三年以上 3C自动化项目经验 要求大工 工作内容是三C摄像头设备组装 1 按定制图纸完成设备机械电器模块化装配适配非标键与标准键规范使用专属工具保障装配精度 2 机械装配与电器接线，确保品质 信号稳定 3 参与整机调试，调整结构与电器接线排查解决运行故障 4 能看懂电器原理图纸根据图纸独立完成工位走线 电箱接线 I O核对 其他要求 年龄18到45岁 包住不包吃 水电费平摊 工作日七天以上，每周可预支 每个月10号发工资

岗位名称：设备检修员（综合支持部）；设备管理专员（自动化专业）；维修保养工程师（中转设备机械安全改善）。岗位要求：1.学历：高中及以上。2.专业资格：具备电工上岗证；自动化或相关专业背景。3.其他要求：无犯罪记录，身体健康。薪资待遇：月薪为5000~8000元。 招聘人数:2

岗位职责： 1、负责公司电气设备的日常检修与维护，确保生产设备的正常运行； 2、参与新设备的安装与调试，提供技术支持； 3、响应紧急故障，快速定位并解决电气问题； 4、协助制定和执行电气设备的保养计划，提高设备可靠性。 任职要求： 1、具备电工相关资格证书，中专及以上学历； 2、具有2年以上电气设备维护工作经验； 3、熟悉电气安全规范和操作规程，能够独立完成电气故障排查； 4、良好的团队合作精神和问题解决能力，能适应快节奏的工作环境。

1.招聘职位：机电工程师 2.招聘人数： 30人 3.工作内容：现场试验、设备调试及技术支援服务 4.任职资格： (1)具备电气工程及其自动化、机电设备技术、电气自动化技术、机电一体化技术、机电设备维修与管理、智能控制技术、光电制造与应用技术、自动化类、光伏技术应用、继电保护、供电技术、仪器仪表、热能动力、热能控制、机械、工程造价、企业管理等相关专业专科及以上学历 (2)工作态度端正，责任心强，具备良好的团队协作意识 (3)具有较强的沟通协调能力、语言表达能力和书面表述能力 (4)有相关工作经验者优先考虑 5.薪资待遇： (1)月薪4500-6000元，试用期1-3个月 (2)提供住宿、餐食补贴，并承担往返交通费用 (3)入职即签订劳动合同，购买商业保险及社会保险 (4)享受年休假36天，实行弹性工作安排 (5)协助办理职称评定及相关专业资质证书 6.有实际经验人员，薪酬可另行协商 7.工作地点：江苏、广东、青海等地

不限年龄，

PLC配电柜电工临时工招聘要求 一、岗位基本信息 岗位名称：PLC配电柜电工（临时工） 工作性质：短期/项目制（具体工期以实际项目需求为准） 工作地点：（根据项目需要安排，可注明是否需要出差） 薪资待遇：面议（通常按日/项目结算，提供有竞争力的薪酬） 二、岗位职责 根据图纸和技术要求，完成PLC控制柜、低压配电柜的组装、配线、接线及元件安装。 协助进行配电柜的现场安装、调试及故障排查。 配合工程师进行设备通电测试、信号调试及系统联调。 遵守安全操作规程，确保作业规范，保持工作现场整洁有序。 完成临时交办的其他电工相关任务。 三、任职要求 基本要求： 年龄20-50岁，身体健康，能适应短期高强度工作。 具备电工操作证（低压/高压）、特种作业操作证等必备资格证书。 有责任心，工作细心，具备良好的安全意识和团队协作精神。 专业技能： 熟悉电气原理图、接线图，能独立完成柜内布线、端子排接线。 了解PLC（如西门子、三菱等品牌）基本结构和外围接线，会西门子、三菱等品牌的plc编写程序。 掌握常用低压电器元件（断路器、接触器、继电器等）的安装与选型。 有配电柜、控制柜装配经验者优先，熟悉行业标准（如GB7251系列）。 其他要求： 能适应临时性工作安排，工期灵活，接受加班或紧急任务。 有现场安装调试经验者优先。 四、福利待遇 薪资日结/项目结，具体面议。 提供必要的劳动保护用具及作业保障。 表现优异者有机会转为长期合作或推荐至其他项目。

