招聘：招聘文员/助理/财务(张家口-康保县)招聘文员，会计一名，工资面议，要求有工作经验熟悉办公软件无不良嗜好，长相端正。性格开朗。急用，这几天能入职的联系！！

职位类型：数据收集兼职职责要求：1、自带工作笔记本电脑2、沟通表达能力畅通3、具备一定的office操作能力4、了解数据的性以及归集处理工作内容：1、负责根据分配对应的业务组配合编辑数据目录2、负责根据公司的数据指标项进行对比3、做好归集工作，实时汇报工作地址：张家口市市民中心面试地点：张家口市市民中心工作周期：6月至8月底时长要求：正常工作日，早九晚六薪资待遇：面议联系方式：（微信同号，备注来意）备注：可开省外实习证明年龄要求:大学毕业生，20-30

宣化胜利桥附近招聘文员主要工作内容，通过各媒体平台发布信息，短视频。邀约求职人员面试。​工作时间8：30——17：30上六休一无责底薪1500加提成，综合工资3000-4000年龄18-45周，有无经验均可，正能量满满。接受应届实习生，有激情，有干劲。​联系电话：：1

一、职责范围【文书工作】 ：1.协助项目完成各类施工许可证、监理备案、安全生产许可等手续的办理。2.负责公司资质申报、维护、延期、变更等管理工作，包括与资质相关的注册执业、岗位人员的年审、延续，业绩录入等工作。【合同管理】 ：1.负责工程项目各类合同的收集、整理、归档工作，确保合同的完整性和可追溯性。2.管理和维护公司文件、合同、资质、人员证件等重要资料，及时存档和更新。【行政事务】：1.负责公司日常行政事务，如接听电话、接待来访客人、保持公司清洁卫生等。2.负责公司快递、包裹的收发，办公用品的盘点、登记、发放等工作。3.协助组织会议，做好会议记录，整理会议纪要。4.其他部门领导安排的文职类工作【沟通协调 】：1.协助行政主管协调各个部门之间的关系，保证工作的协调顺畅。2.协助项目部及财务部门完成各类工程款支付资料整理工作，确保工程进度和资金使用的合理性。二、任职要求【教育背景】 ：1.大专以上学历，建筑类、工程类或相关专业毕业。2.具备一定的建筑行业资质申报、资料管理等相关工作经验者优先。【技能要求】 ：1.熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PS等，能够进行相关文件的汇总、排版、检索等。2.熟悉建筑工程相关法律法规以及工程施工相关的操作流程和标准。3.具备较强的文字表达能力和沟通协调能力，能够清晰、准确地传达信息。【个人素质】 ：1.具备高度的责任心和工作热情，能够认真、细致地完成工作任务。2.具备较强的团队合作精神和问题解决能力，能够在压力下保持冷静并寻找解决方案。

熟练【岗位职责】1.协助处理日常行政事务，如文件归档、邮件管理和电话转接；2.支持合同管理工作，协助起草、审核及跟踪各类合同履行情况3.参与员工入职离职手续办理以及考勤记录管理【任职要求-熟练掌握MicrosoftOffice套件（Word、Excel、PowerPoint）；-具有良好的团队协作能力和沟通技巧，能有效解决内外部问题；-至少具备一年以上文员工作经验，熟悉行政工作

办公地点：尚义抽水蓄能机电营地。工作内容，平常在办公室整理资料，管理生活营地，偶尔有领导过来视察，需要接待一下。年龄要求20-35岁、 要求品貌端正，性格外向。

熟练操作电脑，按要求完成每日任务。有无经验均可，有专人培训教带，工作轻松，边玩边赚！男女不限40岁以下，有工作室或普高计算机经验者优先！

20/45之间，熟练制作表格，有耐心，日常工作有人教，

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岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理交代的其它工作。任职资格：1、形象好，气质佳，懂财务，会开车，年龄在30-45；2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直

河北张家口需要光伏安装工人散人，木工，架子工，赶上高干活麻利的都可以，电话

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招聘刀削面成手师傅，工资9000+绩效，管吃住，上下班有通勤车。工作地点：张家口崇礼。联系方式

有闲的木工吗。

企业直招，月保底8000一个月包吃住主要生产新能源电器设备等新能源厂品，员工主要负责产品的，包装、检测、物料、生手熟手均可。福利待遇1.新人奖打卡45天奖励3000，带朋友或者介绍人在企业工作满一个月有介绍费1500.满月可报销路费3.厂区包吃包住，当天入职安排住宿4.无需经验、学历，新手进厂有老员工带5.转为正式工缴纳五险一金、小时工正式工可自选6.员工宿舍：空调、洗衣机、wifi、单独卫生间、4-6人间上下铺、水电费平摊大约30-50元夫妻有夫妻房干满一个星期凭结婚证申请夫妻房1.年龄16-56岁2.不卡纹身、烟疤，不需要学历文化（薪资构成）白班33一小时，一天330，夜班35一小时，一天350，月工时280-310，综合工资在8000-9000，一年12薪，年综合薪资10万+【工作时间】每个月10号发放薪资每周可以预支3-5百生活费1.月休四天上六休一2.可申请长白班，坐班为主3.上班时间8:00—20:00，中午和下午各休息一个小时，每天10个小时工作时间【招聘岗位】岗位的话主要是生产，组装，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，打包分拣，看小型全自动机器这些，总部在江苏无锡有需要的抓紧报名

