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风电运维工程师
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维
职位描述 一. 岗位职责: 1)负责现场设备的安装指导、缺陷处理、技术改造、调试与试运行及维修等相关工作 2)执行定期维护和日常故障检修任务 3)开展风电场的运行与维护作业 4)根据现场主管的工作安排,完成各项日常工作任务 二. 职位要求: 1)能够适应长期外派及风电项目现场的工作环境 2)身体素质良好,工作勤奋踏实,具备较强的抗压能力,无恐高症 3)具有较强的安全意识和责任心 4)执行力强,具备良好的团队协作精神 三. 福利待遇: 1. 直驱机型实习期月薪5000元以上,转正后6000-9000元;双馈机型实习期月薪6000元以上,转正后7000-11000元 2. 提供住宿 3. 每月休息7天,每2-3个月集中休假一次,可报销往返交通费 4. 提供住宿 5. 入职即办理六险一金 6. 端午节、中秋节、春节等节日将发放相应福利品
风电运维工程师经验不限中专/中技包吃住接受无经验六险一金风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证
一、工作内容: ①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作; ②定期维护和例行维护工作; ③风机故障维修工作; ④风场运行工作; ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: ①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取 ②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先; ③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状; ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升: ①综合薪资: 8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升); ②休假: 月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予; 四、其他福利: 六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配
风电运维工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验
岗位职责: 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划,完成润滑、紧固、校准、部件更换等技术作业 3. 记录并分析运行数据与故障信息,提出优化建议,提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网测试及技术改造项目实施 5. 严格遵守电力安全规程与高空作业规范,确保运维全过程安全可控 任职要求: 1. 电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景,学历不限 2. 具备风电或电力行业运维经验者优先,无经验可带教
风电运维工程师经验不限中专/中技包吃住六险一金年底双薪接受无经验风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证
一、工作内容: ①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作; ②定期维护和例行维护工作; ③风机故障维修工作; ④风场运行工作; ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: ①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取 ②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先; ③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状; ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升: ①综合薪资: 8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升); ②休假: 月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予; 四、其他福利: 六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配
风电技改施工
8000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
风力发电技术改造相关项目,如塔筒清洗,塔筒加固,传感器安装。清洗发电机轴承等。全国各地出差。要求有电工证,高处作业证,50岁以下。体检合格,适应全国各地长期出差。
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容: ①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作; ②定期维护和例行维护工作; ③风机故障维修工作; ④风场运行工作; ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: ①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取 ②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先; ③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状; ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升: ①综合薪资: 8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升); ②休假: 月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予; 四、其他福利: 六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配
风电运维工程师经验不限本科风电运维电工进网作业许可证(高压)登高证低压证
23届、24届、25届 一. 岗位职责: 1) 负责现场安装监督、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、设备维修等工作 2) 执行定期维护及日常故障检修任务 3) 参与风电场的运行与维护工作 4) 按照现场主管的工作安排,完成各项日常作业 二. 职位要求: 1) 能够适应长期外派和风电项目现场的工作环境 2) 身体素质良好,工作勤奋踏实,具备吃苦耐劳品质,无恐高现象 3) 具备较强的安全意识和责任心 4) 执行力强,具备良好的团队协作能力 三. 福利待遇: 2. 提供住宿 3. 每月休息7天,每2-3个月集中休假一次,交通费用按规定报销 4. 包住宿 5. 入职即办理六险一金 6. 端午节、中秋节、春节等节日发放相应福利
风电运维工程师经验不限中专/中技包吃住六险一金年底双薪接受无经验风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证
一、工作内容: ①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作; ②定期维护和例行维护工作; ③风机故障维修工作; ④风场运行工作; ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: ①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取 ②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先; ③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状; ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升: ①综合薪资: 8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升); ②休假: 月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予; 四、其他福利: 六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位内容: 1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划; 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施; 3. 负责风电设备的选型、采购和验收; 4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量; 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求: 1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业; 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试; 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件; 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
风电运维工程师
7000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
一、人员需求:天津 河北 山西区域 一般就近分配原则,具体以项目安排为准,要求服从工作调配 1、大专及以上学历,电气、新能源、机械类相关专业毕业,具备8个月以上风电行业相关工作经验,熟悉现场常规作业流程及操作规范; 2、持有特种作业操作证:高压电工证、低压电工证、高处作业证。 二、福利待遇: 薪资待遇优厚 入职即安排住宿 缴纳六险一金 往返 + 体检费用报销 + 节假日福利 + 法定节假日三倍工资等 提供清晰晋升通道,定期开展技术培训,成长空间广阔 三、工作内容: 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护保养、故障检修、运行管理及现场技术支持,确保机组安全稳定运行; 2、处理机组各类故障,参与巡检、大部件更换协助、辅助性技改、定期检查与维护及其他现场服务任务; 3、配合完成机组现场安装监督、调试及试运行工作,开展安全隐患排查与整改,并做好相关数据、资料的记录与整理; 4、严格执行现场负责人下达的工作指令,主动汇报工作进度与执行情况; 5、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动,持续提升专业能力
河北秦皇岛来焊工会看图下料联系电话
焊工
来焊工会看图下料联系电话
秦皇岛
6月17日 17:42拨打电话
河北秦皇岛用几车搂膜工人锄草的联系电话
种植工
用几车搂膜工人锄草的联系电话
秦皇岛
6月17日 17:41拨打电话
河北秦皇岛明天上午瀚海峯璟小半天木工活200元安装一个门板。开合叶孔两个橱柜开几个50孔穿
装修木工
明天上午瀚海峯璟小半天木工活200元安装一个门板。开合叶孔两个橱柜开几个50孔穿燃气管.
秦皇岛
6月17日 17:38拨打电话
河北秦皇岛端午节招聘餐厅小时工,有想干的联系,电话
服务员
端午节招聘餐厅小时工,有想干的联系,电话
秦皇岛
6月17日 17:37拨打电话
秦皇岛北戴河区招家具修复
300-400元/天
家具修复1-2人
秦皇岛北戴河招家具修复
秦皇岛 北戴河区
6月17日 17:35拨打电话
叶片维修工程师
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
诚聘风场叶片维修主修,辅修人员5名 工资12000-15000,工资月结。公司交社保, 要求双证(登高证/低压电工证),详情电话联系
叶片维修工程师
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
诚聘风场叶片维修主修,辅修人员5名 工资12000-15000,工资月结。公司交社保, 要求双证(登高证/低压电工证),详情电话联系
风电运维工程师经验不限大专户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
工作内容: 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。 福利待遇:就近安置 免费考证 工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
风电运维工程师经验不限大专户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
工作内容: 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。 福利待遇:就近安置 免费考证 工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
风电运维工程师经验不限大专户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
工作内容: 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。 福利待遇:就近安置 免费考证 工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
IT技术支援
4000-5000元/月
技术支持1-3年本科企业内部IT技术支持
本科及以上学历,计算机相关专业背景,掌握网络办公设备的使用及安装,精通计算机软硬件配置,具备2年以上工作经验,工作认真负责。
运维工程师
7000-12000元/月
运维工程师1-3年大专实施交付运维MySQL/Oracle系统运维ESC6000配网运维开发经验电力D5000计算机相关专业电子/电气/自动化相关专业运维经验国网
岗位职责: (1)负责电力系统相关数据的维护、监控及导入导出操作,保障数据准确与实时更新。 (2)承担电⼒系统程序的编译、缺陷处理、测试与版本升级任务,确保系统平稳运行。 (3)对接用户及第三方设备厂商,协调沟通并推动需求高效落实。 (4)为指定项目提供电力运维技术支持,涵盖日常巡检、维护及检修等工作内容。 (5)快速响应突发事件中的技术问题和技术改造需求,协助解决现场复杂技术难题。 任职要求: (1)掌握linux系统常用命令,具备基础操作能力; (2)熟练使用shell、python等脚本语言; (3)熟悉数据库相关操作指令; (4)了解常见编程语言,具备阅读基础代码的能力; (5)有电网行业工作经验者优先考虑; (6)电气工程及其自动化、机电一体化、电力电子、计算机等相关专业大专及以上学历; (7)能接受非固定工作时间安排,以满足现场突发运维任务的需求;
设备实施工程师
8000-11000元/月
设备工程师经验不限本科有源医疗器械医疗耗材医疗设备外科器械口腔科器械
负责公司口腔数字化设备(切削设备、扫描仪、3D打印机等)在海外市场的技术交付,统筹现场安装调试、操作培训及售后支持,同时承担内部产品调试与知识赋能工作,保障设备稳定运行与客户满意度。 核心职责: - 负责海外客户现场设备的安装、调试、验收及临床/技工操作培训,确保交付流程高效合规。 - 提供远程技术支持,快速响应并解决设备故障,协同研发优化产品。 - 不出差期间,参与产品线设备调试、故障复现,开发并讲授内部技术培训课程。 - 编写中英文技术文档、操作指南及常见问题库,赋能海外经销商技术团队。 任职要求: - 本科及以上学历,机械、自动化、口腔医学技术等相关专业,3年以上牙科CAD/CAM设备技术支持或交付经验。 - 熟悉切削设备、3D打印机、口内扫描仪等工作原理与维护流程,掌握Hyperdent/Millbox等CAM软件基础操作。 - 英语可作为工作语言,具备流利的技术沟通能力及英文文档撰写能力。 - 能适应每年多次海外出差(单次2-4周),具备独立处理现场问题的能力。 - 具备较强的服务意识,良好的跨文化协作与抗压能力
上门加装固态硬盘和内存
500-600元/天
运维工程师1年以下高中
迁移系统到固态硬盘,旧硬盘做从盘。
初级网络技术员
4000-5000元/月
网络工程师经验不限学历不限不需要出差接受无网络工程师经验甲方企业
岗位职责: 1. 负责科技馆内各类设备的日常维护,保障设备稳定高效运行。 2. 参与科技馆游乐项目的推广与销售,提供准确的产品说明和选购指导。 3. 协助处理客户在使用过程中出现的技术故障,提高客户体验满意度。 4. 定期巡检科技馆网络设施,实施维护措施,防范可能出现的系统问题。 5. 与客户保持良好互动,掌握其实际需求,定制适配的网络服务方案。 任职要求: 1. 热爱网络技术领域,具备较强的表达能力和客户服务意识。 2. 工作踏实尽责,能独立承担设备保养及销售任务。 3. 掌握常见网络设备的使用与调试方法,具备快速排查网络故障的能力。 4. 具备团队协作观念,善于与同事交流协作,共同推进工作目标达成。
上门加装固态硬盘和内存
500-600元/天
运维工程师1年以下高中
迁移系统到固态硬盘,旧硬盘做从盘。
河北秦皇岛急招有高压证,低压证,高处证三证的人员风电场风电打孔东北优先月工资一万五,联系电
打孔风电安装电工
急招有高压证,低压证,高处证三证的人员风电场风电打孔河北东北优先月工资一万五,联系电话
秦皇岛
5月16日 18:51拨打电话
技术支持经理
7000-10000元/月
技术支持3-5年本科
岗位职责: 1. 主导海上平台设备进出口全流程技术方案的规划与制定,承担技术参数核验、方案撰写及合规性评估工作。 2. 对接中海油等客户的技术规范,提供技术答复、现场技术协助及能源领域解决方案支持。 3. 构建专业技术服务体系,统筹管理技术团队的日常运作与协作。 任职资格: 1. 学历专业:本科及以上学历,机械设计、电气工程、海洋工程或相关专业背景。 2. 工作经验:具备3年及以上海洋工程、能源设备技术管理或技术支持管理相关经验。 3. 语言能力:通过大学英语六级或同等水平,具备良好的英语听说读写能力,能熟练查阅英文技术图纸与文档。 4. 核心能力:具有扎实的专业技术基础、方案编写能力以及与客户进行技术沟通协调的能力。
运维工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修、故障预警排查及技术优化等相关工作。 2、负责现场备件、工具及易耗品的规范管理与使用登记。 3、对风机运行数据进行分析与记录整理,及时反馈运行情况,并能提出可行的技术改进措施,提升设备运行效率。 5、按照巡检标准定期开展线路巡查工作; 4、执行机组的故障处理、日常巡视、维修保养及清洁作业; 6、积极参与风电场及公司安排的各项专业培训与技能提升活动; 岗位要求: 1、具备电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景并拥有实际工作经验 2、能够接受中长期外派工作安排,吃苦耐劳,服从公司项目调配与管理 3、年龄18*****!无恐高症、无心脏病、无幽闭恐惧症 4、必须持有低压电工操作证及登高作业证(安装、维护、拆除类) 5、具有金风直驱型风力发电机组运维经历者优先录用! 6、熟悉金风、明阳、华锐、运达、久和等主流机型操作者可直接上岗! 薪资待遇: 年薪:8--20W 底薪(依据面试表现定薪,能力越强底薪越高无上限)+每日补贴(60-140元/天)+交通补贴(250公里以内每月250元,超过500公里每月500元)+电费补贴(120元/月) 福利待遇: 1、入职即缴纳六险一金+春节加班享受三倍工资! 2、额外享有项目专项补贴、高温季节补贴。 3、实行区域责任制,绩效达标奖励500--2000元 4、每年报销一次职业健康体检费用 5、法定节假日加班按三倍工资发放,端午、中秋等节日均有福利发放! 6、每月休息5-6天,确保调休时间,各项福利按时足额发放!! 7、每年提供1-2次调薪机会+工龄津贴 8、年终奖金为1-2个月基础工资 9、欢迎应届或转行人员加入,配备一对一导师全程带教! 10、每年可报销8-10次往返家乡的交通费用(支持飞机/火车/高铁) 工作地:全国范围内就近分配!
运维工程师1-3年本科
(1)负责电力系统数据的日常维护、实时监控及数据导入导出操作,保障数据的准确性与同步性。 (2)承担电力系统程序的编译、缺陷处理、功能测试和版本升级任务,确保系统持续稳定运行。 (3)对接用户及外部设备厂商,开展沟通协作,推动各项需求高效响应与落实。 (4)为指定项目提供电力运维技术支持,涵盖日常保养、设备检修及定期巡检等环节。 (5)快速响应并处理突发事件中的技术问题和技术改造需求,协助完成现场复杂故障的排查与解决。 (1)掌握Linux操作系统常用命令,具备基础操作能力; (2)具备Shell、Python等脚本语言的基本应用能力; (3)熟悉数据库相关操作指令,能完成常规数据查询与管理; (4)了解常见编程语言语法结构(无需开发能力,但需具备基础代码阅读能力); (5)具有1年以上电网相关领域实际工作经验; (6)学历要求:大专及以上,专业范围包括电气工程及其自动化、机电一体化、电力电子、计算机等相关方向; (7)年龄要求在******之间; (8)工作重点在于认真履职,态度积极,具备良好的责任心与抗压素质,技术可逐步提升,但工作态度必须严谨端正,注重与用户建立良好协作关系; (9)能接受非固定作息安排,以满足现场突发运维任务的响应需求;
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