招工两名机修电工，可以包吃包住（物流设备，伸缩机）、变瓶器

岗位职责： 1.负责市政工程中盾构机的日常维护及故障诊断与修复。 2.定期对盾构机控制系统进行巡检，保障设备稳定运行。 3.快速响应并有效处置设备运行期间突发问题，确保施工连续性。 4.制定并持续改进维修作业流程和操作规范，提升工作效率。 5.协同项目组推进维修任务，确保与整体工程进度协调一致。 任职要求： 1.具备扎实的机械或机电维修能力，了解盾构机结构原理及操作方式。 2.能够独立判断并解决设备运行中的各类技术故障。 3.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，适应高强度工作环境。 4.对新技术有较强的学习意愿和钻研能力。

1、负责生产设备的电气线路、配电设施、控制柜、电机及照明系统的日常维护，及时处理各类电气故障； 2、承担方便面生产设备的机械安装与调试工作，开展常规维修、应急抢修及精度校准，确保生产持续稳定运行； 3、严格执行安全操作规范，落实各项防护措施，杜绝违规作业行为； 4、掌握PLC基础原理，具备扎实的电气专业知识，须持有电工证/焊工证/钳工证之一； 5、学历要求：大专及以上 6、其他要求：能适应倒班工作安排

工作职责： 1. 负责矿山井下各类机电设备（如提升机、通风机、压风机等）的日常巡视、保养及故障处理，保障设备安全可靠运行。 2. 参与设备的安装、调试和技术升级工作，持续优化运行效能以提高生产效率。 3. 严格遵守矿山安全管理制度，落实机电设备各项安全防护措施，消除潜在风险。 4. 记录设备运行参数和维护情况，定期汇总并提交设备运行分析报告，为管理决策提供数据支持。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，专业方向为机电一体化、矿山机电或相近领域。 2. 拥有矿山机电设备操作与维保实践经验，了解矿山安全作业规范与流程。 3. 熟悉电气控制理论及机械维修基础知识，具备独立判断和处理常见故障的能力。 4. 持有相关机电类操作资质证书（如电工证、特种设备操作证等）者优先考虑。

郑州市中牟县招塔吊司机替班一天230元加班20

南四环仓库装卸配货员工作地址:南四环地铁站厨天下厨具批发仓库6000-6500元/月

郑州市新郑市招装修木工、石膏板吊顶

招聘无地址注册执照人员。工作地点在郑州。

试验科辅助工招聘要求一、年龄：35岁-45岁，，文化程度：初中及以上。二、作息时间：做五休二，周一-周五（8:00-16:30，含就餐半小时）。三、工作职责：1、负责试验前期辅助性工作（如：试验设备管道连接、搭建试验支架、放置试验样品等）；2、巡检现场试验设备，并根据要求准确、客观地记录相关数据（如：试验状况、样品参数等）；3、定期巡查试验设备，按试验要求添加试验用水；4、设备维修时，协助维修人员做好安全巡视工作，确保维修安全；5、协助样品管理员处理样品；6、上级交办的其他工作。四：薪资与福利1、薪资：（1）固定薪酬5000元（其中：基本工资：3000元，各类津贴：2000元）；（2）加班费根据国家规定计发，加班费计算基数为基本工资，加班较少，月综合薪资6000-6500元（税前）。（3）工资先做后发，每月18日发放上月工资。2、福利：免费提供工作餐，工作满1年后每年定期体检等。3、缴纳上海市社保。五、备注1、必须身体健康，有合格的体检报告（体检单位：上海市二级及以上医院）。2、严格遵守企业各类规章制度，正确穿戴劳防用品，严格按安全环保操作规程上岗操作。有违纪违规行为的，将根据公司《员工奖惩条例》进行处理。3、工作中未经授权，不得私自操作试验仪器设备。4、持有有效低压电工证者，优先录用。工作地址：育绿路260号2号门面试时间：发简历预约

