
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
装修木工工长水电工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
it工程师
1-1.1万元/月
技术支持经验不限学历不限IT技术支持经验ERP/OA/CRM支持经验大数据运维经验
金蝶系统开发与定制:
依据业务实际需求,完成金蝶ERP、财务、供应链等模块的二次开发,包括报表定制与表单设计。
熟练运用金蝶BOS设计器、BOS IDE等开发工具,开展插件开发、单据转换及工作流配置。
负责金蝶系统相关API接口的开发与维护,保障数据交互服务稳定运行。
系统集成与接口开发:
承担金蝶系统与企业内部其他系统(如OA、CRM、MES、自研平台等)的集成实施工作。
掌握Web Service、RESTful API等接口技术,实现跨系统间的数据互通与流程协同。
技术支持与运维:
针对用户在金蝶系统使用过程中遇到的技术难题,提供深层次开发支持与解决方案。
识别系统性能瓶颈,实施代码优化与数据库调优措施。
配合系统版本升级、补丁发布及功能验证测试工作。
技术文档编写:
编制完整的技术设计方案、开发说明文档、接口规范文件及用户操作指南。
储备干部(医药领域)
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士
岗位职责:
1. 学习并熟悉公司业务运作流程及管理机制
2. 配合部门负责人完成各项日常事务性工作
3. 根据公司实际需要开展跨部门对接与协同配合
4. 结合工作实践为企业发展提出创新想法与优化建议
岗位要求:
1. 药学相关专业硕士及以上学历者优先。
2. 具有较强的学习意识和团队合作态度
3. 具备基本的沟通与组织协调能力
4. 愿意在医药领域持续深耕与发展
5. 服从公司统一调配,能接受不同岗位的工作安排
研发工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科饮料饮品研发
工作职责:
- 依据客户实际需求及部门整体规划推进产品开发
- 主动收集市场与客户需求,提出具有前瞻性的储备型产品研发方向
- 整合内外部技术资源,提升团队在产品开发与问题解决方面的综合能力
- 配合销售团队,针对客户需求提供优化建议并落实改进措施
- 能独立完成新产品生产SOP的转移与管理,指导中试生产,必要时为生产及品质人员提供技术支持与培训
- 熟悉相关食品法律法规,确保研发产品合规合法
- 构建并完善产品研发及测试流程体系,推动标准化作业
任职要求:
1、大专及以上学历,食品科学、食品营养等相关专业背景
2、具备1年以上饮料类产品的研发工作经验
3、掌握基本生产工艺流程,具有一定的品质控制实践经验
4、具备良好沟通协调能力,能与客户高效对接交流
5、抗压能力强,工作积极主动,责任心强
减振器研发设计工程师
1.6-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科设计测试底盘系统乘用车摩托车
岗位职责:
1、主导汽车/摩托车减振器的正向开发全过程,涵盖性能匹配、阀系调校、试验验证及量产阶段的技术支持,推动从需求分析至SOP的全流程技术实施,确保整车在舒适性、操控性与耐久性方面达到设计目标。
2、根据整车性能要求,制定减振器系统及零部件的技术参数与性能指标;
3、完成结构方案设计、阀系布局、阻尼特性设定、安装空间整合与强度验证,编制开发计划、DFMEA、DVP&R、技术文件及物料清单;
任职资格:
1、机械设计、车辆工程、力学、机电一体化等相关专业背景,具备5年以上相关领域工作经验;
2、深入掌握汽车/摩托车减振系统的工作原理、结构组成、阀系设计方法、阻尼调校逻辑及整车匹配技术;
3、熟练操作二维与三维设计工具,具备扎实的工程制图与产品开发能力;
生产储备干部
3000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产设备管理团队管理机械设备
岗位职责:
1. 参与公司生产流程中的技术支撑及优化改进工作
2. 协助开展生产系统的技术落地与故障应对处理
3. 配合团队推进技术方案的规划与实施执行
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,能按时落实上级交办的任务
2. 具有积极的团队协作意识,可快速适应团队环境
3. 拥有较强的学习能力,能够持续优化工作方式
工长月结
保定市安新县招工长/工程师,工地施工员,工程师,实习期3个月,月薪3500-4500元,包吃包住,饭补30元,月休两天,应届毕业生优先!!!
