●●岗位急招招满即停 ●企业文化:我们实行固定早九晚六，周末双休，绝不加班，到点下班，适合追求稳定服务类工作且希望保持生活平衡的人群（无需电话销售或电销任务）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，我们提供广阔的发展通道与资源支持。人性化作息+周末双休无加班！ ●福利待遇 工资构成: 1、基础无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月薪7-25k 2、依法缴纳社会保险：包含医疗、生育、失业、养老及意外医疗保险，并提供住房公积金 ●工作时间: 上午09:00-18:00，每日工作6小时，午间休息2小时，不安排加班。周末双休，享有带薪年假、年终双薪、法定节假日休假及158天带薪产假 ●发展空间: 若你期待自我提升与能力突破，平台至关重要。作为大型上市公司，位列五百强，拥有完善的晋升体系与人才培养机制，管理岗需求量大，为有上进心的员工提供快速晋升支持。晋升机制透明公开，全凭能力说话，人人皆有机会 ●培训支持： 无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统了解公司情况、熟悉产品知识，流程简单易掌握，学习门槛低，更有专业培训资源支撑 2、培训完成后，公司将安排导师、组长及主管全程指导，一对一帮扶快速上手 ●工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围轻松融洽，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚奖励机制，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断） 3、每年享受5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等法定假期（共同见证人生重要节点） 5、办公室配备丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作之余轻松放松） 6、不定期开展多样团建活动、聚餐等企业文化建设项目 ●●●员工关怀 1.设立多种渠道供员工反馈工作中或生活中遇到的问题，通过圆桌沟通会、线上答疑等形式及时协助解决 2.对家庭确有困难的员工给予特别关照与支持，领导亲切、同事温暖 硬性要求:大专及以上学历，学信网可查，年龄25-40周岁

通过企业微信维护客户关系，与客户保持顺畅沟通，沟通方式灵活多样； 属于被动销售模式，无需主动推销，客户自主下单后即可获得提成； 工作时间：早上8点至下午5:30，中午休息1.5小时； 薪资待遇：首月薪资由3k底薪+200元全勤奖+提成构成； 次月起享受4k保底薪资+200元全勤奖+提成。

岗位职责： 1、运用现有资源及公司提供的新资源，高效完成承接任务 2、负责社群日常运营与维护，及时响应客户咨询，引导群内成员参与活动，促进粉丝互动交流 3、主动与客户保持联系，定期沟通反馈，提升社群用户活跃度与关注度，深入了解用户需求

岗位职责: 1、借助公司提供的资源，完成日常承接工作， 负责会员部门的运营与维护，及时响应客户咨询，引导客户积极参与各类活动， 2、主动跟进客户关系，定期开展沟通交流，提升客户的活跃度与忠诚度。 任职要求: 1、具备客服或销售相关经验者优先，无经验可接受公司统一培训，培训结束后由主管带教，工作内容简单易掌握 2、性格外向乐观，具备责任感，拥有良好的团队协作精神，做事认真细致、有耐心，擅长人际交流。 岗位待遇 无责任底薪3000元+提成，缴纳五险。 上班时间 8:30-17:30，中午休息一个半小时 每月休息四天，可从周一至周日中自由选择休息日期

通过企业微信维护客户关系，与客户保持沟通，沟通方式灵活多样； 岗位具有销售性质，达成下单即可享受相应提成。 薪酬结构：3000元底薪 + 200元全勤奖 + 提成 工作时间：12:00-22:00，中间17:00-18:00为休息时段，公司统一订餐提供晚餐（两荤两素，餐标15-20元/人）；每月休息4天。

岗位职责： 提供单人间住宿，无经验亦可。 1、负责公司建筑设备项目日常运营管理工作，确保项目有序按进度推进； 2、整合内部资源，优化工作流程，提高项目执行效率与客户满意水平； 3、搜集并整理市场及客户反馈信息，为产品优化与业务延伸提供数据依据； 4、保持客户联系，及时回应咨询与问题处理，增强客户信任与粘性； 5、参与运营策略规划，配合落实并跟踪关键运营指标的达成情况。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协作能力，能有效促进跨部门协同推进工作； 2、拥有较强的数据分析与问题应对能力，能迅速适应市场动态调整； 3、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析技能； 4、热爱建筑领域，熟悉建筑设备相关行业者可优先考虑； 5、工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下稳定高效输出。

