一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

取风电断螺栓，叶片错位调整 、螺栓更换、螺纹修复、各种疑难杂症螺栓问题处理。薪资9000-11000元，也可承接公司项目或者包工时承包。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受小白 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息10天，带薪休假。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

【岗位职责】 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、定期维护与保养工作，严格按照运维作业规程完成设备状态检查、参数校验，提前排查潜在设备隐患，保障机组稳定运行。 2. 承接风电机组的故障响应与消缺处置，快速定位机组机械、电气及控制系统故障根因，制定针对性修复方案，最大限度缩短故障停机时长，提升机组可利用率。 3. 完整记录运维作业全流程数据，整理设备运行台账、故障处置报告及维护记录，定期梳理设备运行共性问题。

风电运维工程师招聘 岗位要求：年龄18-45周岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应高原、山区野外作业；要求持有三证高压电工证，低压电工证，高处作业证有风力发电运维或电力相关工作经验者优先； 薪资待遇：底薪6000-10000元/月享受年度体检、节日福利 电话：

要求有低压和高压电工证，高处作业证，公司可协助办理

需持有高低压电工证，高处作业证，若无操作证，公司可以协助办理，要求能适应长期出差，风电检修大部分都在外地，假期可调休！

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大部件更换等现场技术支持 4.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议 5. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查 任职要求： 1.熟悉主流风电机组（如金风、远景、明阳等）结构原理与控制系统 2.具备登高作业证、低压电工证及高处作业操作资格 3.能适应长期驻场、野外作业及阶段性加班，具备较强抗压能力 4.具备基本电气识图、PLC基础及常用工器具实操能力 5. 身体健康，无恐高症，服从风电场区域调配

万润府找一顿阿姨，1人的饭，90平（有两个屋不住人，可以偶尔打扫一次）月休两天，没有法定假月薪1800去的联系

昌瑞薯干厂急招装箱工人岗位：切薯条，薯干装箱、封箱。年龄：25-55岁，男女均可要求：手脚麻利，吃苦耐劳，做事认真薪资：5000-8000元，多劳多得，包工计件。厂址：东陵林场旁联系电话：岳经理：

丰南大新庄招聘焊工2名，工作时间为2个月，负责加固圆弧棚大梁。

唐山市路北区招工地小工/杂工、电焊

能站一层脚手架冲击钻打眼，另外配合焊工作业

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，可报销取证费用。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

1.厂区普工不限学历，有员工宿舍，适当餐补。 2.运维岗需大专及以上学历，接受能干活的应届生，专业不限；分配地区有宿舍，食堂或餐补。 3.运维岗需操作岗实习4-6个月后转岗，实习2周签转岗协议。 4.18-28周岁，可接受无经验，能学习。 工作内容： 1.设备安装，调试等日常维护。 2.日常训检，定期更换老旧配件。 3.日常监测，及时发现异常，修复故障。

招聘：风电场风机能效运维检测工程师 薪资：25000‑35000元/月 联系人： 岗位职责 1. 负责风电场风机能效检测、机组性能测试、运维质量核查等现场技术工作； 2. 采集风机运行数据、功率曲线、振动、温度等关键参数，开展能效评估与异常诊断； 3. 根据现场实测数据，独立编制、出具规范完整的能效检测报告； 4. 梳理机组能效短板、提出优化建议，对接业主、运维单位沟通检测结论与整改方向； 5. 严格执行现场安全管理规定，落实高空、野外风场作业安全措施，做好检测原始资料归档。 任职要求 1. 具备风电现场能效、性能检测实操经验，能够独立完成整套检测并输出正式检测报告； 2. 熟悉主流风机机型、SCADA数据调取分析、功率曲线评价、能效评估相关规范； 3. 持有低压电工证、高处作业证等相关安全证件，可适应全国各山地、平原风电场出差驻场； 4. 熟练使用Office及常用数据处理工具，报告逻辑清晰、资料完整； 5. 工作严谨，沟通顺畅，有同类检测项目业绩者优先。 联系人： 介绍成功并录用：发500元红包奖励。

