1、负责项目钢结构图纸深化设计。 2、负责车间图纸问题详解。 3、负责与设计院相关技术上沟通。 职位要求： 1、熟练掌握autoCad 软件。 2、熟练tekla软件。 3、具有5年以上钢结构图纸建模、拆图、深化设计工作经验。 4、熟悉各种文档类编制软件应用。 5、具有团队合作精神。 6、吃苦耐劳，学习能力强、具有良好的沟通协调能力

岗位职责： 1. 全面主持服装生产工厂日常运营，持续优化生产工艺，提高生产效能与产品品质。 2. 合理规划成衣制作流程，高效配置人力物力资源，保障订单准时出货。 3. 推动工厂智能化与数字化升级，导入先进生产管理工具，增强自动化能力。 4. 领导百人以上生产团队，建立绩效考核机制，强化员工技能培训与效率提升。 5. 联动采购、技术、品管等部门，完善供应链协作，有效控制生产成本。 任职要求： 1. 具备10年以上服装制造领域生产管理背景，其中3年以上担任生产厂长或大型工厂管理职务。 2. 精通服装生产各环节（裁剪、缝制、整烫等），可独立完成工艺流程设计与改进。 3. 拥有百人以上团队管理实操经验，擅长人才培养与绩效体系搭建。 4. 具有智能化工厂或数字系统落地经验，掌握ERP/MES等生产管理软件者优先考虑。 5. 结果导向，具备精益生产（Lean）或六西格玛（Six Sigma）实施经验者更佳。

岗位内容： 1. 负责生产设备的维护管理，保障设备稳定高效运行。 2. 配合工程师及技术团队推进预防性维护方案，合理控制执行成本与周期。 3. 制定并落实设备维修流程，确保作业过程顺畅、安全且可靠。 4. 执行日常巡检维护及突发故障的应急抢修任务。 5. 管理设备技术资料与运行记录，确保符合行业规范与监管要求。 任职要求： 1. 具备生产设备管理或相近专业本科及以上学历。 2. 拥有3年以上生产设备运维相关工作经验。 3. 熟悉自动化设备操作，具备快速排查与处理故障的能力。 4. 掌握机器人自动化工具的基础知识并能实际应用。 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。 五险一金，提供食宿，全国25家分公司可就近分配。

岗位职责: 1、全面主持生产运营的各项管理工作； 2、配合总经理拟定生产方案、销售策略等相关举措； 3、落实安全生产培训，维护现场卫生状况，保障生产过程安全有序、文明规范； 4、强化团队管理，建立健全管理制度与质量管控体系，组织管理人员及生产人员开展专业技能培训。 任职要求： 具备工业气体行业五年以上工作经验，年龄30-50岁，大专及以上学历。

招聘钢模板设计师，有建筑工程体系楼设计基础的设计师

岗位职责： 1、全面主持选矿厂日常运营管理工作，确保完成公司下达的年度、季度及月度生产目标及相关技术经济指标； 2、定期召集并主持生产工作会议，对各车间工作情况进行监督与考核； 3、牵头制定和完善各项管理制度，并推动落实与检查执行情况； 4、统筹生产组织安排与调度协调工作； 5、实时掌握生产与经营动态，针对突发或重大问题及时组织力量进行处理或技术攻关； 6、负责组织召开厂级相关会议，传达并落实公司各类文件精神、规章制度，组织开展政治和业务培训学习； 7、牵头编制全厂工作总结与工作计划，审批材料采购申报事项； 8、组织实施年度员工绩效考核评定工作； 9、推进全厂精神文明建设工作； 10、协调处理与其他部门之间的相关事务； 11、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求：具备较强的组织管理能力，富有亲和力和团队凝聚力；精通选矿厂运营管理，熟悉铁矿选别工艺流程。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、餐补