无年龄限制，无需经验，不加班！！！工作轻松！！！高提成！！！ 工作内容： 1、借助公司提供的资源，完成日常承接任务 2、负责社群的运营与维护，及时解答客户疑问，引导群成员积极参与各类活动 3、定期与客户互动交流，提升社群用户的活跃度与归属感 任职要求： 1、有客服或销售背景者优先考虑，零基础也可，公司安排系统培训，培训结束后由主管带教，上手快操作简单 2、性格外向乐观，具备责任感，拥有良好的团队协作精神，工作细致、有耐心、沟通能力强 岗位待遇 无责任底薪3000+提成，缴纳五险及商业保险 上班时间 8:30-17:30 中午休息一个半小时 月休四天，可自由选择周一至周日中的任意休息日

●●岗位急招 招满即停 ●企业文化: 我们实行固定早九晚六，周末双休，坚决不加班，到点下班，适合热爱服务行业又追求工作生活平衡的人群（无电话销售任务）。同时，对于渴望成长、追求收入提升的伙伴，我们也提供广阔的发展通道。人性化作息+周末双休零加班！ ●福利待遇 工资构成: 1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、完善社保保障：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育保险、失业保险+养老保险+住房公积金 ●工作时间: 上午09:00-18:00，每日6小时工作制，午间休息两小时，绝不强制加班。周末双休，享有带薪年假、年终双薪，法定节假日正常休假+158天带薪产假 ●发展空间: 若你希望锻炼能力、实现自我突破，平台至关重要。作为五百强上市企业，人才培养体系成熟，管理岗空缺多，为有晋升意向的员工提供快速晋升支持！机制透明公正，凭实力说话，人人皆有机会。 ●培训支持 无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统了解公司情况与产品知识，内容简单易懂，轻松上手，背后更有平安大学资源支撑 2、培训完成后，安排专属导师、组长及团队主管全程指导，一对一帮扶带你快速成长 ●工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有朝气 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚激励奖项，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断等你参与） 3、每年享受5-15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（陪伴你人生每个重要节点） 5、茶水间配备丰富零食、咖啡、饮品及下午茶（工作间隙轻松放松） 6. 多样化团建活动，聚餐出游一应俱全 ●●●员工关怀 1. 建立多元反馈渠道，帮助员工解决工作与生活中遇到的难题，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时响应 2. 对家庭经济困难员工给予实际援助，领导贴心，同事温暖 硬性要求: 大专及以上学历，学信网可查，年龄25-40周岁

岗位职责: 1、借助公司现有资源完成工作承接， 负责社群的日常运营与维护，及时解答客户疑问，引导群内成员积极参与各类活动。 2、主动与客户保持联系，定期开展沟通，提升社群用户的活跃度与归属感。 任职要求: 1、具备客服或销售经验者优先考虑，无经验可提供系统培训，培训结束后由主管带教，工作内容简单易掌握。 2、性格外向乐观，富有责任心，具备良好的团队协作精神，做事认真细致，有耐心，沟通能力佳。 岗位待遇 无责任底薪3000元+提成，缴纳五险。 上班时间 8:30-17:30，中午休息一个半小时， 月休四天，可自由选择周一至周日中的休息日期。

