
诚招项目经理,年龄不超四十岁,有二建证
8千-1.2万/月
项目经理5-10年大专
1、全面负责工业厂房、土建工程、钢结构工程项目全过程管理,包含前期对接、施工统筹、进度管控、质量安全管理、现场人员调配、材料设备管理等工作;
2、负责项目施工方案落地、工期计划制定、施工日志、资料对接、监理及甲方沟通协调,保障项目高效、安全、保质完工;
3、把控项目成本预算、现场签证、工程量核对、进度款申报、竣工验收及结算收尾工作;
4、负责施工现场安全文明施工管理,落实安全规范,杜绝安全事故,管控施工质量与施工进度;
5、带领施工团队完成项目落地,统筹班组、技术、施工等人员管理,搭建高效项目执行团队;
6、参与公司项目招投标、前期项目研判、施工方案优化,同步参与公司日常经营、团队管理、业务规划,作为公司副总及高层管理人员重点培养;
7、配合公司完善工程管理制度、标准化施工流程,助力公司规模化、规范化发展。
任职要求
1、必须持有二级建造师证书(建筑/机电/钢结构相关专业优先),证书可注册优先;
2、3年及以上工业厂房、土建、钢结构工程项目经理现场管理经验,熟悉工业建筑施工全流程,独立操盘过厂房新建、改造、钢结构搭建项目者优先;
3、熟悉建筑行业规范、施工工艺、安全标准、验收流程,懂图纸、懂预算、懂现场统筹;
4、具备极强的现场管理、沟通协调、团队统筹、问题应急处理能力,能独立全盘掌控项目;
5、有长远职业规划,愿意往公司高层管理、副总方向发展,有责任心、执行力强、忠诚度高;
6、无重大工程安全事故记录,能适应项目驻场、出差(省内项目为主);
7、有建筑公司中层管理经验、团队带队经验者优先破格录用。
110kv变电站项目负责人
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
岗位职责:
1. 负责110kv变电站项目从规划到落地的全过程管理
2. 组织并协调各方参与单位,保障项目进度、质量与安全目标顺利实现
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,能高效完成领导安排的各项任务
2. 有较强的团队协作意识,可快速适应团队工作氛围
3. 学习能力强,能够持续优化和提升工作方式方法
项目管理专员
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科工程项目
【岗位职责】
1. 负责对接公司销售人员,在合同洽谈前期出具物料发运计划、包装成本等方案;
2. 负责项目执行全过程管理工作,包括但不限于人员、设备、材料等调度及工期、质量、安全等方面工作把控;
3. 负责项目发货安排及工作总结等工作;
4. 完成其他领导交办的工作任务。
【岗位要求】
1. 土木工程、机械类、工程管理等相关专业,本科及以上学历;
2. 熟练使用机械制图软件,应届生优先;
3. 具备较强的计划能力和团队沟通能力;
4. 能适应短期出差者优先考虑。
机电工程现场管理负责人
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专二级建造师(机电工程)中级机电工程师证
职位描述:
1、负责项目整体统筹管理,工作内容包括机械设备的拆除、安装与维修,主要服务于冶金领域,施工范围覆盖全国。
2、开展成本分析与管控,统筹施工人员配置、设备调度、主辅材料使用及工艺流程优化,依据不同工地实际情况进行综合协调。
3、能够担任项目总负责人,独立履行项目管理职责,全面把控团队安全风险,推动消除安全隐患,落实现场安全规范执行。
4、负责项目合同实施,独立编制并落实施工方案,制定并推进工程进度计划,严格执行各项管理制度。
5、独立完成项目预算编制,参与投标与招标相关工作,组织实施竣工验收及工程结算流程。
6、及时了解国家建筑施工相关法律法规和行业动态,探索先进施工工艺与技术创新应用。
7、承担图纸审查、技术资料整理、技术交底工作的具体执行。
任职资格:
1、统招专科及以上学历,具备10年以上项目管理经验,或累计20年以上从业经历。
2、须持有机电类一级或二级建造师资格证书,具备工程师职称者优先考虑。
3、能适应长期外派出差,吃苦耐劳,责任心强,具备良好协作能力,品行端正,具有组织带领团队的能力。
4、熟悉施工项目全流程管理,可深入施工现场掌握一线作业情况。
5、有钢铁行业球团、烧结设备安装维修经历者优先,自带施工队伍且具备应对复杂项目执行能力者优先录用。
6、提供食宿、交通补贴、年终奖金,薪酬待遇优厚。
家装工程部经理 工地运营 年后入职
6-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限整体运营工程部经理工地运营工匠运营
1. 负责城市所有在建工地整体运营,确保城市各项服务严格按标准执行到位;
2. 负责交付任务的实施,确保工匠熟悉掌握平台工艺标准及交付标准,并根据业务情况及时指导工匠招募培训工作;
3. 负责对交付过程中遇到的异常问题进行梳理、完善,制定相应的制度、规范、流程或形成产品需求,以避免、减少问题的发生。对整个交付质量负责;
4. 负责通过调查工地交付情况(工地实地巡查;售中、售后反馈;业主回访等措施)了解业务开展的顺畅度,找出出现异常较多、影响业主体验感较大的一些问题,做出优化、改善方案。对工地交付的客户满意度负责;
5. 负责对城市的人工商品进行优化。根据城市工地运营情况(市场行情、业主反馈、工匠反馈)进行市场调研,提出人工商品优化建议(优化包含:人工商品边界定义清晰,定价合理,工艺标准准确易懂,验收标准合理等其它详情内容),以保证工地交付正常、高质运转;不断提升业主、工匠使用体验感;
6. 负责售中、售后问题的处理,对售中售后问题处理的及时率、关闭率、满意度负责;并通过完善工艺规范、施工流程,强化工匠培训以减少售中/售后问题;
7. 负责城市人工商品及平台工艺标准在城市的培训落地。
【岗位要求】
1. 有3-5年相关工作经验,对泉州本地工艺、工价熟悉;
2. 具备良好的沟通表达能力和抗压能力;
3. 具备良好的团队协作能力和执行力;
4. 需要具备一定的办公软件操作技能,会电脑操作;
5. 有一定的培训经验
项目经理
1-1.4万/月
项目经理经验不限学历不限
招聘信息:建筑公司项目经理
岗位要求:
持有二级建造师(建筑专业+市政专业双证)
持有安全员B本
有相关项目管理经验,能独立负责现场施工
责任心强,沟通协调能力好
薪资待遇:
月薪10000-14000元
公司项目稳定,长期有活
工作地点:
滦州市开发区
充电桩项目经理
1-1.5万/月
项目经理经验不限学历不限
主导本地充电桩项目场地开发与商务拓展,深度对接意向合作场地方,开展商务洽谈、合作沟通与关系维护;统筹场地信息核验、相关材料收集归档,推动场地合作快速达成。
保姆月结
丰润开尔附近招钟点工,早8-1点,做饭收拾100多平卫生家务,管饭,2000月休2天法定假各一天,要求55岁以下干净利索做饭好吃
保姆月结
丰润丽景荣城招住家女保姆,照顾卧床男老人一切,一屋两床,做2-3人饭,简单卫生,4500月休2天法定假,要求60岁有照顾大胯骨折病人经验
河北唐山地区招聘捡红薯工人,按箱计酬,每箱3元。工资日结,提供食宿,并有车辆接送。有意者请
种植工
唐山地区招聘捡红薯工人,按箱计酬,每箱3元。工资日结,提供食宿,并有车辆接送。有意者请报名。
店长
公司直营全码女装诚聘店长1名销售2名任职要求:有销售经验善于沟通,有团队精神。工资待遇:底薪+提成+绩效考核+各项激励奖励福利:月休两天+节假日双薪+节日礼物店长:中班在岗时间8小时店员:早晚班在岗时间6.5小时工作地点:唐山远洋城五联百货联系方式:
项目经理
重庆要个有建筑专业一建证书及B证,并且最好有实战能力的项目经理,电厂的钢结构项目,要求必须得有相应业绩,年龄不超60,需要把证注册到公司,待遇每月1.5-2万,管吃住交社保,表现出色项目结束有奖励!能尽快到位的联系!