工作地：全国 薪资待遇：底薪3600起，计件奖金提成 学历要求：大专及以上，特殊情况可适当放宽 岗位职责： 1、掌握公司商用车风险减量服务标准与核心理念； 2、熟练操作公司主推设备及其安装流程，涵盖SADS、AEBS、商用车双目探测仪、主动刹车系统等功能与规范； 3、依据标准化作业流程执行设备加装、车辆标定，并现场开展价值讲解与使用培训； 4、采集一线市场反馈信息，如设备优化建议、客户需求、行业规范变化及安装技术演进等。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、持有驾照且具备熟练驾驶能力； 3、具备车用雷达监测设备、主动安全系统等相关设备的安装或维护经验； 4、具有一年以上工作经验，能熟练操作常用办公软件； 5、能够适应全国外派、临时出差及加班安排； 6、责任心强，具备良好的沟通协调能力；

依据勘测数据绘制CAD图纸 具备图例，绘图内容较为基础 需掌握基本的CAD操作技能

【岗位职责】 1. 统筹全部门外勤运维工作安排，牵头重大/疑难故障电站消缺工作。 2. 负责河北唐山廊坊中化区域，运维商报价审核、日常管理及考核。 3. 牵头陕西区域现场重大故障消缺、客诉及矛盾协调解决。 4. 协助总监完成部门管理、外勤进度跟进及跨区域工作协调。 【岗位要求】 1. 精通光伏电站故障诊断与消缺流程，具备重大故障处置、疑难问题攻坚、现场应急协调能力，能独立带队处理复杂问题。 2. 具备运维商管理经验，熟悉报...

【岗位职责】 1. 收集生产/设备技改需求，开展现场调研，明确项目目标、范围与投资预算； 2.根据调研数据，结合工艺做大型项目的详细规划，包括设备计算、设备布局等； 3. 负责组织设备技术方案及与供应商交流，审核方案； 4. 组织协调设备进厂，负责把控设备安装及调试过程的管理，以及施工现场的管理； 5. 组织竣工验收，审核竣工资料，总结项目经验，提炼优化建议，为后续项目提供参考。

岗位职责： 1. 负责电站的日常巡查与缺陷处理，确保发电系统安全稳定运行。 2. 实时跟踪发电量、设备健康状态等运行数据，发现异常及时分析并反馈。 3. 处理常见设备故障，包括开关合闸、元器件更换、逆变器参数调试、电缆维护等。 4. 执行光伏组件清洁任务，落实漏水处置、设备拆装、事故应对及低效区域优化等工作。 5. 协同收益管理团队开展故障处理，参与现场问题沟通与协调。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气、新能源、光伏等相关专业者优先考虑。 2. 具备光伏发电运维实操经验，熟悉逆变器、光伏组件等核心设备运行原理。 3. 掌握电气系统常见故障的诊断与维修技能。 4. 能够胜任户外工作环境，适应光伏板清洗及相关体力作业，工作积极负责。 5. 熟悉常用办公软件操作，具备工单整理及图像资料归档能力。 6. 持有驾驶证且能熟练驾驶者优先录用。 7. 具备良好的沟通表达能力，富有协作精神。

1. 负责参与并组织编制管道系统的设计方案。 2. 负责编制管道系统的施工图，指导施工现场进行管道系统的安装与施工。 3. 参与项目技术交底、图纸会审，配合施工方解决现场管道安装技术问题。 4. 负责对施工现场的现场质量进行监控。 5. 根据图纸，制定组织设计、施工方案、工艺参数等，并指导施工现场进行管道系统的安装与施工。 【岗位要求】 1. 有大型厂房建设经验者优先。 2. 熟练使用AutoCAD、精通至少一种三维配管等软件。 3. 熟悉化工管道设计及施工相关国家标准与行业规范。