鑫雅思门业 钛镁合金推拉门厂 招聘：技术厂长 主要生产，推拉门，平开门，折叠门，PT门 有管理经验，技术指导，生产流程，责任心强

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

城东招聘两名短期工，要求会打簧并会看机子。

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

安平地区正在招聘司机，技术不熟练者请勿联系。

安平地区明日招聘司机，技术不熟练者请勿联系。

岗位职责: - 负责钢模板、钢结构的结构设计、图纸绘制及工艺方案编制，熟练运用CAD及各类三维设计软件； - 对接工程项目，依据施工图纸开展模板配模、深化设计工作，编制并下发加工清单、技术交底文件； - 解决钢模板在生产制作、现场拼装、焊接施工过程中出现的各类技术问题，保障生产与施工顺利进行； - 参与技术评审会议，持续优化生产工艺，编制完善工艺文件及质量检验标准，有效降低材料损耗，提升生产效率； - 跟进产品质量管控，对焊接、坡口、尺寸精度等关键工序提供技术支持，确保成品符合设计及规范要求。 任职要求: - 教育背景：机械设计、土木工程、钢结构、材料工程等相关专业，大专及以上学历； - 工作经验：1-3年钢模板/钢结构行业技术岗位经验优先，有桥梁模板、箱梁模板、墩柱模板、钢构节点深化经验者优先录用； - 软件技能：熟练使用AutoCAD、SolidWorks/UG/TeKla等三维设计软件，能独立完成图纸绘制、拆图、配模、套料、加工清单编制，熟悉图纸深化、节点处理、全熔透焊缝、坡口设计等工艺要求； - 专业能力：能根据施工图纸进行模板配模、深化设计、工艺方案编制，熟悉钢模板结构特点、焊接工艺、加工流程及质量控制要点，能独立撰写并下发技术交底、工艺文件、检验标准，具备现场技术支持能力，能快速解决生产、拼装、焊接中的技术问题； - 素质要求：工作严谨负责、执行力强，具备良好的沟通协调能力，能适应生产现场技术支持，踏实肯干、有责任心，团队协作意识强。

能吃苦耐劳，习惯工地环境，能主动开展工作，能全力配合工作，熟悉TAKLE优先。

1.业务销售人员： 3人（有工作经验者有优先） 2.电动吊篮售后服务人员ⅹ2名(有电工证，能岀差优先) 3机械工程师+懂管理人员：2人 4.机械设计工程师：1人 5.钢结构制图员：1人

岗位职责： 1、钢结构厂房围护系统排版、绘制节点详图、排版图； 2、项目投标技术支持； 3、负责钢结构工程建筑围护系统的深化工作； 4、负责钢结构屋面及墙面次结构的深化工作。 任职要求： 1年以上技术画图工作经验

钢结构网架安装施工 岗位职责： 1.负责钢结构网架的施工组织设计，能审核深化设计、节点计算及施工图； 2. 参与现场安装技术交底，指导施工团队按图精准安装 3.解决网架安装过程中的结构安全与技术问题，确保符合规范要求 4. 配合项目进度编制安装方案，把控施工质量与工期节点 5. 协同甲方、监理及施工单位完成验收资料整理与归档 任职要求： 1.熟悉《钢结构设计标准》《空间网格结构技术规程》等国家规范 2.具备钢结构网架施工或设计相关经验，能独立处理现场技术问题 3. 熟练使用PKPM、MST、3D3S或Tekla等专业设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与现场服务意识 5. 安全责任意识强，能适应施工现场工作环境

压力容器，过滤器设计

1、负责下达生产指令并对生产过程提供工艺技术支持； 2、负责编制生产标准操作规程（SOP）； 3、组织开展生产工艺培训及工艺验证工作； 4、负责质量风险的预防与偏差纠正； 5、完成上级交办的其他工作任务 任职要求：本科及以上学历，化工、制药类相关专业，具备5年以上原料药企业相关工作经历 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、免费体检、免费工作餐及班车、节日福利等

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强，能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作轻松，办公环境好

1、具备铸造专业专科及以上学历，且在铸造行业或相关领域累计拥有8年以上工作经验。 2、熟练掌握常用办公软件及二维绘图工具，同时精通UG或Pre等三维设计软件，并能熟练使用MAGMA等模拟分析软件开展铸造工艺仿真与优化。 3、了解APQP、PPAP、FMEA等质量体系工具的应用。 4、具备脱箱造型线生产球墨铸铁和灰铸铁产品的实际经验，有汽车铸件制造背景，曾与整车厂合作，或曾在中外合资、外商独资企业从事铸造技术工作者优先录用。 5、在电炉熔炼、型砂性能控制等方面具有较强技术能力者可酌情考虑。 6、熟悉转向节、壳体类、飞轮等汽车零部件铸造工艺者优先。

岗位职责: 1.承担电气设计工程的相关工作，保障设计质量与项目进度 2.与团队成员协同配合，共同推进项目设计任务的完成 3.不断优化设计流程，提高整体工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效执行上级安排的工作任务 2.具有较强的团队协作意识，快速适应团队工作氛围 3.拥有持续学习与自我提升的能力，不断改进工作方式方法

