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1、全面负责公司人才招聘相关工作； 2、根据业务发展需要，协助招聘经理明确招聘目标，统计岗位需求情况，拟定招聘方案； 3、负责撰写招聘文案，发布职位信息，维护并更新招聘平台内容，保持平台沟通畅通； 4、收集简历并进行归类与初步筛选； 5、与候选人对接薪酬待遇等相关事项； 6、熟悉人力资源管理制度，具备两年以上相关工作经验； 7、参与组织企业文化类培训活动； 8、熟练操作电脑表格工具，掌握如vlookup、数据透视表等功能； 上班时间： 周一至周五 8:40-12:00，14:00-18:00 周六 9:00-12:00，14:00-18:00 周日单休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 3K+500绩效+提成

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