工作职责 1. 承担动力电池生产车间内化工管道系统的设计选型与施工图纸绘制工作，确保满足工艺流程需求及行业安全标准。 2. 全面负责管道系统的安装、调试与验收环节，及时处理现场施工过程中的技术问题，保证系统运行可靠稳定。 3. 编制管道系统日常维护方案与应急响应预案，定期组织安全巡检与风险识别评估。 4. 协同推进新工艺与新设备的引入应用，优化管路布置方案以提高生产效能和能源使用效率。 任职要求 1. 本科及以上学历，主修化工机械、过程装备与控制工程或相关专业方向。 2. 具备3年以上化工管道设计或施工现场管理经历，熟悉ASME、GB等技术规范，具有动力电池领域经验者优先考虑。 3. 熟练操作CAD、PDMS等专业设计工具，能够独立完成整套管道系统的技术设计任务。 4. 掌握流体动力学、材料耐腐蚀防护等相关理论知识，了解防爆区设置及防火安全规定。 5. 拥有较强的沟通协作能力，可高效协调施工团队、设备厂商及生产运营部门间的工作对接。

1.负责新一代自动化控制系统的日常运维，保障系统稳定高效运行。 2.依据项目及客户需求推进工作，提供专业技术支持，定期开展系统巡检与评估，制定并提交巡检优化方案。 3.与各协作部门保持良好沟通，及时应对和处理突发状况，保障系统功能正常运转。 4.集控运维人员须严格执行公司各项规章制度，落实安全生产要求，并完成上级安排的其他工作任务。 1.Linux系统管理：熟悉Linux操作系统的部署、配置、升级、故障诊断及安全防护等日常管理工作。 2.达梦数据库管理：精通达梦SQL语言，具备数据库设计、性能调优及运维能力，能处理复杂查询任务，并熟练完成数据库备份与恢复操作。 3.用户沟通与需求分析：具备良好的沟通表达能力，可与非技术人员顺畅交流，精准捕捉用户需求，并将其转化为技术方案传递至开发团队。 4.现场问题处理：在紧急情况下能够快速响应，高效解决现场技术故障，确保业务连续性并最大限度减少系统中断时间。 5.文档编写能力：能独立撰写条理清晰的技术文档，如操作说明、维护手册和用户指南，助力系统实施与培训工作。 6.脚本编写能力：可通过脚本开发实现常规运维任务的自动化，提升工作效率与操作准确性。

岗位职责： 1）熟练操作CAD、SketchUp、PVsyst、PKPM、3D3S、SAP2000、Tekla等设计软件 2）负责施工图绘制与深化设计，完成平面图、立面图、剖面图及节点详图，并按要求编制竣工图纸 3）配合现场施工，提供技术支持，处理现场技术问题，跟进图纸修改，具备驻场经历者优先考虑 4）将设计方案转化为可实施的施工细节，确保满足工艺标准与材料实际应用要求 5）具有光储充项目、零碳园区、源网荷储类项目经验者优先录用

1、参与并组织编制管道系统的设计方案 2、编制管道系统的施工图纸，指导现场开展管道系统的安装与施工工作 3、参与项目技术交底及图纸审查，协同施工方处理现场管道安装过程中的技术问题 4、对施工现场的工程质量实施监督与管控 5、依据设计图纸制定组织设计方案、施工方案及工艺参数，并指导现场完成管道系统的安装与施工 具备大型厂房建设项目经验者优先考虑，熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件，熟知化工管道设计与施工相关的国家及行业标准规范

岗位职责（服从区域，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，负责设备到货后的现场接收、安装及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常检修、缺陷消除和维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组相关数据、资料的记录与整理，开展隐患排查并落实整改，建立完善风机运行档案； 5、配合现场经理完成安全、质量、进度及成本管控工作，并及时反馈现场情况。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证均需国网可查）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能适应行业特殊工作环境，服从区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补＝税前6000-9000元； 2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计； 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦按杭州市标准执行； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满1年后父母及子女生日也可享受礼金； 3.3、结婚礼金：根据员工工龄发放相应标准的结婚礼金； 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司按规定发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放； 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行； 3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利，以实物形式发放； 3.9、项目奖金：根据项目执行情况发放，属非固定收入。