瓷砖贴砖1-2人
岗位职责:
1.按照施工图纸及工艺标准完成墙面、地面等区域的瓷砖铺贴作业
2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴、勾缝清理等全流程操作
3.确保铺贴平整度、垂直度、缝隙均匀度符合验收规范要求
4.配合项目经理及其他工种协同施工,保障工程进度与质量
5. 做好现场材料管理与工器具维护,落实安全生产规范
任职要求:
1.具备贴砖相关工作经验,能独立完成各类瓷砖铺贴任务
2.熟悉常用瓷砖材质特性及对应施工工艺,了解防水、找平等前置工序
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的质量意识和安全意识
4. 身体健康,适应工地作业环境,服从项目现场管理安排
5.有清河县本地施工经验或长期稳定务工意愿者优先
河北邢台宁晋县民安铁艺在招聘焊工。招聘岗位包括二保焊和氩弧焊。月薪范围为6000到1000
6000-10000元/月
二保焊工厂焊工氩弧焊月结
宁晋县民安铁艺在河北邢台招聘焊工。招聘岗位包括二保焊和氩弧焊。月薪范围为6000到10000元。优先考虑有经验者。
打包理货员
宁晋米家庄村招聘打包衣服工作人员。工作内容为打包理货。工资按小时计算,每小时10元,每天工作约8小时。工作地点在河北邢台。
工长
4000-5000元/月
工长
岗位职责
1. 负责公司交付家装工地,统筹全流程施工,把控工期、质量、安全文明施工
2. 安排木工、瓦工、油漆、水电工种施工,协调各工序衔接,处理现场问题
3. 对接业主、设计师沟通方案变更,按时申报材料、巡检工地,完工配合竣工验收
4. 做好工地成品保护、售后维修跟进
任职要求
1. 多年家装施工管理经验,懂全套装修工艺,会看图纸,熟悉验收标准
2. 自带木工/瓦工/油漆固定工人班组优先录用,有现成工人队伍可直接上岗合作
3. 手上有在施工地、稳定工人资源的师傅,可直接我方工长
4. 会沟通,责任心强,无拖欠工人工资、重大客诉、烂尾工地等不良记录
5. 能长期稳定合作,服从公司统一管理
合作优势
1. 客源充足,每月持续派单,不用自己跑业务找活
2. 工程款结算准时,不压款、不克扣,回款有保障
3. 公司统一供应主材辅料,省去采购麻烦
4. 自带班组工长额外补贴,活多量大利润稳定
5. 长期稳定合作,优质工长可长期独家合作
成都双流区招工长/工程师,有固定住所,施工经验丰富,综合能力协调能力强,了解各工种工艺,能
8000-10000元/月
工长月结全职
成都市招工长/工程师,年龄:45岁以下!成都有固定长住地,南门华阳附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收。带证优先!
砼工工长工程师增大截面加固破碎锤
广西南宁招专业破碎混凝土班组,工作地点在六景高速大桥,自带风炮锤等工具,人员要求最好8人以上。有意向者可联系张总工
制砖项目经理
4000-7000元/月
车间主任3-5年学历不限建材团队管理生产成本管理生产设备管理
1.负责制砖部门的人员调动、稳定性,人员管理。2.负责制砖的正常运行、投产,严格按照标准执行。优秀者无制砖经验也可
生产主管/车间负责人
9000-15000元/月
车间主任3-5年本科现场管理设备管理成本管理
1、根据集团要求,全面负责本部门的安全管理工作,确保安全工作符合规范,实现部门安全零事故目标;
2、结合公司质量目标,制定并优化车间质量管理方案,强化质量管控,协同质检人员开展员工质量培训,提升全员质量意识,确保达成部门质量考核指标;
3、按照计划科下达的生产任务,组织均衡生产,确保每月按时完成各项生产计划及新产品试制安排;根据集团交付标准,统筹生产组织,提升设备综合效率,保障准时足量交付率及OEE目标达成;
4、落实工厂各项管理要求,推进公司关键指标执行,加强车间原辅材料使用管理,持续推动生产成本下降;
5、依据月度维保计划,强化设备预防性维护与保养工作,监督并指导员工严格执行各项操作规程,确保设备稳定运行;
具备乳制品行业相关工作经验者优先考虑。
无缝压胶工艺主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年高中生产管理设备操作
根据个人实际能力,薪资可面议
岗位职责:
1. 负责无缝压胶生产流程的工艺改进与技术指导
2. 提供生产各环节的技术支持,协调解决现场技术问题
3. 管控压胶产品的质量,保障生产工艺标准的一致性
任职要求:
1. 掌握无缝压胶设备的操作方法及日常维护流程
2. 具备良好的沟通协调能力,能够与生产团队高效协作
3. 具有较强的质量观念及问题分析与处理能力
自行车生产主管