工程部项目经理
1.2-2万/月
项目经理3-5年大专市政水利道路装饰装修项目管理
地点:上海/新疆项目现场,需驻场
福利:缴纳五险一金、年终奖金绩效、节日/生日福利、
岗位职责
1、良好的沟通协调组织能力,全面负责公司工程项目现场管理,统筹施工进度、安全、质量、成本,确保按期完工及售后运维工作,保障项目高效落地交付。
2、负责施工现场组织、人员调度、工序安排,对接甲方、监理及施工班组,协调解决现场各类突发及常规问题,推进施工有序开展。
3、落实工程施工安全规范,开展安全交底、隐患排查,杜绝安全事故,做好安全台账,筑牢项目安全施工底线。
4、审核施工方案、材料计划、工程量及现场签证,精准把控项目各项支出,有效控制项目成本。
5、负责项目资料整理、过程记录、验收配合及售后阶段的问题处置与闭环,完善项目全周期档案。
6、负责现场施工团队、班组人员的统筹管理与日常带教,制定现场人员工作排班、分工及考核标准,监督团队工作落地,规范人员作业行为,提升整体施工效率与团队执行力。
7、搭建良好的现场工作氛围,统筹团队日常管理、人员考勤、工作复盘,及时协调解决团队工作难题,做好人员管理与梯队建设,保障施工团队稳定高效作业。
任职要求
1、大专及以上学历,市政、电力、水利等工程管理相关专业。
2、2 年及以上工程项目现场管理经验,熟悉各类工程项目施工管理,具备现场班组、施工团队统筹管理经验者优先考虑。
3、能接受出差驻场至项目部,适应项目现场工作节奏。
4、熟悉工程行业规范、安全规程及现场管理要求,具备较强现场协调、问题处理能力及团队统筹、人员管理能力。
5、有一级/二级建造师、安全员 B证、电力相关证书者优先。
6、责任心强、能吃苦、执行力强,擅长团队统筹与人员管理,无重大安全事故记录。
一级建造师(机电工程)/(建筑工程)
1-1.5万/月
项目经理/主管10年以上大专
岗位职责
1、全面主持工程项目的施工管理事务,制定详尽的施工进度计划并全程监督落实,确保项目按既定时间节点稳步推进,如期完成交付。
2、统筹施工现场各项管理工作,科学配置人力、材料与资金资源,保障施工流程顺畅,及时应对和协调处理各类突发状况。
3、严格执行国家及地方颁布的建筑行业法律法规、技术标准与规范要求,强化工程质量管控,构建完善的质量监管体系,消除潜在质量风险,打造精品工程。
4、推进项目成本精细化管理,精准核算各项支出,优化施工组织设计,减少资源浪费,有效控制成本,提升整体经济效益。
5、与建设方、设计方、监理方等相关单位保持高效沟通与协作,快速解决项目建设过程中出现的技术与配合问题,维系良好的合作氛围。
6、全面落实现场安全生产责任制,建立完善的安全管理制度,定期组织安全培训与隐患排查,切实保障作业环境安全,杜绝安全事故发生。
任职要求:
1、具备国家一级建造师执业资格证书,专业范围为[建筑工程、机电工程等],证书处于有效期内,并可顺利注册至本公司。具体薪资面议
弱电经理
6-8千/月
项目经理/主管经验不限学历不限
主要工作内容:
1. 智慧化建设规划:依据景区发展战略,制定并完善景区智慧化建设的长期规划与短期实施计划,包括但不限于引入大数据分析、人⼯智能、物联网等技术,提升景区的智能化⽔平。例如规划打造智慧导览系统,利⽤AR、VR技术为游客提供沉浸式游览体验;设计智能票务系统,实现线上线下⼀体化购票、验票,提高游客入园效率。
2.系统与平台搭建:主导景区智慧化相关系统和平台的选型、搭建与实施,如电子票务系统、游客流量监测系统、智能停车系统、景区综合管理平台等。确保各系统之间数据互通、协同工作,打通景区多业态数据运营,统一数据分析,实现整体运营。
3. 设备与系统运维:负责景区内各类智慧化设施设备(如监控摄像头、智能道闸、自助售票机、智能照明系统等)以及软件系统的日常维护、故障排查与修复,保障设备和系统的正常稳定运行。定期对设备进行巡检和保养,提前发现潜在问题并及时解决,制定应急预案,应对突发的系统故障或设备损坏情况。
4. 数据管理与分析:建立健全景区数据管理体系,收集、整理、分析景区运营过程中产生的各类数据(如游客流量、消费行为、设备运行状态等)。通过数据分析为景区运营决策提供支持,例如根据游客流量数据合理调整景区内的服务资源配置,根据消费数据分析游客偏好,优化景区的商业布局和营销活动。