【•抚顺招聘信息C5】抚顺特殊钢招聘劳务工工种：精整工、矫直工、轧机工、酸洗工、削皮工、研磨工、铸锭工、电工（持低压证）、焊工（持证）、天车工（持证）薪酬待遇：试用期3800—4000元左右，试用期后5000—7000左右。工作时间：四班三倒、三班倒，工作时长8小时。工作要求：50周岁以下身体健康，服从工作安排，能适应倒班，退伍军，有无工作经验均可。福利待遇：签订劳动合同、缴纳五险，提供工作餐等福利及奖励，工作突出符合条件的优秀员工可以转正式工工作地址：抚顺特殊钢股份有限公司厂区内（老钢）办公电话：联系电话：

【招聘】开平管厂招电工2人，有电工证，年龄20-40岁，焊工2人，有焊工证，月薪6000-8000，上班，，月休4-5天，联系电话

＃北京项目：急需钳工中工大工20名电工中工大工20名工期6个月。做满2个月，管住电工不穿无尘衣价格中工40，大工45穿无尘衣衣价格45-50，钳工价格中工38，大工45，项目要求简单，不面试，直接上班，只要稳定可以长期做，介绍一个人300红包，特别说明：车间穿无尘衣连体，恒温车间

井号肇庆高要路费补贴300电工中大工：40电工小工：23钳工中工：32钳工学徒：20电工学徒：20包住不包吃工期一年离职结清年龄18-40

岗位职责： 1.操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2. 根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化，确保加工效率与质量达标 3.日常维护保养设备，及时报告异常情况，配合维修人员排除故障 4. 填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档，确保可追溯性 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.学历不限，具备CNC操作基础或相关中专/技校、职业培训经历者优先 2. 有1-3年CNC加工实操经验，熟悉FANUC、三菱或华中等主流系统操作者优先 3. 能识读机械图纸，了解常用量具（如卡尺、千分尺）使用及公差配合知识 4.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作意识 5.无不良从业记录，能适应制造业生产节奏，接受倒班安排

河南瑞安盾门业正在招聘钣金折弯工、二保焊工和激光切割工。提供免费住宿和内部食堂。工作地点位于河南省郑州市航空港区八千办事处君赵村郑州。

【中牟高薪日产汽车】[强]长白班可带手机[强]离家近厂区餐厅吃饭【招聘岗位】总装/焊接辅助工【招聘要求】18-42岁【福利待遇】总装：22元/小时悬点焊：第一个月25元/小时，第二个月26元/小时，第三个月27员/小时。二焊工：首月26元/小时，次月27元/小时，第三个月28元/小时管吃有餐补，餐补15元/天（够吃，餐厅饭便宜）上班时间一般早8点半—晚5点半，加班的话，时长9-10个小时。工作地点：中牟建设路汽车产业园面试时间：8.30面试，（不要穿短裤，拖鞋，凉鞋）电话:

公司主要制作建筑机械，砂浆线等，招聘焊工，计件或者天工

中牟某汽车内饰厂招聘岗位：物流人员要求：男女不限，30-45岁，会开叉车，有经验者优先薪资：5000+上班时间：早8-晚8，长白班工作地点：中牟县汽车产业园报名（+V）：