●●岗位急招招满即停 ●企业文化：我们实行固定早九晚六，周末双休，坚决不加班，到点即可离岗。适合热爱服务行业、追求工作生活平衡的人群（无需电话销售或电销任务）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，我们提供广阔的发展通道与晋升空间。人性化作息+双休无加班！ ●福利待遇 工资构成： 1、基础无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、依法缴纳社会保险：包含医疗、生育、失业、养老及意外医疗保险，并提供住房公积金 ●工作时间： 每日09:00-18:00，实际工作6小时，午间休息2小时。绝不强制加班，周末双休。享有带薪年假、年终双薪及国家法定节假日休假权益，产假长达158天并享受带薪待遇 ●发展空间： 若你希望提升自我、突破能力边界，平台至关重要。作为上市公司五百强成员，内部晋升机制成熟，管理岗需求量大，为有志向的员工提供快速晋升支持。晋升全程公开透明，唯能力论，实力决定发展 ●培训体系： 无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统了解公司情况与产品知识，流程简单易上手，学习门槛低，更有专业资源支持 2、培训完成后，安排专属导师、组长及主管一对一指导，全程带教助力成长 ●工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚奖励机制，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断） 3、每年享受5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、完整享有国家规定的婚假、产假、陪产假等（共同见证人生重要时刻） 5、办公室配备丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作之余轻松放松） 6、不定期开展团建聚餐、企业活动，增强团队凝聚力 ●●●员工关怀 1.设立多元反馈渠道，支持员工通过圆桌会议、线上沟通等方式反映工作与生活难题，及时获得协助 2.对家庭经济困难员工提供必要帮扶，同事关系温暖，领导亲和 硬性要求：大专及以上学历，学信网可查，年龄25-40周岁

维修员 工作地址:龙海道 85 号 负责水电、照明、给排水、供暖设施巡检及维修，小型工程施工辅助，负责水电、照明、给排水、供暖设施巡检及维修，小型工程施工辅助，2年以上维修经验 50岁以下

厂区保安 工作地址:龙海道 85 号 负责日常巡逻、人员车辆登记管控，负责日常巡逻、人员车辆登记管控 40岁以下，有保安证

食堂厨师 工作地址:龙海道 85 号 负责员工早中晚餐烹制，把控食材成本，做好卫生消毒，负责员工早中晚餐烹制，把控食材成本，做好卫生消毒，3年以上企业食堂经验，固定作息不熬夜 55岁以下，持健康证

招聘：车队维修工、焊工、钳工，50岁以下史，3年以上工作经验，工资面议。地址:东港路，联系电话:

有没有焊不锈钢扶手的有联系

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求落地 4.整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与执行规范性 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 熟练使用

岗位职责（有老员工帮带）： 1、客户价值经营与生命周期管理：通过分析客户行为数据，深入挖掘其核心需求与关键痛点；结合产品优化与运营策略调整，推动客户持续使用产品，有效提升客户长期价值贡献； 2、项目全流程运营管理：主导项目从签约至交付完成的全周期跟进、组织协调与进度把控，确保各环节高效衔接并高质量落地； 3、资源协调与流程优化：联动采购、交付、技术等相关团队，保障项目所需资源配置到位，同时不断梳理与优化运作流程，提升整体执行效率； 4、数据分析与问题解决：定期跟踪运营指标，及时识别异常并推动根因解决；借助数据洞察为销售推进、采购决策等提供有力支持； 5、客户服务与体验提升：作为内部协同核心节点，快速响应并协助处理客户在项目实施过程中反馈的问题，持续改善服务体验与满意度。 任职资格： 1、学历要求：本科及以上，商科、管理、供应链、电子商务等相关专业优先 2、性别：不限 3、能力要求： - 思维条理清晰，具备基本的数据感知力与分析思维 - 擅长沟通协作，具有良好的团队合作意识 - 学习适应能力强，工作积极主动，责任心强，能独立推进任务进展 4、其它：熟练操作Excel、PPT等常用办公软件，了解项目管理基本框架 双休，节假日正常休假， 有全勤奖，可开实习生证明。接受26届或27届毕业生，若表现优异且双方意向匹配，可协商转正机会。

无锡市惠山区北西漳路49号优明艺术玻璃厂招客服运营，主要针对抖音，淘宝，要求性格开朗，外向，平时喜欢玩抖音。年龄不限

岗位职责： 1、通过维护私域客户的关系， 来实现平台的促活和裂变； 2、负责设备账号的维护工作; 3、与用户互动活跃，为用户提供专业的产品疑问解答。 4、完成上级安排的其他工作 任职要求： 1、高中及以上学历，20-30岁之间； 2、具备基础办公软件及电脑操作能力； 3、 有相关岗位经验者优先 4、能接受排班制度、调休 岗位亮点： 1、私域用户超千万，可实操的运营玩法多样； 2、深入体验公司核心业务，感知公司核心运营玩法、规则制定并输出； 3、不打电话，不销售，不加班； 4、灵活上班、休假； 5、完善的薪酬体系、培训体系，短期内可实现技能薪酬双增长； 6、接受零经验实习生，业务技能专业培训，1V1导师带教。 上班时间： 8小时工作制，8：30-18：00 午休时间12：00-13：30 薪资结构： 试用期底薪2800+绩效 转正后底薪3200+绩效 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。