5. 团队管理与协作:管理信息化团队,包括人员招聘、培训、绩效考核等工作,提升团队整体技术水平和工作效率。与景区其他部门(如运营、营销、客服等)密切协作,了解各部门的业务需求,提供信息化解决方案,推动景区智慧化建设与业务发展的深度融合。
任职要求:
1. 计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、旅游管理(智慧旅游方向)等相关专业,本科及以上学历。
2. 具有5年以上信息化项目管理经验,其中至少3年在旅游景区、酒店、文旅科技等相关行业的工作经历。熟悉文旅行业的业务流程和信息化建设需求,对景区智慧化发展趋势有深入的理解和把握。
3. 有成功主导或参与智慧景区建设项目的经验,具备从项目规划、设计、实施到验收的全流程管理能力,熟悉各类智慧景区相关系统和设备的选型、安装、调试和维护。
4. 熟悉互联网、物联网、大数据、人工智能、云计算等前沿技术在智慧景区中的应用,掌握数据库管理、网络通信、系统集成等相关技术知识。了解5G技术在景区场景下的应用优势和实现方式,能够提出基于5G技术的景区智慧化解决方案。
5. 熟练掌握至少一种主流的智慧景区管理系统(如电子票务系统、游客流量监测系统、智能停车系统等)的操作和配置,具备对系统进行二次开发和优化的能力。能够运用数据分析工具(如Excel、SQL、Python数据分析库等)对景区运营数据进行深入分析和挖掘。
6. 具备扎实的硬件设备维护知识和技能,能够独立完成景区内各类智慧化设施设备(如监控摄像头、智能道闸、自助售票机等)的日常维护、故障排查和修复工作。熟悉设备的采购流程和选型标准,能够根据景区需求合理配置设备资源。
7. 具备优秀的项目管理能力,能够制定详细的项目计划,合理分配资源,有效控制项目进度、成本和质量。具备良好的风险管理意识和应对能力,能够及时识别和解决项目实施过程中出现的各类风险和问题。
8. 具备出色的沟通协调能力,能够与景区内部各部门以及外部合作伙伴(如技术供应商、系统集成商等)进行有效的沟通和协作。能够清晰准确地表达自己的想法和观点,理解他人的需求和意见,推动项目顺利进行。
9. 具有较强的创新思维能力,能够关注行业最新技术发展动态,积极探索新技术在景区智慧化建设中的应用,提出创新性的解决方案,提升景区的竞争力和游客体验。
10. 具备快速分析和解决问题的能力,在面对复杂的技术问题和业务挑战时,能够迅速理清思路,找到问题的关键所在,并提出有效的解决方案。具备良好的应急处理能力,能够在系统故障、设备损坏等突发事件发生时,迅速采取措施,保障景区的正常运营。
11. 工作认真负责,具有强烈的责任心和敬业精神,能够承受较大的工作压力。
12. 具备良好的团队合作精神,善于与团队成员协作,共同完成工作任务。
13. 对文旅行业有浓厚的兴趣,热爱景区信息化建设工作,愿意为景区的发展贡献自己的力量。
项目助理
3-4千/月
项目助理经验不限大专
岗位职责:
负责项目费用数据的统计与管理,承担人力行政事务、仓库物资管理及内部日常运营工作。
任职要求:
大专及以上学历,统计学、会计学、工商管理等相关专业背景。
弱电工程现场主管
4-8千/月
项目经理/主管1-3年本科
岗位职责:
1. 负责弱电系统设备的安装、调试及日常维护;
2. 确保工程进度符合既定规范与时间节点要求;
3. 组织并协调项目各环节工作,保障施工有序推进;
4. 及时排查并处理项目实施过程中的各类技术问题;
5. 落实现场安全管理措施,杜绝安全事故发生。
任职要求:
1. 具备较强的项目统筹能力与沟通协作能力;
2. 可独立分析并解决项目中遇到的技术障碍;
3. 工作认真负责,具备良好的团队意识;
4. 能根据项目实际需求灵活调整工作时间;
5. 持有相关专业职业资格证书者可优先考虑。
电力工程现场管理负责人
1-1.5万/月
项目经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 负责输电线路的现场施工及安装作业;
