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电工-综合维修（包住+饭补） 薪资：3000-5000元/月 地址：河南省郑州市新郑市 工作性质：长期 证件要求：电工资格证 工作类型：维修电工 工作内容：弱电、强电、其他、水电、水暖、给排水

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【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

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岗位职责： 1、根据公司整体发展战略，规划面向B端学校（以私立小学为主）的市场营销策略与推广方案，明确年度及季度销售目标，并制定可落地的执行路径，推动团队高效实施。 2、主导B端学校客户的拓展工作，涵盖新客户开发与老客户关系维护，深入挖掘客户需求，结合公司AI智能英语教育产品特性，设计定制化合作模式，促进项目签约并扩大合作规模。 3、策划针对B端学校的营销活动，包括产品推广、品牌传播、合作优惠等方案，统筹内外资源保障执行效果，并对活动成果进行复盘分析与持续优化。 4、组建并运营营销团队，负责人员招聘、业务培训、绩效管理与激励机制建设，提升团队专业能力与协同效率，确保销售目标顺利达成。 5、整合教育系统及学校渠道资源，开拓多元合作路径，建立稳定共赢的合作网络，为业务增长提供有力支撑。 6、持续跟踪B端学校市场变化、竞争格局动态及客户反馈信息，开展系统性分析，为产品迭代、营销调整和战略决策提供数据支持。 7、主导重点客户的商务接洽与合同签署工作，把控合作过程中的合规风险，保障合作关系的长期稳定。 8、联动公司内部产品、教研、技术等相关职能部门，确保对B端学校客户提供及时、专业的服务支持，增强客户满意度与黏性。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理或教育类相关专业优先考虑。 2、具备5年以上B端客户销售或营销管理经验，其中至少2年团队管理经历；有教育行业背景，特别是K12英语教育或AI教育领域经验者优先，熟悉学校端采购流程与决策链条。 3、拥有丰富的教育系统及学校（尤其是私立小学）客户资源者优先，能够快速启动业务。 4、具备优秀的战略规划、市场洞察与营销策划能力，能独立制定并推进营销计划落地；同时具备出色的商务谈判、客户沟通及团队带领能力。 5、目标导向强，抗压能力强，工作积极主动，富有责任心和协作意识；了解AI技术在教育场景中的应用者优先，能准确传递产品的技术价值与核心优势。 福利待遇 薪资：8k-13k 社保：五险一金 上班时间：8：30-12：00，13：30-18：00，周末双休 生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假均有。

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