客户成交率、续班比例及用户满意度。
5. 持续监控校区各项运营数据,开展深入分析并进行策略优化,及时响应家长反馈与投诉,保障校区良好声誉。
6. 具备强烈进取精神与执行能力,在新开城市、新建校区等关键阶段能带领团队突破瓶颈,迅速打开市场格局,达成业绩跃升。
任职要求:
1. 本科及以上学历,热爱教育行业,具备三年以上K12领域校区运营管理或销售团队管理经验者优先考虑。
2. 拥有线下校区从零起步的完整筹建与运营经历,熟悉新市场拓展流程,具备成功开城建校实战经验者优先录用。
3. 具备出色的市场敏锐度与活动策划能力,能围绕万聪自主学习中心的业务特性,高效推动市场宣传与销售转化落地。
4. 有丰富的销售团队建设与管理经验,善于通过目标分解、培训赋能和激励机制提升团队战斗力,营造积极协作的工作氛围。
5. 具备良好的沟通协调能力和数据意识,能够依托数据分析识别问题、优化运营策略,持续驱动校区业绩增长。
上班地点:郑州市中原区航海西路3号院望湖丽阳天下门店
焦作武陟县800平方中餐厅需要一名店长,感兴趣电话联系:
7000-8000元/月
店长1-2人
焦作武陟800平方中餐厅需要一名店长,感兴趣电话联系:
日结兼职240-300/天
30-40元/时
兼职20人以上日结日结兼职短期工暑假工
岗位职责:
1.根据实际需求,协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务
2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理
3.保持良好沟通协作,及时响应内外部工作协调与支持需求
4.遵守公司规章制度,保障工作质量与信息安全
5.完成上级交办的其他合理工作任务
任职要求:
1.学历不限,年龄18-50岁
2.工作经验不限,责任心强,执行力好,适应力佳
3.具备良好的沟通表达与团队协作意识
4.能够服从安排,积极主动,踏实肯干
校区主管
8000-12000元/月
校长/副校长5-10年本科校区运营团队管理中学生培训机构招生线下教育学前儿童/小学生
1. 设定发展计划:结合市场实际,制定机构的短期与长期发展目标,包括招生规模、收入预期等关键指标。
2. 提升运营效能:统筹教学、招生、财务等核心环节的日常运作,优化资源配置,控制运营成本,提高整体执行效率。
3. 市场研判与策略优化:跟踪英语培训行业变化及竞争格局,动态调整课程设置、收费标准与推广路径,增强市场响应能力。
4. 课程建设与管理:主导或审定英语类课程的设计与迭代,确保内容覆盖应试、口语、少儿等多元需求,并具备较强竞争力。
5. 教学质量保障:建立教学质量评估体系,通过随堂听课、教案检查、学员评价等方式监控教学过程,及时改进问题环节。
6. 教师团队建设:明确教师录用标准,开展入职培训与持续专业发展支持,强化教学与教研能力,并通过绩效考核推动教学提升。
7. 学员服务全流程管控:全面监督学员从咨询报名、学习跟进到结业续读的服务链条,妥善处理投诉与退费事宜,提升满意度与续报比例。
急招!水果店店长 月休4天 5500+
6000-7000元/月
店长1-2人月结全职
有同行经验优先录用
岗位职责:
1.负责水果连锁店的日常运营管理,确保店面运作顺畅。
2.监督和管理店内员工,提升团队服务品质。
3.负责商品销售及客户服务,维护良好的顾客关系。
4.确保商品陈列符合公司标准,保持产品的吸引力。
5.参与制定销售策略,推动销售增长。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客问题。
2.对水果类商品有一定的了解和热情。
3.能够熟练操作收银及称重系统,确保交易准确无误。
4.具有良好的团队合作精神,能够激励和带领团队达成销售目标。
5.具备良好的组织能力和责任心,能够管理库存和确保店铺整洁。
种植工
河南李辉团队大龄工项目部
河南开封大蒜基地
需求1000人
定于开始上人
工期30天
工人65周岁以下
男女不限
必须身体健康
隐瞒病情一切后果自负
工人工资
合作模式一
按亩计算
从头到尾不变
(拔,剪,装袋,装车)
900元一亩地
(吃,住包括在内)
合作模式二
天工模式
每天220元
必须干满3分地,不满按亩计算,每分地70元
供应商每天提成50元
包括吃,住
工资,三天以后,三天一结
欢迎全国各地的劳务工头洽谈合作
总负责人李辉
零食贴标签320/天{包吃住月保底8k}住宿4人间+奖金3k
9000-10000元/月
长白班贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线
工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
校长(自由职业)
5000-25000元/月
校长1年以下学历不限培训机构有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验教育专业背景中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
选对赛道比努力更重要!