9000-14000元/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.负责自行车生产流程的监管、协调与执行,确保产品按时保质完成生产目标
2.与团队成员保持良好协作,及时应对并解决生产环节中的各类突发状况
3.持续推动工艺改进,落实现场5S标准,增强产品质量与生产效能
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2.适应能力强,能高效处理多项任务并保持稳定工作节奏
3.熟悉自行车制造流程,具备持续学习与优化作业方式的能力
服装生产跟进专员
6000-10000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技环境好晋升空间大
1;熟悉各类工艺流程,实时跟进生产各环节进度
2;监督产品质量与交货周期,把控工艺、样衣、物料卡等与生产紧密相关的要素
3;全程跟踪生产执行过程,协助工厂及时应对影响品质和进度的生产问题
4;具备质量风险预判能力,督促并跟进工厂对不合格产品进行返工处理
5;统筹安排工厂大货的首期、中期及尾期验货工作
6;每日汇总各工厂生产进度表,及时上报并更新进展
任职要求
1、具备2年以上服装质检或跟单相关工作经验
2、掌握服装生产工艺流程、质量控制关键点及相关标准,了解面辅料特性,可独立完成跟单任务
3、熟悉现场管理流程,沟通顺畅,能快速识别并解决生产中的异常情况
4、熟知服装面料及成衣质量检验标准与要求
5、具备良好沟通协调能力,独立工作能力强,富有团队协作意识
6、具有一定的服装行业经验,熟练操作电脑办公软件
7、忠诚于公司,服从工作调配,持有驾照并能熟练驾驶
制砖工艺员
4000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理建材生产成本管理
1.负责制砖班组的人员安排与团队稳定工作
2.确保制砖生产流程顺利运行及按时投产,严格执行各项操作规范
3.具备砖厂工作经验者优先,熟悉标准砖、面包砖、地砖生产工艺者优先考虑,具备良好技术理解能力者亦可
监控员
4000-5000元/月
运维工程师经验不限大专
岗位职责:
1.严格按照公司安全监控系统的操作规范执行,保障系统平稳运行。
2.负责监控设备的日常巡检与维护,快速识别并排除系统异常。
3.确保监控数据真实准确,按时完成监控记录的填写与归档。
4.参与完善监控系统的操作指引及安全管理措施。
5.与团队协同配合,提升监控体系的整体运行效率。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
2.遵守岗位工作流程及相关行为规范要求。
3.具有较强的故障分析与应对处理能力。
4.能合理安排工作时间,保证各项任务准时落实。
5.熟悉监控系统的基本操作并具备实际应用经验。
机械厂厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责机械厂日常运营管理工作,确保生产效率与产品品质达标
2.组织并带领团队完成设备的安装与调试任务
3.制定并落实厂区安全管理制度,保障作业人员安全
任职要求:
1.具备良好的管理能力及团队合作意识
2.能够及时应对和解决生产过程中的各类问题,熟悉多种设备加工工艺
3.熟悉机械制造领域,具备较强的市场变化适应能力
生产总监
3.5-6万元/月
生产总监经验不限大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1、根据集团战略方向,制定子公司经营与生产管理规划;
2、全面主持子公司生产经营运作,承担经营目标达成责任;
3、统一协调生产、设备及人力资源配置,提高生产效率,保障生产任务完成;
4、主导食品安全管控及产品工艺优化升级,确保产品质量稳定提升;
5、完善供应链管理体系,控制采购成本与固定资产投入,提升资产周转效率;
6、推进新项目建设实施,组织设备技术改造,确保项目与改造成效落地;
7、落实安全与环保合规要求,健全安环管理体系,履行安环管理职责;
8、推动事业部管理制度执行,实现管理规范化,健全考核激励机制;
9、开展人才保留与培养工作,构建人才发展梯队,规范人力资源管理;
10、完成总部安排的其他工作任务
任职要求:
1、大专及以上学历,食品、生物工程、机械、电气、管理等相关专业;
2、具备10年以上大型食品企业从业经历,其中3年以上同等管理岗位经验;
3、精通生产运营、工艺品质、设备维护及供应链等核心管理流程;
4、接受公司对工作地点的合理调配安排
栏目概述
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