
风电运维工程师
8千-1.3万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技接受外地,工作地点非指定风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
包吃住 新能源运维
1、入职六险一金年薪15万招聘风电运维高级工程师
2、岗位职责
负责风电场风机日常巡检、故障抢修、定期维保,遵守高空及电气作业安全规范,做好运维台账记录。
3、任职要求
低压电工、高压电工、登高证三证齐全
半年以上风电故障运维实操经验
35周岁以下,可长期驻场
4、薪资福利
综合月薪税后到手:8000-13000,基本工资+技能补贴+风场补贴
六险一金入职即缴纳,生日福利、节假日加班补助
完善职级晋升机制,定期调薪加薪
场站包食宿,工作配套完善
5、可分配区域如下
新疆区域:新疆 酒泉
西北区域:陕、甘、宁、青、西藏
南方区域:云、贵、川、桂、湖南、江西,
东北区域:黑、吉、辽、蒙东
蒙晋区域:山西、河北、蒙西
华中区域:山东、河南、湖北、安徽、江苏,浙江
风电运维 长白班 包吃住 六险一金
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容:
①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作;
②定期维护和例行维护工作;
③风机故障维修工作;
④风场运行工作;
⑤完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取
②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先;
③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状;
④具有良好的团队合作能力及服从能力。
三、福利待遇与职位晋升:
①综合薪资:
8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升);
②休假:
月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予;
四、其他福利:
六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利
四、工作地点
陆地运维工作全国范围分配
风电运维工程师大专
招聘要求:
1、年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无疾病,无犯罪记录。
2、身心健康,吃苦耐劳,辨色力和听力正常,具备正常履行岗位职责的身体条件,符合新能源康检查规范。
岗位职责:
3、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高。
4、监控设备运行状态,及时发现并处理设备异常情况,如故障报警、参数异常等,必要时采取紧施,并及时向上级报告。
5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养,包括清洁、润滑、紧固、调整等工作,备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作,提供设备故障信息和维修建议。
风电运维工程师(中级-河南)
7-8千/月
风电运维工程师1-3年大专
需服从区域(河南)内调配,无法指定城市/项目。具体工作项目面试通过后安排。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气、新能源、机械相关专业毕业;中专学历者,工作经验需增加1年。
2. 持有三证齐全:高压电工证、低压电工证、高处作业证。
3. 2年及以上风电相关工作经验。
4. 具备电气原理图、液压原理图、机械安装图纸的识图能力,理解图纸回路与元件功能。
5. 熟练常规工具的规范使用(例如万用表、对中仪、液压扳手、扭力扳手等现场基本用具)。
6. 具备开展运维常规工作(定检、对中、巡检、技术改造等)的能力,清楚项目现场各项工作危险源,能有效规避,确保自身安全。
7. 具备基本开箱、安装操作能力和一定的沟通协调能力。
8. 了解现场管理规范(班前班后会、安全自查等现场管理条例)及现场业务流程(现场故障反馈流程、现场费用报销流程、运行数据分析及反馈流程等)。
9. 能够使用相关软件进行初步故障分析与处理。
风电运维技术员
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受三证齐全的新人
年龄:18—****
岗位职责:
1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等作业。
2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。
工作地点:全国各风电项目现场出差
要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,能适应长期外派工作,持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪资按技术等级核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气现场休息,每三个月可享受10天带薪休假
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:具备3个月以上风电领域工作经验
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械设备与电气系统的保养工作,确保机组安全稳定运转;
2、参与现场安装监督、调试测试和试运行任务,落实安全隐患检查与整改,做好相关数据记录与资料整理,严格执行现场负责人指派任务并及时反馈进度;
3、按时参加公司安排的技术培训,持续学习风电专业知识。
工作地点:国内各风电场就近分配
要求:身体健康,无职业禁忌症,动手操作能力强,能胜任长期出差作业,需持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪酬由现场评级与绩效奖金构成,免费提供住宿,刮风雷雨天气可在现场休整,每三个月享受10天带薪返乡假期
风力发电属于国家重点支持的新能源行业,风机投入使用后可连续运行约二十年,岗位稳定,发展空间广阔!