【岗位职责】 1．做好账号垂直定位，根据所分配到的赛道，对行业爆款进行定向寻找与拆解； 2．负责自媒体平台的内容运营，参与小红书等平台的优质内容选题、创作、排版、编辑发布等运营工作； 3．挖掘项目产品背后的目标用户，直击用户背后的痛点； 4．进行账号日常管理，对运营账号的整体内容负责； 5．负责在平台解答用户疑问、维护笔记评论等方式与用户互动，并获取意向用户； 综上：拉新一促活一留存—转化。 若想要深入了解该岗位，请点击右下角和我沟通 【岗位优势】 1、行业优势:新媒体行业前列,在职员工200+; 2、团队优势:目标明确、沟通顺畅、互敬互爱、分工明确、氛围超好~ 3、薪资优势:综合薪资5~8K+,薪资能拿多少,还不是你说了算~ 【福利待遇】 1、工作时间:早9:00-晚18:00(中午休息一个半小时)，周末单双轮流,法定正常休； 2、职业发展:完善的薪酬体系和晋升机制,为大家提供良好的薪资晋升双通道(专业线和管理线实现你的价值,满足你对薪资的期待); 3、培训体系:新人培训、职业培训、技能培训、干部培训(线下高管授课、线上云学堂、名企学习交流、外部专业课程,各种学习渠道和管理课程,应有尽有); 4、节日福利:不定时下午茶、生日礼品、周年礼品、法定节假日、带薪假期(年假/婚假/产假/病假/丧假)(假期和礼品都得有,云选校的兄弟姐妹才不要做选择); 5、保险津贴:五险、过节礼物、婚丧嫁娶津贴等(为家人健康保驾护航,创造温馨和快乐的工作环境)； 6、团建活动:各种聚餐、团建活动、年度年会等(在云选校分你只需要把钱放兜里,吃喝玩乐都由公司买单)； 7、地理位置:5A级办公环境,汽博金贸时代南区4栋9楼整层皆是,附近宜家、奥特莱斯等(下班了还能逛个街),楼下公交站和地铁3号线(金渝站3号口左转)(让你不再为通勤时长烦恼,多点时间化妆和赖床)； 公司位置:渝北区金贸时代南区4栋9楼(奥园医院对面) 【任职要求】 1．本科及以上学历，传媒、汉语言文学、新闻、广告、市场营销等相关专业优先；（优秀者可放宽要求） 2．熟悉自媒体平台的运营逻辑和流量规则，能对平台的优质内容进行判断甄别； 3．有较强的学习能力和文字输出能力，能紧跟自媒体发展趋势，有洞察能力、善于捕捉热点，能够模仿创作优质爆款内容； 4.小红书、抖音等自媒体平台重度用户，有ip内容创作经验、爆款内容打造经验，有审美，懂用户者优先；

接受零经验，提供培训与住宿 工作内容 1、负责电商平台上日常运营及维护，确保系统平稳高效运转。 2、参与电商平台功能的规划与优化，持续改善用户操作体验。 3、配合团队协作，及时处理各类技术异常，确保业务稳定开展。

免费提供单人间住宿。 岗位内容： 1. 制定并执行网络推广计划，达成宣传目标； 2. 策划并运营各主要平台的产品展示与推广活动； 3. 跟踪订单进展并处理售后相关事宜； 4. 分析市场趋势及竞争状况，提出改进方案； 5. 不断优化工作流程与方法，提升业务竞争力。 任职要求： 1. 学历不限，接受零经验人员 2. 具备良好的学习能力与逻辑思维能力

