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车险续保专员
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岗位职责: 1. 负责跟进车险客户续保需求,提供专业的保险服务支持; 2. 通过电话或线上方式与客户沟通,解答疑问并促成续保业务; 3. 定期整理客户信息,维护客户关系,提升客户满意度; 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力; 2. 工作认真负责,具备较强的服务意识和责任心; 3. 能够适应电话或线上沟通方式,具备一定的抗压能力; 4. 有相关客户服务或保险行业经验者优先。 岗位福利: 1. 提供完善的培训体系及职业发展空间; 2. 享有国家法定节假日及带薪年假; 3. 公司提供节日福利、餐补、住宿等福利。
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《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工 正式工入职补助5400元,小时工26一小时,返费工6000元 男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职 A:正式工:招年龄18—38男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等; 补助奖金:5400元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放600元,分9个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策; 1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右) 2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站) 3.夜宵津贴:8元/晚 4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元; ) 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年 6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整) 二、安排工作 1.生产部门: a.组装部门:焊锡,焊接线 b.生产线:生产手机产品 2.QC部门:产品质检 3.测试部门:测试电路板 4.成品包装部门:贴标签,打包装 5.仓管部门:成品仓管,原料管理 三、提供吃住: 1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:临时工招募政策; 招年龄18—48男女不限 模式一(返费工模式):一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:5,500元(含税) 老派遣工:6,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:5,000元(含税) 老派遣工:5,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:4,500元(含税) 老派遣工:5,000元(含税) 发放条件 在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准) 模式二(高价小时):同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下: 6~8月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 9~10月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
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企业名称:中国人寿保险股份有限公司虞城支公司 职位名称:增员助理 任职要求: 25岁~45岁大专及以上学历 在招人数:10 薪资待遇: 2000底薪+绩效津贴 上班时间:上午8点~12,下午2点半~5点 月休天数: 4天+ 职位福利: 底薪+节假日福利+旅游方案 公司地址: 虞城县嵩山路体育场东侧 负责人姓名:连敏
临时工
去上班的注意通知所有班次提前30分钟到店里换衣服到了联系:李经理需注意事项:1、以后所有到店小时工要求全部黑色布鞋/运动鞋,黑色长裤2、不要有长指甲,美甲,不要有染发,头发打理好,扎好丸子头过去。3、止偷吃/打包除员工餐以外的食物,现场发现当天工资4、止偷拿门店未开封或喝剩的所有饮料/酒水,以及扫酒瓶盖子,现场发现当天工资扣除5、正常上岗之后,,下班后考勤自行签到,拍照考勤必须完整且字迹清晰,并且要有负责人签字,否则发不下去工资
开封
6月26日 23:29拨打电话
开封兰考县工地,有没有会剔楼梯踏步的,内粉过后剔楼梯粉墙落地灰的,联系电话,师傅,外地的不
打爆模
兰考工地,有没有会剔楼梯踏步的,内粉过后剔楼梯粉墙落地灰的,联系电话,师傅,联系了,谢谢
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开封兰考县招抹灰,工地在商丘,墙大户型好,7.5元一个平方,空方实算,有闲的师傅抓紧联系了
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抹灰20人以上
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6月26日 22:52拨打电话
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5000-12000元/月
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“灵活就业—妈妈岗”+政保服务专员+上午半天班(8名)月综合3600-5000【相当于100–150元/半天】+奖励 为了响应佛山市政府关注民生,推行“妈妈岗”就业模式,解决各位宝妈/宝爸,能接送小孩上学兼顾家庭,又能拼事业赚钱,及其他有灵活就业需求的市民,同步因为公司,承接佛山普惠医疗保险-【佛医保】的推广及售后服务,及政府【个人养老金/税优型健康险】的退税优惠工作的宣传及落实,部门特别特试点推出:“灵活就业-妈妈岗”—政保服务专员 【工作内容】: 1、普及宣传个人所得税清缴汇算,协助公司符合要求的客户/合作企业,进行退税协助工作,及个人养老金保险/税优型健康险(可退税)的宣传; 2、在公司政企客户/个人中,进行个人养老金类问卷调查,反馈广大市民的真实心声; 3、做好我司客户/【佛医保】客户的售后服务工作,通知及邀约公司vip客户定期公司福利活动(如客户答谢宴会,积分兑换活动,客户旅游活动……,为客户做好保单整理,及加保的工作,协助客户率先体验到国家【退税政策优惠】; 4、此岗位为,半客服半销售性质。 【招聘要求】: 1、年龄要求:25-50周岁,大专以上学历(条件优秀者,可以放宽到高中) 2、有耐心,亲和力强 3、有过客服、财务、销售、管理、行政类经验优先 【上班时间及待遇】: 1、上班地址:禅城区宏宇国金A座 2、上班时间:周一到周五上午8:30–12:00,下午自由安排 3、收入待遇:按月结算,3600-5000+新人津贴+高额奖励 上手熟悉工作后,综合月薪8000+元以上 !! !
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企业亮点: 公司作为国内行业龙头企业,不仅平台实力雄厚、资源储备充足,更具备极强的职场包容性——不限行业背景,跨领域求职者均可快速适配;即便无相关经验的新手,也能快速上手。 已有众多客服、行政等领域从业者,通过本岗位顺利实现职业转型,开启稳定且有发展的职场新路径。 工作职责: 负责开拓客户,推广各类保险产品,依据需求定制保障方案; 办理投保手续,解答业务咨询,做好保单售后与客户维护,积极参与公司培训与营销活动。 任职要求: 年龄25-45周岁,大专及以上学历,专业不限,无需相关工作经验。 薪资构成: 有责底薪2000(完成30个拜访)+1000(过往3年税收超过6万证明)+绩效提成(保费+人力)+奖金(15个月内新人奖励),月综合收入4000-8000甚至更高(业绩好收入高)。 工作时间:9:00-17:00,午休2个半小时,周末固定双休,节假日正常放假。 公司福利: 公司办公环境优越、团队氛围融洽,平台实力雄厚、职业起点高; 享有带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建等福利,入职即免费为员工缴纳五险。
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【岗位职责】 - 负责寿险、个险、团险等保险产品的销售与客户维护 - 协助客户办理投保、理赔等相关业务 【职位要求】 - 无经验要求,有保险销售经验者优先 - 中专及以上学历 - 持有保险代理资格证者优先 【工作时间】 - 无固定时间,具体面议 【薪资福利】 - 综合薪资:8500—13500元/月 - 多劳多得,收入上不封顶
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组装工
岗位职责: 1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作 2. 使用常规装配工具(如扳手、螺丝刀、扭矩扳手等)进行标准化操作 3. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检,确保装配质量符合标准 4.协助设备维护与简单故障排查,保持工位整洁与5S规范 5.如实填写生产记录表、质量反馈单等基础作业文档 任职要求: 1.学历不限,具备基本识图能力和动手操作能力者优先 2. 无经验要求,有机械制造、电子装配等相关实习或工作经验者更佳 3. 责任心强,细致耐心,能适应流水线或工位制生产节奏 4. 身体健康,无恐高、色弱等影响装配作业的生理限制 5.遵守安全生产规范,服从班组管理,具备良好团队协作意识
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