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作
3.记录并分析运行数据,提出优化建议,提升设备可利用率
4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档
5. 严格遵守安全规程,落实高处作业、电气作业等专项安全措施
任职要求:
1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景
2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统
3.具备登高证、低压电工证,接受高空及野外作业环境
4.责任心强,具备良好的应急处理与团队协作能力
5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排
风电运维工程师(中级-河南)
7-8千/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
需服从区域(河南)内调配,无法指定城市/项目。具体工作项目面试通过后安排。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气、新能源、机械相关专业毕业;中专学历者,工作经验需增加1年。
2. 具备2年及以上风电相关工作经验,且三证齐全。
3. 具备电气原理图、液压原理图、机械安装图纸的识图能力,理解图纸回路与元件功能。
4. 熟练常规工具的规范使用(例如万用表、对中仪、液压扳手、扭力扳手等现场基本用具)。
5. 具备开展运维常规工作(定检、对中、巡检、技术改造等)的能力,清楚项目现场各项工作危险源,能有效规避,确保自身安全。
6. 具备基本开箱、安装操作能力和一定的沟通协调能力。
7. 了解现场管理规范(班前班后会、安全自查等现场管理条例)及现场业务一般流程(现场故障反馈流程、现场费用报销流程、运行数据分析及反馈流程等)。
8. 能够使用相关软件进行初步故障分析与处理。
9. 特种作业证要求:高压电工证、低压电工证、高处作业证。
河南洛阳招聘配电室高压电工三名,要求持有高压电工证,具备实际操作经验,年龄和性别不限。薪资
强电工3-5人
招聘配电室高压电工三名,要求持有高压电工证,具备实际操作经验,年龄和性别不限。薪资面议。
工厂搬运工月结
招聘:薪资:4000-4500元工作内容:负责家具生产辅助、物料搬运、打包及车间日常工作。工作要求:身体健康,能吃苦耐劳,服从管理,有无经验均可。上班时间:八小时白班薪资:4000-4500地址:岳滩赵庄寨杜甫大道旁三易实业工业园区内畅远(河南)家具有限公司备注:投递完简历,请直接打电话联系
B2
招聘B照司机,薪资为6000-10000元,按计件计算。岗位要求熟悉偃师及周边路况,身体健康,吃苦耐劳。工作内容为按调度路线,安全准时完成网点或站点间的货物拉运、装卸和点数。上班时间为8小时。工作地点位于偃师邙岭镇,北环路与邙山大道交叉口向西200米,辛丰银条厂对面圆通速递。有意者可投递简历后直接电话联系。
风电运维人员
1-1.5万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技接受无经验小白 高薪接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位职责:
1.负责风电场风机及附属设备的日常巡检、故障诊断与维护保养
2.执行风机定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备安全稳定运行
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网测试及交接验收工作
5. 严格遵守电力安全规程和风电行业作业标准,落实现场安全管控措施
任职要求:
1. 熟悉风力发电系统原理及主流机型(如金风、远景、明阳等)结构与控制逻辑
2. 具备登高作业证、低压电工证及高压入网证(或可入职后考取)
3. 能适应长期驻守偏远风电场,具备较强抗压能力与应急处理能力
4. 吃苦耐劳,责任心强,无恐高症及严重晕动症
5.接受应届毕业生,有风电运维实习经验者优先
风电运维工程师
7千-1万/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证无光伏运维细分要求
岗位职责:保障风电机组安全稳定运行,具体包括设备巡检、故障排查与维修、数据监测分析,以及日常运维记录与报告输出。
任职要求:1.上岗需持有安监局发放的三证(高处作业证和低压电工证和高压电工证) 2.无恐高,无心脏病,无幽闭恐惧症。
岗位福利:1.缴纳社保公积金 2.探亲交通费补贴,一年4次往返,高铁二等座标准,不超票价可乘坐飞机 3.年终奖、项目奖金、高温补贴等按实际项目情况发放 4.刮风下雨天气无法作业可正常带薪休假
风电运维站长
1.2-1.5万/月
风电运维工程师5-10年大专
岗位名称
风电场站长
工作地点:江西宜春
薪资范围
15-18 万 / 年(根据经验和项目规模面议)
岗位职责
1. **全面负责风电场日常运行管理**,组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案,确保电站安全、稳定、高效运行
2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标,对电站整体运营结果负责