1，会excel表格制作 2，有电商运营经验

【等你来加入！】 团队风采 我们是苏宁小店线上前置仓，拥有一支来自互联网领域的精英团队。这里没有复杂的层级结构，实行扁平化管理，工作氛围轻松且高效。无论你追求收入增长，还是职业发展突破，我们都将为你提供充足的资源支持。由操盘数十亿级项目的资深负责人亲自带教，你的每一份付出都会被认可。在阿米巴薪酬机制下，收入直接与个人努力和成果挂钩，只要你敢拼敢冲，薪资上限由你定义。 便利店运营专员 我们正在寻找热爱运营、富有激情的便利店运营专员！如果你擅长数据分析，熟悉美团、饿了么等外卖平台的运作模式，具备实战经验，那么你正是我们期待的人才！ 岗位要求： 1. 负责苏宁小店在各大外卖平台（美团、饿了么、京东秒送仓）的日常运营，对整体外卖销售业绩负责，涵盖门店开设、商品选品、上下架管理、定价维护、页面优化、活动报名及线上推广等工作。 2. 提升门店线上体验，包括店铺视觉设计、类目自定义设置、商品主图优化、详情页完善等；关注平台营销活动效果，全面调动加盟商参与积极性，定期输出可落地的优化建议。 3. 开展多维度数据分析，围绕品类、品牌、商品、时段、区域等维度调整运营策略，追踪商家运营特征，协助优化商品组合，提升流量获取能力与转化效率，增强曝光、进店、下单及复购表现，推动订单量持续增长。 4. 结合季节变化与市场动态，策划专题促销活动以拉动销售额。 5. 跟进并汇总加盟店的外卖运营数据，监控消费者评价与重点投诉问题，及时反馈处理结果。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 熟悉美团外卖平台操作——拒绝空谈理论，注重实操能力，具备独立思考与创新意识 2. 有1-3年外卖运营相关经验者优先考虑 3. 沟通能力强，能精准识别问题核心并提出有效解决方案 4. 对数据高度敏感，具备扎实的数据分析能力——善于打破惯性思维，从数据中挖掘增长机会 5. 具备强烈的自我驱动力、进取心和快速学习能力 6. 工作细致认真，责任心强，杜绝敷衍应付 7. 熟练使用OFFICE办公软件 8. 具备良好的团队协作精神，学习能力和主动性突出 薪资待遇： 时间：早上9点10分—晚上5点40分 单休，周六或周日轮休一天 缴纳社保 法定节假日按国家规定执行 我们提供无责任底薪+高比例提成+多项奖金激励，收入完全由你的能力与付出决定，上不封顶！在这里，每一分耕耘都将换来实实在在的回报。 加入我们，共创辉煌！ 如果你热爱运营事业，希望在高水平团队中实现自我成长与价值跃迁，请立即投递简历！我们期待与你携手同行，共赴未来！

【等你来加入！】 团队风采 我们是苏宁小店线上前置仓，拥有一支来自互联网领域的精英团队。这里没有复杂的层级结构，实行扁平化管理，工作氛围轻松且高效。无论你追求的是收入增长，还是职业发展的突破，我们都将为你提供充足的资源支持。由操盘数十亿级项目的核心成员亲自带队，你的每一份付出都会被认可。在阿米巴薪酬机制下，收入直接与个人努力和成果挂钩，只要你敢拼敢冲，薪资自然水涨船高。 门店运营助理 现诚邀充满激情、勇于挑战的你加入我们的团队，成为门店运营助理！如果你对运营充满兴趣，熟悉运营数据的分析，并精通美团、饿了么等外卖平台的操作逻辑，那么你正是我们寻找的人才！ 岗位要求： 1. 主要协助运营经理完成外卖平台的日常运营事务，了解并参与平台店铺搭建与维护，具备运营经验者优先考虑 2. 协助运营经理对接商家，执行上级安排的各项任务，涵盖前期店铺配置及后期客户关系维护工作 3. 参与店铺日常运营管理，包括基础信息设置、链接价格核查、促销活动策划、营销方案落地等工作 4. 负责商品上架与调价，配合运营经理进行店铺页面优化、活动页面设计，完善产品详情页内容及图片素材 任职资格： 1. 无经验者需愿意学习，积极了解公司业务及项目流程 2. 热衷于电商运营领域，有长期发展意愿，具备自主学习能力 3. 具备良好的协作意识与沟通技巧，责任心强，心态乐观积极，态度认真，勤奋踏实 4. 表现优异者可破格晋升，通过考核后有机会晋升为运营经理 晋升机制：每月、每季度均有考核晋升机会，成长路径清晰，发展空间广阔，未来可独立承担运营管理工作 5. 熟练使用OFFICE办公软件 6. 工作细致严谨，责任感强，拒绝敷衍了事 薪资待遇： 时间：早上9点10分-晚上5点40分 单休，周六或周日轮休一天 缴纳社保，法定节假日按国家规定执行 福利：节日福利+团建活动+社保等。设有月度、季度、年度激励计划：评选优秀员工，奖品多样丰富。 培训体系：配备系统化培训方案，健全的培养机制，实施一对一全程带教，采用师徒制模式，零基础也能快速上手。 氛围：工作环境轻松融洽。 我们提供无责任底薪+高比例提成+多重奖金激励，收入由你的能力和投入决定，上不封顶！在这里，每一分耕耘都将换来实实在在的回报。 加入我们，共创辉煌！ 如果你热爱运营事业，希望在优秀的集体中持续进步，实现自身价值，请立即投递简历！我们期待与你并肩同行，共赴美好明天！