工作内容：招聘需求发布：负责在各大互联网平台（包括但不限于招聘网站、社交媒体等）发布公司的招聘需求，吸引并筛选合适的候选人。短视频制作与发布：负责拍摄短视频内容，并在抖音、快手、视频号等短视频平台上进行发布与推广，提升公司品牌知名度及用户粘性。直播运营：在视频号、抖音等平台进行直播活动，包括直播策划、执行及后续数据分析，提高直播间的互动率与转化率。任职要求：年龄要求：25至45岁，性别不限。教育背景：初中及以上学历，具备基本的读写能力和理解能力。技能要求：熟练使用智能手机进行拍摄与编辑；掌握电脑常用办公软件，如Word、Excel等；会使用电脑进行基本操作的优先。个人素质：具备良好的沟通能力，能够准确传达信息并有效互动；有责任心，对待工作耐心细致；愿意学习新知识，不断提升突破自我。福利待遇：薪资结构：底薪3000元（无责任底薪）+提成，提成上不封顶，根据个人业绩与公司业绩综合评定。工作时间与安排：每天工作8小时，每周工作6天，公司包吃包住。培训与发展：接受新手，公司提供专业培训，包括抖音大咖指导、工作导师手把手教学等；教会为止，确保每位员工都能胜任岗位需求；提供职业发展规划，助力员工个人成长。备注:此岗位为招人招生岗位,非行政岗

会计算机操作，28岁以内，聪明伶俐，性格活泼开朗，乐观上进，优先考虑。

办公室接单，下单，查货

本店主营食品批发，招文员一名，要求有相关工作经验优先。年龄20至35左右，月薪4000，月休两天。不包吃住，有补贴，吃400.住300.上班时间早上4.30至中午12点下班。

熟悉电脑基本操作，信息记录

招聘沁园洗浴招聘前台1名，工作时间上午班、（8点至15点）下午班（15点到22点），工作地点 师范街流水巷口，联系电话牛经理

工资待遇3000-6000+全勤+提成，上六休一，早八点半上班，晚五点半下班，

接待来访客户：热情接待访客，确保客户享受到良好的第一印象。信息登记：对来访者进行身份核实，登记信息，以便后续服务和管理。电话接听：及时接听电话，保持专业态度，为客户提供准确的信息1。文件处理：收发传真、邮件、文件等，并进行整理和归档。

张家口地区招人力招聘助理主要工作是发布招聘信息工作简单好上手，一部手机就可以做，每月都有可观收入（不用坐班可以兼职）

河北张家口蔚县会计一名内蒙古乌兰察布前旗会计一名

收集发票等凭证

河北张家口招聘：办公室行政1、性别：2、年龄：30岁左右3、学历：大专以上学历（全日制）4、工作时间：上午8到11.30下午2.30到6周日休息一天节假日休息5、工作要求：有劳资方面工作经验优先。熟悉社保方面业务。熟练使用办公软件。6、待遇：试用期25007、工作地点：宣化上古现代城

▼【招聘】中国人寿怀来支公司招募客户售后服务专员若干！年龄：25岁~45周岁（高中及以上学历）面试后上岗，一经录用，上三险试用期过后薪资待遇：工资+绩效3000—5000另需人事助理两名，要求大专以上学历，工资待遇优。咨询面试电话：刘经理

招聘：张北/裕丰科技诚聘会计！工作稳定待遇佳！薪资：3000-4000元/月【岗位职责】作为会计，您将负责处理公司的日常财务事务，包括但不限于编制财务报表、审核发票、记录现金流量、维护会计档案以及确保遵守所有相关的财务法规。您还需要与内部团队紧密合作，提供准确的财务数据支持决策，并定期向管理层报告财务状况。【任职要求】- 至少3-5年的会计工作经验，具备总账会计或主办会计经验者优先。- 熟悉金蝶、用友等主流财务软件的操作。- 拥有CPA中国注册会计师资格证。- 精通税法、财务会计准则及内部控制流程。- 具备良好的沟通能力和团队协作精神。- 对高新技术企业或上市公司有深入了解者优先考虑。【福利待遇】- 提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人经验和能力调整。- 年终奖金，根据公司业绩和个人表现发放。- 定期的专业培训和职业发展机会。- 弹性工作制度，灵活的工作时间和远程工作选项（视公司政策而定）。- 定期组织团队建设活动，营造积极的工作氛围。

招聘：桥东/美容美发店急招美容前台！薪资：3000-4000元/月岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。