薪资一天100—1500工作内容1主要负责公司人资招聘事务岗位要求1会熟练打字就OK最好语言能力突出2学历不限3工作经验不限4可居家办公5无任务量多劳多得6当日完成一单结一单7：不需要电脑，手里就可以

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人事招聘专员主营业务：安保行业,因业务发展需要招聘大量安保人员岗位独一,专员容易掌握岗伍信息,无招聘经验前期公司统一培训一对一带工作内容:公司提供招聘渠道使用Bocs直聘、智联招聘等招聘软件,发布招聘信息,回复简历,在线沟通接待求职咨询,预约面试等负责人才筛选甄别工作专职无其他负责事项日常工作以微信电话,语音为主求职者入职满7天算业绩新资待遇:综合薪资3500无责底薪2000+300全勤+200话补+1000绩效工资（提成另算）每月最低业绩目标15人提成：100/人业绩达标发放奖金奖励上班时间早9:30晚6不加班节假日正常休息单休15号发工资试用期1个月试用期工资不打折岗位要求:年龄18-30周岁男女不限思维敏捷经验不限学历不限普通话标准福利侍遇:绩效奖金、不定期团建

招聘面试官两人待遇：底薪4000+绩效+五险要求：30-45男女不限沟通能力强有销售经验优先

工作内容简单工作气氛轻松就是给工厂招聘

工作轻松都是年轻人，就是给工厂招聘

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烧烤店招聘洗碗工一名综合工资3600元每月2天休息 能接受夜班的联系面试时间下午3点半以后

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秦皇岛市山海关区招工地小工/杂工

❤️火锅店招聘 后厨杂工，（洗碗，摘菜）工资3300+200全勤，管吃❤️地址：红旗路❤️电话（）

招聘宣传员，人事招聘岗27-54岁上班时间：上午9:00-11:00每天上班两个小时，双休待遇：无责底薪2500+奖金1500绩效奖+伯乐奖2000到手6000+地点：大兴，绿地智慧健康城不耽误接送孩子，照顾老人，时间自由，需要的抓紧联系了，电话：同步

人事助理实习生负责协助这些工作：①　招聘：协助招聘经理进行招聘流程，包括筛选简历、预约面试等。②　员工关系：负责管理员工关系，包括员工档案、薪资福利处理等。③　招聘统计：负责收集和统计招聘信息。④　面试协调：协助招聘经理安排面试，包括面试通知、面试场地安排等。职位要求：1.大学本科及以上学历，人力资源、心理学、社会学等相关专业优先。2.具备良好的沟通能力和团队合作精神。3.熟练掌握Office办公软件。4.热爱人事工作，对人力资源领域有浓厚的兴趣。5.具备良好的时间管理和抗压能力。

【岗位职责】：作为人事助理，您将负责协助执行公司的人力资源政策和程序。主要职责包括但不限于：参与招聘流程，筛选简历，安排面试；维护员工档案，确保信息准确无误；协助绩效考核，收集并分析员工表现数据；组织内部培训活动，提升员工技能；处理员工关系问题，促进团队和谐；参与制定和执行公司福利计划，提高员工满意度。【任职要求】：-学历要求：初中中专高中以上-经验要求：至少1年的人事工作经验，熟悉招聘流程和员工关系管理。-技能要求：具备良好的沟通协调能力和解决问题的能力；会使用电脑基本操作。-优势条件：形象气质佳【福利待遇】：-薪资范围：月薪3000-7000元，根据个人经验和能力调整。-奖金：年终奖、项目完成奖励、优秀员工奖等。-员工培训：提供定期的专业培训和个人成长机会。-工作时间：早九点半-下午六点半-其他福利：年度体检、节日礼物等。

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【岗位职责】：作为人事助理，您将负责协助执行公司的人力资源政策和程序。主要职责包括但不限于：参与招聘流程，筛选简历，安排面试；维护员工档案，确保信息准确无误；协助绩效考核，收集并分析员工表现数据；组织内部培训活动，提升员工技能；处理员工关系问题，促进团队和谐；参与制定和执行公司福利计划，提高员工满意度。【任职要求】：-学历要求：初中以上-经验要求:可接受小白-技能要求：具备良好的沟通协调能力和解决问题的能力；会使用电脑基本操作。-优势条件：形象气质佳【福利待遇】：-薪资范围：月薪3000-7000元，根据个人经验和能力调整。-奖金：年终奖、项目完成奖励、优秀员工奖等。-员工培训：提供定期的专业培训和个人成长机会。-工作时间：早上十点-下午六点-其他福利：年度体检、节日礼物等。

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