工作职责 1. 负责数据中心高低压配电系统、基础电源及电力监控系统的日常运行维护与巡检，确保供电系统安全稳定。 2. 主导电气设备故障诊断与应急处置，制定并落实预防性维护方案，提升设备可靠性。 3. 参与数据中心基础设施的改造升级工作，提供电气技术支撑与优化建议。 4. 收集并分析电气系统运行数据，编制运维报告，推动运维流程规范化与效率改进。 任职要求 1. 具备中级电气工程师资格，掌握扎实的电气理论知识。 2. 3年以上数据中心电气维护从业经历，其中至少2年在A级数据中心实际运维经验。 3. 熟悉高低压配电、UPS、蓄电池等电源系统工作原理，了解电力监控系统的操作与调试方法。 4. 具备较强的沟通协作能力与应变能力，可独立处理突发性电气问题。

[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]【比亚迪热门岗位直招】正式工五险一金，薪资优厚！[红包]岗位一:6月郑州比亚迪售后岗位：10个长白班行政名额；薪资：到手6000~9000要求：大专学历18-35岁，十五号参加培训一周后开始推荐面试，体检，入职！[红包]岗位二：钳工学徒（可出差）*薪资待遇：小白底薪2400+超产奖1800（均薪7500-10000）；有经验底薪2500+超产奖3000（均薪8000-11000）。*招聘要求：20-35岁，无经验可学，需接受出差（每月补助约1100元）。*岗位说明：长白班，工作稳定。[红包]岗位三：叉车工*薪资待遇：底薪2400-2600元，综合月薪6000-8000元。*，39岁以内，高中/中专及以上学历。*岗位说明：必须持有叉车证，会简单码垛及四角定位。[红包]岗位四：仓务科物料员*薪资待遇：底薪2350元，综合月薪5500-7000元。招聘要求：18-36岁。*岗位说明：负责收货、发货、盘点，工作轻松自由，二次入职也要，有学历后期有晋升空间。[红包]岗位五：助理工程师*薪资待遇：面议。*招聘要求：大专及以上，男女不限，1年以上相关经验。*岗位说明：需掌握运营管理及财务知识，熟练使用Office软件（尤其是PPT），具备良好的数据分析与抗压能力。[红包]岗位六:比亚迪长白班PTD/IPM/工程安装科，高中以上，月薪8000-12000，名额有限，只要有电工证，焊工证，钳工证，登高证，其中一个。可选择出差，或者不出差，年龄18-45，入职缴纳五险一金，重点！这个部门签比亚迪总部合同！[礼物]福利亮点：正式工统一交纳五险一金，岗位晋升空间大！报名咨询热线：

岗位职责： 1.负责金属结构件的焊接作业，确保焊缝质量符合工艺标准及客户要求 2. 按图纸和工艺文件进行焊前准备、定位装配及焊后自检，及时反馈质量问题 3.正确使用焊机设备、保护气体及辅助工装，做好日常设备点检与基础维护 任职要求： 1.持有效特种作业操作证（焊接与热切割作业-熔化焊接与热切割） 2.熟悉不锈钢、碳钢、铝合金等常见材质的焊接工艺特性及参数调整 3.具备基本识图能力，能理解简单机械图纸及焊接符号标注 4.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 5.身体健康，无恐高、眩晕等影响登高或密闭空间作业的生理限制

东庞村拆装柜厂招折弯师傅1人排焊机学徒1人联系电话：

岗位职责： 1.独立操作三菱、法兰克系统CNC设备，完成非标零件的编程、调试与精密加工 2.负责刀具选型、夹具装调及量具校验，确保加工精度与工艺稳定性 3. 承担夜班生产任务，严格执行作业指导书与质量检验标准 4. 参与军品零部件试制与量产，遵守军工保密及安全生产规范 5.配合工艺优化与设备日常点检，及时反馈异常并协助改进 任职要求： 1.熟练操作三菱、法兰克CNC系统，有实际加工经验 2. 精通常用刀具、夹具及三坐标/投影仪等量具的使用与维护 3.有非标件及军品零件加工经验者优先，能适应倒班工作节奏 4. 中专/技校及以上学历，机械制造、数控技术等相关专业优先 5.责任心强，具备良好的质量意识、安全意识和团队协作能力

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