岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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岗位职责： 1.负责“一诺快记”等企业服务品牌的客户开发与销售工作 2.深入了解小微企业及中大型企业在财税等方面的痛点，提供定制化解决方案 3.维护现有客户关系，挖掘复购及转介绍机会，提升客户生命周期价值 4. 参与市场推广活动，协同分公司完成区域销售目标 5.准确录入客户信息及跟进记录，确保CRM系统数据及时、完整 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.认同“一诺千金”服务理念，责任心强、积极主动 4. 熟悉中小企业生态者更佳 5. 具备团队协作意识，能适应分公司协同作业模式

1.负责废旧动力电池/储能电池/二轮车电池回收业务拓展、渠道开发、客户维护。 2.对接车企、4S店、维修厂、回收网点、梯次利用企业，洽谈回收价格、签约、回款 。 3.收集市场行情、价格波动、竞品动态，定期反馈并提供业务建议 。 4.长期出差，全国跑业务，能独立开发新客户、维护老客户关系。

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1. 针对公司分配的客户资源，维护高净值客户，为客户提供专业的财富管理建议； 2. 针对高端客户/大客户已配置的产品，进行产品更新与服务升级、在维护与服务客户的同时进行二次开发； 3. 协同团队长组织高净值客户的沙龙及活动，维护与客户的关系； 4. 利用中国人寿综合金融平台，协助客户利用现有资金规划，抢占稀缺金融资源，开拓高净值客户市场。 二、岗位要求： 1. 23-50周岁，1年及以上深圳工作经验优先； 2. 学历：大专及以上为佳； 3. 具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 4. 具有人力资源、金融、策划、管理、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 三、福利待遇： 1、岗位津贴+业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务奖、年度服务津贴、增员奖金、养老金等； 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障； 3、绩优人员享有特别养老津贴； 4、享有长期团队管理、营销知识、技能等专业培训； 5、透明公开的晋升制度，业绩达标考核即可晋升，晋升业务主任/组经理/高级组经理/处经理/区域总监。

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岗位职责 1、客户开发:负责区域内个人客户、中小企业、餐饮门店、社区商超等渠道的开发与拓展，挖掘定制水、桶装水、瓶装水采购需求; 2、产品销售与推广:向客户介绍公司产品核心优势(国家级水源、富锶弱碱、全规格选择、定制化服务)，完成个人销售指标; 3、客户维护:定期回访已合作客户，了解使用反馈，解决配送、售后等问题，提升客户复购率与满意度; 4、市场信息收集:收集区域内竞品动态、客户需求变化等信息，及时反馈给主管，为销售策略优化提供支持; 5、订单与售后对接:协助客户完成订单下单、结算，做好配送协调，确保服务闭环。 任职要求 1、学历与经验:高中及以上学历，1年以上快消品销售经验(无经验但热爱销售、学习能力强者可培养); 2、能力要求:具备良好的沟通表达、客户开拓能力，有强烈的目标感与执行力，能吃苦耐劳; 3、认知要求:认可天然矿泉水的健康价值，愿意深入学习公司产品知识(水源、品质、规格、定制服务); 4、其他:具备基础办公软件操作能力，有车本有实际驾驶经验，有本地客户资源者优先。

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

大数据运维变电站值班员 早8点上班-晚8点下班(早班) 然后休息24小时 晚8点上班-早8点下班(夜班)去了就睡觉 一个月等于上班7天 到手4000块钱 上五险 管吃管住 联系电话: