仅限清华、北大应往届毕业生投递 河北阳光教育集团现面向清华、北大优秀应往届高校毕业生，高薪招聘储备干部人才，由集团总裁亲自带教培养，未来可晋升至研究院学科副院长、城市校长等核心管理岗位，享有校长合伙人分红权益！ 岗位要求： 1、毕业院校为清华大学或北京大学，本科、硕士或博士学历均可； 2、性格开朗、积极向上，或沉稳踏实、富有内涵； 3、具备良好的语言表达能力、逻辑分析能力及问题解决能力； 4、抗压能力强，乐于接受新事物并敢于挑战创新； 5、在国学、传统文化、学科竞赛等领域有突出特长或浓厚兴趣者优先。 培养路径： 1、业务发展线：教研员→教研主管→研究院学科副院长 2、管理成长线：储备干部→储备校长→执行校长→城市校长（纳入校长合伙人分红体系） 薪资福利：首年综合年薪30万元，含安置补贴2万元 1、正式录用后即纳入校长合伙人激励计划，享有相应分红资格； 2、五险一金齐全，享受带薪年假及带薪寒暑假； 3、总裁亲自指导，特邀教育领域资深专家授课，全年多次专业培训机会； 4、免费提供定制工装、三餐及住宿； 5、享生日礼金、节日福利及多样化团队建设活动； 6、职工子女及亲属可享受集团内就读优惠政策。 工作地点：河北石家庄、承德，贵州安顺、凯里、都匀 海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。在最好的年华，期待优秀的您加入阳光教育，携手共进！集团将为您提供具有竞争力的薪酬、多元化的晋升通道和广阔的成长平台！

本科学历及以上体育专业五险一金月工资1万最好有评级。应届生不需要教资。往届必须有教资 马上面试

【岗位职责】 1. 负责学员学习进度的跟踪与督导，确保学习计划有效执行。 2. 定期与学员沟通，提供学习反馈及优化建议。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

工作职责： 1、负责相应学科的教学工作，完成单科授课任务，有效提升学生学习能力； 2、积极参与教学研究与培训活动，持续提升个人教学水平； 3、主动关注学生心理状态与学习进度，结合个体差异制定个性化教学方案，定期向家长沟通反馈学习进展； 4、配合完成上级交办的其他相关事务 任职要求： 1、全日制统招本科二批及以上学历，专业不限 2、热爱教育事业，认同有道领世企业文化理念 3、具备扎实的学科基础知识与教学功底 4、持有教师资格证或具备教学经验者优先 福利待遇： 1、保底工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、休息时间充足，带薪年假5-20天； 3、年度体检，免费零食及下午茶； 4、五险一金齐全； 5、公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位逐年增加 6、晋升路径：全职教师——资深教师——学科组长——学科主管——学科总监

保定市英华学校始建于1995年，设有初中部、高中部，在校生2600余人，教职工200余人。学校以“崇德、尚学、向善、求真、创新”为校训，凭借优美的校园环境、严谨的校风、精细化的管理、高水平的师资队伍以及突出的办学成果，获得社会各界广泛认可。 招聘岗位： 1、初中部各学科骨干教师 2、高中部各学科骨干教师 招聘条件： 1、所学专业与任教科目相符，须具备相应学科初级中学或高级中学教师资格证书，熟练掌握线上授课技术，优先录用985、211、“双一流”建设高校及师范类院校本科毕业生 2、系统掌握本学科专业知识、文化素养和教育教学理论基础 3、具备扎实的教学基本功，能够胜任班主任职责，具有较强的集体协作意识和敬业精神 4、有五年以上一线教学经验的优秀教师或三年以上优秀班主任经历者优先考虑 5、具有三年以上初中教学经验，完整带过一届毕业班且教学成绩优异者优先聘用 6、曾获评各级骨干教师、优秀教师、优秀班主任、学科带头人、教研组长，或在市级及以上优质课评比中获一等奖者，以及中学高级教师、特级教师、教学实绩突出者优先录用 薪资待遇： 1、特级教师、高级教师年薪20万元起 2、省市级名师年薪15万元起 3、骨干教师年薪12万元起 4、普通任课教师年薪7-12万元 5、享受与公办学校同等的职称评定政策 6、依照国家规定办理社会保险，并额外配置大病保险、意外伤害保险，签订正式劳动合同 7、教职工子女可享受学费减免政策在本校就读 8、薪酬及相关福利水平高于省内同类型学校标准 9、学校统一安排教师住宿（配备独立卫生间、空调、暖气、热水器） 10、提供交通补贴、通讯补贴、餐食补助等综合福利 联系方式： 电话联系：佐老师 ***********(微信同号) 办公室电话：************