【等你来加入！】 团队风采 我们是苏宁小店线上前置仓，拥有一支来自互联网核心领域的专业团队。这里没有复杂的层级结构，实行扁平化管理，工作氛围轻松高效。无论你追求收入增长，还是职业发展突破，我们都将提供充足的资源支持。由操盘数十亿级项目的核心成员亲自带队，你的每一份付出都会被认可。在阿米巴薪酬机制下，收入直接与个人贡献挂钩，只要敢于拼搏，薪资上限由你自己定义。 美团线上运营专员 我们正在招募富有激情、勇于挑战的美团线上运营专员！如果你热衷于平台运营，精通数据分析，熟悉美团、饿了么等外卖渠道的运作逻辑，那么这正是为你准备的舞台！ 岗位要求： 1. 负责苏宁小店在主流外卖平台（美团、饿了么、京东秒送仓）的整体运营，承担外卖业务销售目标，涵盖门店开设、商品选品、上下架管理、定价策略、信息优化、指标监控、活动申报及线上推广等工作。 2. 提升门店用户视觉体验，包括店铺页面设计、类目自定义、商品主图优化、详情页完善等；关注平台营销活动成效，全面调动加盟商参与积极性，定期输出可落地的优化建议。 3. 开展多维度数据分析，从品类、品牌、商品、时段、区域等方面挖掘运营方向，调整营销策略，追踪商户行为特征，协助优化商品组合，提升流量获取、转化效率、曝光度、进店率、下单率与复购率，助力订单增长。 4. 结合季节变化与市场动态，策划专题促销活动，推动销售额持续上升。 5. 跟进并汇总加盟店外卖运营数据，监督各平台消费者反馈情况，及时处理重点客诉问题。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 熟悉美团外卖平台操作——拒绝空谈理论，注重实战能力，具备独立思考与创新意识 2. 有1-3年外卖平台运营经验者优先考虑 3. 具备出色的沟通技巧，能快速识别沟通核心并提出有效解决方案 4. 对数据高度敏感，拥有扎实的数据分析能力——能够打破惯性思维，从数据中发现增长机会 5. 自我驱动力强，积极进取，学习能力强 6. 工作细致严谨，责任感强，不敷衍、不懈怠 7. 熟练使用OFFICE办公软件 8. 具备良好的团队协作精神，学习能力与主动意识突出 薪资待遇： 时间：早上9点10分—晚上5点40分 单休，周六或周日轮休一天 缴纳社保 法定节假日按国家规定执行 提供无责任底薪+高比例提成+多项奖金激励，收入水平完全由个人能力和业绩决定，上不封顶！在这里，每一分努力都将获得对等回报。 加入我们，共创辉煌！ 如果你热爱运营事业，希望在高水平团队中实现快速成长与价值跃迁，请立即投递简历！我们期待与你并肩前行，共启未来！