3. **负责设备维护与故障管理**,组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造,跟踪缺陷闭环,降低设备故障率
4. **严格执行 "两票三制"**,落实安全生产责任制,组织安全培训和应急演练,杜绝人身伤害和重大设备事故
5. **负责团队建设与人员管理**,做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理,搭建稳定的运维团队
6. **对接业主方和调度机构**,保持良好客户关系,按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件
7. **负责成本控制**,合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理,提升电站经营效益
任职要求
1. **大专及以上学历**,电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业
2. **5 年以上风电场运行维护经验**,其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**,熟悉主流风机机型(金风 / 远景 / 明阳 / 运达等)
3. **持有高压电工证**,具备登高作业证,有风机厂家运维培训证书者优先
4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统,掌握 SCADA 监控系统,能独立处理常见设备故障
5. 具备较强的安全意识和团队管理能力,能独立对接业主和外部单位
6. **能接受驻场工作**,适应偏远地区生活环境,能吃苦、责任心强
7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先
我们提供
- **具有竞争力的薪酬**:基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴,综合年薪 15-18万
- **完善的福利**:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包
- **清晰的晋升通道**:站长 → 区域运维经理 → 运维总监
- **成长空间**:公司处于快速发展期,管理岗位空缺多,能力突出者可快速晋升
- **培训体系**:新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升,助力职业发展
山西风电运维/定检8000+,管吃住、五险一金长期稳定
5千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业机电类专业
风电运维/定检/技改
工资待遇:根据经验谈薪资7000+,1年以上10000-13000;入职缴纳五险一金
工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容:
1.现场安装督导、调试、运行等工作
2.定期维护与例行维护、风机故障维修
3.准确了解机电系统的技术参数
4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频
器调试及变奖系统调试
5.风机维护与保养等
吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排
任职要求:
1.年龄:18~40周岁
2.学历:中专及以上学历+持有相关证件
3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
数字化系统开发主管
4-7千/月
系统管理员1-3年大专JavaScriptMySQLIT系统维护管理经验计算机相关专业Python
1. 精通JS语言进行程序开发,掌握MySQL等数据库的应用。
2. 熟悉金山文档多维表的使用与操作。
3. 具备金蝶系统操作经验者优先考虑。
4. 拥有物联网、PLC数据采集相关经验者优先。
5. 具备工厂实际工作经验者优先。
6. 积极进取,乐于学习和深入研究者优先。
7. 能熟练运用Python语言者优先。
该岗位并非重复性基础工作,需广泛接触跨行业业务场景,通过自身逻辑分析与整合能力完成复杂任务。
适合渴望突破常规的你,适合迎接挑战、追求成长的你。
风电运维(六险一金/接受无经验/包食宿)
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、 岗位职责
1. 日常巡检维护:定期对风力发电机组进行全面巡检,包括机械部件、电力系统,及时发现潜在问题并记录,制定维护计划,确保设备稳定运行。
2. 故障诊断与修复:快速准确诊断风力发电机组运行中的各类故障,并采取有效措施进行修复,减少停机时间,保障发电效率。
3. 数据检测分析:实时检测风机运行数据,分析数据变化趋势,预测设备故障风险。
二、 任职要求
1. 学历要求:中专中技及以上,有过电气工程、自动化、机电一体化、设备维修类工作经验优先考虑。
2. 工作经验要求:可接受无经验或应届毕业生,有过实习经历的应届生优先。
3. 身体素质要求:身体健康能适应风电场郊区、乡镇工作环境。
三、 薪资福利
1. 薪资待遇:综合薪资8-12k,根据个人能力和经验确认。
2. 薪资构成:基本工资+岗位津贴+高温补贴+项目奖金