负责课程的授课任务，统筹并指导本学科各项教学环节的实施与开展。

孔家庄工地明日需要5名工人，工作时间为10小时，日薪180元。要求年龄不超过55岁，有意者可报名。

明天整理仓库来一个工人，计时25一个小时，工资日结，地址万全，电话

招聘挖机替班司机，工作地点在西山。

张家口市涿鹿县招二保焊/气焊、钢结构安装/打板、彩钢板安装

张家口地区招聘顶管机操作人员，提供长期工作机会。

岗位职责： 1. 负责儿童青少年体适能、中考体育项目教学，包含：篮球、排球、羽毛球、乒乓球、跑步、跳绳、跳远、武术、运动增高、体态调整等 2. 根据不同年龄段孩子制定专业、安全、有趣的训练计划，保证课程质量与课堂效果 3. 做好学员维护、课后沟通，配合团队完成教学服务与日常工作 4. 工作性质：全职坐班，时间灵活 5. 工作地点：上海嘉定江桥万达 任职要求： 1. 体育相关专业，有教师资格证优先 2. 热爱少儿教育，有爱心、耐心、责任心 3. 应届毕业生可接受，有教学/训练经验者优先 4. 能稳定坐班，长期在上海发展 薪资福利： • 综合月薪：10000+（多劳多得，上不封顶） • 正规缴纳社保 • 完善岗前培训 + 清晰晋升主管机制 • 优质稳定学员资源，发展空间大

兼职教练需要胜任二项或多项):中考体测(限:800米跑、1000米跑、跳绳、立定跳远、篮球、排球)、体态矫正减脂、青少年长高训练、健身、体育舞蹈、有氧运动、经络按摩、商业陪练

西藏自治区昌都市芒康县曲孜卡乡需铺设硅PU材料，面积为589平方米，并配备一副篮球架，预计进场施工。

负责3–12岁少儿篮球课程、基础体适能课程教学，根据学员年龄和基础，开展趣味化、标准化课堂训练。 - 制定简单课堂训练计划，规范动作示范、纠正学员姿势，做好基础滑行、平衡、耐力、协调、核心体能训练。 任职要求 - 热爱体育、喜欢小朋友，性格阳光、有耐心、责任心强，善于互动引导。 - 熟练掌握轮滑基础教学动作，会少儿体适能基础训练内容；有教学经验、体育专业优先 - 口齿清晰，亲和力强，能独立带小班、体验课，服从课程安排。

少儿跳绳体能教练 1. 工作内容 负责少儿跳绳、体能课备课与授课，管控课堂安全，做好学员课堂记录，课后向家长反馈学情。配合体验课教学，协助学员维护与课程转化。 2. 职位要求 热爱少儿体育，有跳绳/体能教学经验优先。擅长引导孩子，有耐心责任心，可规范示范纠正动作，持教练证优先。能适应周末、晚间排课。 3. 薪资待遇 课时费130元/节，另设续课提成，多劳多得。提供教学培训，课程体系成熟，团队氛围轻松。

【岗位职责】 1. 负责小学阶段英语课程的教学实施，完成日常授课任务； 2. 根据教学大纲制定教学计划，组织课堂教学活动； 3. 关注学生学习情况，进行作业批改与学习效果跟踪； 4. 与家长及同事保持沟通，共同促进学生语言能力发展； 5. 参与教研活动，不断提升教学专业水平。 【岗位要求】 1. 具备良好的英语教学能力，能够胜任小学教学任务； 2. 有责任心，热爱教育事业，关爱学生成长； 3. 表达清晰，具备良好的课堂组织与管理能力； 4. 具备团队协作意识，积极参与教学交流与培训。

岗位职责： 1.负责台球基础教学与进阶技巧指导，制定个性化训练计划 2. 协助组织学员日常训练、考核及赛事活动，提升学员实战能力 3. 维护球房设备与教学环境，确保训练安全与规范 4.配合场馆开展招生推广、体验课授课及家长沟通工作 5.持续学习台球规则、战术及教学方法，提升专业素养 任职要求： 1. 热爱台球运动，具备扎实的击球技术与比赛经验者优先 2. 具备良好的表达能力与亲和力，能胜任青少年及成人教学 3.有责任心、耐心和团队协作意识，适应灵活排班 4.持有国家体育总局认证台球教练员证书或相关资质者优先 5.学历不限，有教学或体育培训经验者更佳

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上门家教 每课时1小时 一对一辅导 课时费40-60元/课时 注册讲师由平台直接结算，单次课程完成后即时返款 教学内容与授课流程均由公司统一规划，需严格遵循公司规定执行工作 无需自行准备教案，操作简便，易于入手

岗位职责： 1.负责初中阶段相应学科（如语文、数学、英语等）的日常教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2. 参与教研活动，配合学校开展教学研究、课程优化及教学质量评估 3.关注学生身心发展，开展个性化学习指导与学业规划，协助班主任做好班级协同育人工作 4.配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及学情分析，及时反馈教学效果并调整教学策略 5. 积极参与校内外教师培训、师德师风建设及教育信息化应用实践 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有对应学科及学段的教师资格证，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和教育教学理论基础，熟悉初中课程标准与学生认知特点 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具及在线教学平台 5. 无违法违纪记录，身心健康，符合《新时代中小学教师职业行为十项准则》要求

