开封市杞县招弱电/安防

开封市龙亭区招弱电中小工，厂房是钢结构，主要工作配管（JDG管）、桥架布线，需用升降车，不恐高的

招强电、弱电/高速上有经验的

开封市龙亭区招水电、强电、弱电/安防、给排水

开封市市区服务站招通信线路工程师及学徒，短期工勿扰，要求有驾驶证，包吃住，工资面谈

开封市龙亭区招弱电/安防

开封市龙亭区招水电、强电、弱电/安防、给排水、充电桩安装

舞台灯光音响施工，安装，基础调试，

开封市通许县孙营乡新庄村招工地小工/杂工

物业公司直招保安员、停车场坐岗的工作，每天8小时工作，综合工资5000左右，正式工5500 -6000左右，交社保、，有工作经验的优先 保安工作要求年龄18-55周岁以下，面试根据具体情况，年龄超过50岁的具体看身高和长相定工资，适当的比50岁以下的工资低500 左右，4500左右一个 18-50岁身高170以上工资5500左右，长期干优先，短期不低于三个月 51-55岁和168以下身高的条件工资4500左右，都是管吃住的，工资入职领费用，不收取任何费用，工资每个月15号按时发放，不压不扣，要求身体健康无重大疾病，无严重高血压、糖尿病，无钢板 当天到当天办理入职，第二天可直接上岗工作，入职发工装发被褥，管吃住水电全免，全程不收任何费用!岗位有空调，宿舍有热水器 空调，洗衣机。干满十天左右可预支。

开封市龙亭区招安全员/安全负责人开封5大街博物馆对面五星级酒店招聘长期安保员 工作时间 白班8.00——20.00 夜班20.00 ——8.00 一个月4天休假 要求健康证，无犯罪证明，无纹身，无不良嗜好， 管三顿吃不管住 可免费洗浴 当天可试岗招聘年龄20~45 工资4000不拖欠工资

大王屯开发区招聘长期杂工一名，要求为在职员工。

开封市龙亭区招工地小工/杂工

移动网络维护人员招聘。 要求：年龄18-35周岁，初中及以上学历，有经验者优先。 工作内容：负责移动基站、线路的日常维护、故障抢修、巡检等工作，工作地点在金沙本地。 薪资福利：工资面谈。 招聘人数：数名。 该岗位需要户外作业，经常跑现场、处理故障，部分时候需要应急加班、夜间抢修。

招聘:1、布设通信光缆工人若干名（有工作经验者优先）2、另高薪招聘有大连市内施工经验的领工2名（工资面议） 要求：身体健康52周岁以下；能在单位住宿；身材过于肥胖或瘦小者勿扰。包食宿月薪6500-7800元（要求有工作经验）。短期工勿扰！ 工作地点:大连市内 联系电话:

招聘弱电电工一名，要求持有电工上岗证，能够看懂图纸，年龄55岁以下。 工作时间：9:00-17:30。 薪资待遇面议，根据个人水平确定。公司提供餐费补贴，每餐20元。缴纳五险一金。 工作地点在云桥路。有意者可随时面试。

金桥公司招聘电工，要求年龄在46岁以下，持有电工上岗证，具备弱电相关技能。 工作时间：9:00-17:30，双休。 福利待遇：缴纳五险一金，提供餐费补贴20元，工资待遇具体面谈。 工作地点在云桥路，工作稳定轻松。

一天9个小时 ，工资日结，240一天。

开封市祥符区招弱电/安防

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

开封市龙亭区招弱电/安防招包工人员自带工具

1.负责公司产品/服务的线上销售与推广，通过社交媒体等渠道开发新客户； 2.维护客户关系，跟进意向客户，完成销售目标； 3.收集市场反馈，协助优化产品及营销策略； 4.参与线上营销活动的策划与执行。 任职要求： 1.大专及以上学历，有销售或网络推广经验者优先（应届生亦可培养）； 2.熟悉微信、抖音、小红书等主流社交平台操作，对网络销售有热情； 3.沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力； 4.能适应互联网工作节奏，学习能力强，有团队协作精神。 福利保障： ·完善的岗前培训+老带新指导； ·定期业绩奖励、节日福利、年度旅游； ·清晰的晋升通道（销售顾问→团队主管→区域经理）； ·购买五险一金，享受带薪年假。

岗位职责. 1.通过微信、抖音等多种方式开发客户;精准客源，开单率高 2.了解客户需求，向潜在客户推荐适合的项目和服务 3.积极有效的优化个人话术，努力促成签单. 4.维护好新老客户关系，通过学习及时解决客户问题，建立良好的长期合作关系 任职要求. 1.18--28,男女不限，经验不限，学历不限.. 2.会基本的电脑打字即可. 上班时间： 每周日固定休息 晋升空间： 员工→组长→主管→负责人 薪酬福利在这里. 1.团队聚餐，生日惊喜，淡季会有员工旅游，下午茶，公司年会红包，传统节日心意礼品 2.员工生日福利：公司蛋糕一点+生日红包或等值礼物等； 3.年假带薪：员工转正后，从转正之日起，可享年假带薪福利； 4.晋升机制：完善的晋升考核奖励机制，管理岗位晋升及专业技能纵深双向发展通道 5.培训体系：公司为新员工提供入职培训及专业培训，入职引导人一对一帮带；不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训，不断提高员工的综合能力 6.员工生活：根据公司年度激励目标而定，每年可设置1-2次年度旅游；每季度设定1次户外郊游等活动（可视情况而定）；丰富多彩的户外活动、旅游、聚餐、拓展等 7.人文关怀：停不下的糖果小点心，为你的工作加些甜 8.节日福利：根据节日风俗，可享受公司节日礼物等； 工作时间:面议

招高压电工，配网工程

岗位职责： 1、为客户提供专业、精准的网络或电话咨询支持，提供个性化服务方案； 2、通过接听热线或在线商务工具及时回应客户咨询，解答疑问，并引导客户到院就诊； 3、负责客户就诊预约安排及信息登记，定期开展电话回访工作； 4、每日整理汇总预约客户数据，参与案例学习与讨论，持续提升咨询服务能力； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、性别不限，熟练操作常用办公软件； 2、具备优秀的沟通技巧和应变能力，普通话流利，反应迅速； 3、具有较强的客户服务意识和销售意识； 4、乐于学习，能快速适应工作环境。 岗位福利： 五险+工龄奖+生日会福利+过节福利+团建+带薪年假

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

开封市龙亭区招水电、强电、弱电/安防、给排水、充电桩安装

1、律所提供精准客户需求资源，通过微信与客户沟通，深入挖掘客户需求； 2、针对客户咨询的案件问题进行交流，掌握案情细节，推动委托达成； 岗位职责： 为当事人提供专业法律咨询服务，整理案件逻辑，持续跟进并完成签约。 任职要求： 1、具备销售经验者优先录用。 2、接受无经验人员。 岗位福利： 入职即享【免费培训】 薪酬待遇：基本工资3200--4700+高额提成（底薪无责任）、缴纳五险，带薪培训，综合薪资：8-1.5K。 【不空谈前景，所有问题欢迎随时咨询，一一解答。】

开封市市区服务站招通信线路工程师及学徒，短期工勿扰，要求有驾驶证，包吃住，工资面谈

开封市龙亭区招电焊、弱电/安防，钢结构，高空作业，需用升降车工作。