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公司全称叫万校互联教育科技有限公司,公司从2006年开始成立,到现在已经有二十个年头了!我们公司是一家把人工智能技术与教育结合的教育科技公司,与北京师范大学签约【人工智能助力学科学习协议】
紧跟时代风口“十五五规划”
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小学初中高中都有
一部手机,一所空中学校,
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100%提分
9科都有39.9元体验课
(小学初中高中大学都有)
英语1小时可以记40到60个单词
校长助理
2000-4000元/月
校长/副校长经验不限大专小学初中高中
校长助理(全职/兼职均可)
公司名称:名师课堂(教培机构)
招聘人数:1人
工作地点:(青海省西宁市亚楠大厦)
薪资待遇:面议
岗位职责
1. 协助校长推进招生管理、日常运营及各项事务的统筹协调
2. 承担家长来访接待、学员资料录入及招生进展的数据跟踪
3. 参与校区活动的落地实施,负责物资准备与团队协作支持
4. 落实校长安排的其他临时性工作任务
任职要求
1. 性格外向开朗,具备良好的沟通能力与亲和力
2. 心理素质好,执行高效,工作认真有担当
3. 保持学习态度,积极进取,作风稳重务实
4. 有教育培训、招生或教务工作经验者优先;无经验者可提供培养机会
工作时间
• 全职:每天8小时,周末双休
• 兼职:每天3小时
联系方式
联系人:石头老师
联系电话:***********
简历可直接来电咨询或发送(建议附带个人简历)
欢迎自荐或推荐,期待优秀人才加入我们!
校区校长(六险一金+双休+佛山多区可调配)
1.5-2万元/月
校长/副校长5-10年大专小学初中高中招生校区运营销售管理
岗位职责:
1、市场开拓者:洞察市场趋势,开发多元招生途径,策划多样招生活动,扩大教育品牌的覆盖面与影响力。
2、增长策略家:通过数据驱动分析,精进招生环节,推动用户规模持续快速增长。
3、运营优化师:实现资源的科学调配与流程革新,全面提升校区运营效率与水平。
4、教学质量守护者:严控教学品质,确保每堂课程高质量交付,以成果彰显教育实力。
5、客户关系专家:深耕家校互动,构建长期信任关系,让家长自发传播品牌口碑。
6、团队领袖:引领团队成长,营造积极进取、追求卓越的组织氛围。
【我们寻找的领袖特质】:
1、学历背景:大专及以上学历,专业不限。
2、行业洞察:具备5年以上相关领域经验,其中至少3年团队管理实践。
3、核心技能:优秀的资源整合与转化能力、目标导向思维、领导才能、沟通协调能力及问题应对能力。
【加入我们,您将获得】:
竞争力薪酬:年薪20万至30万,充分体现个人价值。
专业成长:提供体系化培训与清晰的职业发展路径,助力成长为行业佼佼者。
全面福利:六险一金、节日关怀、团建活动、带薪休假、晋升机会、员工子女教育优惠。
工作地可选:
狮山校区:佛山市南海区狮山镇科技北路6号海澳公馆九座一层88号至98号(狮山奥园广场)
容桂校区:佛山市顺德区容桂街道桂洲大道中海骏达广场2楼225号铺
金沙国际校区:佛山市南海区里水镇里广路2号金沙国际广场4楼
顺德新校区:顺德区域
罗村校区:佛山市南海区狮山镇罗村街道府前路金盛广场三楼卓越教育
教学副校长
1.5-3万元/月
校长/副校长3-5年本科初中高中
【岗位职责】 1、全面负责校区教学团队,保证部门教学质量和维护质量。通过课堂观察、学生反馈、考试评估等方式,定期评估教学质量,及时解决教学中存在的问题,提高教学满意度; 2、做好师资队伍建设,招聘、选拔并培养优秀教师团队,搭建健全的组织架构,定期组织教学研讨和教师培训,提升教师专业能力,加强团队管理,降低团队流失率; 3、负责新人老师系统化培训,制定新人老师成长计划,并监督执行; 4、负责部门日常管理工作,包括学生分配、提高教学满意度、关注学生学习情况教学反馈工作、处理各类投诉等,做好关键时间节点的工作规划; 5、完成集团总部制定的月度、年度课消、续费等目标; 6、做好跨部门配合工作,及时处理部门配合问题,协助咨询、教务部门做好招生、续费、转介绍工作(不是主力),为业务团队提供教学方面的专业支持,共同完成招生、续费目标; 7、配合校区、区域、总部等其他教学管理工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,具备2-5年的同行的20人以上教学团队管理经验(若条件优秀,可放宽); 2、丰富的教学经历,至少有一个科目有出色的教学能力。 