3. 福利待遇:入职即缴纳六险一金,为员工提供全方位保障。提供免费食宿,每年(报销标准为高铁二等座),定期组织免费体检。
4. 晋升空间:内部定期开展技术展示、技能竞赛,表现优异或通过考核可晋升,初级工程师-中级工程师-高级工程师-项目经理。
运维技术人员
3-8千/月
运维工程师经验不限高中网络运维实施交付运维通信相关专业五险一金,长期稳定计算机相关专业运维经验IDC机房运维
工作内容:
1、根据公司规定时限,完成所辖区域内的宽带、固定电话及IPTV的安装、迁移和维修任务;
2、负责区域内客户的技术支持与服务跟进,保障客户满意度,提升服务质量;
3、配合所在区域营销团队开展相关协作工作;
4、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
职位要求:
1、年龄*****;
2、高中及以上文化程度;
3、具备基本的计算机操作技能,工作踏实,能适应一线作业强度;
4、退役军人优先录用,持有D类或C类机动车驾驶证者优先考虑;
工作地址:新安县各乡镇
报名时请携带有效证件及相关证书,另附1寸彩色照片1张。入职即签订正式劳动合同,享有医疗、养老、工伤等社会保险待遇,定期开展安全培训与技术学习,提供年度健康体检,发放劳保用品及安全防护物资。长期稳定工作者欢迎加入,短期务工者请勿扰。
AI应用开发工程师
4-9千/月
技术支持1-3年本科企业内部IT技术支持JavaIT技术支持经验售前/售后
AI工具的应用实践,助力团队工作效率全面提升。
热衷探索前沿技术,学习能力突出,能迅速掌握各类新型AI工具并落地于实际工作场景。
描述:
1、系统调研当前主流AI工具,涵盖办公自动化插件、智能文档处理系统、流程自动化AI平台等,发掘其在日常业务流程中的具体应用价值。
2、借助AI技术优化日常办公环节,覆盖文档编写与格式整理、数据归集与分析、会议调度及纪要自动生成等方面,显著提升工作产出效率。
3、针对重复性高、规则明确的工作任务,制定基于AI工具的自动化执行方案,降低人工干预频率与出错概率。
4、联动各职能部门,识别其业务难点与实际需求,提供定制化的AI工具使用建议与操作指导,促进AI应用在企业范围内的推广与深化。
5、跟踪AI工具的技术迭代与功能升级,评估新兴工具或功能对现有业务的适配性,及时推动引入并融入现有工作体系。
要求:
本科及以上学历,专业不限,计算机、信息管理等相关专业者优先考虑。
熟练使用常用办公软件,如Word、Excel、PPT等,具备扎实的软件操作能力。
有实际操作经验,熟悉ChatGPT、NotionAI、Automate等主流AI工具的功能特性与应用场景。
具备优秀的逻辑分析与问题应对能力,可将复杂的流程拆解重构,利用AI实现高效优化与自动运行。
具备良好的表达能力和协作意识,能够清晰传递AI工具的操作方法,带动团队整体效能提升。
分布式光伏运维工程师
4-6千/月
光伏工程师3-5年大专
岗位职责
1、负责区域内分布式光伏电站日常巡检、设备维护检修工作,包含光伏组件、逆变器、汇流箱、高低压配电设备等,保障电站安全稳定并网发电。
2、及时排查、处理电站各类电气故障,完成缺陷整改,做好故障记录、运维台账、巡检报表整理上报。
3、监控电站运行数据,分析发电量异常问题,落实设备预防性维护工作。
4、严格遵守电力安全作业规范,落实高压作业安全流程,执行工作票、操作票制度,规避安全风险。
5、对接项目业主,做好现场沟通,完成现场设备清洁、检测、年度检修等运维任务。
6、完成上级交办的其他运维相关工作。
任职要求
1、大专及以上学历,电气、机电、新能源等相关专业优先。
2、持有高压电工证,证书真实有效。
3、3年及以上分布式光伏电站现场运维实操经验,熟悉工商业分布式光伏系统结构与常见故障处理。
4、熟悉高低压电气设备,掌握光伏运维安全操作规程,具备现场故障独立处理能力。
5、能接受洛阳区域内项目外勤作业,具备良好安全意识、责任心,能吃苦耐劳。
6、会基础办公软件,可填写运维记录、简单报表;有驾驶证优先。
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责:
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2. 执行风机定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行
3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施
4. 记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
新安联通智家工程师宽带维护
3-6千/月
弱电工程师经验不限学历不限电工证
工作内容:
1、负责按公司要求时限内完成辖区内宽带、固话、IPTV装、移、修工作;
2、负责辖区内客户业务技术支撑及服务跟踪,维护良好的服务口碑;
3、负责配合辖区内营销人员做好协同工作;
4、负责完成公司领导交办的临时事项。
职位要求:
1、年龄35岁以下;
2、高中及以上学历;
3、具有电脑基础操作能力,能吃苦耐劳;
4、退伍军人优先考虑,具有机动车驾驶执照(D照、C照)优先;
工作地址:新安县各乡镇
报名时请携带相关证书和1寸彩色照片1张,入职签订合同,享受医疗、养老、工伤等保险,定期组织安全教育、技术培训,享受定期体检,发放安全用品、劳保福利等,短期勿扰。
栏目概述
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