提供数据软件，仅需电脑选取合适的品类，计件工资，多劳多得，可日结周结月结

职位描述 华为体验店导购员招聘要求 一、基本信息 1. 年龄：18 - ****，形象端正，气质良好，亲和力强，能展现积极向上的精神状态，给顾客留下良好的第一印象。 2. 性别：不限，需具备较强的沟通能力与服务意识，能够以热情、耐心的态度接待每一位顾客。 3. 学历：高中及以上学历，具备基本文化素养与学习能力，可快速掌握产品知识与销售技能。 二、专业技能与知识 1. 产品知识 • 熟悉华为全系产品（手机、平板、电脑、智能穿戴设备、智能家居等），了解其功能特性、技术参数、操作方式及与同类产品的区别。 • 能准确清晰地向顾客讲解产品优势与核心卖点，解答关于拍照性能、设备续航、系统流畅度等方面的咨询问题。 2. 销售技巧 • 掌握基础销售流程，能主动与顾客交流，挖掘其实际需求，并结合预算、使用场景推荐合适产品。 • 具备一定的谈判能力与成交推动技巧，能妥善应对顾客疑虑与拒绝，提升成单率。 • 善于通过真实使用案例和场景化演示，展现产品价值，增强顾客购买意愿。 3. 数字化技能 • 熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT），可完成销售数据整理与报表制作。 • 掌握POS机、扫码枪等电子设备的使用方法，用于收银结算和库存管理。 • 了解社交媒体及线上平台的基本应用，可通过数字化渠道协助开展产品宣传，吸引潜在客户。 三、工作经验 1. 有销售经验者优先：具有一年以上零售行业从业经历，尤其在电子产品、数码产品或3C领域有相关背景者更受青睐。熟悉门店运营节奏，能迅速融入华为体验店工作环境。 2. 无经验但有潜力者亦可：对于缺乏销售经验但学习能力强、态度积极的应聘者，公司将提供全面系统的培训支持，助力其快速成长为合格导购人员。 四、职业素养 1. 服务意识 • 坚持以客户为中心，具备高度的服务热情与耐心，主动为顾客提供周到细致的服务，解决购物流程中的各类问题。 • 尊重每位顾客，无论是否达成交易，均保持专业礼貌的态度，确保顾客获得优质购物体验。 2. 责任心 • 对岗位职责认真负责，严格执行导购工作规范，保障销售过程准确有序。 • 负责商品陈列、保管与盘点，确保货品数量齐全、状态完好。 3. 团队协作精神 • 能与团队成员紧密配合，共同推进店铺销售目标达成。乐于分享经验，互相支持进步。 • 遵从门店管理安排，积极参与各类培训与集体活动，为提升整体业绩和品牌形象贡献力量。 4. 抗压能力 • 零售行业节奏紧凑，尤其在促销高峰期可能面临较大工作强度。需具备较强心理承受力，能在高压下保持稳定情绪与高效作业。 • 面对顾客投诉或不满时，能冷静处理，及时化解矛盾，维护门店声誉。 五、其他要求 1. 身体健康：无传染性疾病或其他影响正常工作的重大疾病，能适应长时间站立及轮班制度。 2. 形象良好：着装整洁大方，符合品牌门店形象标准。男性需发型整齐、面部清洁；女性需化淡妆、发型利落。 3. 语言能力：普通话表达流利清晰，能顺畅与顾客沟通。具备外语能力（如英语、日语等）者优先，有助于服务国际顾客。

免费提供单人间住宿。 岗位内容： 1. 制定并执行线上销售渠道方案，达成既定销售指标； 2. 负责主流电商平台产品页面的规划与日常运营维护； 3. 跟踪订单履约流程，协调处理售后相关事宜； 4. 分析行业趋势及竞品动向，输出可落地的销售提升建议； 5. 优化现有销售作业流程，提升整体运营效率与市场竞争力。 任职要求： 1. 不限学历背景，接受零经验人员 2. 具备良好的学习领悟力与条理性思考能力

岗位职责: 1. 负责抖音电商平台的日常运营及活动执行 2. 制定并落实营销推广计划，提升账号曝光与转化 3. 跟踪运营数据表现，进行数据分析与策略优化 任职要求： 1. 了解抖音平台的运行机制及用户行为特点 2. 具备优秀的内容创意能力与策划思维 3. 能够基于数据反馈，及时调整运营方向与策略