3、可以带领各个学科组长及时发现各科目的教学问题,把控教学质量,定期组织各项教研活动,不断提升团队的教学技能。 4、良好的思维方式,可以接受续费、课消、转介绍等业务辅助和赋能工作; 5、良好的情绪管理能力、抗压能力、团队管理能力和团队协作能力; 6、具备良好的职业素养、敬业精神,认同企业文化。 【薪酬福利】 1、薪酬结构:底薪+个人课时费+个人续费提成+课消续费等团队提成+其他丰厚的评比激励奖金+全勤奖+餐补+年终奖,年均综合月薪20000-30000,优秀者40000+。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300--1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 副校长-储备校长-校长-区域总经理。 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
中心校长(长宁)
1.4-1.8万元/月
校长/副校长3-5年本科校区运营培训机构
岗位职责:
1)依据公司下达的指标,拟定并达成月度、季度及年度销售目标;
2)统筹协调教学与客服团队,推进教学实施、课程推广及学员服务等环节高效运行;
3)结合校区招生实际及公司任务要求,进行治疗师及其他岗位人员的需求预估与增补申请;
4)规划校区员工短期、中期及长期在岗培训方案,并督导执行落地;
5)强化成本管控意识,合理调配使用校区经费,助力公司实现降本增效;
任职要求:
1)具备本科或以上学历;
2)具备拼搏精神,注重结果交付,执行力突出,适应高速发展型组织的工作节奏;
3)三年以上教育培训行业校区运营管理经验,具有一线销售实战经历;
4)拥有良好的沟通表达能力与学习能力,具备积极的团队协作意识;
5)能在高压环境下高效处理多项工作,具备带领团队达成综合业绩目标的能力;
6)对特殊教育行业有浓厚兴趣,有特教领域运营管理背景者优先考虑。
临时工包吃1-2人日结
牛顿附近需要一名包豆皮的,工作轻松,不累,早8点到5点半,休息1小时,管一顿饭,一天110,工资人走帐清,有意咨询
店长理货员收银员
豫东购物中心⭐⭐⭐
诚聘英才
店长:1名
储备干部:3名
收银员:1名
理货员:3名
任职要求:
- 年龄:20岁—50岁
- 有相关工作经验者优先录用
- 责任心强,吃苦耐劳,服从管理
工资面议,待遇优厚
非诚勿扰!
联系电话
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小工
有没活的人没有?下午需要3到5个人,干杂活,不累,轻松好干。需要干的赶紧联系我,下午1点上班,5点下班,工资日结报名联系郑二姐同步
临时工
4天临时工,1⃣7⃣0⃣/天
18-45岁,少量
7:30-19:30,按11小时结算,管饭。
。
⚠注意:。。
临时工月结
万岁山景区招工,,55岁以下,要求有健康证,电话,八点到九点,工资3800,月休一天,有意者电话联系
NPC3-5人
《》5.互动性NPC人员要求:男女不限,形象佳、身材好薪资待遇:22元/小时需求人数:3人6.门神NPC人员要求:净身高185cm及以上薪资待遇:22元/小时需求人数:2人每天工作约8小时左右,不包吃住以上岗位,春节不放假,最少做到正月十五以后,要连做面试咨询
临时工
——(四天半)招聘学生工 1⃣ 工资:每天120元2⃣ 上班时间:上午十点半点名到三点半下班开饭,下午五点点名到九点下班开饭。 ,‼ 有意愿的同学尽快报名 没来过的同学请提前到店里试工,试工时间:每天12点-2点之间。
兼职临时工包吃20人以上
五一假期兼职!!!
招开封市区景区清明假期连干五天活动协助兼职30名
⭕5.1-,连干五天
【薪资待遇】130-200/天
底薪100/天+提成+管饭
【工作要求】男女不限,18-40岁,性格开朗不腼腆
【工作内容】景区活动协助,景区门口让游客扫码购票,缓解窗口压力,工作简单,轻松不累
【工作时间】8:00-18:00
中间有吃饭休息时间
【工作地点】开封市区景区
【报名方式】姓名+手机号+年龄。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供开封民办职业学院招聘院长在线招聘信息,主要招聘开封门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。