2. 严格执行安全规范与质量标准,确保施工合规;
3. 配合团队成员协同推进项目进度,完成既定目标。
任职要求:
1. 具备较强的团队协作意识;
2. 能够适应户外施工现场的工作条件;
3. 遵守公司各项管理规定,保障工作高效执行。
项目主管
5千-1万/月
项目经理/主管3-5年大专项目实施
岗位职责:(安防监控、弱电方向)
1.统筹施工现场的安装、调试与维护工作,协同完成弱电设备的选型、采购、部署及后续运维,保障项目顺利落地执行
2.全面管控项目的质量、成本与进度,核查并确认施工质量达标,编制施工质量报告,确保工程符合设计标准,并按时完成结算与结项,实现全流程项目管理
3.针对技术需求开展分析评估,制定切实可行的技术实施方案
4.负责项目团队与客户之间的对接与协作,确保工程按计划推进,质量可控,严格执行项目实施流程
5.协调项目涉及各方关系,包括客户、管理层及项目成员,保障沟通顺畅、协作高效
6.编制项目工作计划、执行方案、人员安排、任务分解结构及成本预算,并提交公司审核批准
7.定期汇报项目进展情况,通常以每周一次的频率进行进度更新
8.对项目组成员进行任务分配与工作监督,确保各环节有序开展
9.项目完成后,组织开展结项工作,归集整理相关技术文档与资料
任职要求:
1、大专及以上学历,计算机、电子类相关专业
2、3年以上从事监控、弱电、系统集成领域工作经验,熟知安防行业标准及施工规范
3、具备项目方案设计、预算编制、安装实施及现场施工管理能力
4、具备良好的沟通表达与组织协调能力
5、责任心强,工作态度严谨,积极主动,具备较强执行力
工作时间:上午8:10-11:40,下午1:00-5:30,单休,法定节假日,五险
加分项
有以下行业经验者优先:计算机服务·通信/网络设备·电子/半导体/集成电路
呼叫中心项目主管/经理(聊城、唐山、张家口)
8千-1.2万/月
项目经理/主管3-5年大专呼叫中心延保业务电商业务BPO项目
1、全面负责外包项目的运营管理工作,确保运营目标顺利达成,推动项目持续发展。
2、统筹外包项目团队的组织建设,合理规划岗位配置,并组织实施人员培训与发展。
3、主导项目人员绩效考核工作,保障服务品质稳定达标。
4、负责项目体系架构的规划与搭建,推进人才梯队建设与培养机制落地。
5、协同相关职能部门优化服务流程,完善服务标准与规范。
6、指导团队执行各项任务,监督工作进展并对作业质量进行评估与管控。
7、及时响应并有效解决客户投诉与反馈,维护良好的客户关系,提升客户满意水平。
任职要求:
1、统招大专及以上学历;
2、具备三年以上呼叫中心相关工作经验;
3、有现场管理经验,曾带领大型呼叫团队者优先考虑;
4、所辖团队规模需达80人以上;
5、具有互联网客服、电话外呼或电商业务背景者优先。
项目管理经理
4-9千/月
项目经理/主管经验不限大专企业内部技术项目管理
【岗位职责】
1. 对区域代理商团队订单的商务、流程、技术等方面进行指导培训。
2. 对代理商辖区订单转化时效、数量、质量等核心指标负责。
【工作地点】
涵盖京津冀三省,以出差为主。
实施工程师/技术支持专员
6-8千/月
实施工程师经验不限本科软件实施HIS软件
1. 具备一定的编程能力,至少掌握一门计算机语言;
2. 拥有较强的独立分析与解决问题的能力;
3. 适应能力强,踏实肯干,能够承担重要工作任务;
4. 工作认真负责,具备良好的职业操守,能严格遵循既定工作流程;
5. 主动性强,能及时发现工作中问题并提出合理化建议;
6. 擅于沟通交流,具备良好的语言表达能力及职业素养;
7. 具备团队合作意识,可与各级领导及同事保持良好协作关系;
8. 学习能力突出,能快速理解并应用新技术;
9. 有学生干部经历或相关管理经验者优先考虑;
10. 能够接受长期出差安排;
11. 要求本科一批及以上学历;
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、项目奖金、弹性工作
职位亮点:连续多年位居中国十佳医疗行业解决方案提供商榜首
栏目概述
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