专业技能 1. 具备扎实的网球技术功底和理论知识。<br>2. 熟悉网球比赛规则与计分方式。<br>3. 持有权威机构认证的教练资格证书（如ITF、PTR、USPTA或中国网球协会认证）者优先。 教学经验 1. 拥有一定的教学经验，能针对不同年龄（青少儿/成人）和水平（初学/进阶）的学员制定教学计划。<br>2. 具备良好的沟通与示范能力，能清晰讲解技术要点。<br>3. 有带队或组织训练赛的经验更佳。 个人品质 1. 富有责任心、耐心和亲和力，善于激励学员。<br>2. 具备良好的职业道德和安全意识，能确保教学环境的安全。<br>3. 身体健康，精力充沛，能胜任户外教学工作。 其他条件 1. 通常要求高中及以上学历，体育相关专业背景优先。<br>2. 能适应周末、节假日的工作安排。<br>3. 自备专业运动装备

1. 掌握现有课程结构，依据教学进度完成学习计划的制定及测验题目编制。 2. 负责学员测试试卷的批改与评分工作。 3. 与学员交流反馈英语学习进展与掌握情况。 4. 调整每周学习任务并进行答疑指导。

【岗位职责】 1. 承担数学课程的教学任务，确保学生理解并掌握知识点； 2. 协助整理和优化教学内容，提升课程质量； 3. 观察学生学习情况，及时调整教学策略； 4. 参与教学研讨活动，促进教学方法的交流与改进。 【岗位要求】 1. 具备扎实的数学知识和良好的表达能力； 2. 热爱教育事业，沟通能力较强，责任心强； 3. 能因材施教，灵活应对不同学生的学习需求； 4. 具备良好的课堂组织能力和学习指导能力。

岗位 中文、思政、英语、阿拉伯语、乌克兰语、计算机、跨境电商、自媒体视频剪辑、舞蹈 岗位内容： 1. 策划并开发与职业技能相关的培训课程，持续优化课程内容与教学效果。 2. 讲授相关领域的实践操作与理论知识，提升学员专业能力。 3. 针对学员的不同基础和学习需求，灵活调整授课方式与教学方案。 4. 跟踪学员学习进展，进行考核评价，并给予针对性辅导与支持。 任职要求： 1. 在对应专业领域具备扎实的专业背景和实际工作经验。 2. 具备出色的表达能力和课堂呈现技巧。 3. 拥有教育培训相关经历者优先。 4. 热衷于技能人才培养及学员成长发展。

要求，衡水系或优质公立高中教学背景的教师优先 1-需具备两届及以上清北班、尖刀班或同等级培优教学经历 2-拥有扎实的教学功底与教研能力，性格开朗，善于沟通，富有耐心与责任心，能根据学生特点实施个性化教学 3-授课逻辑清晰，内容分层递进，突出重点难点 4-入职前须提交详细教学方案，并完成试讲环节 5-工作环境稳定，保障安全，课程安排充实饱满

一、岗位要求： 1、清华大学、北京大学应往届统招本科、硕士及博士毕业生； 2、在校期间担任学院级学生干部，获得学院及以上一等奖学金或国家奖学金、国家励志奖学金者优先； 3、毕业前取得相应学科、学段教师资格证者优先； 4、热爱教育事业，对所教学科及学段有深入研究并发表过相关文章者优先； 5、身心健康，品行良好，积极乐观，具备责任心、团队协作意识与奉献精神，中共党员优先； 6、思维条理清晰，具备较强的组织管理能力，知识面广博。 二、培养方向： 1、业务路径：教研员→教研主管→研究院学科副院长； 2、管理路径：备课组长→学科主任→储备校长→执行校长→城市校长（享有校长合伙人分红机制）。 三、薪资待遇 1、正式录用后清华大学、北京大学毕业生年薪30万元（入职即享2万元安置费），未来有机会参与校长合伙人分红； 2、五险一金齐全，享受带薪年假、带薪寒暑假； 3、由总裁亲自指导，外聘教育领域知名专家开展培训，每年多次组织内部专业能力提升课程； 4、免费提供量身定制工装，三餐全免，住宿统一安排； 5、享有生日福利、节日福利及多样化的团队建设活动； 6、职工子女及亲属享有就读优惠政策。

一、工作职责 1、依据教学大纲要求，完成所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研究与培训活动，持续提升教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学方案，有效提升学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、配合完成上级交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 3、休息时间充足，带薪年假5-20天； 4、优秀员工每年享受公费旅游机会； 5、提供年度健康体检，日常免费供应零食及下午茶； 6、五险一金齐全，保障到位； 7、公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位逐年增加； 8. 晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

初高中全科教师

【岗位职责】 1. 教授高中英语课程，确保学生掌握语言知识与应用能力； 2. 根据教学计划组织课堂教学，合理安排教学进度； 3. 关注学生学习表现，及时进行辅导与反馈； 4. 参与教研活动，提升教学质量和专业水平； 5. 配合学校完成阶段性测评及教学相关任务。 【岗位要求】 1. 具备良好的英语专业素养和授课能力； 2. 熟悉高中英语教学内容和学生认知特点； 3. 有较强的责任心和教学热情； 4. 能够运用多样化的教学方法促进学生参与； 5. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。