岗位职责： 1、 负责公司设备的统筹管理，制定相关管理制度并组织实施； 2、 编制设备安全操作与维护保养规程，建立健全设备技术档案体系； 3、 组织审核技术改造、技术措施及检修方案，并参与项目竣工验收； 4、 针对设备改造或新建项目，牵头开展技术论证，承担设备的规划、选型、安装、调试、运行、维护及保养全过程管理； 5、 负责专用设备的研发与制造，构建涵盖设备使用、管理及人员培训的制度体系，保障设备完好率，提升设备运行效率与经济性。 任职要求： 1、 化工机械、仪表自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、 具备8年以上在化工合成、原料药等医药制造企业从事设备设计或设备管理的实际工作经验； 3、 熟悉化工设备特性及生产车间运行环境与规范，能依据工艺需求完成设备选型与初步设计； 4、 熟练掌握AutoCAD、Office等常用办公及设计软件； 5、 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 6、 掌握国家及地方相关行业规范、强制性标准及相关法律法规； 7、 能与设计、监理、施工等单位高效协作，具备较强的现场组织与管理能力； 职位福利：双休、五险一金、带薪年假、定期体检、免费班车、提供住宿、节日福利、生日福利等

岗位职责 全面负责无菌冷罐装环节的日常生产运作，统筹执行生产计划，确保产能达标与交付准时，持续推进成本控制与损耗降低。 任职要求 1、大专及以上学历，食品工程、生物工程、机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上无菌生产线车间或工厂整体运营管理经验。 3、掌握无菌线关键风险点与核心控制环节，了解清洗工艺与杀菌工艺之间的逻辑关联，熟悉食品相关法规及HACCP/ISO22000体系要求。 4、具备现场异常问题的快速识别与处理能力，可独立主导问题分析与改善措施落地，能有效应对突发事件的应急处置。 5、拥有良好的沟通协调能力，能够实现本部门及跨部门间的高效协作，保障工作顺利推进。 6、熟悉工厂内审与外审的操作流程、审核要点及相关应对方案。

年龄：25-30岁 学历：本科 专业：机械自动化、汽车零部件类 熟练掌握及使用CAD制图软件

【岗位职责】 1. 负责电气设计工程相关工作，确保设计质量和进度 2. 与团队成员协作，完成项目设计任务 3. 持续优化设计流程，提升工作效率 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力，能够高效完成上级交付的任务 2. 具有良好的团队合作精神，能够迅速融入团队环境 3. 拥有持续学习和改进的能力，以提升工作方法

【岗位职责】 1. 制定和实施公司战略，确保食品厂的年度目标与公司整体目标一致。 2. 领导和管理生产、质量控制、设备维护等，监督团队的日常运作。 3. 优化生产流程，确保生产活动高效、顺畅。 4. 监控生产过程中的问题，并采取及时的改进措施。 5. 推动新产品的研发与创新，持续改进生产工艺。 【岗位要求】 1. 具有良好的领导能力和团队管理能力。 2. 能够有效地激励和指导团队。 3. 具备良好的计划、组织、决策与问题解决能力。 4. 对食品生产和质量控制有深入的理解。 5. 能够应对生产管理中的复杂问题。

【岗位职责】 1. 业务学习与实践：参与公司的各项生产流程，包括但不限于库房、车间缝纫、产品质检等环节。 2. 数据统筹：每日统计生产数据，包含产能产量、良品率、返工率、工序损耗，汇总生产异常并整理复盘报告，为厂长决策提供数据支撑。 3. 跨部门协作：加强与其他部门（如采购、质量控制、财务）的合作，促进信息流通。 4. 生产统筹：跟进车间生产异常问题，如物料短缺、工序卡顿、品质瑕疵、设备故障、人员缺口等，及时协调各部门解决，减少停工待料、返工报废情况，提升生产效率。 5. 其他事项：协助厂长统筹护膝、护腰、背背佳等护具产品的全流程生产管理，跟进裁片、车缝、贴合、整烫、包装、质检、出货各工序进度，落实每日生产计划，确保外贸订单、国内订单按期交付。 【岗位要求】 1. 学历背景：本科及以上学历；服装、纺织相关专业优先考虑。 2. 核心素质与能力： 2.1 领导潜力：在校期间有学生会、社团或竞赛等领导经验。 2.2 学习能力：快速适应新环境，吸收新知识的能力。 2.3 沟通表达：清晰的口头和书面表达能力，擅长跨部门协作。 2.4 分析解决问题：逻辑思维强，能通过数据或调研提出解决方案。 2.5 抗压能力：适应高强度工作、频繁轮岗或外派的要求。 3. 经验要求：有1-3年工厂厂长助理、生产文员、生产主管助理、车间管理相关经验优先；有针织护具、服装、弹力制品、运动防护用品工厂经验者优先；有外贸工厂工作经验者优先。 4. 技能要求：熟练使用PPT、Excel等办公软件。 5. 其他软性要求： 5.1 价值观匹配：认同企业文化，如创新精神、客户导向等。 5.2 灵活性与适应性：愿意接受轮岗或短期出差的工作安排。 5.3 职业规划清晰：学习能力强，并有在外贸行业长期发展的意愿。

压力容器设计，预算，生产图