安阳市龙安区安鹤高速项目招聘技术总工：路隧桥矿承包、建筑承包、桥梁工程，项目 技术总工，具体事宜电话沟通，联系 人：刘总

五月出公告河南新郑铁路有限公司 要求：大专学历，3个计划！ 岗位：值班员，助理值班员，调车员，线路工随机分配！ 性质：直签正式工（首签2年） 工资待遇：五险一金，工资4000-5000！ 流程：报名-面试-入职-签合同！ 焦作鸿鹄教育

铁路单位直签劳动合同岗位招聘。培训周期为授权单位组织的30至45天线下培训。招聘岗位包括客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段。招聘要求：年龄18至30岁，男女不限，大专以上学历，退伍兵可放宽至中专，部分岗位接受少量中专名额。身高要求男性170厘米以上，女性160厘米以上，具体根据学历、专业匹配岗位。无犯罪记录，无纹身。薪资福利：综合年薪7至13万元，次年薪资上浮8%至15%。缴纳五险一金。工作作息根据具体岗位制度，实行上一休一或上二休二。其他福利包括凭借工作证免费乘车、餐补、高温补助、奖金。新增地区安置包括北京局（京津冀）、济南局、郑州局、太原局、西安局、兰州局，以及湖北、湖南、呼和浩特、银川等地，陆续开始。

岗位职责： 1. 负责铁路、桥梁、隧道等交通基础设施的现场巡检、养护与日常维护工作 2. 参与路桥隧工程施工配合、技术交底及质量安全监督 3. 记录并上报结构病害、沉降变形、渗漏等异常情况，协助制定维修方案 4. 操作和维护专业检测仪器及施工辅助设备，确保作业规范合规 5. 严格执行铁路运营区段安全防护规定，落实登销记与防护联控要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及识图能力 2. 有铁路、公路、市政等相关工程从业经验者优先 3. 身体健康，能适应野外、高空、夜间及轮班作业环境 4. 具备较强的安全意识和责任心，服从现场管理调度 5. 持有特种作业操作证、铁路营业线施工培训合格证者优先

铁路单位直签劳动合同岗位招聘。培训周期为授权单位组织的30至45天线下培训。招聘岗位包括客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段。招聘要求：年龄18至30岁，男女不限，大专以上学历，退伍兵可放宽至中专，部分岗位接受少量中专名额。身高要求男性170厘米以上，女性160厘米以上，根据学历、专业匹配岗位。无犯罪记录，无纹身。薪资福利：综合年薪7至13万元，次年薪资上浮8%至15%，缴纳五险一金。工作作息根据具体岗位制度，实行上一休一或上二休二。其他福利包括凭借工作证免费乘车、餐补、高温补助、奖金。新增地区安置包括北京局（京津冀）、济南局、郑州局、太原局、西安局、兰州局，以及湖北、湖南、呼和浩特、银川等地。

招聘铁路换轨道工人7人，要求年龄60岁以下，身体健康，手脚麻利，吃苦耐劳。工作时间每天3到5小时，每月约20个天窗点。工资5000元每月，包吃住。无技术要求，简单易学。

郑州市登封市露天铝矿，有想承包，合作共赢的老板吗？急须开釆， 真心想合作的来公司考察面谈

一、公司简介 “交通强国，铁路先行！”河南平辽建筑工程有限公司是一家专注于高铁、普铁、城际地铁等轨道维修、测量与保养的专业化团队。公司业务覆盖全国多个城市，凭借丰富的施工经验和强大的技术实力，为中国铁路“大动脉”的安全运行保驾护航。 我们拥有： • 经验丰富的技术团队 • 科学高效的管理体系 • 团结协作的企业文化 • 岗位要求：适应长期外业工作，能接受跨地区调配及夜班安排 2. 项目管理岗（若干） • 优先条件：有铁路施工管理或项目管理经验者 • 薪资待遇：面议（提供行业竞争力薪资） 3. 储备人才计划 • 培养对象：应届毕业生、退伍军人 • 发展前景：公司提供技术与管理双通道晋升机会 员工福利 • 项目期间包食宿 • • 免费提供商业保险 三、应聘要求 • 年龄16-55周岁，身体健康 • 无犯罪记录，责任心强，团队协作能力突出 • 能适应长期外勤及弹性工作安排

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寻找会除加全的人员。

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洛阳市偃师区招油漆工、腻子/大白/墙漆

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风电项目修路总长度450米左右，负责开挖和填碎石。需要劳务公司详谈

简历和作品集请分开发送。 需要大厂或者大厂外包经验（互联网 / 硬件大厂都可以）。 过往工作经历占比 UX:UI=6:4（并非单一的UX设计或者UI设计）。 【薪资待遇】15-23K，12薪，周末双休。面试通过根据近半年薪资流水+面试表现定薪；入职即购买五险一金。 【上班时间】 弹性打卡，9:00-10:30打卡，12:30-14:00午休，18:00-19:30区间下班打卡，周末双休。 【面试与到岗】 面试：线上面试。 到岗时间：均属急招岗位，需要拿到offer一周内到岗。 【办公地址】 大疆天空之城 【岗位职责】 1. 负责 B端系统从需求理解、方案设计到上线跟进的全流程体验设计。 2. 深入理解业务场景、用户角色与操作流程，输出信息架构、交互原型及高保真视觉方案。 3. 参与设计规范、组件库及设计资产的搭建、维护与迭代。 4. 与产品、研发紧密协作，保障设计方案高质量落地，并基于反馈持续优化。 【岗位要求】 5. 3年及以上用户体验/交互/视觉设计相关经验，有完整的 B端系统设计项目经验。 6. 具备扎实的交互和视觉设计能力，能够梳理复杂业务流程、信息层级与多角色使用场景，同时对版式、色彩、字体、数据呈现有较高把控力。 7. 有设计规范、组件库或设计系统的搭建及维护经验，理解组件化、模块化设计方法。 8. 熟练使用 Figma等设计工具，能够清晰输出原型、视觉稿与设计说明。 9. 具备良好的沟通协作能力，能与产品、研发高效协同，并推动设计方案落地。 【加分项】 10. 有 AI辅助设计、AI工作流搭建，或将 AI能力融入产品设计流程的实践经验。 11. 具备基础的前端实现认知，了解 Design Token、组件化开发或主流前端框架。

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1. 学历专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、物联网等相关专业优先。 2. 核心技能：熟练掌握AutoCAD Electrical或EPLAN等电气设计软件；具备电气元器件选型及电气系统设计能力，具有一定的软件开发背景。 3. 经验要求：有2年以上工业自动化设备或电子电路设计相关经验者优先，具备激光加工设备行业经验更佳，能独立承担电气系统的方案规划、图纸绘制及现场调试工作，具备处理复杂现场电气问题的能力。 4. 素质要求：具备较强的团队合作意识和抗压能力，对电气设计岗位充满热情，乐于学习新技术并持续优化创新。 5. 加分项：了解机器人（如协作机器人、工业机器人）与激光设备的集成应用场景者优先考虑。

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